מחפשים את השלב הבא בקריירה?
שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.
משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח
Senior Data Engineer בחברת סטארט-אפ בתחום ה-AI
משרה חמהיושבים בתל אביב, משלבים מודל עבודה היברידי, ומונים כ-65 עובדים ומתוכם 50 בישראל.
מהות התפקיד: חלק מצוות Data, כפיפות ל-VP. פיתוח Data Pipelines, קוד ב-Python, JS. עבודה ברמת תכנון, ארכיטקטורה ו-Design. סביבת Big Data ו-AWS, מעל Linux. הסטאק הטכנולוגי: Kafka, Airflow, SQL, MongoDB, Elastic Search, Python, JavaScript, Linux, Kubernetes, Docker, Spark, AWS, GCP.
- 4 שנות ניסיון כ-Data Engineer
- ניסיון בפיתוח ב-Python/JS
- ניסיון בפיתוח ב-AWS
- ניסיון בפיתוח ב-Spark
Senior Frontend Developer בחברת סטארט-אפ
משרה חמההחברה ממוקמת באזור השרון- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 180 עובדים גלובלית, 90 מתוכם בארץ.
מהות התפקיד: פיתוח Frontend כחלק מצוות Scrum, דיווח לראש הצוות. פיתוח ב-Angular 14 כ-90% מהזמן וב-Java בשאר הזמן. עבודה עם AWS, Microservices, RDB, Docker, Kubernetes, Containers.
- 5 שנות ניסיון כ-Frontend Developer
- ניסיון מחברות SaaS/הייטק
- ניסיון בפיתוח Angular2+/React/Vue
- ניסיון בפיתוח Backend
C Developer בחברת מחקר ופיתוח עצמאי
משרה חמהיושבים באיזור המרכז ומונים כ-100 עובדים. משלבים מודל עבודה היברידי.
מהות התפקיד: חלק מצוות, בכפיפות לראש צוות, פיתוח C מעל Linux. סטאק טכנולוגי:CI/CD, API, Selenium, C++, AWS, C, Embedded, Linux, Linux Kernel, WIN.
- שנתיים בפיתוח ב-C
- ניסיון בפיתוח מעל Linux
- תואר ראשון טכנולוגי
Principle Engineer בחברת הייטק בינלאומית ונסחרת בבורסה
משרה חמההחברה מונה 100 עובדים גלובאלית (35 בארץ) ויושבים בתל אביב. משלבים מודל עבודה היברידי.
מהות התפקיד: חלק מצוות הפיתוח שאחראי על פלטפורמת ה-SaaS, התפקיד כולל הובלה טכנית של 4 מפתחים, דיווח לראש צוות. תפקיד הפיתוח הבכיר ביותר בצוות. סטאק: Java Spring, AWS, Elastic, Open Search, Kubernetes, PostgreSQL, Redis and Cassandra.
- 6 שנות ניסיון בפיתוח ב-Java
- ניסיון עם Spring Boot
- ניסיון ב-AWS
- ניסיון עם: Elasticsearch/OpenSearch/Spark/Hadoop
- ניסיון בחברות סטארט-אפ/הייטק
Software Architect בחברת יוניקורן בתחום שוק הביטוח הדיגיטלי
משרה חמההחברה ממוקמת באיזור השרון ומשלבת מודל עבודה היברידי. מונים 1000 עובדים גלובלית ומתוכם 250 יושבים בארץ.
מהות התפקיד- חלק מקבוצת הארכיטקטורה, כפיפות ל-Chief Architect, כ-10% HandsOn. סטאק- Kotlin, AWS, Microservices, CI/CD.
- תואר ראשון טכנולוגי
- 5 שנות ניסיון כ-Software Architect
- ניסיון ב-HandsOn
- ניסיון בפיתוח ב-Java/Kotlin
- ניסיון מחברות מוצר
- ניסיון בפיתוח ב-AWS/GCP
React.js Client Developer בחברה בתחום ה-Medical Device
משרה חמהלחברה בארץ שני מרכזי פיתוח ומונים בכל מרכז: כ-200 עובדים בצפון ו-20 בשרון. סה"כ כ-6000 עובדים גלובלית (המשרה הזו במרכז הפיתוח בשרון). משלבים מודל עבודה היברידי.
