מחפשים את השלב הבא בקריירה?

שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.

שותפים להצלחה

משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח

נמצאו 11525 תוצאות חיפוש:

Software Developer בחברת הייטק גלובאלית בתחום פיתוח מוצרי אופטיקה

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה המציאה מכשיר אשר הינו בבחינת פריצת דרך עולמית בבדיקות ראיה שמטרתו זיהוי מחלות עיניים בשלב מוקדם. חברה רווחית ופרטית, מצב כלכלי מעולה, רכשו לאחרונה חברה (רכשו 4 חברות ב-15 שנה האחרונות). יושבים באיזור ירושלים, יש להם מספר סייטים בעולם, קיימים 30 שנה, מונים 500 עובדים בעולם ו-170 עובדים בארץ, עובדים במודל היברידי של יומיים בשבוע מהבית.
מהות התפקיד: עבודה כחלק מצוות, כפיפות למנהל תוכנה, פיתוח ב- #C בסביבת Desktop ועוד קצת ב ++C.
דרישות המשרה:

- 5 שנות ניסיון ב-#C

מס' משרה: 140919
שלחו פרופיל

Data Engineer בחברת סטארט אפ וותיקה ויציבה

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
פועלים בתחום פלטפורמת הסחר החכם והשיווק, החברה פיתחה פלטפורמת שיווק דיגיטלי המאפשרת למותגים לקבל תובנות, להגיע להחלטות ולבצע מהלכים אסטרטגיים שיובילו לתוצאות קמפיינים איכותיות, מהירות ומדוייקות יותר. הפלטפורמה כוללת חבילת מוצרים מבוססי דאטה המספקים מודיעין שוק, הפעלת מדיה רב-ערוצית ובדיקות ומדידות של ביצועי קמפיינים. כך מתאפשר לצוותי מוצר, מחקר ושיווק לתכנן בצורה מדויקת אסטרטגיות ולצאת נשכרים מהשקות רב-ערוציות. חבילת הכלים שמציעה החברה מאפשרת לה לאחד Data ולסייע לחברות להבין טוב יותר את לקוחותיהן בזמן אמת. החברה הוקמה ב2006 ויש לה 12 משרדים ברחבי העולם, ומשרתת מעל 2,000 מותגי על וסוכנויות פרסום במעל 180 מדינות. לחברה שני סייטים אחד בתל אביב והשני באיזור השרון, העבודה משלבת מודל עבודה היברידי, מונים 700 עובדים.
מהות התפקיד: חלק מצוות, הפיתוח ב-Java, עבודה עם הרבה Data, Microservices, CI/CD.
דרישות המשרה:

- שנתיים ניסיון בפיתוח Java
- עבודה עם Data
- תואר ראשון טכנולוגי

מס' משרה: 140922
שלחו פרופיל

Frontend Developer בחברת סטארט-אפ מצליחה בתחום Creative Technology!

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה היא חברת קריאייטיב וטכנולוגיה מובילה המספקת ליוצרי תוכן ברחבי העולם פלטפורמות עם נכסים דיגיטליים ותוכנות עריכת וידאו חדשניות. מציעה קטלוג מבוסס מינוי של נכסים דיגיטליים, כולל מאגר של קטעי מוזיקה ואפקטים קוליים לשימוש בפרויקטי וידיאו, שמשחררים את לקוחותיה מהצורך להתמודד עם זכויות יוצרים או סוגיות משפטיות אחרות. החברה מפתחת ומנגישה תכנים בעבור יוצרי תוכן, תוך בניית ותיחזוק מספר פלטפורמות מבוססות מנוי של נכסים דיגיטליים. היום מחזיקה החברה בשלושה מוצרים שונים עם מאגרי מדיות דיגיטליות הכוללים מעל ל- 800 אלף קטעי מוזיקה, אפקטים קוליים, טמפלטים, פריסטים, תוספים, מעברים ואנימציות גרפיקה, ומתחזקת פלטפורמת קטעי וידאו עם כ- 150 אלף קטעים, כאשר כל אלו מתעדכנים על בסיס יומיומי. יש להם מעל 6 מיליון לקוחות משלמים!
החברה ממוקמת באיזור השרון, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 350 עובדים.
מהות התפקיד: כפיפות לראש צוות פיתוח, עבודה כחלק מצוות, כתיבת קוד עם React, JavaScript.
דרישות המשרה:

-5 שנות ניסיון בפיתוח Frontend
-שנתיים של ניסיון ב- React

מס' משרה: 140900
שלחו פרופיל

Senior Backend Developer בחברת סטארט-אפ מצליחה בתחום Creative Technology!

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה היא חברת קריאייטיב וטכנולוגיה מובילה המספקת ליוצרי תוכן ברחבי העולם פלטפורמות עם נכסים דיגיטליים ותוכנות עריכת וידאו חדשניות. מציעה קטלוג מבוסס מינוי של נכסים דיגיטליים, כולל מאגר של קטעי מוזיקה ואפקטים קוליים לשימוש בפרויקטי וידיאו, שמשחררים את לקוחותיה מהצורך להתמודד עם זכויות יוצרים או סוגיות משפטיות אחרות. החברה מפתחת ומנגישה תכנים בעבור יוצרי תוכן, תוך בניית ותיחזוק מספר פלטפורמות מבוססות מנוי של נכסים דיגיטליים. היום מחזיקה החברה בשלושה מוצרים שונים עם מאגרי מדיות דיגיטליות הכוללים מעל ל- 800 אלף קטעי מוזיקה, אפקטים קוליים, טמפלטים, פריסטים, תוספים, מעברים ואנימציות גרפיקה, ומתחזקת פלטפורמת קטעי וידאו עם כ- 150 אלף קטעים, כאשר כל אלו מתעדכנים על בסיס יומיומי. יש להם מעל 6 מיליון לקוחות משלמים!
החברה ממוקמת באיזור השרון, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 350 עובדים.
מהות התפקיד: כפיפות לראש צוות פיתוח, עבודה כחלק מצוות, כתיבת קוד עם NodeJS, סביבת AWS, למול MongoDB.
דרישות המשרה:

-4 שנות ניסיון בפיתוח Backend
-שנתיים של ניסיון ב- NodeJS

מס' משרה: 140897
שלחו פרופיל

Senior Full-Stack Developer בחברת סטארט-אפ מצליחה בתחום Creative Technology!

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה היא חברת קריאייטיב וטכנולוגיה מובילה המספקת ליוצרי תוכן ברחבי העולם פלטפורמות עם נכסים דיגיטליים ותוכנות עריכת וידאו חדשניות. מציעה קטלוג מבוסס מינוי של נכסים דיגיטליים, כולל מאגר של קטעי מוזיקה ואפקטים קוליים לשימוש בפרויקטי וידיאו, שמשחררים את לקוחותיה מהצורך להתמודד עם זכויות יוצרים או סוגיות משפטיות. יש להם מעל 6 מיליון לקוחות משלמים!
החברה ממוקמת באזור השרון, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 350 עובדים.
מהות התפקיד: כפיפות לראש צוות פיתוח, עבודה כחלק מצוות, כתיבת קוד עםReact, JavaScript, NodeJS, סביבת AWS למול MongoDB.
דרישות המשרה:

-5 שנות ניסיון בפיתוח Fullstack
-ניסיון עם NodeJS
-ניסיון בסביבת Cloud

מס' משרה: 140896
שלחו פרופיל

Java Software Engineer בחברת הייטק מצליחה ומונפקת

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מדובר בחברת טכנולוגיה בתחום האזרחי העוסקת בפיתוח פרויקטים בתחום האזרחי בתחומים של אנרגיה ירוקה והמתחדשת המשמשות חברות מוכרות וגדולות. החברה מבוססת, בעלת מגוון לקוחות יציבים ויכולה לאפשר תנאים מעולים לצד איזון בית ועבודה! יושבים באיזור המרכז, משלבים מודל עבודה היברידי של יומיים מהבית, מונים יותר מ-200 עובדים.
מהות התפקיד: חלק מחטיבת פיתוח, כפיפות לראש צוות פיתוח, עבודה עם Java8, Spring, MongoDB ,NoSQL, K8s, Docker, Microservices, Aws, Azure סביבת Linux.
דרישות המשרה:

- 5 שנות ניסיון ב-Java
- ניסיון ב-Spring
- ניסיון ב-Microservices

מס' משרה: 140890
שלחו פרופיל

Software Architect בחברת הייטק מצליחה ומונפקת

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מדובר בחברת טכנולוגיה בתחום האזרחי העוסקת בפיתוח פרויקטים בתחום האזרחי בתחומים של אנרגיה ירוקה והמתחדשת המשמשות חברות מוכרות וגדולות. החברה מבוססת, בעלת מגוון לקוחות יציבים ויכולה לאפשר תנאים מעולים לצד איזון בית ועבודה! יושבים באזור המרכז, משלבים מודל עבודה היברידי של יומיים מהבית, מונים יותר מ-200 עובדים.
מהות התפקיד: כ-50% Hands On בכפיפות ל- R&D Manager, ארכיטקטורה ו-Design וכתיבת קוד בJava למערכות מורכבות, עבודה עם Microservices Architecture, Java / Spring, K8S, MongoDB, Large and Complex Distributed Systems סביבת Linux.
דרישות המשרה:

- שנתיים ניסיון כ-Software Architect
- 7 שנות ניסיון בפיתוח
- ניסיון ב-Cloud
- ניסיון ב-CI/CD
- ניסיון ב-Linux

מס' משרה: 140893
שלחו פרופיל

Senior Android Developer בחברה מובילה

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מדובר בחברת סטארט אפ בתחום ה-Medical שפיתחה בדיקת ראייה דיגיטלית באמצעות הסמארטפון שיכולות להחליף בדיקות אצל אופטומטריסט. החברה עשתה Exit ונמכרה לחברה אמריקאית לפני כשנתיים. יושבים בתל אביב (קו רכבת), משלבים מודל עבודה היברידי של 3 ימי עבודה מהבית, מונים 60 עובדים.
מהות התפקיד: עבודה כחלק מצוות ה-Mobile של החברה בכפיפות לראש צוות, פיתוח ב-Java Kotlin.
דרישות המשרה:

- 4 שנות ניסיון בפיתוח ל-Android
- ניסיון ב-Java ל-Android
- ניסיון ב-Kotlin

מס' משרה: 140876
שלחו פרופיל

Architect בחברת סטארט-אפ מצליחה!

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה עוסקת בעולמות האלגוטריידינג והנזלת מטבעות דיגיטליים לבורסות בעולם. גייסו עד היום כ- 15 מיליון דולר והמוצרים שלהם רווחיים. מרוויחים מ- Market Making בתחום המטבעות הדיגיטליים ומסחר בתדירות גבוהה (High Frequency Trading). הלקוחות שלהם הם הבורסות הגדולות בעולם בתחום המטבעות הדיגיטליים.
החברה ממוקמת בתל אביב, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 25 עובדים.
מהות התפקיד: תפקיד ראשון בחברה, כולל שיפור ביצועי המערכת, מוניטיזציה, שיפור המערכת לכזו שהיא סקלאבילית. פיתוח ב- ++C בעיקר ומעט Python, עבודה עם פרוטוקולי תקשורת Aws, Linux/Unix ותהליכי CI/CD. דיווח לראש קבוצה.
דרישות המשרה:

-4 שנות ניסיון בפיתוח ++C/ C
-שנתיים של ניסיון כ- Architect
-ניסיון ב- Linux
-ניסיון ב- Networking

מס' משרה: 140871
שלחו פרופיל

Senior Software Engineer בחברת סטארט-אפ רפואי בתחום ה- Health Care!

