מחפשים את השלב הבא בקריירה?

שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.

שותפים להצלחה

משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח

נמצאו 11529 תוצאות חיפוש:

Data Engineer בחברת הייטק מעולה ומונפקת

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אנחנו מחפשים את הטאלנט/ית הבא/ה למשפחה שלנו!
מדובר באחת החברות הכי טובות היום בשוק, חברת הייטק מעולה ומונפקת. החברה מפתחת Engagement Platform, מוצר SaaS מורכב על AWS.
נותנים לחברות כלים להתנהל ביעילות במערכות, למדוד את התהליכים שלהן ולחסוך כסף בהיבטים של תמיכת משתמשים והכשרה של עובדים.
אנחנו מפתחים בחזית הטכנולוגיה, יושבים בתל אביב בקו רכבת ועובדים במודל היברידי!
נשמח לקבל את קורות החיים שלך!
דרישות המשרה:

- ארבע שנות ניסיון בפיתוח
- שנתיים ניסיון בפיתוח Java / Scala
- שנתיים ניסיון בפיתוח Big Data

מס' משרה: 135354
שלחו פרופיל

Java Team Leader בחברת הייטק בתחום ה-Fintech

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
חברת הייטק בתחום ה-Fintech מחפשת Java Team Leader וזה/זו יכול/ה להיות את/ה!
החברה מפתחת פלטפורמה המאפשרת ליועצי השקעות ולבנקים לגוון אקספוננציאלית את היצע המוצרים שלם ולפרוץ לפלחי שוק שאינם מנוצלים. ,תוך עמידה ברגולציה וConsumer Protection.
הטכנולוגיה המתקדמת הזו מסייעת למוסדות פיננסיים לשווק את מוצריהם והשירותים שלהם באופן מותאם אישית ללקוחות מכל סוגי המגזרים.
אנחנו ממוקמים בתל אביב בקו רכבת ועובדים במודל היברידי גמיש!
נשמח לקבל את קורות החיים שלך!
דרישות המשרה:

- חמש שנות ניסיון בפיתוח Java
- ניסיון בעבודה עם Microservices
- ניסיון בעבודה מול SQL

מס' משרה: 135348
שלחו פרופיל

Senior Mobile Developer בחברת Start Up המפתחת מערכת Cyber Security

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אנחנו מגייסים ומחפשים את הטאלנט/ית הבא/ה שלנו! אנחנו מחפשים Senior Mobile Developer שיפתח ב-React Native כחלק מצוות. אנחנו חברת Start Up המפתחת מערכת Cyber Security למניעת גניבות זהויות On Line. החברה יודעת לאתר אנשים שגונבים זהויות ולהגן על המידע שלהם.
אנחנו נמצאים בצמיחה משמעותית וזו הזדמנות מעולה להצטרף אלינו!
החברה יושבת בתל אביב בקו רכבת ועובדת באופן היברידי.
נשמח לקבל את קורות החיים שלך!
דרישות המשרה:
- חמש שנות ניסיון בפיתוח Frontend / Mobile
- ניסיון בפיתוח React Native
מס' משרה: 135356
שלחו פרופיל

Senior Backend Engineer לחברת סטארט אפ בתחום עיבוד שפה

 משרה חמה
מיקום: השרון
תיאור המשרה:
מחפשים את הטאלנט/ית הבא/ה אלינו למשפחה!
אנו חברת סטארט אפ בתחום עיבוד שפה, מוצר מבוסס AI המנתח שיחות טלפוניות של אנשי מכירות ומבצע תמלול אוטומטי של השיחות בזמן אמת על מנת לעזור לאנשי מכירות B2B למכור טוב יותר.
מונים כ-500 עובדים, ממוקמים בתל אביב קו רכבת ועובדים במודל היברידי.
במסגרת התפקיד, פיתוח ב-Python ועבודה מרובה עם Data Base.
נשמח לתת פרטים נוספים!
דרישות המשרה:

- 5 שנות ניסיון בפיתוח
- ניסיון עם Python
- תואר ראשון טכנולוגי

מס' משרה: 135294
שלחו פרופיל

Deep Learning Team Lead לחברת סטארט אפ בתחום ה-AI

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
חברת סטארט אפ בתחום ה-AI מחפשת אותך!
החברה מפתחת מוצר אשר מטרתו לעזור לחברות צילום/ צילומים פרטיים להפחית ב-80% את זמני עריכת התמונות. הפלטפורמה לומדת את סגנון העריכה האישי של הצלם בהתבסס על פרויקטים קודמים ובהתאם לכך יוצרת פרופילים ייחודיים המותאמים לכל צלם תוך שמירה על איכות הפרויקט.
מונים כ-10 עובדים, יושבים במרכז קו רכבת ועובדים במודל היברידי.
במסגרת התפקיד, הקמה וניהול תחום ה-Deep Learning בחברה, עבודת Research to Production. פיתוח ב-Python.
לפרטים נוספים, נשמח לקבל קורות חיים!
דרישות המשרה:

- 4 שנות ניסיון כ-Algorithm Researcher/ Engineer
- שנתיים ניסיון ניהולי של צוות Algorithm/Deep/Vision
- שנתיים ניסיון כ-Deep Learning
- ניסיון עם Computer Vision
- ניסיון עם Python
- תואר שני טכנולוגי

מס' משרה: 135300
שלחו פרופיל

Software Developer לחברה חדשנית

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
חברה חדשנית מחפשת את ה-C++ Developer הבא/ה למשפחה!
החברה מפתחת פלטפורמת SaaS לניהול תנועה מבוססת בינה מלאכותית, המפיקה את התובנות שלה על סמך מצלמות של עיריות ומאפשרת להפוך רמזורים סטנדרטיים לחכמים יותר.
מונים כ-40 עובדים, יושבים בצפון קו רכבת ומשלבים מודל עבודה היברידי.
במסגרת התפקיד, פיתוח High Level ב-++C ופיתוח ב-Python.
לפרטים נוספים, שלח/י קורות חיים!
דרישות המשרה:

- ניסיון עם ++C
- ניסיון עם Python
- ניסיון בפיתוח High Level
- תואר ראשון טכנולוגי

מס' משרה: 135299
שלחו פרופיל

Fullstack Developer בחברת Start Up מרשימה בתחום הנופש

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אנחנו מגייסים וזו ההזדמנות שלך להצטרף לחברת Start Up מצליחה בצמיחה!
החברה מפתחת Market Place B2B שעוסק בחיבור בין מלונות לסוכני נסיעות באופן ישיר. מדובר במערכת הפצה לעולם המלונאות, שמאפשרת למלונות להכתיב ולהפיץ את המלאי של החדרים שלהם ולאפשר לגופי תיירות להזמין מהמלון ישירות מהמקור.
הפלטפורמה מקצצת את שרשרת האספקה, מוריד את העלויות ומאפשר איכות טובה יותר להפצה.
אנחנו יושבים בתל אביב בקו רכבת ומאפשרים שלושה ימי עבודה מהבית!
נשמח לקבל את קורות החיים שלך!
דרישות המשרה:

לפחות 3 שנים בפיתוח
חובה ניסיון בNode
חובה ניסיון בפיתוח Client – כל Framework

מס' משרה: 135316
שלחו פרופיל

Frontend Developer בחברת Start Up רווחית המפתחת מוצר SaaS

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אנחנו מגייסים Frontend Developer למשפחה שלנו!
החברה מפתחת מוצר SaaS חדשני עבור ארגונים, המבוסס על יכולות AI ו-NLP לצורך התמודדות עם פניות רב ערוציות מצד לקוחות ובכך לייעל את השירות ולהתמודד עם פי שלוש יותר פניות.
החברה נמצאת לאחר סבב גיוס של מליוני דולרים ויש לה לקוחות פעילים.
נשמח לקבל את קורות החיים שלך!
דרישות המשרה:

- שנתיים ניסיון בפיתוח Vue.JS
- ניסיון בפיתוח JavaScript
- ניסיון בפיתוח HTML
- B.Sc.

