Security Researcher Team Leader

שאלות ותשובות

כמה שנות ניסיון צריך כדי להיות Security Researcher Team Leader?

במרבית המשרות שתמצאו בעמודי דרושים הייטק, כדי להפוך ל- Security Researcher Team Leader יש צורך ב 5-8 שנות ניסיון בתחום, כאשר בסטארטאפ שנמצא בתחילת דרכו אפשר להתקדם לתפקיד זה גם עם 5 שנות ניסיון. חשוב שיהיה ידע מוכח בגילוי חולשות, כתיבת PoC ולעיתים אף פרסום של מחקרים. לרוב נדרש גם עם ניסיון ניהולי קודם של 2-3 שנים.

מה השכר הממוצע בתפקיד Security Researcher Team Leader בישראל?

השכר הממוצע בתפקיד Security Researcher Team Leader נע בטווח של בין 60,000 ₪ ל – 100,000 ₪ בהתאם לניסיון, גודל הצוות והחברה. בחברות מסוימות התמחות בתחומים פופולאריים כמו ,Cloud Security AI\LLM Security יעלו את השכר. גם היקף ה- hands on של התפקיד משפיע, כאשר מנהלים שיהיו יותרhands on ולא רק יעסקו בניהול - ירוויחו יותר. הסיבה לכך שהשכר גבוה כל כך היא בשל הצורך העולה של חברות מכל סוג, ולא רק חברות סייבר, בטאלנטים שיודעים איך להתמודד עם אתגרי הסייבר שהולכים וגוברים.

מה ההבדל בין Security Researcher Team Leader לבין Head of Research?

Security Researcher Team Leader מנהל צוות אחד שמונה עד 10 חוקרים בדרך כלל ועוסק במשימות ובפרויקטים של הצוות ברמה היומיומית והטכנית. Head of Research ינהל כמה צוותים של חוקרים והפוקוס שלו יהיה בעיקר על ההיבט האסטרטגי הרחב והעסקי – הוא יהיה חלק מהצוות שמכתיב את החזון, מנהל את התקציב ויוצר את ה- roadmap. חשוב להבין את ההבדל בין התפקידים עבור מי שמחפש הזדמנויות ניהול חדשות בעמודי דרושים סייבר.

מחפשים את השלב הבא בקריירה?

שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.

שותפים להצלחה

Security Researcher Team Leader

Security Research Team Leader בחברה בתחום ה-Cyber Security וה-Big Data