מחפשים את השלב הבא בקריירה?
שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.
משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח
Senior Full Stack Engineer בחברת סטארט-אפ
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 150 עובדים.
מהות התפקיד: גיוס לצוות Infra שעובד על תשתיות אפקטיביות ונותן מענה לצוותי הפיתוח בתוך החברה, כולל עבודת Performance, שיפור פרודוקטיביות ועוד. כותבים ב-Node+ React, בערך 50-50, מעל Linux, עבודה על Microservices ועוד.
- 7 שנות ניסיון בפיתוח
- 3 שנות ניסיון ב-React
- 3 שנות ניסיון ב-NodeJS
- ניסיון ב-Microservices
Backend בחברה גלובאלית
משרה חמההחברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת ומשלבת מודל עבודה היברידי. מונה 1000 עובדים גלובאלית, מתוכם 180 בישראל.
מהות התפקיד: הצטרפות לצוות שכותב ב-Clojure בערך 70-80% וכל השאר ב-Python+ Ruby. עובדים עם Microservices, Scales גבוהים. סטאק טכנולוגי: Spark, Airflow, Redis, Redshift, Clojure, Python, Ruby, NoSQL.
- 5 שנות ניסיון בפיתוח Python/Java/Scala/Clojer/Ruby
- ניסיון בארכיטקטורת Microservices
Senior Backend Engineer בחברת סטארט-אפ
משרה חמההחברה ממוקמת באזור המרכז- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 50 עובדים.
מהות תפקיד: חלק מצוות של 3 עובדים, כפיפות לראש צוות. פיתוח Backend, הקוד הינו רובו ב-NodeJS ומעט Python ויש אפשרות לשלב גם פיתוח Client ב-ReactJS. סטאק טכנולוגי: Docker, Kubernetes, MongoDB, Linux, Microservices, NodeJS, Python.
- 5 שנות ניסיון בפיתוח Full Stack/Backend
- ניסיון ב-Python/NodeJS/Java/Scala
- ניסיון ב-GCP/AWS
- ניסיון עם Linux
Senior Data Engineer בחברת סטארט-אפ
משרה חמההחברה ממוקמת באזור המרכז- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 50 עובדים.
מהות תפקיד: חלק מצוות ה-Data של החברה שכולל 4 מפתחים, כפיפות לראש צוות. בניית תשתית ה-Data בחברה, בניית ה-Data Lake, Data Pipelines. עבודה עם Big Data, MongoDB. קוד ב-Python. סטאק טכנולוגי: Kafka, Spark, Presto, AWS, Docker, Kubernetes, Linux, Microservices.
- שנתיים ניסיון כ-Data Engineer
- 3 שנות ניסיון בפיתוח Backend
- ניסיון ב-Python
- ניסיון ב-GCP/AWS
Senior Full Stack Developer בחברה בתחום ה-Medical Simulation
משרה חמההמשרדים ממוקמים באיזור השרון. מונים 3 עובדים ושואפים לצמיחה.
במסגרת התפקיד - המפתח הראשון בכפיפות ל-CTO, בהמשך יתווספו מתכנתים נוספים. פיתוח ב-React, Node.js (עם נטייה ל-Backend), הכולל גם עבודה עם C++, Python ו-AWS.
- 6 שנות ניסיון בפיתוח
- 4 שנות ניסיון בפיתוח Node
- 3 שנות ניסיון ב-React
- ניסיון ב-AWS
- ניסיון C++ / Machine Learning / 3D Visualization / Computer vision medical imaging
- ניסיון מחברת SU
Data Engineer בחברה רווחית בתחום ה-Data
משרה חמהממוקמים בתל אביב בקרבת רכבת, משלבים מודל עבודה היברידי. מונים 75 עובדים.
מהות התפקיד: להוות חלק מצוות ודיווח ישיר לראש צוות. פיתוח וארכיטקטורה של תשתית Data ב-Large Scale ותהליכי ETL. עובדים עם Python, AWS, Spark.
- 3 שנות ניסיון כ-Data Engineer
- ניסיון ב-Python/Java/Scala
- ניסיון ב-Kafka/Kinesis/Spark/Flink
BI Tech Lead בחברה ריווחית בתחום הספורט
משרה חמהיושבים בתל אביב בקרבת רכבת ומונים 100 עובדים.
מהות התפקיד: כפיפות ל-Head of BI הובלה טכנו של תחום ה-BI בחברה, צוות של אנליסטים ו- Data Science, בניית ארכיטקטורה של ,Data מליארדים של איבנטים מהיוזרים, לוודא שה-Data אמין וסקלבילי, עבודה עם AWS, Redshift, ETL, Tableau, Python, Looker. עבודה צמודה עם הביזנס והפאונדרים של החברה.
- 7 שנות ניסיון כ-Bi Developer
- ניסיון ב-Python
- ניסיון ב-Tableau/Looker
- ניסיון ב-Cloud
C++ Team Leader בתחום ה-Medical
משרה חמהיושבים באיזור המרכז ומשבים מודל עבודה היברידי. מונים 170 עובדים גלובלית מתוכם 150 בארץ.
מהות התפקיד- ניהול 12 מפתחים, 40% HandsOn, כפיפות ל-VP R&D. סטאק- C++, Linux, Windows.
- שנתיים של ניסיון ניהולי
- 5 שנים בפיתוח ++C
- ניסיון ב-Windows/Linux
Senior Frontend Developer בחברת Fintech מצליחה
משרה חמהמונים כיום 300 עובדים, מתוכם 130 בפיתוח. יושבים ברמת גן, עובדים בתצורה היברידית.
מהות התפקיד: חלק מצוות, תחת ראש צוות. כותבים ב-Vue. כותבים הרבה מאפס, ארכיטקטורה, עובדים מול הלקוחות, סביבת Production, Storybook.
- 5 שנות ניסיון בתפקידי Frontend
- ניסיון של שנתיים Angular 2 ומעלה/React/VUE
Software Developer בחברה בתחום אבטחת מידע
משרה חמההחברה ממוקמת באיזור המרכז, משלבת מודל עבודה היברידי של 4 ימים מהבית ומונה 1700 עובדים גלובלית, מתוכם 600 בארץ.
מהות התפקיד: פיתוח ב-Python. עבודה עם AWS, Docker, Kubernetes כחלק מצוות.
- 5 שנות ניסיון כ-Software Developer
- ניסיון ב-Microservices
- ניסיון עם Cloud
למה לגייס איתנו
מאגר טאלנטים ענק
הכולל אלפי טאלנטים איכותיים מה Top של ההייטק, כאלו שיוכלו להיות ה Game Changer שיזניק את צוות הפיתוח לגבהים חדשים
סורסינג והד האנטינג
בכל תהליך גיוס בהייטק אנו מאתרים בפינצטה ובדיוק רב את המועמד או המועמדת שאתם מחפשים, ומנהלים רשת קשרים ענפה עם מגוון קהילות טכנולוגיות.
שותפות מלאה ומחויבות להצלחה
אנחנו מבינים לעומק את ה- DNA ואת הצרכים הייחודיים לכם ומתמחים "בשידוכים" מוצלחים
הגודל כן קובע
לקחנו חלק בתהליכי גיוס טכנולוגי של יותר מ-600 סטארטאפים בכל גודל. סייענו בבניית צוותי הפיתוח והמחקר שלהם וגייסנו את הטובים ביותר עבורם.