מחפשים את השלב הבא בקריירה?

שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.

שותפים להצלחה

משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח

נמצאו 11535 תוצאות חיפוש:

חברה המפתחת פלטפורמת שיווק וממוקמת ברמת החייל מגייסת מפתח/ת PHP

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
חברה רווחית המפתחת פלטפורמת שיווק מתקדמת באמצעות דואר אלקטרוני מגייסת מפתח/ת תוכנה לפיתוח בPHP ומעט NodeJS.
החברה מונה 25 עובדים.
נשמח להכיר אותך, שלח/י אלינו קורות חיים.
דרישות המשרה:

- נסיון של שנה בPHP
- SQL

מס' משרה: 122763
שלחו פרופיל

סטארטאפ גלובלי ומצליח במרכז תל אביב מגייס Full Stack Web Developer

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
להשתלבות בצוות פיתוח, נשמח לפגוש Full-Stack Developer.
הסטאק הטכנולוגי כולל NodeJS, Angular10, AWS, CodeBuild , GraphQL, MongoDB, serverless.
אנחנו עוסקים בתחום הנדל"ן המסחרי בארה"ב. מפתחים טכנולוגיה המבוססת על בינה מלאכותית ומאפשרת לחזות הזדמנויות השקעה ייחודיות ורווחיות בנדל"ן מסחרי ששוויו מעל ל50 מליון דולר.
ממומנים ב22 מליון דולר, מונים 35 עובדים ויושבים במרכז תל אביב.
דרישות המשרה:

- נסיון של 3 שנים כמפתח/ת Full Stack
- נסיון עם NodeJS או Python
- נסיון עם React, VueJS או Angular2 ומעלה
- תואר טכנולוגי או יוצא/ת יחידה טכנולוגית

מס' משרה: 122756
שלחו פרופיל

משרת פיתוח Back-End בחברה מובילה בפתח תקווה

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אחת החברות המובילות בעולם בתחום פורנזיקה דיגיטלית מגייסת מפתח/ת Backend!
מדובר על חברה ישראלית גלובאלית, מובילה עולמית בפיתוח פתרונות כוללים לעולם המידע הסלולרי. הטכנולוגיה של החברה מאפשרת שליפה וניתוח של מידע ונתונים מאלפי סוגים של מכשירים ניידים באמצעות שיטות מתקדמות.
התפקיד כולל פיתוח ב#C.
שלח/י אלינו קורות חיים לקבלת פרטים נוספים!
דרישות המשרה:

- 4 שנות נסיון בפיתוח Net. לצד ה- Server
- #C

מס' משרה: 122764
שלחו פרופיל

C++ Squad Lead לחברת סטארטאפ בתחום ה-Cyber בתל אביב

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
חברת סטארטאפ חדשנית ומבוססת מגייסת C++ Squad Lead.
מפתחים מוצר שמסייע לארגונים להתחקות אחרי פעילות זדונית שחדרה לארגון ולנטרלה בזמן אמת.
התפקיד כולל ניהול של 6 מפתחי ++C/C עם עבודת Hands On, בדיווח לדירקטור.
מונים כ200 עובדים בארץ, רובם בפיתוח. ממומנים היטב. קיימים לקוחות משלמים.
תנאים טובים למתאימים, אופציות, תן ביס, קרן השתלמות.
יושבים בתל אביב על קו רכבת.
חושב/ת שאת/ה מתאים/ה לתפקיד? שלח/י קורות חיים
דרישות המשרה:

- נסיון ניהולי של שנתיים
- 6 שנות נסיון בפיתוח ++C/C מעל Windows

מס' משרה: 122760
שלחו פרופיל

לחברת הייטק בקו רכבת תל אביב דרוש/ה Cloud Software Engineer

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מפתח/ת Backend,
נשמח לצרף אותך אלינו לפיתוח פלטפורמת אבטחה חדשה עבור מערכות IoT בסקייל עצום! אנחנו מפתחים פלטפורמת אבטחה חדשה המיועדת לתשתיות הקריטיות והרגישות ביותר שמספקת הגנה והתראות מפני התקפות סייבר המשלבת גישה מאובטחת מרחוק.
מונים 130 אנשים, סיימנו כמה סבבי גיוס על סך 100 מליון דולר. יש לנו לקוחות ברחבי העולם. התפקיד הינו כחלק מצוות הCore, וכולל פיתוח ב- Python בשילוב של 20% עבודת DevOps.
הגש/הגישי מועמדות, נשמח לצרף אותך להצלחה שלנו.
דרישות המשרה:

- 5 שנות נסיון בפיתוח
- Docker
- Kubernetes
- Cloud

מס' משרה: 122728
שלחו פרופיל

Full Stack Team Leader לסטארטאפ בתחום המדיקל בחיפה

 משרה חמה
מיקום: חיפה והצפון
תיאור המשרה:
אנחנו מפתחים פלטפורמה Webית שעוזרת לילדים עם בעיות שפה. מספקים טיפול חדשני המייעל את התוצאות הקליניות בתחום הריפוי בדיבור באמצעות טכנולוגיות עטורות פרסים.
יש לנו לקוחות משלמים בארה"ב וכ120 קלינאיות תקשורת שעובדות עם הפלטפורמה.
מונים 40 עובדים. נשמח לצרף אלינו מפתח/ת מנוסה לתפקיד בכיר כשותף/ה לסמנכ"ל הפיתוח.
התפקיד כולל עבודה בעיקר לצד ה- Client ב- React ומעט Python Django. התפקיד יהפוך לניהולי בהמשך הדרך.
יושבים בחיפה אך עובדים 4 ימים בשבוע מהבית (מתכונת זו תמשיך גם אחרי הקורונה).
דרישות המשרה:

- 5 שנות נסיון בפיתוח
- נסיון ניהולי/הובלה
- נסיון עם React או Angular2 ומעלה

מס' משרה: 122767
שלחו פרופיל

Linux Kernel Developer לחברת סטארט-אפ בקו רכבת תל אביב

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אם את/ה מעוניין/ת לעבוד בחברה בחזית הטכנולוגיה ובסביבה מקצועית ונעימה, המשרה הזו עבורך.
אנחנו מחפשים מפתח/ת מנוסה לפיתוח בC כחלק מצוות.
אנחנו מפתחים מנוע חדשני מבוסס Deep Learning המאפשר כוח מחשוב מותאם AI לעיבוד כמויות Data עצומות.
שומרים על איזון בית עבודה, שלח/י קורות חיים!
דרישות המשרה:

- 4 שנות נסיון בפיתוח Linux Kernel C
- תואר טכנולוגי

מס' משרה: 122729
שלחו פרופיל

לחברת סטארטאפ בתחום הסייבר בתל אביב דרוש/ה Senior Low-Level C Developer

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אנחנו חברת סטארט-אפ העוסקת בתחום הסייבר וממוקמת בתל אביב, בימים אלו מחפשים לצרף Senior Low-Level C Developer לקבוצת פיתוח מאד משמעותית וחזקה טכנולוגית.
נשמח לתת פרטים נוספים על העשייה שלנו, בנתיים כן נשתף שאנחנו שומרים על אווירת עבודה כיפית ונעימה, ועל איזון בית-עבודה.
תעשו את הצעד הראשון אל עבר השלב הבא בקריירה ושלחו אלינו קורות חיים.
דרישות המשרה:

- 5 שנות נסיון בפיתוח C
- Linux

מס' משרה: 122768
שלחו פרופיל

לחברת פינטק מעולה בכפר סבא דרוש/ה מוביל/ת תחום Frontend

 משרה חמה
מיקום: השרון
תיאור המשרה:
חברה בתחום הפינטק מגייסת מוביל/ת תחום Frontend.
החברה הוקמה על ידי יזמים בוגרי אקזיט, גייסה ב3 שנים 380 מליון דולר!
עוסקת בפיתוח פלטפורמה שבאמצעותה בעלי עסקים קטנים בארה"ב יוכלו לרכוש פוליסת ביטוח פרסונלית אונליין תוך מספר דקות.
התפקיד כולל הובלה טכנולוגיות של מפתחי הFrontend.
יושבים בכפר סבא, 100 עובדים, מוזמן/ת להצטרף לעשייה.
דרישות המשרה:

- 8 שנות נסיון בפיתוח
- תואר טכנולוגי

מס' משרה: 122735
שלחו פרופיל

לחברת E-commerce מצליחה דרוש/ה Senior Fullstack

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אנחנו נמצאים בצמיחה משמעותית ומגייסים לצוות המפתח את מוצר הCore שלנו, מפתח/ת Fullstack לעבודה בסביבת Big Data, הפיתוח נעשה 70% לצד הServer בJava ו30% Client בAngular וVueJS. התפקיד כולל הובלה טכנולוגית, מנטורינג לצוות, ארכיטקטורה וDesign.
אנחנו חברה מצליחה בתחום ה-E-commerce. עוסקים בפיתוח פלטפורמת מרקטינג חכמה מבוססת בינה מלאכותית + DATA לאתרים שמנגישה ומעודדת גולשים וצרכנים להוסיף תכנים משלהם באתרים עצמם.
ממונים ב-100 מיליון דולר, מונים 300 עובדים גלובלית (בארץ 160).
בוא/י לעבוד במקום טכנולוגי המעודד חדשנות וחשיבה מחוץ לקופסא!
דרישות המשרה:

- תואר טכנולוגי
- 5 שנות נסיון בפיתוח
- Microservices
- Cloud

מס' משרה: 122734
שלחו פרופיל

המשרה הבאה שלך נמצאת כאן

תחום
מקצוע

אזור

אזור

נא לבחור תחום
שלחו קורות חיים
שלחו פרופיל
חברות הייטק בישראל
חבר מביא חבר
טבלאות שכר הייטק

כמה מרוויח מהנדס תוכנה בישראל ב 2026?

על פי טבלאות השכר של Gotfriends לשנת 2026, מהנדס תוכנה עם 6 עד 10 שנות ניסיון יכול להרוויח כ 33,000 – 45,000 ₪ בחודש, בהתאם להתמחות.

Node.js נמצא בטווח של 33,000 עד 44,000 ₪, Python בטווח של 34,000 עד 45,000 ₪,  Backend  בטווח של 35,000 עד 45,000 ₪ ו C++ - בטווח של 38,000 עד 45,000 ₪.

בתפקידים ניהוליים השכר יכול להגיע לטווח של 42,000 עד 55,000 ₪ בחודש.

לכן נכון יותר לבדוק שכר לפי ההתמחות והניסיון הספציפיים של המועמד ולא להסתמך על ממוצע אחד לכל מהנדסי התוכנה. בטבלאות השכר באתר Gotfriends אפשר למצוא את הנתונים לפי שנות ניסיון והתמחות. 

מה משפיע על שכר מהנדס תוכנה מעבר לשנות הניסיון?

שני מהנדסי תוכנה עם אותו מספר שנות ניסיון לא בהכרח יקבלו הצעות שכר דומות. מהניסיון שלנו, השכר מושפע גם מההתמחות הטכנולוגית, מורכבות המערכות, ניסיון ב- Production וב- Scale, רמת ה- Ownership והאחריות על Architecture ו- System Design. גם הרלוונטיות של הניסיון לשלב שבו נמצאת החברה משפיעה על השכר שהיא תהיה מוכנה להציע.

האם ניסיון בכלי AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה?

כן. ניסיון ב AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה, אבל עצם היכולת לעבוד עם Cursor או Copilot אינה מספיקה כדי לייצר בידול.