מס' משרה: 135280
שלחו פרופיל

Senior Data Engineer בחברת מדידה ו-Analytics לפרסום דיגיטלי

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אנחנו מגייסים Senior Data Engineer למשפחה שלנו!
החברה מודדת עשרות מיליארדי פרסומות כל יום באתרים, Mobile וערוצי טלוויזיה עבור המותגים הגדולים בעולם. אנחנו מתעסקים בנפחים עצומים (למעלה מ-100 מיליארד אירועים ביום ועד מיליון אירועים בשניה), אנחנו מנתחים עשרות מיליוני תכנים וסרטונים כל יום, רצים על גבי מאות מיליוני מכשירים כל יום ומזהים וחוסמים הונאות.
אנחנו ממוקמים בתל אביב בקו רכבת ותומכים במודל היברידי גמיש!
נשמח לקבל את קורות החיים שלך!
דרישות המשרה:

- ארבע שנות ניסיון בפיתוח Python / Scala
- ניסיון בעבודה עם Cloud
- ניסיון בעבודה עם Kafka / Spark

מס' משרה: 135274
שלחו פרופיל

Fullstack Engineer לחברת סטארט אפ בתחום ה-Fintech

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מחפשים את הטאלנט/ית הבא/ה אלינו למשפחה!
אנו חברת סטארט אפ המעצימה עסקים קטנים ומספקת עבורם שירותים פיננסיים נגישים ומודרניים. התהליך הוא 100% דיגיטלי, ויכול להיעשות מכל מקום בכל זמן.
החברה מגובה על ידי משקיעים אסטרטגיים, כולל Fintech אמריקאי מוביל המגדיר מחדש את בנקאות SMB.
מונים כ-10 עובדים ובצמיחה, יושבים בתל אביב קו רכבת. עבודה במודל היברידי.
במסגרת התפקיד, פיתוח ב-Python וב-React בסביבת AWS.
לפרטים נוספים, נשמח לקבל קורות חיים!
דרישות המשרה:

- 5 שנות ניסיון בפיתוח
- ניסיון עם Python

מס' משרה: 135260
שלחו פרופיל

המשרה הבאה שלך נמצאת כאן

תחום
מקצוע

אזור

אזור

נא לבחור תחום
שלחו קורות חיים
שלחו פרופיל
חברות הייטק בישראל
חבר מביא חבר
טבלאות שכר הייטק

כמה מרוויח מהנדס תוכנה בישראל ב 2026?

על פי טבלאות השכר של Gotfriends לשנת 2026, מהנדס תוכנה עם 6 עד 10 שנות ניסיון יכול להרוויח כ 33,000 – 45,000 ₪ בחודש, בהתאם להתמחות.

Node.js נמצא בטווח של 33,000 עד 44,000 ₪, Python בטווח של 34,000 עד 45,000 ₪,  Backend  בטווח של 35,000 עד 45,000 ₪ ו C++ - בטווח של 38,000 עד 45,000 ₪.

בתפקידים ניהוליים השכר יכול להגיע לטווח של 42,000 עד 55,000 ₪ בחודש.

לכן נכון יותר לבדוק שכר לפי ההתמחות והניסיון הספציפיים של המועמד ולא להסתמך על ממוצע אחד לכל מהנדסי התוכנה. בטבלאות השכר באתר Gotfriends אפשר למצוא את הנתונים לפי שנות ניסיון והתמחות. 

מה משפיע על שכר מהנדס תוכנה מעבר לשנות הניסיון?

שני מהנדסי תוכנה עם אותו מספר שנות ניסיון לא בהכרח יקבלו הצעות שכר דומות. מהניסיון שלנו, השכר מושפע גם מההתמחות הטכנולוגית, מורכבות המערכות, ניסיון ב- Production וב- Scale, רמת ה- Ownership והאחריות על Architecture ו- System Design. גם הרלוונטיות של הניסיון לשלב שבו נמצאת החברה משפיעה על השכר שהיא תהיה מוכנה להציע.

האם ניסיון בכלי AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה?

כן. ניסיון ב AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה, אבל עצם היכולת לעבוד עם Cursor או Copilot אינה מספיקה כדי לייצר בידול.

