מחפשים את השלב הבא בקריירה?

שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.

שותפים להצלחה

משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח

נמצאו 11535 תוצאות חיפוש:

Frontend React Developer לחברת סטארטאפ בתחילת הדרך לאחר גיוס כספים!

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
שלום לכולן/ם, אנחנו מפתחים טכנולוגיה שתאפשר לפתוח חדרי ישיבות וירטואלים, תוך שימוש בטכנולוגיות הכי מתקדמות בתחום הבינה המלאכותית, תלת מימד, Computer Vision, Deep Learning ועוד.
נשמח לצרף אלינו מפתח/ת Frontend לפיתוח בReact.
גייסנו 6 מליון דולר, אנחנו 20 עובדים ובצמיחה!
דרישות המשרה:

- 3 שנות נסיון בפיתוח Frontend או Fullstack
- נסיון של שנה בReact או Angular+5

מס' משרה: 124504

חברה גלובלית ומובילה עולמית בתחום המודיעיני מגייסת ראש/ת צוות ++C

משרה חמה
מיקום: השרון
תיאור המשרה:
חברה גלובלית עם 1,700 עובדים ברחבי העולם מגייסת ראש/ת צוות ++C!
עוסקים בפיתוח כלים עבור התחום הבטחוני והאזרחי לשליפת אינפורמציה קריטית בזמן אמת ממקורות מידע מגוונים.
משרדי החברה בארץ ממוקמים בהרצליה פיתוח, וכעת עובדים מהבית.
התפקיד כולל ניהול של 4-5 מפתחים תוך שילוב של 50% Hands On סטאק טכנולוגי: C++ Windows קצת #C, טכנולוגיות Video.
בוא/י נבדוק התאמה! שלח/י קורות חיים.
דרישות המשרה:

- נסיון של שנתיים כראש/ת צוות C++ Windows
- תואר טכנולוגי

מס' משרה: 124557

Python Developer לחברת סטארט-אפ בתחום הסייבר

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מפתח/ת Backend, הצטרף/י אלינו לקבוצת פיתוח חזקה מאד טכנולוגית.
אנחנו חברת סטארט-אפ העוסקת בתחום הסייבר וממוקמת בתל אביב, בימים אלו מחפשים מפתח/ת Backend לפיתוח בעיקר בPython ומעט בGO וC.
אנחנו שומרים על אווירת עבודה כיפית ונעימה, ועל איזון בית-עבודה.
תעשו את הצעד הראשון אל עבר השלב הבא בקריירה ושלחו אלינו קורות חיים.
דרישות המשרה:

- 5 שנות נסיון בפיתוח Python
- Networking

מס' משרה: 124566

חברת סטארטאפ בתחום האנרגיה הירוקה מגייסת מפתח/ת NodeJS

משרה חמה
מיקום: השרון
תיאור המשרה:
אנחנו עובדים כרגע מהבית עם אפשרות להגיע למשרד למי שמעדיף/ה.
עוסקים בפיתוח פלטפורמת IoT מבוססת בינה מלאכותית המאפשרת 30% חסכון בצריכת האנרגיה במפעלים ומורידה את פליטת הרעלים.
נשמח לצרף מפתח/ת Backend לפיתוח בNodeJS בסביבת AWS.
לחברה לקוחות בארץ ובחו"ל. מונים 20 עובדים וממומנים ב10 מליון דולר!
נשמח שתצטרף/י!
דרישות המשרה:

- נסיון של שנה בפיתוח בNodeJS
- תואר טכנולוגי או בוגר/ת יחידה טכנולוגית

מס' משרה: 124565

משרת ניהול ומשרת הובלה טכנולוגית בחברת סטארטפ-אפ מולטידיסציפלינארית העוסקת בפיתוח פלטפורמת AI!