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה מפתחת פלטפורמה מבוססת Machine Learning, AI וענן, אשר משתמשת במנוע NLP בכדי לנתח טקסטים רפואיים במטרה למנוע טעויות אנוש, ולזהות איך אפשר לשפר את ההליכים הרפואיים בכדי לספק טיפול מקיף וטוב יותר בבתי החולים. הטכנולוגיה מאפשרת לזהות להמשך מעקב, המלצות לניתוחים, המלצות לאחר שחרור החולה ועוד. המערכת מספקת אפשרות לעשות אוטומציה לתהליכי המעקב אחר החולים ובכך מספקת שירות רפואי טוב יותר ומונעת טעויות אנוש. יש לקוחות משלמים, בתי חולים ומרכזי דימות ענקיים בארץ ובארצות הברית. גייסו 5 מיליון דולר ב- Seed.
החברה ממוקמת בתל אביב, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה כ- 10 עובדים.
מהות התפקיד: חלק מצוות של מפתחים בכירים ועצמאיים, פיתוח פיצ'רים מורכבים מקצה לקצה, כולל עבודה עם AWS, Microservices. עבודה עם תשתיות DevOps, ביצוע TDD. פיתוח ב-python, NodeJS, React. התפקיד כולל פיתוח ל- Server וגם ל- Client. דיווח ל- CTO.
דרישות המשרה:

-4 שנות ניסיון בפיתוח
-ניסיון בפיתוח Node/ Python
-ניסיון בפיתוח React

מס' משרה: 140869
שלחו פרופיל

המשרה הבאה שלך נמצאת כאן

תחום
מקצוע

אזור

אזור

נא לבחור תחום
שלחו קורות חיים
שלחו פרופיל
חברות הייטק בישראל
חבר מביא חבר
טבלאות שכר הייטק

כמה מרוויח מהנדס תוכנה בישראל ב 2026?

על פי טבלאות השכר של Gotfriends לשנת 2026, מהנדס תוכנה עם 6 עד 10 שנות ניסיון יכול להרוויח כ 33,000 – 45,000 ₪ בחודש, בהתאם להתמחות.

Node.js נמצא בטווח של 33,000 עד 44,000 ₪, Python בטווח של 34,000 עד 45,000 ₪,  Backend  בטווח של 35,000 עד 45,000 ₪ ו C++ - בטווח של 38,000 עד 45,000 ₪.

בתפקידים ניהוליים השכר יכול להגיע לטווח של 42,000 עד 55,000 ₪ בחודש.

לכן נכון יותר לבדוק שכר לפי ההתמחות והניסיון הספציפיים של המועמד ולא להסתמך על ממוצע אחד לכל מהנדסי התוכנה. בטבלאות השכר באתר Gotfriends אפשר למצוא את הנתונים לפי שנות ניסיון והתמחות. 

מה משפיע על שכר מהנדס תוכנה מעבר לשנות הניסיון?

שני מהנדסי תוכנה עם אותו מספר שנות ניסיון לא בהכרח יקבלו הצעות שכר דומות. מהניסיון שלנו, השכר מושפע גם מההתמחות הטכנולוגית, מורכבות המערכות, ניסיון ב- Production וב- Scale, רמת ה- Ownership והאחריות על Architecture ו- System Design. גם הרלוונטיות של הניסיון לשלב שבו נמצאת החברה משפיעה על השכר שהיא תהיה מוכנה להציע.

האם ניסיון בכלי AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה?

כן. ניסיון ב AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה, אבל עצם היכולת לעבוד עם Cursor או Copilot אינה מספיקה כדי לייצר בידול.

לפי נתוני Gotfriends, פרמיית השכר למומחיות משמעותית ב AI נשארה סביב 9% בחציון הראשון של 2026. בתפקידי Senior, הערך נמצא ביכולת להשתמש בכלי AI כחלק מתהליך Engineering אמיתי, תוך בדיקה ביקורתית של התוצרים ושילוב נכון שלהם במערכת Production.