לפי נתוני Gotfriends, פרמיית השכר למומחיות משמעותית ב AI נשארה סביב 9% בחציון הראשון של 2026. בתפקידי Senior, הערך נמצא ביכולת להשתמש בכלי AI כחלק מתהליך Engineering אמיתי, תוך בדיקה ביקורתית של התוצרים ושילוב נכון שלהם במערכת Production.

מה חברות מחפשות היום ב Senior Software Engineer מעבר לשנות ניסיון?

בתפקידי Senior, החברות מחפשות פחות ביצוע משימות ויותר יכולת להוביל החלטות הנדסיות.

מהניסיון שלנו, החברות בוחנות במיוחד System Design, Architecture, Ownership, יכולת לפתור ולדבג בעיות מורכבות ויכולת לבדוק באופן ביקורתי קוד שנכתב עם AI.

איכות הנדסית היא חלק מרכזי מהתפקיד. חברות בוחנות גם Testing, CI/CD, Observability, Security ו Maintainability, כדי לוודא שהפתרון לא רק עובד אלא גם ניתן לניטור, לתחזוקה ולהרחבה.

לצד העומק הטכנולוגי, חברות מחפשות גם Product Thinking, Business Thinking וגמישות מחשבתית שמאפשרת ללמוד מהר ולקבל החלטות בתנאי אי ודאות.

האם כדאי למהנדס תוכנה להישאר Hands On כדי לשמור על הערך שלו בשוק?

כן, במיוחד במסלולים של Tech Lead ו- Team Lead. במשרות שאנחנו מגייסים אליהן ב- 2026 קיימים תפקידי ניהול הכוללים 40% ואף 50% Hands On לצד אחריות על Architecture, Design, Roadmap והובלת צוות.

מהניסיון שלנו בגיוס, מנהלים שנשארים קרובים לטכנולוגיה שומרים על יתרון, במיוחד כאשר הם משלבים יכולת ניהולית עם Architecture, Product Thinking ו AI.

מה ההבדל בקריירה בין Senior Software Engineer, Tech Lead ו- Team Lead?

ההבדל המרכזי הוא בסוג האחריות. Senior Software Engineer מוביל פתרונות הנדסיים מורכבים, Tech Lead מוביל את הכיוון הטכנולוגי של הצוות או המוצר, ו Team Lead מוסיף לכך אחריות ניהולית על האנשים ועל ביצועי הצוות.

 

Senior Software Engineer

Tech Lead

Team Lead

מוקד התפקיד

פתרון בעיות הנדסיות מורכבות

הובלה טכנולוגית של הצוות או המוצר

הובלת הצוות וה Delivery

Hands On

גבוה מאוד

גבוה

משתנה, ובמשרות רבות עדיין משמעותי

Architecture ו System Design

שותף ומוביל בתחומי האחריות שלו

אחריות מרכזית

מעורב בהחלטות ולעיתים מוביל

Ownership

על מערכות ורכיבים מורכבים

על הכיוון הטכנולוגי הרחב

על תוצאות הצוות

ניהול עובדים

לא

בדרך כלל לא

כן

Product ו Business Thinking

נדרש יותר ככל שהוותק עולה

משמעותי

משמעותי

עבודה עם AI

שימוש, ביקורת, Debugging וקבלת החלטות הנדסיות

קביעת אופן השימוש והסטנדרטים בצוות

שילוב AI בתהליכי העבודה ובפרודוקטיביות של הצוות

מסלול המשך נפוץ

Staff, Principal, Architect

Architect, Principal, Engineering Lead

Group Manager, Director of Engineering

מבחינת שכר, המעבר לניהול אינו בהכרח קפיצת שכר אוטומטית. בטבלאות Gotfriends ל 2026 טווח השכר לראש צוות פיתוח מגיע ל 45 עד 55 אלף ₪, אבל גם Senior Engineers בעלי מומחיות טכנולוגית עמוקה יכולים להגיע לטווחים קרובים. לכן הבחירה בין המסלולים תלויה בעיקר בסוג ההשפעה שהמהנדס רוצה לייצר: עומק טכנולוגי, הובלה טכנולוגית או ניהול אנשים.