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
שלום לך!
אנחנו מגייסים ל2 תקנים אצלנו מוביל/ה טכנולוגית וראש/ת צוות.
התפקידים כוללים הובלה טכנולוגית/ניהול של 6 מפתחים, Design, Code Review, ביצוע ארכיטקטורה. Hands on בהיקף של כ50% Hands On בכתיבה משולבת בJava , Python, Android ו++C (בעיקר Python).
אנחנו מפתחים פלטפורמת בינה מלאכותית שבאמצעותה ניתן לפתח agent דיגיטאלי לצרכים שונים. מדובר בפיתוח טכנולוגיה חומרה, תוכנה, AI ואלגוריתמיקה כשהמטרה היא ללמוד את המשתמש ולהיות פרואקטיבי כלפי ההתנהגויות שלו. מדובר בהבנה גבוהה של הקוגניציה של המשתמש.
גייסנו עד כה 58 מליון דולר. מונים 80 עובדים.
עובדים באווירה משפחתית נעימה!
דרישות המשרה:

- 4 שנות נסיון בפיתוח עם דגש לBackend
- תואר טכנולוגי
- נסיון של שנה בניהול/הובלה טכנולוגית

מס' משרה: 124554

C++ Developer לחברה המפתחת מערכת תחקור לפרצות אבטחה בארגונים

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אנחנו קיימים כבר עשור ועוסקים בפיתוח מערכת תחקור לפרצות אבטחה בארגונים. הטכנולוגיה שלנו מבצעת ניתוח של הרשת הארגונית בזמן אמת. תוצאות הניתוח נשמרות בשרתי ביג-דאטה בפורמט דחוס אך קריא וכך מאפשר למומחי אבטחה לבצע תחקור מהיר של היסטוריית תעבורת הרשת הארגונית במקרה של התקפה.
נשמח לצרף לצוות שלנו מפתח/ת ++C עם נסיון של שלוש שנים ומעלה.
שלח/י קורות חיים ונכיר!
דרישות המשרה:

- 3 שנות נסיון בפיתוח ++C
- Linux
- RestAPI

מס' משרה: 124562

משרת פיתוח Java וReact בחברת SaaS גלובלית עם מרכז פיתוח בארץ

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אנו מחפשים Fullstack Developer (פיתוח בReact וJava) לחברת SaaS שפיתחה פלטפורמה לבניית אתרים המותאמת לבעלי עסקים. החברה מוכרת את המוצר לחברות וללקוחות פרטיים.
גייסו 50 מיליון דולר עד כה.
מונים 70 עובדים בארץ - בעיקר R&D וProduct.
מאוד מצליחים באירופה וארצות הברית.
מחכים לשמוע ממך!
דרישות המשרה:

- 3 שנות נסיון בפיתוח
- נסיון בJava או #C
- JavaScript
- תואר טכנולוגי

מס' משרה: 124561

Infra Team Leader לחברת Startup מעולה אשר נמצאת לאחר מספר סבבי גיוס!

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
בשנתיים האחרונות הצגנו שיעור צמיחה שנתי של יותר מ50% בהכנסות והרחבנו את הפעילות שלנו בקרב תאגידים וחברות גלובליות משמעותיות במגוון מגזרים!
אנחנו מחפשים לצרף להצלחה שלנו ראש/ת צוות לניהול של מפתח תשתיות נוסף תוך ביצוע Hands On. הפיתוח הינו וורסיטילי בPythom, Java ו#C, סביבת AWS. התפקיד כולל הובלה טכנולוגית של התחום בחברה, עבודה בשיתוף פעולה מול קבוצות הפיתוח והסקראם. סביבת Cloud, AWS, GCP, Azure, עבודה עם Kubernetes, Terraform, CI\CD.
אנחנו עוסקים באוטומציית סביבות ענן כדי לייעל תהליכי DevOps ו-IT בחברות וארגונים.
נמצאים לאחר מספר סבבי גיוס ויש לנו למעלה מ200 לקוחות.
מונים 100 עובדים.
נשמח מאד להכיר אותך!
דרישות המשרה:

- 4 שנות נסיון בפיתוח Backend
- Cloud
- CI/CD
- Kubernetes/Ansible/Chef/Puppet/Pulumi/Terraform/Docker

