מחפשים את השלב הבא בקריירה?

שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.

שותפים להצלחה

משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח

נמצאו 11535 תוצאות חיפוש:

Fullstack lead לחברת סטארט-אפ המפתחת מוצר SaaS לעולם הEcommerce

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
לתפקיד משמעותי הכולל הובלת טכנולוגיה בחברה דרוש/ה Fullstack lead להובלה טכנולוגית ופיתוח ורסטילי עם PHP, NodeJS וPython. לצד הקליינט פיתוח עם Angular ועם VueJS.
התפקיד מיועד להיות VP R&D בטווח של כשנה מהיום!
אנחנו מפתחים מערכת E Commerce בעולם הSMB אשר מבוססת אלגוריתמים ומנתחת התנהגות. המערכת יודעת להתאים חוויה למשתמש ובכך להגדיל רווחים.
אנחנו 10 עובדים כיום, ויש לנו הרבה לקוחות משלמים.
בוא/י נבדוק התאמה, שלח/י קורות חיים!
דרישות המשרה:

- 5 שנות נסיון בפיתוח Fullstack
- נסיון עם NodeJS, Python או PHP
- נסיון עם דאטה בייסים מבוססי SQL
- תואר טכנולוגי או רקע מיחידה טכנולוגית

מס' משרה: 124519
שלחו פרופיל

Front end Team Leader לחברה שהוקמה על ידי מומחי Machine Learning

 משרה חמה
מיקום: השרון
תיאור המשרה:
דרוש/ה Front end Team Leader לניהול של מפתח אחד עם אופציה לגיוס נוספים.
מדובר על חברה שמפתחת מוצר שאוסף נתונים עסקיים מחברות ריטייל (עובדים עם החברות הכי גדולות) ומעבד אותו להמלצות עסקיות שמגדילות מכירות באופן משמעותי ללקוחות שלהם.
משתמשים באלגוריתמיקה מאד מפותחת ומשוכללת!
המוצר כבר בשוק ויש לקוחות משלמים בכל העולם.
ממומנים ב22 מליון דולר ויושבים באזור השרון.
מאפשרים עבודה מהבית לפי העדפת העובד/ת.
מוזמן/ת להצטרף!
דרישות המשרה:

- 3 שנות נסיון בפיתוח בReact
- נסיון ניהולי של שנה

מס' משרה: 124499
שלחו פרופיל

Big Data Team Leader לחברה שמפתחת פתרון מקורי לבעיית הרמאות כלפי סוחרים ברשת

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
Big Data Team Leader, מזמינים אותך להצטרף להצלחה שלנו!
אם את/ה מוכן/ה לשלב הבא, נשמח להציע לך משרת ניהול צוות ביג דאטה אשר עוסק בתשתיות הדאטה בחברה ובתהליכי ביג דאטה גדולים. הצוות מונה 5 מפתחים אשר כותבים בScala. כ20-30 אחוזי Hands On.
אנחנו חברת סטארט-אפ בעולם הפיננסי אשר מפתחת טכנולוגיה המסייעת במניעת הונאות אשראי בעסקות ברשת. עובדים בסקיילים גבוהים מאוד.
גייסנו עד היום כ230 מליון דולר.
אנחנו 300 עובדים בארץ, יושבים בתל אביב.
נשמח להכיר אותך, שלח/י אלינו קורות חיים!
דרישות המשרה:

- נסיון ניהולי של שנתיים
- 4 שנות נסיון בפיתוח Scala או Java
- Big Data
- Cloud

מס' משרה: 124533
שלחו פרופיל

C/C++ Real Time Embedded Team Leader לחברה העוסקת בתחום הבטחוני

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
חברה בטחונית העוסקת בפיתוח טכנולוגיות של לוחמה אלקטרונית ולוחמת סייבר באמצעות RF מגייסת ראש/ת צוות לניהול של 4 מפתחים תוך ביצוע 50% Hands on.
זוהי הזדמנות מצוינת למפתח/ת מנוסה גם ללא נסיון בניהול, להתקדם לתפקיד ראש/ת צוות. הStack הטכנולוגי כולל boost libraries, Linux
Microcontrollers, עבודה עם פרוטוקולי תקשורת, Drivers and low-level code.
מונים 100 עובדים ויושבים בתל אביב ליד הרכבת.
דרישות המשרה:

- 5 שנות נסיון בפיתוח Real Time Embedded ב++C/C
- Linux
- Microcontrollers
- פרוטוקולי תקשורת

מס' משרה: 124498
שלחו פרופיל

Frontend Developer לחברת פינטק שעוסקת בתחום המטבעות הקריפטוגרפיים

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
היי! אנחנו מחפשים מפתח/ת מנוסה לפיתוח בVanillaJS, בניית הUI ופתיחת האתר של החברה, האם את/ה מתאים/ה?
אנחנו עוסקים בהמרה של מטבעות קריפטו דרך הבנקים. יש לנו רשיונות של ארה"ב, אנגליה ואוסטרליה.
ממומנים מהכנסות עצמיות ורווחים, ללא צורך בהשקעות.
מונים 22 עובדים וממוקמים בתל אביב. נשמח להכיר!
דרישות המשרה:

- 3 שנות נסיון בפיתוח Frontend
- נסיון עם Vanilla או VueJS
- נסיון עם CSS ברמה גבוהה

מס' משרה: 124511
שלחו פרופיל

מפתח/ת PHP לתפקיד עם עתודה ניהולית בחברה בתחום הקריפטו

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אנחנו מחפשים את מפתח/ת הPHP שיהיה/תהיה הראשון/ה בצוות הפיתוח עם אפשרות להתפתח לתפקיד ניהולי בעתיד!
אנחנו עוסקים בהמרה של מטבעות קריפטו דרך הבנקים. יש לנו רשיונות של ארה"ב, אנגליה ואוסטרליה.
ממומנים מהכנסות עצמיות ורווחים, ללא צורך בהשקעות.
מונים 22 עובדים וממוקמים בתל אביב. נשמח להכיר!
דרישות המשרה:

- 5 שנות נסיון בפיתוח PHP
- נסיון עם PHP בגרסה מתקדמת PHP 7.4
- Redis או MongoDB

מס' משרה: 124509
שלחו פרופיל

Frontend Lead לחברת סטארט-אפ מתחת לרדאר בתחום הDevOps&Cloud Security

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אנחנו פועלים מתחת לרדאר ומחפשים א/נשים לשותפות להקמת החברה ופיתוח מוצר חדשני מאפס!
השלמנו סבב גיוס גדול מטובי הקרנות והמשקיעים בתחום הסייבר בספטמבר 2020.
כעת אנחנו מחפשים את הפונקציה הראשונה והמובילה בתחום הFrontend. הפיתוח הוא בReact עם פתיחות לשינוי והוספה של טכנולוגיות.
משלבים עבודה מהבית והמשרד ומונים 10 עובדים.
נשמח להכיר מפתח/ת Frontend מנוסה שמעוניין/ת באתגר משמעותי!
דרישות המשרה:

- 5 שנות נסיון בפיתוח Frontend/Fullstack
- נסיון בפיתוח בReact, Vue או Angular2+

מס' משרה: 124505
שלחו פרופיל

Senior Python Engineer לחברת סטארט אפ ממומנת

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
היי, בימים אלו אנו מתרחבים ונשמח לגייס מפתח/ת Python לתפקיד משמעותי ובכיר עם הרבה אחריות.
אנחנו עוסקים בניתוח הData של לקוחותינו על מנת לגזור מסקנות מהעבר על העתיד. מפתחים מוצר לpredictive analytics שמטרתו לעזור ללקוח לקבל ניתוח מעמיק של הדאטה שלו ולחזות מה יכול לקרות בהתאם לעבר.
התפקיד כולל פיתוח Backend בכיר End to End בPython עם נגיעות קלות לצד הClient בAngular7.
קיים אצלנו איזון בית-עבודה אמיתי, יושבים בקו רכבת רמת גן. שלחו קורות חיים!
דרישות המשרה:

- נסיון של 6 שנים בפיתוח Python
- נסיון בRESTful API, מיקרוסרביסים

מס' משרה: 124474
שלחו פרופיל

מפתח/ת Python לחברת סטארטאפ בתחום הבינה המלאכותית ומציאות מדומה

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
שלום לכולן/ם,
אנחנו מפתחים טכנולוגיה שמאפשרת לפתוח חדרי ישיבות וירטואלים, תוך שימוש בטכנולוגיות הכי מתקדמות בתחום הבינה המלאכותית, תלת מימד, Computer Vision, Deep Learning ועוד.
נשמח לצרף אלינו מפתח/ת Backend לפיתוח בPython.
אנחנו מונים למעלה מ20 עובדים ונמצאים בצמיחה! הצטרפו אלינו.
דרישות המשרה:

נסיון של שנתיים בפיתוח Python

מס' משרה: 124513
שלחו פרופיל

מפתח/ת Python לחברת סטארטאפ בתחום הבינה המלאכותית ומציאות מדומה

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
שלום לכולן/ם,
אנחנו מפתחים טכנולוגיה שמאפשרת לפתוח חדרי ישיבות וירטואלים, תוך שימוש בטכנולוגיות הכי מתקדמות בתחום הבינה המלאכותית, תלת מימד, Computer Vision, Deep Learning ועוד.
נשמח לצרף אלינו מפתח/ת Backend לפיתוח בPython.
אנחנו מונים למעלה מ20 עובדים ונמצאים בצמיחה! הצטרפו אלינו.
דרישות המשרה:

נסיון של שנתיים בפיתוח Python

מס' משרה: 124513
שלחו פרופיל

המשרה הבאה שלך נמצאת כאן

תחום
מקצוע

אזור

אזור

נא לבחור תחום
שלחו קורות חיים
שלחו פרופיל
חברות הייטק בישראל
חבר מביא חבר
טבלאות שכר הייטק

כמה מרוויח מהנדס תוכנה בישראל ב 2026?

על פי טבלאות השכר של Gotfriends לשנת 2026, מהנדס תוכנה עם 6 עד 10 שנות ניסיון יכול להרוויח כ 33,000 – 45,000 ₪ בחודש, בהתאם להתמחות.

Node.js נמצא בטווח של 33,000 עד 44,000 ₪, Python בטווח של 34,000 עד 45,000 ₪,  Backend  בטווח של 35,000 עד 45,000 ₪ ו C++ - בטווח של 38,000 עד 45,000 ₪.

בתפקידים ניהוליים השכר יכול להגיע לטווח של 42,000 עד 55,000 ₪ בחודש.

לכן נכון יותר לבדוק שכר לפי ההתמחות והניסיון הספציפיים של המועמד ולא להסתמך על ממוצע אחד לכל מהנדסי התוכנה. בטבלאות השכר באתר Gotfriends אפשר למצוא את הנתונים לפי שנות ניסיון והתמחות. 

מה משפיע על שכר מהנדס תוכנה מעבר לשנות הניסיון?

שני מהנדסי תוכנה עם אותו מספר שנות ניסיון לא בהכרח יקבלו הצעות שכר דומות. מהניסיון שלנו, השכר מושפע גם מההתמחות הטכנולוגית, מורכבות המערכות, ניסיון ב- Production וב- Scale, רמת ה- Ownership והאחריות על Architecture ו- System Design. גם הרלוונטיות של הניסיון לשלב שבו נמצאת החברה משפיעה על השכר שהיא תהיה מוכנה להציע.

האם ניסיון בכלי AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה?

כן. ניסיון ב AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה, אבל עצם היכולת לעבוד עם Cursor או Copilot אינה מספיקה כדי לייצר בידול.

