מחפשים את השלב הבא בקריירה?
שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.
משרות עבור ראש צוות אלגוריתמים
אפילו משבר הקורונה לא הצליח להפחית את הביקוש הרב למפתחי אלגוריתמים. גם מעמדו של התחום בשנים האחרונות כאחד משיאני השכר בענף ההייטק לא התערער לרגע. לתפקידי ר"צ אלגוריתמים זוכים להגיע מפתחי האלגוריתמים המוכשרים ביותר, אשר על פי טבלאות שכר הייטק עדכניות ייהנו ממשכורת של 50-55 אלף ₪ בחודש.
כדי להצליח להרשים את המגייסים ולהתברג לתפקיד יוקרתי ומוערך כמו ר"צ אלגוריתמים, מומלץ שתהיה לצדכם חברת השמה עם גב חזק, כמו Gotfriends. אנו משקיעים את כל הידע, הניסיון והמשאבים שעומדים לרשותנו, על מנת להתאים כל טאלנט לחברה המתאימה לו ביותר. שלחו לנו את קורות החיים וקבלו מאתנו רק את המשרות הכי מתאימות עבורכם.
Data Science Team Lead בחברת הייטק בתחום הסייבר
משרה חמההחברה ממוקמת באזור השרון, מונה מאות עובדים, בצמיחה. עבודה מהמשרדים.
מהות התפקיד: פיצול סמכויות של מנהל הקבוצה ויצירת שכבת ניהול חדשה, ניהול אישי ומקצועי של צוות שכולל 2-3 Data Scientists בשילוב של כ-50% Hands On בדיווח לראש קבוצה. עיסוק בניתוח והטמעה של מודלים מבוססי Machine Learning ו-LLMs על מגוון סוגי Data. ניהול טכני ואסטרטגי. קידוד ב-Python ובספריות כגון Scikit-learn, PyTorch ו-Pandas, לצד שימוש בכלים כמו Kubernetes, Spark, Elasticsearch ו-Airflow, עבודה מול Product ולקוחות, והובלת תהליכי Machine Learning End-to-End משלב Research ועד Deployment.
- שנתיים ניסיון ניהולי
- 4 שנות ניסיון ב-Data Science
- ניסיון בעבודה עם Machine Learning
- היכרות עם Kubernetes, Spark, Elasticsearch, Airflow
Director of Research בחברת Cybersecurity
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה מאות עובדים.
מהות התפקיד: ניהול של מחלקת המחקר של החברה, כ-20 עובדים, 3 ראשי צוותים ו-Principal. אחריות על גיבוש אסטרטגיית המחקר והחדשנות, ניהול קווי הפיתוח משלב המחקר ועד יישום ב-Production, וחיבור בין המחקר לצוותי הפיתוח והמוצר. הבנת ארכיטקטורה ברמה גבוהה ועבודה שוטפת מול הנהלה בכירה להגדרת כיוונים טכנולוגיים ארוכי טווח, דיווח ל-VP Research, עיסוק ב-Leadership, Data Science, Machine Learning, AI, LLM, Cybersecurity, Python, AWS, EMR, Bedrock, SageMaker, Airflow, System Architecture, Research to Production.
- ניסיון ניהולי
- 8 שנות ניסיון במחקר Data Science+ אבטחת מידע
Data Science Team Lead בחברה בתחום ה-Data
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 75 עובדים.
מהות התפקיד: הובלה של אחד משני צוותי ה-Data Science המרכזיים בארגון- צוות CoreML או צוות ה-User Value- העוסקים בפרויקטים של הבנת זהות המשתמש, Matching ו-Fingerprinting, ניתוח מאפייני היוזרים, הערכת שווי שוק, וזיהוי Fraud. העבודה משלבת Machine Learning קלאסי, תוך תכנון מעבר הדרגתי לעולמות ה-Deep Learning במהלך השנה הקרובה. אחריות ניהולית על צוות בבנייה, לצד הובלה טכנית ו-Hand-on לפי צורך (כ-50%). הצוות עוסק גם בבניית מודלים מאפס וגם בשיפור מודלים קיימים, עם חיבור עמוק למוצר ופתרון בעיות עסקיות מורכבות ב-Scale גבוה.
- 6 שנות ניסיון כ-Data Scientist
- שנת ניסיון ניהולי
- ניסיון בעבודה על מודלים ב-Production
- ניסיון בפיתוח ב-Python
Machine Learning-Data Scientist Team Lead בחברת סטארט-אפ בתחום ה-Digital Accessibility
משרה חמהמדובר במוצרים עם ערך אמיתי שמשפרים את איכות החיים של מיליוני אנשים ברחבי העולם, עם טכנולוגיה מבוססת AI ו-ML במטרה להנגיש את הפלטפורמות של הלקוחות לכל משתמשי הקצה באופן שווה כבר משלבי הפיתוח המוקדמים ביותר.
