מחפשים את השלב הבא בקריירה?
שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.
משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח
Data Tech lead בתחום ה Retail, IoT.
משרה חמהמהות התפקיד- כפיפות לראש צוות, הובלה טכנולוגית, פיתוח Data Pipeline ב-Python, ועם Airflow, PostgreSQL, BigQuery, Redis.
- 5 שנות ניסיון כ-Data Engineer
- ניסיון ב-Python
- ניסיון ב-Data, אחד מ-Airflow/BigQuery/Redis/Kafka
Frontend\ Fullstack Engineer בחברת Startup ב-Stealth mode
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב/ ירושלים (לבחירת העובד/ת), משלבת מודל עבודה היברידי ומונה כרגע 3 עובדים עם צפי גדילה ל- 10.
מהות התפקיד: פיתוח תוכנה ל- Core Team של החברה כפוזיציה ראשונה, עבודה מרובה בסביבת ענן AWS, פיתוח עם NodeJS, React, AWS Redshift. הזדמנות להצטרף לצוות הקמה בסטארטאפ מבטיח! הפאונדרים שלהם מאוד מוכרים בתעשייה!
-7 שנות ניסיון בפיתוח Frontend\ Fullstack
-3 שנות ניסיון ב- React
-ניסיון עם Cloud
Backend Team Lead בחברת Fintech מדהימה מתחום הבנקאות הדיגיטלית!
החברה ממוקמת בתל אביב, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 150 עובדים.
מהות התפקיד: ניהולי (30% HandsOn). ניהול 3-5 עובדים, דיווח ל- Director פיתוח. סטאק טכנולוגי: NodeJS, GraphQL Microservices, Kubernetes, GCP, Kafka, RabbitMQ.
- שנה ניסיון כ- Tech Lead Backend\ Fullstack
- ניסיון ב- NodeJS\ Python\ GO
- תואר ראשון טכנולוגי
Fullstack/ Backend Developer בחברת סטארט-אפ מרשימה העוסקת בתחום ה- Cyber!
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה למעלה מ- 120 עובדים.
מהות התפקיד: כפיפות לראש צוות, פיתוח חלק מצוות, פיתוח Fullstack 70\30 לטובת ה- Server ב- Python וב- Client ב- Angular 11 (לא דרוש ניסיון קודם לצד הקליינט).
-4 שנות ניסיון בפיתוח Fullstack/ Backend
-ניסיון ב- Server ב- Python/Node GO/ ROR
-ניסיון ב- Microservices
Senior Fullstack Engineer בחברת סטארט-אפ מגניבה ורווחית בתחום ה- עיצוב פנים ו- AI!
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב, משלבת מודל עובדה היברידי ומונה 85 איש, מתוכם קרוב ל- 20 איש בפיתוח.
מהות התפקיד: חלק מצוות, כותבים ב- Node ו- React מעל MongoDB. התפקיד כולל נגיעה בארכיטקטורת מוצר, יש פה המון השפעה על תהליכי קצה, הובלת פרויקטים ועוד!
- 5 שנות ניסיון בפיתוח Node/ Python
- ניסיון ב- +React/Vue/ Angular 2
- תואר טכנולוגי או יוצא/ת יחידה טכנולוגית עם 5 שנות ניסיון בצבא
Frontend Developer בחברת הייטק גלובאלית ומרשימה!
משרה חמההחברה ממוקמת באיזור המרכז, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה גלובאלית כ- 16,000 עובדים, מתוכם כ- 60 בארץ.
מהות התפקיד: כחלק מצוות של 4, בכפיפות לראש צוות, פיתוח React. ממירים את המערכת מ- C# WPF ל- React לכן תחילת עבודה תחל בפיתוח 80% #C וכ- 20% React כשהיחס ילך וישתנה לטובת React עד לפיתוח מלא ב- React.
-3 שנות ניסיון בפיתוח React
-ניסיון ב- JavaScript
-ניסיון ב- #C
-אנגלית ברמה גבוהה
-תואר טכנולוגי
Backend Engineer בחברת סטארט-אפ אמריקאית-ישראלית מובילה עולמית!
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 450 עובדים גלובאלית וכ- 100 עובדי R&D.
מהות התפקיד: פיתוח Backend בצוות גלובאלי שעובד על מוצר חדש שנמצא כבר בשימוש. פיתוח Backend מובהק ב- GO ו- NodeJS, MongoDB, Kafka, Redis, ELK Stack, GCP, Docker ארכיטקטורת Microservices.
-3 שנות ניסיון בפיתוח Backend GO\ NodeJS\ Python\ Java
-ניסיון עם- MongoDB\ Kafka\ Redis Docker\ Microservices
-תואר ראשון טכנולוגי
Full-stack Team Leader בחברה בתחום ה-Medical
משרה חמהמהות התפקיד- ניהול של 5 עובדים, כ-70-50% Hands On, בעיקר פיתוח Backend עם Python ומעט Client עם Vue.js, סביבת Cloud.
- 5 שנות ניסיון ב-Python
- 3 שנות ניסיון בניהול צוות של 4 עובדים ומעלה
Senior Data Engineer בחברת Cyber Security
משרה חמהמהות התפקיד- מוביל בצוות ה-Data של החברה, צוות שמורכב ממפתחים ואיש DevOps, להיות יד ימינו של מנהל הצוות. מדובר בתפקיד עם אחראיות על כל תהליכי ETL, Data Modeling, כתיבה ב Python, שימוש ב-Spark, Kafka, Hadoop.
- 4 שנות ניסיון כ-Data Engineer
- ניסיון ב-Spark/Kafka/Hadoop
- ניסיון ב-Python
- ניסיון ב-Kubernetes
משרת Frontend Developer בחברת סטארט-אפ גלובאלית יציבה ואמידה!
משרה חמההחברה ממוקמת באיזור ירושלים, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 110 עובדים גלובאלית.
מהות התפקיד- חלק מצוות של 3 מפתחים, עבודה עם Angular14.
-5 שנות ניסיון בפיתוח Frontend
-ניסיון ב- Angular/ React
למה לגייס איתנו
מאגר טאלנטים ענק
הכולל אלפי טאלנטים איכותיים מה Top של ההייטק, כאלו שיוכלו להיות ה Game Changer שיזניק את צוות הפיתוח לגבהים חדשים
סורסינג והד האנטינג
בכל תהליך גיוס בהייטק אנו מאתרים בפינצטה ובדיוק רב את המועמד או המועמדת שאתם מחפשים, ומנהלים רשת קשרים ענפה עם מגוון קהילות טכנולוגיות.
שותפות מלאה ומחויבות להצלחה
אנחנו מבינים לעומק את ה- DNA ואת הצרכים הייחודיים לכם ומתמחים "בשידוכים" מוצלחים
הגודל כן קובע
לקחנו חלק בתהליכי גיוס טכנולוגי של יותר מ-600 סטארטאפים בכל גודל. סייענו בבניית צוותי הפיתוח והמחקר שלהם וגייסנו את הטובים ביותר עבורם.