מס' משרה: 123856

Big Data Architect לחברת הייטק גלובלית ויציבה בתחום הFintech

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
נפתחה הזדמנות למשרת ארכיטקטורה Big Data בחברה גלובלית ויציבה!
החברה עושה שימוש מהפכני בפרקטיקות כמו מסחר חברתי, בלוקצ'יין ומוצרי השקעה מבוססים Machine learning. הפלטפורמה שלהם מאורגנת ומאובטחת ופועלת בשקיפות מלאה מול הלקוחות, מחלקת הפיתוח שלהם עובדת ומפתחת עם טכנולוגיות מתקדמות כמו בלוקצ'יין ובינה מלאכותית.
התפקיד כולל כתיבת קוד בPython עם Spark (אפשר להגיע עם נסיון בשפות אחרות).
מונים למעלה מ600 עובדים וממוקמים בקו רכבת, רמת גן.
דרישות המשרה:

- 5 שנות נסיון בפיתוח Java, Scala או Python
- Spark

מס' משרה: 124524

Senior Full-Stack Developer לפיתוח עם דגש ל- Server בJava בחברת סטארט-אפ

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אנחנו מחפשים בימים אלו פונקציית Fullstack לפיתוח עם אוריינטציה לServer בJava. מעט פיתוח ב- React ו++C.
מפתחים תשתית שמאפשרת למפתחים לחלץ Data מ Production על ידי הזרקות קוד דינאמיות לאפליקציה רצה.
יש לנו לקוחות משלמים, אנחנו מציעים תנאים תחרותיים ואופציות!
מונים כיום 15 עובדים ומאפשרים לראשונים/ות שיצטרפו אלינו אפיקי התקדמות להובלת צירים מרכזיים בחברה.
נשמע מעניין? נרצה להכיר אותך!
דרישות המשרה:

- 5 שנות נסיון בפיתוח
- תואר טכנולוגי או יוצא/ת יחידה טכנולוגית

מס' משרה: 124531

המשרה הבאה שלך נמצאת כאן

תחום
מקצוע

אזור

אזור

נא לבחור תחום
שלחו קורות חיים

כמה מרוויח מהנדס תוכנה בישראל ב 2026?

על פי טבלאות השכר של Gotfriends לשנת 2026, מהנדס תוכנה עם 6 עד 10 שנות ניסיון יכול להרוויח כ 33,000 – 45,000 ₪ בחודש, בהתאם להתמחות.

Node.js נמצא בטווח של 33,000 עד 44,000 ₪, Python בטווח של 34,000 עד 45,000 ₪,  Backend  בטווח של 35,000 עד 45,000 ₪ ו C++ - בטווח של 38,000 עד 45,000 ₪.

בתפקידים ניהוליים השכר יכול להגיע לטווח של 42,000 עד 55,000 ₪ בחודש.

לכן נכון יותר לבדוק שכר לפי ההתמחות והניסיון הספציפיים של המועמד ולא להסתמך על ממוצע אחד לכל מהנדסי התוכנה. בטבלאות השכר באתר Gotfriends אפשר למצוא את הנתונים לפי שנות ניסיון והתמחות

מה משפיע על שכר מהנדס תוכנה מעבר לשנות הניסיון?

שני מהנדסי תוכנה עם אותו מספר שנות ניסיון לא בהכרח יקבלו הצעות שכר דומות. מהניסיון שלנו, השכר מושפע גם מההתמחות הטכנולוגית, מורכבות המערכות, ניסיון ב- Production וב- Scale, רמת ה- Ownership והאחריות על Architecture ו- System Design. גם הרלוונטיות של הניסיון לשלב שבו נמצאת החברה משפיעה על השכר שהיא תהיה מוכנה להציע.

האם ניסיון בכלי AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה?

כן. ניסיון ב AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה, אבל עצם היכולת לעבוד עם Cursor או Copilot אינה מספיקה כדי לייצר בידול.