הסטארט אפ יציב וממומן היטב לאחר Round C של 55$M, עם לקוחות ענק מובילי שוק אמריקאי (בין לקוחותיהם 5 הבנקים הכי גדולים בארה"ב). היא מציגה צמיחה מתמדת במכירות המוערכות במאות מיליוני דולרים. הטכנולוגיה של החברה הינה פורצת דרך ומבוססת AI ו-ML ומובייל.
התפקיד כולל ניהול של צוות ה-DS שאחראי על הליבה של המוצר, שמשפיע על כל הביזנס של החברה, עבודה בדגש מחקרי, עובדים על בעיות נגישות בצורה יותר מתקדמת, בעיות קונטקסט, זיהוי בעיות לפני שמגיעות ללקוחות עצמם ועוד, עבודה על כל סוגי הדאטה (טקסט, LLM, ויזואלי, טבלאי), ניהול של חמישה עובדים ביניהם Data Scientists, ML Engineers, Algorithm Developers , (בהמשך אולי גם MLOps ושני Full stack developers), עבודה בכל שלבי הלייפסייקל- Initial research, Data collection, Model deployment, Monitoring, Algorithmic post-processing, עם ספריות ML/DL, עבודה מרובה בתחום ה-LLM, עובדים בשיטות הכי מתקדמות, במסגרת האחריות הניהוליות מתן מענה רוחבי לאלגוריתמיקה, כולל בחירת כלים וטכנולוגיות, תוך שיתוף פעולה עם יתר המחלקות בחברה, שילוב Hands-on לפי צורך, הצוות בשלבי גדילה, המעורבות הטכנית תרד ככל שיגדל.
8 שנות ניסיון בפיתוח ותחום ה-Data Science
4 שנות ניסיון בניהול צוותים
ניסיון בעבודה עם כל סוגי הדאטה (טקסט, ויזואלי, טבלאי וכו')
חובה ניסיון ב-DL ו-ML
יתרון ל-MSc מחקרי, יוצאי יחידות מובחרות, מומחי AI, ניסיון ב-SaaS B2B
Data Science Leader בחברת סטארט-אפ ישראלי-אמריקאי
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת קלה, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 30 עובדים.
מהות התפקיד: ניהול והובלת תחום ה-Data Science בחברה, כולל 3 עובדים עם צפי להתרחבות. דיווח ישיר ל-CTO. משימות ניהול ואחריות Hands-on באופן שווה, עבודה על כל מחזור חיי המודל, משלב המחקר ועד ה-Production, כולל Model Implementation & Deployment, הכנסת טכנולוגיות ומודלים חדשים, אינטגרציה והתאמה של מודלים חיצוניים, ופיתוח פתרונות מותאמים לצרכים ייחודיים של החברה. פיתוח מודלים ב-Machine Learning ו-Deep Learning ב-Python, שימוש ב-Gradient Boosting, LLMs, Classification ו-Identity Models, בסביבת AWS ו-SageMaker. שילוב Hands On במקביל ליכולת ניהולית ועניין בעולמות הפיננסיים, ומוטיבציה לעסוק בתחום Fraud Prevention.
- שנתיים ניסיון כראש/ת צוות
- ניסיון בעבודה עם Machine Learning
- ניסיון בעבודה עם Deep Learning
- תואר שני ומעלה
Group Leader בחברת אבטחת מידע
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 14 עובדים גלובלית, 10 מתוכם בארץ.
מהות התפקיד: פונקציה ראשונה ובכירה בדיווח ישיר ל-VP R&D, הכולל מחקר, פיתוח ואימון מודלים מבוססי LLM Agents לטובת Automation בתחום אבטחת הקוד. עיצוב Agents המסוגלים לזהות חולשות בקוד, להציע תיקונים, להעריך את תקפותם ולבצע Orchestration מורכב בין כלים ומודלים. הדגש הוא על Prompt Engineering, ניסויים בסביבות Sandbox, בניית Validation Loops ו-Context Engineering, דגש על מחקר ופיתוח LLM. עבודה צמודה למפתחים שיהיו אחראיים על ה-Production ועל ה-MLOps.
- תואר ראשון מדעי
- 5 שנות ניסיון באלגוריתמים/Machine Learning/Data Science
- ניסיון בתור LLM Researcher/Engineer/AI Engineer
- ניסיון עם LangChain/LanGraph
Algorithms Team Leader בחברת סטארט-אפ בתחום ה-AI
משרה חמההחברה ממוקמת באזור השרון- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 75 עובדים גלובלית.