לפי נתוני Gotfriends, פרמיית השכר למומחיות משמעותית ב AI נשארה סביב 9% בחציון הראשון של 2026. בתפקידי Senior, הערך נמצא ביכולת להשתמש בכלי AI כחלק מתהליך Engineering אמיתי, תוך בדיקה ביקורתית של התוצרים ושילוב נכון שלהם במערכת Production.

מה חברות מחפשות היום ב Senior Software Engineer מעבר לשנות ניסיון?

בתפקידי Senior, החברות מחפשות פחות ביצוע משימות ויותר יכולת להוביל החלטות הנדסיות.

מהניסיון שלנו, החברות בוחנות במיוחד System Design, Architecture, Ownership, יכולת לפתור ולדבג בעיות מורכבות ויכולת לבדוק באופן ביקורתי קוד שנכתב עם AI.

איכות הנדסית היא חלק מרכזי מהתפקיד. חברות בוחנות גם Testing, CI/CD, Observability, Security ו Maintainability, כדי לוודא שהפתרון לא רק עובד אלא גם ניתן לניטור, לתחזוקה ולהרחבה.

לצד העומק הטכנולוגי, חברות מחפשות גם Product Thinking, Business Thinking וגמישות מחשבתית שמאפשרת ללמוד מהר ולקבל החלטות בתנאי אי ודאות.

האם כדאי למהנדס תוכנה להישאר Hands On כדי לשמור על הערך שלו בשוק?

כן, במיוחד במסלולים של Tech Lead ו- Team Lead. במשרות שאנחנו מגייסים אליהן ב- 2026 קיימים תפקידי ניהול הכוללים 40% ואף 50% Hands On לצד אחריות על Architecture, Design, Roadmap והובלת צוות.

מהניסיון שלנו בגיוס, מנהלים שנשארים קרובים לטכנולוגיה שומרים על יתרון, במיוחד כאשר הם משלבים יכולת ניהולית עם Architecture, Product Thinking ו AI.

מה ההבדל בקריירה בין Senior Software Engineer, Tech Lead ו- Team Lead?

ההבדל המרכזי הוא בסוג האחריות. Senior Software Engineer מוביל פתרונות הנדסיים מורכבים, Tech Lead מוביל את הכיוון הטכנולוגי של הצוות או המוצר, ו Team Lead מוסיף לכך אחריות ניהולית על האנשים ועל ביצועי הצוות.

 

Senior Software Engineer

Tech Lead

Team Lead

מוקד התפקיד

פתרון בעיות הנדסיות מורכבות

הובלה טכנולוגית של הצוות או המוצר

הובלת הצוות וה Delivery

Hands On

גבוה מאוד

גבוה

משתנה, ובמשרות רבות עדיין משמעותי

Architecture ו System Design

שותף ומוביל בתחומי האחריות שלו

אחריות מרכזית

מעורב בהחלטות ולעיתים מוביל

Ownership

על מערכות ורכיבים מורכבים

על הכיוון הטכנולוגי הרחב

על תוצאות הצוות

ניהול עובדים

לא

בדרך כלל לא

כן

Product ו Business Thinking

נדרש יותר ככל שהוותק עולה

משמעותי

משמעותי

עבודה עם AI

שימוש, ביקורת, Debugging וקבלת החלטות הנדסיות

קביעת אופן השימוש והסטנדרטים בצוות

שילוב AI בתהליכי העבודה ובפרודוקטיביות של הצוות

מסלול המשך נפוץ

Staff, Principal, Architect

Architect, Principal, Engineering Lead

Group Manager, Director of Engineering

מבחינת שכר, המעבר לניהול אינו בהכרח קפיצת שכר אוטומטית. בטבלאות Gotfriends ל 2026 טווח השכר לראש צוות פיתוח מגיע ל 45 עד 55 אלף ₪, אבל גם Senior Engineers בעלי מומחיות טכנולוגית עמוקה יכולים להגיע לטווחים קרובים. לכן הבחירה בין המסלולים תלויה בעיקר בסוג ההשפעה שהמהנדס רוצה לייצר: עומק טכנולוגי, הובלה טכנולוגית או ניהול אנשים.