מחפשים את השלב הבא בקריירה?
שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.
משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח
Senior Backend Engineer בחברת סייבר אמריקאית
משרה חמה1900 עובדים גלובלית ו-55 בארץ יושבים בתל אביב ועובדים היברידי גמיש.
מהות התפקיד: להוות חלק מצוות, פיתוח 100% ב-Go, הגדרת ארכיטקטורה ובניית פיצ'רים חדשים, שיפור ביצועי המוצר, הרבה עיבוד Data, עובדים בסקיילים מאוד גבוהים, עבודה צמודה עם ה-Product, פיתוח אפליקטיבי High-level.
משרת פיתוח ב-Go, עבודה עם פרוטוקלי תקשורת, Reverse Engineering, סביבת Linux ועוד.
- 8 שנות ניסיון בפיתוח Python/Go
- חצי שנה של ניסיון ב-Go
- ניסיון בעולמות ה-Networking
- ניסיון מחברת מוצר
- ניסיון בעולם תוכן של Cyber/Networking
Real Time Software Engineer בחברה מדהימה
מהות התפקיד- חלק מצוות, כפיפות לראש צוות.
הסטאק הטכנולוגי - C, Linux, Embedded.
יושבים במרכז הארץ, משלבים מודל היברידי. מונים כ-1000 עובדים גלובלית, מתוכם 300 בישראל.
5 שנות ניסיון פיתוח ב-C
ניסיון עבודה בסביבת Linux
ניסיון עבודה כ-Embedded
ניסיון עם Networking
תואר ראשון טכנולוגי
Data Engineer בחברה רווחית ומצליחה
משרה חמהממוקמים בתל אביב בקרבת רכבת, משלבים 2 ימי עבודה מהבית. מונים 75 עובדים.
מהות התפקיד: פיתוח וארכיטקטורה של תשתית Data ב-Large scale ותהליכי ETL. עובדים עם Python, AWS, Spark.
- 3 שנות Data Engineer (ניסיון קודם בפיתוח Backend Engineer\BI\אנליזה)
- ניסיון ב-Python/Java/Scala
- ניסיון ב-Kafka/Kinesis/Spark/Flink
Engineering Team Lead בתחום ה-וירטואליזציה
משרה חמההתפקיד כולל ניהול של בין 3-7 עובדים (צוות SCRUM), אחוזי HandsOn משתנים בהתאם לתקופה ולגודל הצוות.
ה-Stack הטכנולוגי כולל עבודה עם Cloud, Microservices, Docker, Kubernetes ועוד טכנולוגיות מעניינות. קוד ב-GO.
יושבים בתל אביב קו רכבת, עובדים במודל היברידי של יומיים מהבית, מונים כ-100 עובדים ונמצאים בצמיחה משמעותית.
3 שנות ניסיון כראש/ת צוות GO.
5 שנות ניסיון פיתוח ב- #GO / Python / Java / C
ניסיון עבודה עם Kubernetes
ניסיון עבודה בסביבת Cloud
Senior Backend Engineer בחברת סטארט-אפ
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 140 עובדים.
מהות התפקיד: חלק מצוות של 5 מפתחים. פיתוח Node עם TypeScript. עבודה ב-Production, Design ועוד. סביבת AWS, Kubernetes, Elasticsearch, GraphQL.
- 7 שנות ניסיון בפיתוח
- 3 שנות ניסיון ב-Node/TypeScript
- ניסיון עם Cloud
Senior Full stack Developer בחברת סטארט-אפ
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 30 עובדים בארץ.
מהות התפקיד: חלק מצוות, בכפיפות ל-CTO, פיתוח Full Stack. פיתוח צד שרת ב-Python ובצד לקוח ב-Node.js. פיתוח החל משלב ה-Design ועד מימוש ובדיקות. סטאק טכנולגי: Python, Node.js, Linux, Microservices, SQL, Redis, Elasticsearch, AWS, Docker.
- 6 שנות ניסיון בפיתוח Full Stack
- 4 שנות ניסיון ב-Python
- ניסיון ב-JavaScript
- ניסיון עם Cloud
Senior Frontend Engineer בחברה יציבה ורווחית
משרה חמהמונים 380 עובדים בארץ, יושבים באיירפורט סיטי, עובדים היברידי – פעמיים בשבוע מהמשרד.
חברה רווחית מאוד עם תנאים מצוינים.
מהות התפקיד: חלק מצוות הפיתוח, איש הפרונט הראשון (מדובר בסטרטאפ מטריף בתוך החברה עם גב כלכלי מאוד חזק ויציבות). פיתוח 100% ב-React ו-JavaScript, Microservices, AWS, Gitlab, Jenkins, Drone, Groovy, Docker, Kubernetes ועוד.
6 שנות ניסיון כ- Frontend
3 שנות ניסיון פיתוח ב- React.
ניסיון עבודה בחברות מוצר
Python Backend Engineer בתחום הספורט
משרה חמהמהות התפקיד: פיתוח בשפות Python בצוות של חמישה מפתחים בסביבת AWS ו-Big data.
יושבם באיזור הדרום ליד קו רכבת ומשלבים עבודה מהבית.
4 שנות ניסיון פיתוח ב- Python
ניסיון עבודה עם NoSQL + SQL
ניסיון עבודה עם ארכיטקטורת micro-services
ניסיון עבודה עם Big Data
Backend Team Lead בחברה רווחית
משרה חמההחברה ממוקמת בירושלים, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 200 עובדים בעולם, מתוכם 50 בארץ.
מהות התפקיד: ניהול של 4 מפתחי Backend, כפיפות ל-CTO. הפיתוח נעשה ב-PHP. עבודה מעל Linux בסביבת AWS.
- שנה וחצי של ניסיון ניהולי
- 4 שנות ניסיון בפיתוח Backend/Full Stack נטייה ל-Server
- שנת ניסיון ב-PHP
Backend Developer בחברה רווחית
משרה חמההחברה ממוקמת בירושלים, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 200 עובדים בעולם, מתוכם 50 בארץ.
מהות התפקיד: הצטרפות לצוות פיתוח Backend של 4 מפתחים, כפיפות לראש צוות. קוד ב-PHP. עבודה מעל Linux בסביבת AWS.
- 3 שנות ניסיון בפיתוח Full Stack/Backend נטייה ל-Server
- שנתיים ניסיון ב-PHP
- ניסיון ב-SQL
למה לגייס איתנו
מאגר טאלנטים ענק
הכולל אלפי טאלנטים איכותיים מה Top של ההייטק, כאלו שיוכלו להיות ה Game Changer שיזניק את צוות הפיתוח לגבהים חדשים
סורסינג והד האנטינג
בכל תהליך גיוס בהייטק אנו מאתרים בפינצטה ובדיוק רב את המועמד או המועמדת שאתם מחפשים, ומנהלים רשת קשרים ענפה עם מגוון קהילות טכנולוגיות.
שותפות מלאה ומחויבות להצלחה
אנחנו מבינים לעומק את ה- DNA ואת הצרכים הייחודיים לכם ומתמחים "בשידוכים" מוצלחים
הגודל כן קובע
לקחנו חלק בתהליכי גיוס טכנולוגי של יותר מ-600 סטארטאפים בכל גודל. סייענו בבניית צוותי הפיתוח והמחקר שלהם וגייסנו את הטובים ביותר עבורם.