מחפשים את השלב הבא בקריירה?

שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.

שותפים להצלחה

משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח

נמצאו 11529 תוצאות חיפוש:

חברה גלובלית רווחית מגייסת מפתח/ת תוכנה לפיתוח בGO (אפשר להגיע עם נסיון בשפות אחרות)

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
חברה גלובלית מרשימה אשר ממשיכה לצמוח בארץ ולטפח את מרכז הפיתוח הישראלי, מגייסת מפתח/ת תוכנה לפיתוח לצד הServer בGo.
עוסקים בפיתוח פלטפורמה הוליסטית לניהול וניתוח של סיכוני סייבר בעולמות ה-IT, ענן, IoT וסביבות OT.
החברה מונה למעלה מ1000 עובדים גלובלית.
עובדים היברידית - 3 ימים מהבית. מעניקים תנאים טובים ושומרים על איזון בית-עבודה.
דרישות המשרה:

- 5 שנות נסיון בפיתוח Backend
- Networking
- תואר טכנולוגי או יוצא/ת יחידה טכנולוגית

מס' משרה: 133296
שלחו פרופיל

Senior Frontend Developer לחברת Fintech מובילה עם הכנסות של מעל 2 מיליארד דולר בשנה

 משרה חמה
מיקום: השרון
תיאור המשרה:
אנחנו חברה גלובלית, מובילים חדשנות בעולם הפינטק וליתר דיוק: פלטפורמה בעולם התשלומים המקוונים. נחשבים לאחת משלוש החברות הגדולות והמובילות בעולם בתחום!
מגייסים מפתח/ת Frontend להצטרפות לצוות גדול אשר מפתח את כל תשתיות הUI של החברה. עובדים עם Angular12.
אנחנו מונים למעלה מ10K עובדים ברחבי העולם, מתוכם 300 בארץ. עובדים עם הבנקים הגדולים בעולם, עם הכנסות של מעל 2 מיליארד דולר בשנה.
משקיעים מאד בעובדים, עובדים היברידית - יומיים מהמשרד והשאר מהבית.
שלחו קורות חיים!
דרישות המשרה:

- נסיון של חמש שנים בפיתוח Frontend
- נסיון בAngular גרסה 2 ומעלה

מס' משרה: 133295
שלחו פרופיל

Big Data Engineer לחברת סטארט-אפ לאחר סבב גיוס שני משמעותי

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אנחנו מפתחים מוצר Big Data אמיתי!
מערכת שבאמצעותה ארגונים יכולים להעביר כמויות גדולות מאוד של מידע ממגוון אינסופי של מקורות בReal Time לכל סוג של אפליקציה או מאגר מידע.
המערכת היא מערכת סקיילבילית ואמינה מאוד. מדובר על עבודה באווירת סטארט אפ בקצב מהיר ובScale גבוה, הStack הטכנולוגי משלב Spark, Kafka ,AWS - Cloud וטכנולוגיות Big Data רבות נוספות.
40 עובדים, תל אביב (קו רכבת) - עובדים היברידי.
שלחו קורות חיים!
דרישות המשרה:

- 5 שנות נסיון בפיתוח Java/Scala
- Big Data
- תואר טכנולוגי או יוצא/ת יחידה טכנולוגית

מס' משרה: 133307
שלחו פרופיל

Development Team Leader לחברת סטארט-אפ שנרכשה על ידי חברה גלובלית

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
הזדמנות מעולה להיות חלק מחברה מובילה טכנולוגית שכיף לעבוד בה, Work life balance, מסלולי קידום ואפשרויות התפתחות!
מוצר החברה הינו פלטפורמה שמאפשרת פרסונליזציה בכל תחום הדיגיטל – One on one personalization הם בעצם מאפשרים ללקוחות שלהם להתאים את התוכן והמוצר למשתמשים ולייצר חווית לקוח כמה שיותר אישית וכמה שיותר קרובה להעדפותיו.
המשרה כוללת ניהול צוות של 7 מפתחים עם 10-20% Hands On.
מונים 300 עובדים. עובדים במודל היברידי.
דרישות המשרה:

- 5 שנות נסיון בפיתוח Backend
- נסיון של שנתיים כראש/ת צוות
- נסיון עם אחד מהבאים: Spark/Kafka/Airflow/Elastic Search

מס' משרה: 133300
שלחו פרופיל

Development Team Leader לחברת סטארט-אפ שנרכשה על ידי חברה גלובלית

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
הזדמנות מעולה להיות חלק מחברה מובילה טכנולוגית שכיף לעבוד בה. Work life balance, מסלולי קידום ואפשרויות התפתחות!
מוצר החברה הינו פלטפורמה שמאפשרת פרסונליזציה בכל תחום הדיגיטל – One on one personalization הם בעצם מאפשרים ללקוחות שלהם להתאים את התוכן והמוצר למשתמשים ולייצר חווית לקוח כמה שיותר אישית וכמה שיותר קרובה להעדפותיו.
המשרה כוללת ניהול צוות של 7 מפתחים עם 10-20% Hands On.
מונים 300 עובדים. עובדים במודל היברידי.
דרישות המשרה:

- 5 שנות נסיון בפיתוח Backend
- נסיון של שנתיים כראש/ת צוות
- נסיון עם אחד מהבאים: Spark/Kafka/Airflow/Elastic Search

מס' משרה: 133300
שלחו פרופיל

Software Developer Application Security לחברת הייטק בתחום אבטחת מידע

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
נשמח לצרף אלינו מפתח/ת Real Time Embedded לחברת הייטק העוסקת בתחום אבטחת מידע - אבטחת יישומי אינטרנט.
כאשר ארגונים כמו בנקים משתמשים ביישומי אינטרנט, האקרים יכולים להיכנס דרך יישומים אלה לתוך מסדי הנתונים של הארגון ולעשות בהם כרצונם.
כשהיישומים הפוגעניים חודרים לרשת הארגונית הם נראים כמו בקשת מידע תמימה של לקוח רגיל, ולכן הFirewall המסורתי מאשר את הכניסה שלה לארגון. כאן נכנסת לתמונה הטכנולוגיה של החברה המגינה על יישומי אינטרנט.
נשמח לפרט עוד על העשייה, שלחו קורות חיים!
דרישות המשרה:

- 4 שנות נסיון בפיתוח Real Time
- Linux

מס' משרה: 133311
שלחו פרופיל

Senior Backend Python Developer לסטארטאפ מתחת לרדאר

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מפתח/ת Python מנוסה? בשל/ה לאתגר חדש ומשמעותי? כי אנחנו מחפשים את מפתח/ת התוכנה שתקים/יקים את מחלקת הBackend שלנו ומציעים שכר גבוה, תנאים מעולים ואופציות משמעותיות.
אנחנו מתחת לרדאר, לקראת Seed משמעותי מאד! עוסקים בתחום של Attack Surface Management platform.
מונים כיום 5 עובדים וגדלים.
שלח/י קורות חיים ונהיה בקשר.
דרישות המשרה:

5 שנות נסיון בפיתוח Python

מס' משרה: 133225
שלחו פרופיל

Software Developer לחברת Medical

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
סטארט-אפ אשר הוקם על ידי שני יזמים מתחום האופטיקה מגייס מפתח/ת תוכנה שתצטרף/יצטרף לעשייה.
מפתחים מוצר בתחום הרפואי, אנדוסקופ אף אוזן גרון, שמתפתח לעוד בדיקות רפואיות. כמו כן מוציאים את המוצר לFDA ברבעון הבא.
גייסו סכום משמעותי על ידי קרן פרטית. כתבו מעל 6 פטנטים ויש עוד פטנטים שממתינים לאישורים בתחום האופטיקה.
מונים 14 עובדים (כולם בR&D).
התפקיד כולל הצטרפות לצוות, פיתוח ב- ++C ו-#C ,מימוש בWPF .מעל Windows.
מציעים תנאים טובים ואופציות.
דרישות המשרה:

- נסיון של שנה בפיתוח #C
- נסיון של שנתיים בפיתוח ++C

מס' משרה: 133236
שלחו פרופיל

Frontend Developer בסטארט-אפ חדשני בתחום הStorage

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אנחנו מתמקדים בחדשנות בתחום ה- Data Warehouse ונשמח לצרף לעשייה שלנו מפתח/ת Frontend.
התפקיד כולל עבודה בצוות. כותבים בReact ובTypeScript.
החברה מפתחת פלטפורמה שאין לה כיום מתחרים של cloud native data.
ממומנים ב164 מליון דולר.
המשרדים ממוקמים בתל אביב (קו רכבת), כיום עובדים 100% מהבית ואפשר להגיע למשרד מי שרוצה.
מונים 85 עובדים וגדלים בקצב מהיר - זמן מעולה להצטרף!!
דרישות המשרה:

נסיון של שנתיים בפיתוח React

מס' משרה: 133226
שלחו פרופיל

Frontend Developer בסטארט-אפ חדשני בתחום הStorage

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אנחנו מתמקדים בחדשנות בתחום ה- Data Warehouse ונשמח לצרף לעשייה שלנו מפתח/ת Frontend.
התפקיד כולל עבודה בצוות. כותבים בReact ובTypeScript.
החברה מפתחת פלטפורמה שאין לה כיום מתחרים של cloud native data.
ממומנים ב164 מליון דולר.
המשרדים ממוקמים בתל אביב (קו רכבת), כיום עובדים 100% מהבית ואפשר להגיע למשרד מי שרוצה.
מונים 85 עובדים וגדלים בקצב מהיר - זמן מעולה להצטרף!!
דרישות המשרה:

נסיון של שנתיים בפיתוח React

מס' משרה: 133226
שלחו פרופיל

המשרה הבאה שלך נמצאת כאן

תחום
מקצוע

אזור

אזור

נא לבחור תחום
שלחו קורות חיים
שלחו פרופיל
חברות הייטק בישראל
חבר מביא חבר
טבלאות שכר הייטק

כמה מרוויח מהנדס תוכנה בישראל ב 2026?

על פי טבלאות השכר של Gotfriends לשנת 2026, מהנדס תוכנה עם 6 עד 10 שנות ניסיון יכול להרוויח כ 33,000 – 45,000 ₪ בחודש, בהתאם להתמחות.

Node.js נמצא בטווח של 33,000 עד 44,000 ₪, Python בטווח של 34,000 עד 45,000 ₪,  Backend  בטווח של 35,000 עד 45,000 ₪ ו C++ - בטווח של 38,000 עד 45,000 ₪.

בתפקידים ניהוליים השכר יכול להגיע לטווח של 42,000 עד 55,000 ₪ בחודש.

לכן נכון יותר לבדוק שכר לפי ההתמחות והניסיון הספציפיים של המועמד ולא להסתמך על ממוצע אחד לכל מהנדסי התוכנה. בטבלאות השכר באתר Gotfriends אפשר למצוא את הנתונים לפי שנות ניסיון והתמחות. 

מה משפיע על שכר מהנדס תוכנה מעבר לשנות הניסיון?

שני מהנדסי תוכנה עם אותו מספר שנות ניסיון לא בהכרח יקבלו הצעות שכר דומות. מהניסיון שלנו, השכר מושפע גם מההתמחות הטכנולוגית, מורכבות המערכות, ניסיון ב- Production וב- Scale, רמת ה- Ownership והאחריות על Architecture ו- System Design. גם הרלוונטיות של הניסיון לשלב שבו נמצאת החברה משפיעה על השכר שהיא תהיה מוכנה להציע.

האם ניסיון בכלי AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה?

כן. ניסיון ב AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה, אבל עצם היכולת לעבוד עם Cursor או Copilot אינה מספיקה כדי לייצר בידול.