לפי נתוני Gotfriends, פרמיית השכר למומחיות משמעותית ב AI נשארה סביב 9% בחציון הראשון של 2026. בתפקידי Senior, הערך נמצא ביכולת להשתמש בכלי AI כחלק מתהליך Engineering אמיתי, תוך בדיקה ביקורתית של התוצרים ושילוב נכון שלהם במערכת Production.

מה חברות מחפשות היום ב Senior Software Engineer מעבר לשנות ניסיון?

בתפקידי Senior, החברות מחפשות פחות ביצוע משימות ויותר יכולת להוביל החלטות הנדסיות.

מהניסיון שלנו, החברות בוחנות במיוחד System Design, Architecture, Ownership, יכולת לפתור ולדבג בעיות מורכבות ויכולת לבדוק באופן ביקורתי קוד שנכתב עם AI.

איכות הנדסית היא חלק מרכזי מהתפקיד. חברות בוחנות גם Testing, CI/CD, Observability, Security ו Maintainability, כדי לוודא שהפתרון לא רק עובד אלא גם ניתן לניטור, לתחזוקה ולהרחבה.

לצד העומק הטכנולוגי, חברות מחפשות גם Product Thinking, Business Thinking וגמישות מחשבתית שמאפשרת ללמוד מהר ולקבל החלטות בתנאי אי ודאות.

האם כדאי למהנדס תוכנה להישאר Hands On כדי לשמור על הערך שלו בשוק?

כן, במיוחד במסלולים של Tech Lead ו- Team Lead. במשרות שאנחנו מגייסים אליהן ב- 2026 קיימים תפקידי ניהול הכוללים 40% ואף 50% Hands On לצד אחריות על Architecture, Design, Roadmap והובלת צוות.

מהניסיון שלנו בגיוס, מנהלים שנשארים קרובים לטכנולוגיה שומרים על יתרון, במיוחד כאשר הם משלבים יכולת ניהולית עם Architecture, Product Thinking ו AI.

מה ההבדל בקריירה בין Senior Software Engineer, Tech Lead ו- Team Lead?

ההבדל המרכזי הוא בסוג האחריות. Senior Software Engineer מוביל פתרונות הנדסיים מורכבים, Tech Lead מוביל את הכיוון הטכנולוגי של הצוות או המוצר, ו Team Lead מוסיף לכך אחריות ניהולית על האנשים ועל ביצועי הצוות.

 

Senior Software Engineer

Tech Lead

Team Lead

מוקד התפקיד

פתרון בעיות הנדסיות מורכבות

הובלה טכנולוגית של הצוות או המוצר

הובלת הצוות וה Delivery

Hands On

גבוה מאוד

גבוה

משתנה, ובמשרות רבות עדיין משמעותי

Architecture ו System Design

שותף ומוביל בתחומי האחריות שלו

אחריות מרכזית

מעורב בהחלטות ולעיתים מוביל

Ownership

על מערכות ורכיבים מורכבים

על הכיוון הטכנולוגי הרחב

על תוצאות הצוות

ניהול עובדים

לא

בדרך כלל לא

כן

Product ו Business Thinking

נדרש יותר ככל שהוותק עולה

משמעותי

משמעותי

עבודה עם AI

שימוש, ביקורת, Debugging וקבלת החלטות הנדסיות

קביעת אופן השימוש והסטנדרטים בצוות

שילוב AI בתהליכי העבודה ובפרודוקטיביות של הצוות

מסלול המשך נפוץ

Staff, Principal, Architect

Architect, Principal, Engineering Lead

Group Manager, Director of Engineering

מבחינת שכר, המעבר לניהול אינו בהכרח קפיצת שכר אוטומטית. בטבלאות Gotfriends ל 2026 טווח השכר לראש צוות פיתוח מגיע ל 45 עד 55 אלף ₪, אבל גם Senior Engineers בעלי מומחיות טכנולוגית עמוקה יכולים להגיע לטווחים קרובים. לכן הבחירה בין המסלולים תלויה בעיקר בסוג ההשפעה שהמהנדס רוצה לייצר: עומק טכנולוגי, הובלה טכנולוגית או ניהול אנשים.