מחפשים את השלב הבא בקריירה?
שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.
משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח
Backend Developer - .NET Core בחברה ותיקה
משרה חמהשיושבת באיזור המרכז – קו רכבת. החברה משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 140 עובדים.
מהות התפקיד: תפקוד כחלק מצוות, פיתוח בשפת # C עם .Net CORE ו-GIT.
- 4 שנות ניסיון בעולמות הפיתוח
- 3 שנות ניסיון ב-#C
- שנה של ניסיון בפיתוח NET Core.
- ניסיון בעבודה עם Git
Software Engineer בחברת סטארט-אפ בתחום הסייבר לרכב
משרה חמההחברה יושבת באיזור השרון – קו רכבת. משלבת מודל עבודה היברידי ומונים 115 עובדים גלובלית, רובם בישראל.
מהות התפקיד: חלק מצוות של 3 מפתחים שעובדים על מוצר הליבה של החברה בקצב גבוה, אתגרים טכנולוגיים ב-Real time, כפיפות לראש צוות. סטאק-Kotlin, Azure, Microservices, Agile, Kubernetes.
- שנתיים ניסיון בפיתוח ב-Java/Scala/Kotlin
- ניסיון ב-Cloud
- ניסיון בעבודה ב-Scale
- יוצא/ת יחידה טכנולוגית / תואר טכנולוגי
C++ Team Leader בחברת הייטק בתחום ה-Security
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת ומשלבת מודל עבודה היברידי של שלושה ימי עבודה מהבית.
מהות התפקיד: ניהול Hands On תוך עבודה על מוצר ה-Core של החברה. ניהול צוות של 6 אנשים וכפיפות למנהל הפיתוח. סטאק טכנולוגי: C/C++, Linux, Cloud-AWS, Python/Bash Scripting.
- 3 שנות ניסיון ניהולי
- 5 שנות ניסיון בפיתוח ++C/C
- ניסיון ב-Multithreaded
- ניסיון בפיתוח מעל Linux
Senior Java Developer בחברת הייטק בתחום ה-Security
משרה חמההחברה ממוקמת באזור המרכז- קו רכבת ומשלבת מודל עבודה היברידי של שלושה ימי עבודה מהבית.
מהות התפקיד: חלק מצוות בקבוצת ה-Cloud WAF, כפיפות לראש צוות. התפקיד כולל On Call. סטאק טכנולוגי: Java, Linux, Spring, Spring Boot, Microservices, Docker, K8S, AWS, Azure.
- 6 שנות ניסיון בפיתוח ב-Java
- ניסיון ב-Microservices
- ניסיון ב-Spring Boot
- ניסיון בפיתוח עם Cloud
Backend Team leader בחברת פינטק בינלאומית
משרה חמההחברה מונה כיום כ-61 עובדים וממוקמת באיזור השרון. החברה משלבת מודל עבודה היברידי.
מהות התפקיד- ניהול צוות של 5 מפתחים, הפיתוח Backend בלבד ב-Node.js כאשר יש מערכת תמיכה בקוד ב-NET. ,הניהול ביחס לפיתוח סביב 50% HandsOn כאשר יש צפי לגדילת הצוות בזמן הקרוב ואז אחוז ה-HandsOn ירד. ענן Azure, עבודה בסביבת Linux + Win.
- 5 שנות ניסיון בפיתוח Node
- ניסיון עם #C
- שנתיים של ניסיון ניהולי
- תואר טכנולוגי
Frontend Developer בחברה גלובאלית רווחית ומצליחה בתחום ה-Ad Tech
משרה חמהמונים 100 עובדים, ממוקמים בתל אביב ומממנים מוניות ספישל מהרכבת/חניה לבאים מחוץ לתל אביב, משלבים מודל עבודה היברידי.
מהות התפקיד: פיתוח ב-React, TypeScript אוריינטציה ל UI\UX ועולם ה-SEO, פיתוח Web ב-Cross-Browser.
- 3 שנות ניסיון כ-Frontend / Full Stack
- שנתיים ניסיון בפיתוח ב-React
- אוריינטציה ל-UI
Machine Learning Frameworks Software Developer בחברת הייטק
משרה חמההחברה ממוקמת באזור המרכז, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 350 עובדים.
מהות התפקיד: חלק מצוות פיתוח בהקמה בכפיפות לראש צוות. סטאק טכנולוגי: Python, Git, CI/CD, TensorFlow, PyTorch.
- 3 שנות ניסיון בפיתוח ב-Python
- תואר טכנולוגי
Full Stack Team leader בחברת Fintech
משרה חמההחברה ממוקמת באזור השרון, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 70 עובדים.
מהות התפקיד: ניהול צוות של 5 מפתחים. סביב 70% Hands On. הפיתוח הוא Client-Server עם דגש לצד ה-Client. מפתחים עם React ו-Node. ענן Azure, עבודה בסביבת Linux+ Win.
- שנתיים ניסיון ניהולי
- ניסיון בפיתוח ב-Node
- ניסיון בפיתוח ב-React/Angular2/VueJS
Full Stack Developer בחברת סטארט-אפ
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב ומשלבת מודל עבודה היברידי.
מהות התפקיד: כפיפות ליזם והצטרפות אליו. פיתוח Full Stack ב-Python וב-Java Script Vanilla. סביבת AWS, Django, Docker, PostgreSQL.
- שנתיים ניסיון בפיתוח Python
- ניסיון ב-JavaScript
- ניסיון בפיתוח ב-Docker
- ניסיון עם אחד מהבאים: AWS/GCP/Azure
Backend Developer בחברת סטארט-אפ בתחום ה-FinTech
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 60 עובדים גלובלית, מתוכם 25 בארץ.
מהות התפקיד: פיתוח 100% לצד ה-Server ב-NodeJS. מעל Linux. סטאק טכנולוגי: AWS, NodeJS, Vue.js, Kubernetes, Docker, MongoDB, NoSQL.
- 4 שנות ניסיון בפיתוח NodeJS/Python
- ניסיון בפיתוח Docker
- ניסיון בפיתוח עם Cloud
למה לגייס איתנו
מאגר טאלנטים ענק
הכולל אלפי טאלנטים איכותיים מה Top של ההייטק, כאלו שיוכלו להיות ה Game Changer שיזניק את צוות הפיתוח לגבהים חדשים
סורסינג והד האנטינג
בכל תהליך גיוס בהייטק אנו מאתרים בפינצטה ובדיוק רב את המועמד או המועמדת שאתם מחפשים, ומנהלים רשת קשרים ענפה עם מגוון קהילות טכנולוגיות.
שותפות מלאה ומחויבות להצלחה
אנחנו מבינים לעומק את ה- DNA ואת הצרכים הייחודיים לכם ומתמחים "בשידוכים" מוצלחים
הגודל כן קובע
לקחנו חלק בתהליכי גיוס טכנולוגי של יותר מ-600 סטארטאפים בכל גודל. סייענו בבניית צוותי הפיתוח והמחקר שלהם וגייסנו את הטובים ביותר עבורם.