מה חברות מחפשות היום ב Senior Software Engineer מעבר לשנות ניסיון?

בתפקידי Senior, החברות מחפשות פחות ביצוע משימות ויותר יכולת להוביל החלטות הנדסיות.

מהניסיון שלנו, החברות בוחנות במיוחד System Design, Architecture, Ownership, יכולת לפתור ולדבג בעיות מורכבות ויכולת לבדוק באופן ביקורתי קוד שנכתב עם AI.

איכות הנדסית היא חלק מרכזי מהתפקיד. חברות בוחנות גם Testing, CI/CD, Observability, Security ו Maintainability, כדי לוודא שהפתרון לא רק עובד אלא גם ניתן לניטור, לתחזוקה ולהרחבה.

לצד העומק הטכנולוגי, חברות מחפשות גם Product Thinking, Business Thinking וגמישות מחשבתית שמאפשרת ללמוד מהר ולקבל החלטות בתנאי אי ודאות.

האם כדאי למהנדס תוכנה להישאר Hands On כדי לשמור על הערך שלו בשוק?

כן, במיוחד במסלולים של Tech Lead ו- Team Lead. במשרות שאנחנו מגייסים אליהן ב- 2026 קיימים תפקידי ניהול הכוללים 40% ואף 50% Hands On לצד אחריות על Architecture, Design, Roadmap והובלת צוות.

מהניסיון שלנו בגיוס, מנהלים שנשארים קרובים לטכנולוגיה שומרים על יתרון, במיוחד כאשר הם משלבים יכולת ניהולית עם Architecture, Product Thinking ו AI.

מה ההבדל בקריירה בין Senior Software Engineer, Tech Lead ו- Team Lead?

ההבדל המרכזי הוא בסוג האחריות. Senior Software Engineer מוביל פתרונות הנדסיים מורכבים, Tech Lead מוביל את הכיוון הטכנולוגי של הצוות או המוצר, ו Team Lead מוסיף לכך אחריות ניהולית על האנשים ועל ביצועי הצוות.

 

Senior Software Engineer

Tech Lead

Team Lead

מוקד התפקיד

פתרון בעיות הנדסיות מורכבות

הובלה טכנולוגית של הצוות או המוצר

הובלת הצוות וה Delivery

Hands On

גבוה מאוד

גבוה

משתנה, ובמשרות רבות עדיין משמעותי

Architecture ו System Design

שותף ומוביל בתחומי האחריות שלו

אחריות מרכזית

מעורב בהחלטות ולעיתים מוביל

Ownership

על מערכות ורכיבים מורכבים

על הכיוון הטכנולוגי הרחב

על תוצאות הצוות

ניהול עובדים

לא

בדרך כלל לא

כן

Product ו Business Thinking

נדרש יותר ככל שהוותק עולה

משמעותי

משמעותי

עבודה עם AI

שימוש, ביקורת, Debugging וקבלת החלטות הנדסיות

קביעת אופן השימוש והסטנדרטים בצוות

שילוב AI בתהליכי העבודה ובפרודוקטיביות של הצוות

מסלול המשך נפוץ

Staff, Principal, Architect

Architect, Principal, Engineering Lead

Group Manager, Director of Engineering

מבחינת שכר, המעבר לניהול אינו בהכרח קפיצת שכר אוטומטית. בטבלאות Gotfriends ל 2026 טווח השכר לראש צוות פיתוח מגיע ל 45 עד 55 אלף ₪, אבל גם Senior Engineers בעלי מומחיות טכנולוגית עמוקה יכולים להגיע לטווחים קרובים. לכן הבחירה בין המסלולים תלויה בעיקר בסוג ההשפעה שהמהנדס רוצה לייצר: עומק טכנולוגי, הובלה טכנולוגית או ניהול אנשים.