מחפשים את השלב הבא בקריירה?
שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.
משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח
Data Platform Engineer בחברת הייטק בתחום פלטפורמת הסחר החכם והשיווק
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 700 עובדים.
מהות התפקיד: חלק מצוות של שלושה עובדים בארץ ושניים באוקראינה. עוסקים ב-DBA, ב-DevOps, Data Engineering ומפתחים אוטומציות ו-Microservices. 20%-30% פיתוח, בשאיפה שהחלק הזה יגדל בעתיד. כותבים קוד ב-Python, עבודה בסביבת AWS, Linux, Data Base, Oracle, MySQL, Postgres. עובדים במנעד רחב של טכנולוגיות.
- 3 שנות ניסיון כ-Data Engineer
- ניסיון בפיתוח ב-Java/Python
- ניסיון בפיתוח מעל Linux
- ניסיון בפיתוח עם Oracle/MySQL/Postgres
Full Stack Developer בחברת Bootstrap
משרה חמההחברה ממוקמת באזור המרכז, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 12 עובדים,
מהות התפקיד: חלק מצוות הפיתוח, דיווח למנכ"ל. פיתוח מקצה לקצה באופן שווה ב-C#, .Net, TypeScript, CSS, NoSQL, AWS.
- 3 שנות ניסיון בפיתוח ב-#C
- 3 שנות ניסיון בפיתוח
- ניסיון בפיתוח עם NoSQL/SQL
Senior Backend Developer בחברת סטארט-אפ
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 30 עובדים.
מהות התפקיד: חלק מצוות Backend, דיווח ל-VP R&D. פיתוח Backend ב-Python, מעט NodeJS, עובדים עם Kubernetes, Serverless, ארכיטקטורת Microservices. שותפים של AWS ומשתמשים ב-Redis, Elasticsearch, DynamoDB, Cognito, S3.
- 5 שנות ניסיון בפיתוח Backend
- ניסיון בפיתוח ב-Python/NodeJS
- ניסיון בפיתוח עם AWS
- תואר טכנולוגי/יוצא/ת יחידה טכנולוגית
Software Engineering Team Lead בחברה בתחום הוירטואליזציה
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 700 עובדים גלובלית, 160 מתוכם בארץ.
מהות התפקיד: הובלת צוות של 5 מפתחים, 60% Hands On, דיווח ל-Product Director. הצוות מפתח ב-Python, Large Scale Linux, Kubernetes.
- 3 שנות ניסיון ניהולי
- 8 שנות ניסיון בפיתוח
- ניסיון בפיתוח ב-Python
- ניסיון בפיתוח עם Kubernetes
Data Platform Engineer בחברת הייטק בתחום פלטפורמת הסחר החכם והשיווק
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 700 עובדים.
מהות התפקיד: חלק מצוות של שלושה עובדים בארץ ושניים באוקראינה. עוסקים ב-DBA, ב-DevOps, Data Engineering ומפתחים אוטומציות ו-Microservices. 20%-30% פיתוח, בשאיפה שהחלק הזה יגדל בעתיד. כותבים קוד ב-Python, עבודה בסביבת AWS, Linux, Data Base, Oracle, MySQL, Postgres. עובדים במנעד רחב של טכנולוגיות.
- 3 שנות ניסיון כ-Data Engineer
- ניסיון בפיתוח ב-Java/Python
- ניסיון בפיתוח מעל Linux
- ניסיון בפיתוח עם Oracle/MySQL/SQL/Postgres
Senior Backend Developer בחברת סטארט-אפ
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 20 עובדים.
מהות התפקיד: הצטרפות לצוות ה-Core Team. פיתוח Backend ב-NodeJS עם TypeScript, PostgreSQL, AWS, GCP, Kubernetes.
- 7 שנות ניסיון בפיתוח Backend/Full Stack
- ניסיון בפיתוח ב-NodeJS
Backend Developer בחברת סטארט-אפ
משרה חמהאחרי גיוס סיד מהקרנות הכי טובות בעולם.
החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת ומונה 21 עובדים. עבודה מהמשרדים.
מהות התפקיד: פיתוח Backend כחלק מצוות, כפיפות לראש צוות. סטאק טכנולוגי: Python, AWS, Microservices, Kubernetes.
- 5 שנות ניסיון בפיתוח Backend
- 3 שנות ניסיון בפיתוח ב-Python
- ניסיון בפיתוח עם Public Cloud
Data Team Leader בחברת סטארט-אפ
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת ומונה 21 עובדים. עבודה מהמשרדים.
מהות התפקיד: ניהול צוות של 4 עובדים- 2 אנליסטים, חוקר ומפתח בכפיפות ל-CTO. סטאק טכנולוגי: Python, SQL, MongoDB, PostgreSQL.
- שנתיים ניסיון ניהולי
- 5 שנות ניסיון כ-Data Analyst
- ניסיון בפיתוח עם SQL
- ניסיון בפיתוח ב-Python
Senior Full Stack Software Developer בחברה טכנולוגית
משרה חמההחברה ממוקמת באזור המרכז, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 150 עובדים.
מהות התפקיד: חלק מצוות, פיתוח 60% לצד ה-Server ב-Java ו-NodeJS ולצד ה-Client ב-React ו-JavaScript. עבודה בסביבת AWS, MySQL, MongoDB.
- 5 שנות ניסיון בפיתוח
- ניסיון בפיתוח ב-Java
- ניסיון בפיתוח ב-NodeJS
- ניסיון בפיתוח עם AWS
Senior Embedded Software Engineer בחברה טכנולוגית
משרה חמההחברה ממוקמת באזור המרכז, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 150 עובדים.
מהות התפקיד: חלק מצוות, פיתוח בשפת C, בהמשך גם ב-C++ לטובת פרויקטים עתידיים. Embedded, Linux.
- 7 שנות ניסיון בפיתוח ב-C
- תואר טכנולוגי
- ניסיון בפיתוח Embedded
- ניסיון בפיתוח מעל Linux
למה לגייס איתנו
מאגר טאלנטים ענק
הכולל אלפי טאלנטים איכותיים מה Top של ההייטק, כאלו שיוכלו להיות ה Game Changer שיזניק את צוות הפיתוח לגבהים חדשים
סורסינג והד האנטינג
בכל תהליך גיוס בהייטק אנו מאתרים בפינצטה ובדיוק רב את המועמד או המועמדת שאתם מחפשים, ומנהלים רשת קשרים ענפה עם מגוון קהילות טכנולוגיות.
שותפות מלאה ומחויבות להצלחה
אנחנו מבינים לעומק את ה- DNA ואת הצרכים הייחודיים לכם ומתמחים "בשידוכים" מוצלחים
הגודל כן קובע
לקחנו חלק בתהליכי גיוס טכנולוגי של יותר מ-600 סטארטאפים בכל גודל. סייענו בבניית צוותי הפיתוח והמחקר שלהם וגייסנו את הטובים ביותר עבורם.