מהות התפקיד: ניהול צוות אלגוריתמים של 5 עובדים, עיסוק בתחומי Computer Vision, Deep Learning ו־Robotics, כולל ניהול מקצועי ואסטרטגי, בשילוב Hands-On לפי צורך, עבודה ישירה מול הנהלת המוצר וה־CTO ובדיווח למנהל הפיתוח. עיסוק במחקר ופיתוח של פתרונות חדשים, תכנון ויישום של מודלים לעולמות Object Detection, Segmentation, Pose Estimation, Deep Learning, Robotics, PyTorch ו־Anomaly Detection, וכן פיתוח Roadmap טכנולוגי, העברת פתרונות ל-Production ב-Large scale והגשת פטנטים ו־Technical Papers במידת הצורך.
- 6 שנות ניסיון בפיתוח תוכנה/אלגוריתמים
- שנת ניסיון ניהולי בצוותי אלגוריתמים או AI
- תואר שני ומעלה במדעי המחשב/פיזיקה/הנדסה
- ניסיון Hands-On בפיתוח מודלים של Deep Learning
AI Team Leader בחברת סטארט-אפ בתחום הסייבר
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 300 עובדים גלובלית, 180 מתוכם בארץ.
מהות התפקיד: הקמה וניהול צוות של שני חוקרי AI, תוך המשך Hands On. אחריות על מחקר בתחום ה-AI ו-LLM בחברה, בניית אסטרטגיות AI חדשניות, בחירת הכלים, עבודת Research to Production עם נטייה לצד המחקרי, עבודה עם ארכיטקטורת AI, מחקר רשתות נוירונים, בנייה של מודלי AI וכלי AI מאפס, עבודה גם עם LLMs שהם Pre-trained, ועיסוק ב-Fine-tuning וטכניקות נוספות, עיסוק ב-Data עצמו, פי'צרים וארכיטקטורות, פיתוח מודלי Machine Learning/Deep Learning עם PyTorch, TensorFlow, Tabular Data, Classification, Anomaly Detection, GenAI, AWS, Scikit-learn, Hugging Face, LangChain ועוד.
- שנתיים ניסיון ניהולי בתחום ה-AI
- 3 שנות ניסיון בתפקידי מחקר ב-AI
- תואר טכנולוגי
- ניסיון בפיתוח עם Cloud
LLM Software Team Lead בחברת סטארט-אפ בתחום GenAI & Fintech
משרה חמההחברה ממוקמת באזור רוטשילד בתל אביב (קו רכבת), מונה כ־30 עובדים גלובלית (17 בארץ), פועלת ברובה מהמשרדים (יום אחד מהבית), ומובלת על ידי יזמים יוצאי Meta, Microsoft ו־Cisco.
מהות התפקיד:
ניהול צוות של שלושה מהנדסי תוכנה המתמחים בפיתוח תשתיות למודלים מבוססי LLM, כולל אחריות על בניית תשתיות Training, Evaluation ו-Deployment, עבודה צמודה עם צוותי Backend, Product ו-Data, ויישום המודלים בסביבות Production. התפקיד כולל כ־30%-40% Hands-on, דורש הבנה מערכתית עמוקה, שמירה על סטנדרטים של סקיוריטי ורגולציה, והובלה מקצועית של תחום ה-LLM.
סטאק טכנולוגי: LLMs, Python, Backend, Microservices, Prompt Engineering, Embeddings, GenAI, NLP, RAG, VectorDB, Prefect, Airflow, CI/CD, Docker, AWS.
לפחות תפקיד אחד קודם כראש צוות פיתוח – חובה
ניסיון של 5+ שנים בפיתוח Backend, כולל ניסיון ב-Python – חובה
ניסיון בעולמות AI / ML / GenAI או עבודה עם LLMs – חובה
ניסיון עם תשתיות ענן, CI/CD או PostgreSQL – יתרון
Data Science Lead בחברת סטארט-אפ בתחום ה-AI Food-tech
משרה חמההחברה ממוקמת באזור הצפון- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 21 עובדים.
מהות התפקיד: הובלת תחום ה-AI & LLM בחברה. דיווח ל-Head of Engineering. כרגע התפקיד כפונקציה יחידה בחברה, עבודת מחקר (30% מהזמן) עד Production (70% מהמזמן), פיתוח, אימון ו-Fine-tuning של מודלי AI- בעיקר LLMs ו-Machine Learning/Deep Learning, עבודה עם RAG ובסביבת AWS, GCP, עבודה בכל השלבים מ- Preprocessing ועד Production Deployment, עבודה ב-Python עם PyTorch/TensorFlow, בצד המחקרי-תיאורטי, שילוב של קריאת מאמרים, תכנון ובנייה של מודלים חדשים, עבודה על Data טקסטואלי.
- תואר שני מדעי
- 4 שנות ניסיון בתפקידי אלגוריתמים/Data Science
- ניסיון בפיתוח מודלי Deep Learning
- ניסיון בפיתוח ב-Python/PyTorch/TensorFlow