מחפשים את השלב הבא בקריירה?
שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.
דרושים בכירים
R&D Manager בחברת סטארט-אפ בתחום ה-Cyber בעולמות ה-IT
משרה חמההחברה ממוקמת באזור השרון, משלבת מודל עבודה היברידי של שלושה ימי עבודה מהבית ומונה 10 עובדים.
מהות התפקיד: דיווח למנכ"ל, ניהול של ה-R&D, 70% Hands On שירד ככל שהצוות יגדל. עובדים בStack של .Net Full Stack, React, Pipelines, On Prem, Vmware, Netapp בהמשך ייכנסו גם ל-Node/ שפות נוספות, ויעשו מיגרציה ל-Public Cloud ו-CI/CD ביעדים עתידיים ובחזון של החברה. תפקיד שכולל הגדלת הצוות, יכולת להניע עובדים, לעבוד מול לקוחות, עם יכולות אישיות וניהוליות גבוהות ודרוש ידע בתחומי Storage/וירטואליזציה (כגון VMware, Dell, EMC, Netapp).
- 3 שנות ניסיון ניהולי
- 5 שנות ניסיון בפיתוח Full Stack
- ניסיון בפיתוח ב-Net.
- ניסיון בפיתוח ב-React
Mobile Group Manager בחברת סטארט-אפ בתחום ה-Digital Accessibility
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 100 עובדים.
מהות התפקיד: ניהול צוות גלובלי המונה 20-30 עובדים, מפתחים SDKs חדשניים וכלי תשתית מתקדמים עבור לקוחות החברה. התפקיד משלב הבנה טכנולוגית מעמיקה עם יכולות ניהוליות וביזנסיות ברמה הגבוהה ביותר תוך מעורבות בעבודה מול לקוחות Enterprise גדולים, הובלת אסטרטגיות פיתוח, שיפור מתמיד בתהליכים ומתודולוגיות.
- 3 שנות ניסיון בניהול צוותי Mobile
- ניסיון עם SDK
- ניסיון ניהולי
- ניסיון בארכיטקטורה
Engineering Group Lead בחברת סטארט-אפ
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 1000 עובדים גלובלית.
מהות התפקיד: דיווח ל-VP Business Engagement, תפקיד ניהולי עם אחריות רוחבית ועסקית וראש יזמי. חלק מהמשימות גם לבנות תוך כדי תנועה את התשתיות לקבוצה אשר מבוססות AWS- EKS, RDS, המוצרים כבר ב-Production. עובדים ב-Stack של Node/Full Stack, TypeScript/JavaScript, React, AWS, תפקיד ניהולי עם רקע חזק בצד הטכנולוגי והמוצרי ועדיין קרוב לקוד מבחינת חיבור לשטח.
- 8 שנות ניסיון בפיתוח
- ניהול של מינימום 10-30 עובדים
- ניסיון כ-Engineering Manager/Group Lead/ניהול פיתוח של חברת סטארט-אפ
DSP Group Leader בחברת סטארט-אפ בתחום הסייבר ההגנתי
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 70 עובדים גלובלית, רובם בישראל.
מהות התפקיד: ניהול 6 מפתחים ושמירה על כ-30% Hands On ב-DSP, ניהול סיניורים, ביניהם גם בעלי דוקטורט, ובדיווח ל-VP R&D. ב-Stack של DSP, Linux, IPP Library, Matlab, C/C++.
- 3 שנות ניסיון ניהולי
- 5 שנות ניסיון בפיתוח DSP
- ניסיון בפיתוח ב-++C
- ניסיון בפיתוח ב-Matlab
Engineering Manager בחברת Data בתחום ה-Construction Tech
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 60 עובדים.
מהות התפקיד: דיווח ל-VP R&D, ניהול ישיר של מפתחים. מדובר בצוות גדול/קבוצה שטוחה, כרגע 5 עובדים וגיוס 3 נוספים, 30% Hands On ברמת הארכיטקטורה, בקרה, Design והאחוז יקטן ככל שהצוות יגדל והפוקוס יהיה יותר ניהולי. עובדים ב-Stack של Full Stack עם נטייה לצד ה-Backend ב-NodeJS, TypeScript, עבודה בסביבת AWS, Microservices, Kafka.
- שנתיים ניסיון ניהולי
- ניסיון בפיתוח Backend/Full Stack
- ניסיון בפיתוח ב-NodeJS/Python/GO
- ניסיון בפיתוח עם Cloud
Algorithms Group Manager בחברה בתחום ה-Automotive
משרה חמההחברה ממוקמת באזור השרון, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 65 עובדים.
