מחפשים את השלב הבא בקריירה?

שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.

שותפים להצלחה

משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח

נמצאו 11529 תוצאות חיפוש:

Frontend Engineer להובלת התחום בחברת סטארטאפ עם מוצר אלגוריתמים

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
היי!
אנחנו חברת סטארט-אפ המתמחה בפתרונות תשתיות תוכנה לטכנולוגיות בינה מלאכותית (AI). המוצר שלנו מספק לארגוני IT כלים לנהל ולייעל את שרתי הAI שלהם, כולל פתרונות וירטואליזציה והאצה של עבודות Machine Learning וDeep Learning.
אנחנו מגייסים את מפתח/ת הFrontend הראשון/ה שלנו שתוביל/יוביל את התחום בחברה. הפיתוח נעשה בVue.
אנחנו קרובים לרכבת בתל אביב, מונים 45 עובדים, מוזמן/ת להצטרף.
דרישות המשרה:

- 5 שנות נסיון בפיתוח Frontend/Fullstack
- 3 שנות נסיון בפיתוח בVue
- SQL

מס' משרה: 133703

Embedded Engineer לחברת סטארטאפ ישראלית - כניסה לתחום חדש בחברה!

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה עוסקת בפיתוח פלטפורמה לייעול תזמון רמזורים בצמתים, בתוכנות חכמות ובמידע שמגיע מכלי רכב והולכי רגל לצמצום תאונות ועומסי תנועה.
המערכת מבוססת על אלגוריתמיקת AI שמזהה, מסווגת ועוקבת אחר כלל משתמשי הדרך ובהתאם למידע הנאסף, המערכת מייעלת את תזמוני הרמזורים כדי למקסם את זרימת התנועה ולהפחית עומסים, לתעדף סוגים שונים של כלי רכב ולמנוע תאונות.
התפקיד כולל הצטרפות לצוות כמפתח/ת Embedded היחיד/ה בתחום החדש - תקשורת מול כלי הרכב החדשים אל מול הרמזורים.
נשמח לשמוע ממך!
דרישות המשרה:

- 5 שנות נסיון בפיתוח
- 3 שנות נסיון בפיתוח בסביבת Embedded
- Linux

מס' משרה: 133698

Senior Frontend Developer לחברה מעולה שהונפקה בנאסד"ק

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מפתח/ת Frontend, מחפש/ת את התפקיד הבא שלך בחברה מעניינת ובסביבה טכנולוגית?
אנחנו מגייסים!
אנחנו חברת סטארט-אפ אשר מפתחת פלטפורמה מבוססת ענן המיועדת לאיסוף, עיבוד ושיתוף מידע מכלי-רכב מקושרים וכלי-רכב אוטונומיים.
יש לנו סניפים ברחבי העולם ואנחנו גדלים בקצב מסחרר!
במסגרת התפקיד הפיתוח נעשה בReact ומעט בRedux.
מעניקים תנאים טובים תוך שמירה על איזון בית עבודה.
נשמח לקבל את קורות החיים שלך!
דרישות המשרה:

- 4 שנות נסיון בפיתוח Frontend
- נסיון בReact

מס' משרה: 133638

Senior Backend Developer לחברת סטארטאפ בתחום הCyber Security

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מפתח/ת Python, הזדמנות מדהימה להכנס לצוות איכותי אשר עוסק בפיתוח Backend בסביבת GCP, Redis, RabbitMQ, Microservices ו Big Data - Hadoop.
מפתחים טכנולוגיה המזהה ומנתחת דפוסי שימוש ייחודיים למשתמש על ידי כלי Machine Learning ו Deep Learning ומונעת על ידי כך הונאות.
יש לנו לקוחות גלובאליים משלמים בתחום הבנקאות והאשראי.
אנחנו 200 עובדים בחברה, מחצית בארץ. המשרדים ממוקמים בתל אביב (קו רכבת) משלבים עבודה מהבית והמשרד.
דרישות המשרה:

- 5 שנות נסיון בפיתוח Python
- Cloud/Microservices/Docker/Kubernetes
- תואר טכנולוגי

מס' משרה: 133632

Mobile Developer לסטארטאפ ממומן היטב - עבודה כחלק מצוות פיתוח קטן ואיכותי

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מדובר על מערכת מולטידיספלנרית מבוססת AI שמטרה קטילת יתושים: "כיפת הברזל" של היתושים!
החברה הוקמה על ידי שני פאונדרים שאחד מהם הוא יזם סדרתי ובוגר 8 אקזיטים.
יושבים בתל אביב ומונים כ15 עובדים.
התפקיד כולל כתיבת קוד בJava, Kotlin וSwift.
רוצה להצטרף? שלח/י פרטים ונשוחח
דרישות המשרה:

נסיון של שנה בפיתוח iOS +Android

מס' משרה: 133643

R&D Developer לחברה בינלאומית ותיקה מאד

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה הינה אמריקאית עם מרכז פיתוח ישראלי.
מספקים מידע עסקי לניהול סיכוני אשראי, מידע על אשראי ומידע שיווקי.
בארץ ישנם 180 עובדים והשאר פזורים בסניפים ברחבי העולם.
במסגרת התפקיד, פיתוח בNet Core. ובAngular7-9. עתידים לעבור לReact ולNodeJS. פיתוח Web וMobile.
מוזמן/ת לשלוח קורות חיים!
דרישות המשרה:

- נסיון של שנתיים בפיתוח Net Core.
- נסיון של שנתיים בAngular+2
- SQL

מס' משרה: 133660

Software NodeJS Developer לחברה ממומנת בתחום הeCommerce - עבודה מהבית!