לפי נתוני Gotfriends, פרמיית השכר למומחיות משמעותית ב AI נשארה סביב 9% בחציון הראשון של 2026. בתפקידי Senior, הערך נמצא ביכולת להשתמש בכלי AI כחלק מתהליך Engineering אמיתי, תוך בדיקה ביקורתית של התוצרים ושילוב נכון שלהם במערכת Production.

מה חברות מחפשות היום ב Senior Software Engineer מעבר לשנות ניסיון?

בתפקידי Senior, החברות מחפשות פחות ביצוע משימות ויותר יכולת להוביל החלטות הנדסיות.

מהניסיון שלנו, החברות בוחנות במיוחד System Design, Architecture, Ownership, יכולת לפתור ולדבג בעיות מורכבות ויכולת לבדוק באופן ביקורתי קוד שנכתב עם AI.

איכות הנדסית היא חלק מרכזי מהתפקיד. חברות בוחנות גם Testing, CI/CD, Observability, Security ו Maintainability, כדי לוודא שהפתרון לא רק עובד אלא גם ניתן לניטור, לתחזוקה ולהרחבה.

לצד העומק הטכנולוגי, חברות מחפשות גם Product Thinking, Business Thinking וגמישות מחשבתית שמאפשרת ללמוד מהר ולקבל החלטות בתנאי אי ודאות.

האם כדאי למהנדס תוכנה להישאר Hands On כדי לשמור על הערך שלו בשוק?

כן, במיוחד במסלולים של Tech Lead ו- Team Lead. במשרות שאנחנו מגייסים אליהן ב- 2026 קיימים תפקידי ניהול הכוללים 40% ואף 50% Hands On לצד אחריות על Architecture, Design, Roadmap והובלת צוות.

מהניסיון שלנו בגיוס, מנהלים שנשארים קרובים לטכנולוגיה שומרים על יתרון, במיוחד כאשר הם משלבים יכולת ניהולית עם Architecture, Product Thinking ו AI.

מה ההבדל בקריירה בין Senior Software Engineer, Tech Lead ו- Team Lead?

ההבדל המרכזי הוא בסוג האחריות. Senior Software Engineer מוביל פתרונות הנדסיים מורכבים, Tech Lead מוביל את הכיוון הטכנולוגי של הצוות או המוצר, ו Team Lead מוסיף לכך אחריות ניהולית על האנשים ועל ביצועי הצוות.

 

Senior Software Engineer

Tech Lead

Team Lead

מוקד התפקיד

פתרון בעיות הנדסיות מורכבות

הובלה טכנולוגית של הצוות או המוצר

הובלת הצוות וה Delivery

Hands On

גבוה מאוד

גבוה

משתנה, ובמשרות רבות עדיין משמעותי

Architecture ו System Design

שותף ומוביל בתחומי האחריות שלו

אחריות מרכזית

מעורב בהחלטות ולעיתים מוביל

Ownership

על מערכות ורכיבים מורכבים

על הכיוון הטכנולוגי הרחב

על תוצאות הצוות

ניהול עובדים

לא

בדרך כלל לא

כן

Product ו Business Thinking

נדרש יותר ככל שהוותק עולה

משמעותי

משמעותי

עבודה עם AI

שימוש, ביקורת, Debugging וקבלת החלטות הנדסיות

קביעת אופן השימוש והסטנדרטים בצוות

שילוב AI בתהליכי העבודה ובפרודוקטיביות של הצוות

מסלול המשך נפוץ

Staff, Principal, Architect

Architect, Principal, Engineering Lead

Group Manager, Director of Engineering

מבחינת שכר, המעבר לניהול אינו בהכרח קפיצת שכר אוטומטית. בטבלאות Gotfriends ל 2026 טווח השכר לראש צוות פיתוח מגיע ל 45 עד 55 אלף ₪, אבל גם Senior Engineers בעלי מומחיות טכנולוגית עמוקה יכולים להגיע לטווחים קרובים. לכן הבחירה בין המסלולים תלויה בעיקר בסוג ההשפעה שהמהנדס רוצה לייצר: עומק טכנולוגי, הובלה טכנולוגית או ניהול אנשים.