מהות התפקיד: חלק מצוות, כפיפות לראש קבוצה. משרת פיתוח Frontend ב-React.js, TypeScript. פיתוח מסקרטץ', עבודה עם WebGL. סביבת Multi Cloud-AWS, GCP.
- 5 שנות ניסיון בפיתוח Full Stack/Frontend
- 3 שנות ניסיון ב-React.js
- ניסיון עבר מחברות מוצר
- ניסיון ב-HandsOn
Performance Architect בחברת אבטחת סייבר
משרה חמההחברה ממוקמת באזור המרכז ומשלבת מודל עבודה היברידי.
מהות התפקיד: אחריות על בניית סביבות מורכבות עם מערכות הפעלה שונות, אפליקציות Serverless ופלטפורמות מבוססות קונטיינרים וענן. כתיבת קוד וסקריפטים לצורך ניתוח ופתירת בעיות עומסים במערכות הקיימות. סטאק טכנולוגי: C++, Win, Linux, Security Standards, AppSec ועוד.
- 5 שנות ניסיון ב-Performance Architecture
- ניסיון בכתיבת קוד
- ניסיון בשימוש בכלים כגון Jmeter ו-Loadrunner
Principal Backend Engineer בחברת סטארט-אפ
משרה חמההחברה ממוקמת באזור המרכז- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 370 עובדים בעולם, 230 מתוכם בארץ.
מהות התפקיד: הובלה מקצועית של צוות אנשי Full Stack. עבודה על מוצר חדשני עם Node, Angular15, AWS, Microservices ועוד.
- 7 שנות ניסיון בחברות/מוצרי SaaS
- 4 שנות ניסיון בפיתוח ב-Node
- ניסיון בפיתוח תשתיות
Unity Developer בחברת סטארט-אפ בתחום ה-Gaming
משרה חמההחברה ממוקמת באזור המרכז ומונה 42 עובדים. עבודה מהמשרדים.
מהות התפקיד: הצטרפות לצוות בפיתוח ב-Unity מעל .Net בכפיפות ל-Head Of R&D. פלטפורמה של Web3 ונגיעה לקריפטוגרפיה.
- 3 שנות ניסיון בפיתוח ב-Unity
- 5 שנות ניסיון בפיתוח ב-Net.
Full Stack Tech Lead בחברת סטארט-אפ בתחום אבטחת תשתיות ענן
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 120 עובדים גלובלית, מתוכם 90 בישראל.
מהות התפקיד: הובלה טכנולוגית של 40 מפתחים, מאוד Hands On, אוריינטציה ל-Frontend, כפיפות ל-CTO. סטאק טכנולוגי: .Net, React, TypeScript, AWS, MongoDB, Kubernetes
- 7 שנות ניסיון בפיתוח Full Stack עם אוריינטציה ל-Frontend
- ניסיון בפיתוח ב-React/Angular
- ניסיון בפיתוח ב-Net/GO/Java/Python.
- ניסיון בפיתוח TypeScript
למה לגייס איתנו
מאגר טאלנטים ענק
הכולל אלפי טאלנטים איכותיים מה Top של ההייטק, כאלו שיוכלו להיות ה Game Changer שיזניק את צוות הפיתוח לגבהים חדשים
סורסינג והד האנטינג
בכל תהליך גיוס בהייטק אנו מאתרים בפינצטה ובדיוק רב את המועמד או המועמדת שאתם מחפשים, ומנהלים רשת קשרים ענפה עם מגוון קהילות טכנולוגיות.
שותפות מלאה ומחויבות להצלחה
אנחנו מבינים לעומק את ה- DNA ואת הצרכים הייחודיים לכם ומתמחים "בשידוכים" מוצלחים
הגודל כן קובע
לקחנו חלק בתהליכי גיוס טכנולוגי של יותר מ-600 סטארטאפים בכל גודל. סייענו בבניית צוותי הפיתוח והמחקר שלהם וגייסנו את הטובים ביותר עבורם.