לפי נתוני Gotfriends, פרמיית השכר למומחיות משמעותית ב AI נשארה סביב 9% בחציון הראשון של 2026. בתפקידי Senior, הערך נמצא ביכולת להשתמש בכלי AI כחלק מתהליך Engineering אמיתי, תוך בדיקה ביקורתית של התוצרים ושילוב נכון שלהם במערכת Production.

מה חברות מחפשות היום ב Senior Software Engineer מעבר לשנות ניסיון?

בתפקידי Senior, החברות מחפשות פחות ביצוע משימות ויותר יכולת להוביל החלטות הנדסיות.

מהניסיון שלנו, החברות בוחנות במיוחד System Design, Architecture, Ownership, יכולת לפתור ולדבג בעיות מורכבות ויכולת לבדוק באופן ביקורתי קוד שנכתב עם AI.

איכות הנדסית היא חלק מרכזי מהתפקיד. חברות בוחנות גם Testing, CI/CD, Observability, Security ו Maintainability, כדי לוודא שהפתרון לא רק עובד אלא גם ניתן לניטור, לתחזוקה ולהרחבה.

לצד העומק הטכנולוגי, חברות מחפשות גם Product Thinking, Business Thinking וגמישות מחשבתית שמאפשרת ללמוד מהר ולקבל החלטות בתנאי אי ודאות.

האם כדאי למהנדס תוכנה להישאר Hands On כדי לשמור על הערך שלו בשוק?

כן, במיוחד במסלולים של Tech Lead ו- Team Lead. במשרות שאנחנו מגייסים אליהן ב- 2026 קיימים תפקידי ניהול הכוללים 40% ואף 50% Hands On לצד אחריות על Architecture, Design, Roadmap והובלת צוות.

מהניסיון שלנו בגיוס, מנהלים שנשארים קרובים לטכנולוגיה שומרים על יתרון, במיוחד כאשר הם משלבים יכולת ניהולית עם Architecture, Product Thinking ו AI.

מה ההבדל בקריירה בין Senior Software Engineer, Tech Lead ו- Team Lead?

ההבדל המרכזי הוא בסוג האחריות. Senior Software Engineer מוביל פתרונות הנדסיים מורכבים, Tech Lead מוביל את הכיוון הטכנולוגי של הצוות או המוצר, ו Team Lead מוסיף לכך אחריות ניהולית על האנשים ועל ביצועי הצוות.

 

Senior Software Engineer

Tech Lead

Team Lead

מוקד התפקיד

פתרון בעיות הנדסיות מורכבות

הובלה טכנולוגית של הצוות או המוצר

הובלת הצוות וה Delivery

Hands On

גבוה מאוד

גבוה

משתנה, ובמשרות רבות עדיין משמעותי

Architecture ו System Design

שותף ומוביל בתחומי האחריות שלו

אחריות מרכזית

מעורב בהחלטות ולעיתים מוביל

Ownership

על מערכות ורכיבים מורכבים

על הכיוון הטכנולוגי הרחב

על תוצאות הצוות

ניהול עובדים

לא

בדרך כלל לא

כן

Product ו Business Thinking

נדרש יותר ככל שהוותק עולה

משמעותי

משמעותי

עבודה עם AI

שימוש, ביקורת, Debugging וקבלת החלטות הנדסיות

קביעת אופן השימוש והסטנדרטים בצוות

שילוב AI בתהליכי העבודה ובפרודוקטיביות של הצוות

מסלול המשך נפוץ

Staff, Principal, Architect

Architect, Principal, Engineering Lead

Group Manager, Director of Engineering

מבחינת שכר, המעבר לניהול אינו בהכרח קפיצת שכר אוטומטית. בטבלאות Gotfriends ל 2026 טווח השכר לראש צוות פיתוח מגיע ל 45 עד 55 אלף ₪, אבל גם Senior Engineers בעלי מומחיות טכנולוגית עמוקה יכולים להגיע לטווחים קרובים. לכן הבחירה בין המסלולים תלויה בעיקר בסוג ההשפעה שהמהנדס רוצה לייצר: עומק טכנולוגי, הובלה טכנולוגית או ניהול אנשים.