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
נשמח לצרף מפתח/ת NodeJS לפיתוח Backend בNodeJS או Fullstack עם React.
אנחנו מאפשרים לחברות גדולות לעשות השקה וירטואלית, הצגת מוצר בצורה אטרקטיבית, זו ממש הפקה Online ובסוף הסשן מסיימים אותו עם עגלת קניות. ניתן להוסיף פיצ'רים שיאפשרו לצופים להיות אקטיביים.
עובדים מהבית 100%. שלחו קורות חיים!
דרישות המשרה:

- נסיון של שנתיים בפיתוח
- נסיון בNodeJS

מס' משרה: 133654

Embedded Engineer לחברת חקלאות חכמה - חברת סטארט-אפ בצפון!

מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
הזדמנות נהדרת להצטרף לצוות מפתחי Embedded בחברה בתחום החקלאות החכמה.
מדובר על חברת סטארט-אפ גלובלית שמפתחת מערכת המנטרת את הסיכונים הכרוכים בשימוש בחומרי הדברה, ומספקת לחקלאים שליטה במעקב אחר הפעולות החקלאיות בחווה. יש לקוחות משלמים בכל העולם. במקביל החברה בונה את מערך הנתונים הגדול ביותר בעולם בתחום זה.
הפיתוח הינו Low Level, ב++C/C למערכות Real Time.
שלח/י קורות חיים והצטרף/י להצלחה!
דרישות המשרה:

3 שנות נסיון בפיתוח Low Level למערכות Real Time

מס' משרה: 133656

מפתח/ת NodeJS וReact לחברה בתחום הרפואי - לא נדרש נסיון ספציפי בשפות

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
סטארט-אפ חדשני בתחום ה-Health Care מגייס מפתח/ת Fullstack.
החברה מפתחת Marketplace חדשני במטרה לייעל תהליכים רפואיים שלא נעשים באופן אוטומטי (כמו קביעת תורים, הוצאת מרשמים ותהליכים רפואיים נוספים).
התפקיד כולל פיתוח בNodeJS ובReact - ניתן לפתח יותר Backend או באופן שווה, לבחירתך.
כל מפתח/ת עושה את הפיתוח End to End כולל ארכיטקטורה וDesign.
החברה עובדת עם חברות הביטוח הכי גדולות בארצות הברית ומשפיעים על מאות מליוני אנשים!
יושבים בתל אביב, ליד הרכבת.
נשמע מעניין? שלח/י קורות חיים!
דרישות המשרה:

4 שנות נסיון בפיתוח Backend

מס' משרה: 133651

Backend Developer למרכז פיתוח חדש של חברה בינלאומית מבוססת

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
הזדמנות להיות מבין המפתחים/ות הראשונים/ות במרכז פיתוח חדש בהקמה, של חברה בינלאומית יציבה - גב כלכלי איתן!
מדובר בחברה אמריקאית מרשימה אשר עשתה מהפכה ומאפשרת לחנויות להציע משלוחים מהירים על ידי רשת גדולה של מחסנים ומודלים שחוזים היכן נכון למקם את המוצרים.
הפיתוח נעשה בNodeJS, סביבת AWS.
מדובר על חברה שגייסה מאות מליוני דולרים, מרכז הפיתוח ממוקם בקו רכבת תל אביב. אל תפספס/י את ההזדמנות!
דרישות המשרה:

3 שנות נסיון בפיתוח Java/NodeJS

מס' משרה: 132673

המשרה הבאה שלך נמצאת כאן

תחום
מקצוע

אזור

אזור

נא לבחור תחום
שלחו קורות חיים

כמה מרוויח מהנדס תוכנה בישראל ב 2026?

על פי טבלאות השכר של Gotfriends לשנת 2026, מהנדס תוכנה עם 6 עד 10 שנות ניסיון יכול להרוויח כ 33,000 – 45,000 ₪ בחודש, בהתאם להתמחות.

Node.js נמצא בטווח של 33,000 עד 44,000 ₪, Python בטווח של 34,000 עד 45,000 ₪,  Backend  בטווח של 35,000 עד 45,000 ₪ ו C++ - בטווח של 38,000 עד 45,000 ₪.

בתפקידים ניהוליים השכר יכול להגיע לטווח של 42,000 עד 55,000 ₪ בחודש.