מהות התפקיד: ניהול קבוצת האלגוריתמים שמונה 12 עובדים, בשלושה צוותים. לכל צוות יש ראש צוות- בסך הכל ניהול של 9 עובדים ושלושה ראשי צוותים. עוסקים ב-Computer Vision, Deep Learning, Machine Learning, Image Processing, Thermal Cameras, DVC, Kubernetes, Lenses, TensorFlow למערכות חומרה-תוכנה, ללא Hands On, דגש ניהולי, תפקיד בכפיפות ל-VP R&D.
- תואר טכנולוגי
- 6 שנות ניסיון בניהול צוותי CV ו-Deep Learning
- ניסיון בניהול ראשי צוות
- 8 שנות ניסיון בתחום האלגוריתמים
Group Manager בחברה בתחום ה-Ad-tech
משרה חמההחברה ממוקמת באזור המרכז, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 80 עובדים גלובלית, 60 מתוכם בארץ.
מהות התפקיד: ניהול של שני צוותים: צוות של Data Science, 2 עובדים וראש צוות וצוות פיתוח Big Data שכולל 2 מפתחים, כפיפות ישירה למנכ"ל, שילוב של אחוזי Hands On גבוהים באופן משתנה בהתאם לצורך. פיתוח והטמעה של Big Data בסביבת AWS, בניית ארכיטקטורה ו-Design, בניית אסטרטגיה ויעדים. עובדים בסטאק טכנולוגי של Kubernetes, AWS, Microservices, Python, GO ,Hadoop, Spark, BigQuery.
- 10 שנות ניסיון בפיתוח
- 5 שנות ניסיון ניהולי
- ניסיון בפיתוח Big Data
- ניסיון בפיתוח ב-Python/GO
VP R&D בחברת סטארט-אפ בתחום ה-Data Marketing
משרה חמההחברה ממוקמת באזור המרכז- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 30 עובדים.
מהות התפקיד: דיווח למנכ"ל. תפקיד עם אחריות, השפעה, מקום לרעיונות חדשים ואוטונומיה לנהל את כל הפיתוח ואת ה-Product (כ-17 עובדים), לפתור בעיות מורכבות, להציע תוכניות לשיפור. עבודה ב-Stack של Java, CI/CD, Agile, AWS, Microservices, Big Data. תפקיד עם מעורבות טכנולוגית לפי הצורך, משימות ניהוליות של הגדרת יעדי פיתוח, עם הבנה פרודקטית, הובלת הארגון מבחינה טכנולוגית קדימה, עבודה על מוצר מאד מורכב, עבודת VP אסטרטגית תוך עבודה וראיית Hands On.
- 5 שנות ניסיון כ-VP R&D
- ניסיון בניהול מנהלי מוצר
- ניסיון בפיתוח ב-Java
- ניסיון בפיתוח עם Cloud
R&D Manager בחברת סטארט-אפ
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת+ רכבת קלה, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 13 עובדים.
מהות התפקיד: ניהול כל הפיתוח בחברה, התוויית אסטרטגיות פיתוח, ישיבות הנהלה וכדומה. כיום הצוות מונה 6 מפתחים. חלקם עובדי Offshore וחלקם עובדים בצוות בארץ. הצוות מפתח בעיקר ב-Unity, עבודה צמודה למנהלי מוצר וצוות QA, עבודה עם GCP. דיווח ל-CTO וכ-30% Hands On.
- 5 שנות ניסיון בפיתוח
- 3 שנות ניסיון ניהולי
- ניסיון בפיתוח ב-Unity
- ניסיון בפיתוח ב-C#/Java
Software Group Leader בחברת סטארט-אפ מולטי-דיסציפלינרית
משרה חמההחברה ממוקמת באזור השרון, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 130 עובדים.
מהות התפקיד: דיווח ל-VP R&D, ניהול של קבוצת תוכנה שמונה 23 עובדים, עיסוק ב-CI/CD, Code Review, SDLC ואיכות הקוד, עבודה מעל Linux. התפקיד בדגש ניהולי (ללא קידוד בפועל)- אחריות על ה-Road Map של הקבוצה, השגת מטרות ויעדי צוותי התוכנה, יהיה גידול של כ-10% בצוותים.
- 5 שנות ניסיון בניהול קבוצה הכוללת ניהול מנהלים
- ניסיון בפיתוח ב-Python/React עם NodeJS/Embedded
- רקע עם CI/CD
- ניסיון מחברות מולטי-דיסציפלינריות