לכן נכון יותר לבדוק שכר לפי ההתמחות והניסיון הספציפיים של המועמד ולא להסתמך על ממוצע אחד לכל מהנדסי התוכנה. בטבלאות השכר באתר Gotfriends אפשר למצוא את הנתונים לפי שנות ניסיון והתמחות

מה משפיע על שכר מהנדס תוכנה מעבר לשנות הניסיון?

שני מהנדסי תוכנה עם אותו מספר שנות ניסיון לא בהכרח יקבלו הצעות שכר דומות. מהניסיון שלנו, השכר מושפע גם מההתמחות הטכנולוגית, מורכבות המערכות, ניסיון ב- Production וב- Scale, רמת ה- Ownership והאחריות על Architecture ו- System Design. גם הרלוונטיות של הניסיון לשלב שבו נמצאת החברה משפיעה על השכר שהיא תהיה מוכנה להציע.

האם ניסיון בכלי AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה?

כן. ניסיון ב AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה, אבל עצם היכולת לעבוד עם Cursor או Copilot אינה מספיקה כדי לייצר בידול.

לפי נתוני Gotfriends, פרמיית השכר למומחיות משמעותית ב AI נשארה סביב 9% בחציון הראשון של 2026. בתפקידי Senior, הערך נמצא ביכולת להשתמש בכלי AI כחלק מתהליך Engineering אמיתי, תוך בדיקה ביקורתית של התוצרים ושילוב נכון שלהם במערכת Production.

מה חברות מחפשות היום ב Senior Software Engineer מעבר לשנות ניסיון?

בתפקידי Senior, החברות מחפשות פחות ביצוע משימות ויותר יכולת להוביל החלטות הנדסיות.

מהניסיון שלנו, החברות בוחנות במיוחד System Design, Architecture, Ownership, יכולת לפתור ולדבג בעיות מורכבות ויכולת לבדוק באופן ביקורתי קוד שנכתב עם AI.

איכות הנדסית היא חלק מרכזי מהתפקיד. חברות בוחנות גם Testing, CI/CD, Observability, Security ו Maintainability, כדי לוודא שהפתרון לא רק עובד אלא גם ניתן לניטור, לתחזוקה ולהרחבה.

לצד העומק הטכנולוגי, חברות מחפשות גם Product Thinking, Business Thinking וגמישות מחשבתית שמאפשרת ללמוד מהר ולקבל החלטות בתנאי אי ודאות.

האם כדאי למהנדס תוכנה להישאר Hands On כדי לשמור על הערך שלו בשוק?

כן, במיוחד במסלולים של Tech Lead ו- Team Lead. במשרות שאנחנו מגייסים אליהן ב- 2026 קיימים תפקידי ניהול הכוללים 40% ואף 50% Hands On לצד אחריות על Architecture, Design, Roadmap והובלת צוות.

מהניסיון שלנו בגיוס, מנהלים שנשארים קרובים לטכנולוגיה שומרים על יתרון, במיוחד כאשר הם משלבים יכולת ניהולית עם Architecture, Product Thinking ו AI.

מה ההבדל בקריירה בין Senior Software Engineer, Tech Lead ו- Team Lead?

ההבדל המרכזי הוא בסוג האחריות. Senior Software Engineer מוביל פתרונות הנדסיים מורכבים, Tech Lead מוביל את הכיוון הטכנולוגי של הצוות או המוצר, ו Team Lead מוסיף לכך אחריות ניהולית על האנשים ועל ביצועי הצוות.

 

Senior Software Engineer

Tech Lead

Team Lead

מוקד התפקיד

פתרון בעיות הנדסיות מורכבות

הובלה טכנולוגית של הצוות או המוצר

הובלת הצוות וה Delivery

Hands On

גבוה מאוד

גבוה

משתנה, ובמשרות רבות עדיין משמעותי

Architecture ו System Design

שותף ומוביל בתחומי האחריות שלו

אחריות מרכזית

מעורב בהחלטות ולעיתים מוביל

Ownership

על מערכות ורכיבים מורכבים

על הכיוון הטכנולוגי הרחב

על תוצאות הצוות

ניהול עובדים

לא

בדרך כלל לא

כן

Product ו Business Thinking

נדרש יותר ככל שהוותק עולה

משמעותי

משמעותי

עבודה עם AI

שימוש, ביקורת, Debugging וקבלת החלטות הנדסיות

קביעת אופן השימוש והסטנדרטים בצוות

שילוב AI בתהליכי העבודה ובפרודוקטיביות של הצוות

מסלול המשך נפוץ

Staff, Principal, Architect

Architect, Principal, Engineering Lead

Group Manager, Director of Engineering

מבחינת שכר, המעבר לניהול אינו בהכרח קפיצת שכר אוטומטית. בטבלאות Gotfriends ל 2026 טווח השכר לראש צוות פיתוח מגיע ל 45 עד 55 אלף ₪, אבל גם Senior Engineers בעלי מומחיות טכנולוגית עמוקה יכולים להגיע לטווחים קרובים. לכן הבחירה בין המסלולים תלויה בעיקר בסוג ההשפעה שהמהנדס רוצה לייצר: עומק טכנולוגי, הובלה טכנולוגית או ניהול אנשים.