מחפשים את השלב הבא בקריירה?

שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.

שותפים להצלחה

משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח

נמצאו 11535 תוצאות חיפוש:

Data Engineering Team Leader - להקמת וניהול צוות!

משרה חמה
מיקום: השרון
תיאור המשרה:
משרה מצוינת למי שמחפש/ת את האתגר המקצועי הבא בקריירה!
לקבוצת חברות גלובלית העוסקת בפיתוח, הפעלה ושיווק פלטפורמות למשחקים אינטראקטיביים באינטרנט דרוש/ה ראש/ת צוות להקמת וניהול צוות חדש במחלקת הData והBI. הצוות יעסוק בעיקר בארכיטקטורת Data וDesign, ויהווה את חוד החנית של תחום הBig Data בחברה.
בשלב הראשוני התפקיד יהיה 100% Hands On שיפחתו ככל שיגוייסו עובדים נוספים למחלקה.
450 עובדים בארץ (ועוד 400 בעולם), ממוקמים בהרצליה.
אל תפספס/י את ההזדמנות, בוא/י נבדוק התאמה, שלח/י קורות חיים!
דרישות המשרה:

- 5 שנות נסיון בפיתוח עם Java
- נסיון של שנתיים בהובלה טכנולוגית או ניהול צוות
- AWS או GCP
- Spark, Beam או Flink

מס' משרה: 121513

Java Big Data/Data Engineer לצוות חדש בתחום הBig Data בקבוצת חברות גלובלית מצליחה

משרה חמה
מיקום: השרון
תיאור המשרה:
שלום!
בימים אלו אנחנו מקימים צוות חדש שיהווה את חוד החנית של תחום הBig Data אצלנו. אנחנו קבוצת חברות גלובלית העוסקת בפיתוח, הפעלה ושיווק פלטפורמות למשחקים אינטראקטיביים באינטרנט.
הצוות יעסוק בעיקר בארכיטקטורת Data וDesign.
אנחנו 450 עובדים בארץ (ועוד 400 בעולם), ממוקמים בהרצליה.
נשמח להכיר אותך ואולי לצאת לדרך משותפת יחדיו, שלח/י קורות חיים!
דרישות המשרה:

- 3 שנות נסיון כData Engineer או מפתח/ת Java Big Data
- נסיון עם AWS או GCP
- נסיון עם טכנולוגיות ביג דאטה
- תואר טכנולוגי

מס' משרה: 121511

Big Data Engineer

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
היי! נשמח להכיר מפתח/ת Python מעולה לפיתוח כחלק מצוות, על תקן Senior.
אנחנו עוסקים בהנגשת הקמת אתרים בWordpress ובכך מאפשרים למעצבים לפתח אתר דרך קוד פתוח, ללא ידע בקוד.
יש לנו מליוני משתמשים ואנחנו מתורגמים ללמעלה מ50 שפות.
יושבים ברמת גן. שלחו קורות חיים והצטרפו אלינו.
דרישות המשרה:

- תואר רלוונטי
- 4 שנות נסיון בפיתוח Python
- AWS או GCP
- נסיון עם אחד מהבאים: MySQL, Elastic Search, MongoDB, Redis

מס' משרה: 121499

React & Ruby Fullstack Developer

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
היי מפתחי ומפתחות Fullstack, פתחנו כמה תקנים ונשמח שתצטרפו אלינו.
אנחנו מפתחים מערכת תמלול של וידאו ואודיו בעזרת טכנולוגיית Machine Learning מתקדמת אשר משולבת בינה מלאכותית, אלגוריתמים לתמלול אוטומטי ומתמללים מקצועיים אנושיים.
אנחנו מתמחים בטכנולוגית זיהוי דיבור (Speech to text) אשר מאפשרת לספק שירותי תמלול וכתוביות באיכות התאמה של מעל 99%!
יש לנו לקוחות גדולים בארץ ובעולם.
אנחנו 35 אנשים בפיתוח (חצי מהחברה), יושבים בתל אביב במרחק הליכה מהרכבת, גייסנו 65 מליון דולר, משרדי Dog Friendly, גמישות להורים.
נשמח שתצטרפו אלינו!
דרישות המשרה:

- נסיון של של 4 שנים עם Ruby
- נסיון של חצי שנה עם React

מס' משרה: 121496

Front End Software Engineer לסטארטאפ צומח בתחום האחסון

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מחפש/ת עבודה מאתגרת בסביבה טכנולוגית?
חברת סטארטאפ ממומנת היטב אשר נמצאת לאחר גיוס של כ70 מיליון דולר תשמח לצרף לצוותים שלה מפתח/ת Frontend מצוין/ת לפיתוח בReact.
לחברה 80 עובדים גלובלית, יושבים בתל אביב קו רכבת.
בוא/י להיות חלק מסיפור ההצלחה של סטארטאפ טכנולוגי, עבודה בסביבה מקצועית ונעימה וקבלת תנאים מעולים!
דרישות המשרה:

- 3 שנות נסיון כאיש/אשת Frontend
- היכרות עם CSS וHTML
- היכרות עם React

מס' משרה: 121500

Embedded (Back End) Software Team Leader

משרה חמה
מיקום: שפלה
תיאור המשרה:
מפתח/ת ++C/C עם נסיון ניהולי?
אנחנו רוצים להכיר אותך!
לניהול צוות של 4 מפתחים, דרוש/ה ראש/ת צוות טכנולוגי/ת ומנוסה.
אנחנו חברה גלובלית העוסקת בפיתוח, ייצור ושיווק של פתרונות לשיפור תקשורת אלחוטית במבנים, בניינים ואצטדיונים.
הסניף בארץ (שממוקם בשפלה) עוסק בWireless.
נשמע מעניין? היית רוצה לקבל מידע נוסף? אם כן, נשמח לשמוע ממך.
דרישות המשרה:

- נסיון ניהולי של שנתיים
- תואר רלוונטי
- 4 שנות נסיון בפיתוח ++C/C
- רקע בתקשורת

מס' משרה: 121504

Android Platform Team Leader

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
הגיע הזמן לתפקיד הבא שלך!
חברת Security מגייסת ראש/ת צוות אנדרואיד.
החברה עוסקת ביישום יכולות של Deep Learning לפיתוח מערכות הגנת סייבר. הפתרון המוצע נמצא על המכשירים עצמם ובעזרתו ניתן לשמור על תחנות הקצה של הארגון או כל מכשירי המובייל על גבי כל תשתית.
התפקיד כולל ניהול מפתח אחד כרגע עם צפי לגיוסים והגדלת הצוות. 100% HO.
יושבים בתל אביב.
מחכים לשמוע ממך!
דרישות המשרה:

- 3 שנות נסיון בפיתוח Native Android
- נסיון של שנתיים בפיתוח ב++C/C
- נסיון ניהולי של שנתיים
- נסיון מעולם הSecurity

מס' משרה: 120542

Solutions Architect לחברה בתחום הStorage באזור השרון

משרה חמה
מיקום: השרון
תיאור המשרה:
דרוש/ה Solutions Architect לחברה אשר פיתחה רעיון מהפכני לשיפור זמני התקשורת בין מערכי הזכרון הבלתי נדיפים מסוג SSD במרכזי הנתונים, לבין המעבדים, אשר מקצר משמעותית (50%) את זמני ההשהייה.
התפקיד כולל פיתוח בC מעל Linux Kernel.
החברה גייסה 50 מליון דולר משותפות אסטרטגיות גדולות. 50 עובדים, נשמח שתצטרפו.
דרישות המשרה:

- נסיון של שנתיים בפיתוח ++C/C
- תואר טכנולוגי
- Linux Kernel

מס' משרה: 121058

Data Path Team Lead לחברה חדשנית בעולם הStorage

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
הצטרף/י לחדשנות בעולם האחסון!
חברת סטארטאפ ממומנת היטב (סיימו גיוס של 70 מיליון דולר ובצמיחה) הממוקמת בתל אביב בקרבת רכבת, מגייסת Data Path Team Lead.
עוסקים בפיתוח פלטפורמת Storage המגיעה כתוכנה.
במסגרת התפקיד, ניהול של 4 אנשים, כתיבה בD.
בוא/י לקחת חלק בסיפור הצלחה של סטארטאפ שפועל בחזית הטכנולוגיה עם תנאים מעולים!
דרישות המשרה:

- ניסיון משמעותי בכתיבה בשפת C/D
- היכרות מעמיקה עם Linux
- 5 שנות נסיון בניהול צוותים

מס' משרה: 121480

משרת פיתוח Java בשילוב אלגוריתמים בחברת סטארטאפ מצליחה באזור השרון

משרה חמה
מיקום: השרון
תיאור המשרה:
היי, אנחנו צוות של 6 עובדים, מפתחים מוצר בתחום הAlgotrading ומעוניינים לצרף אלינו מפתח/ת Java לעבודה בסביבת אלגוריתמים. אנחנו עוסקים במערכות מסחר אוטומטיות שיכולות להניב תשואה עודפת, פועלים בעיקר בשוק המט"ח, מפתחים אינדיקטורים קנייניים המעניקים מנגנון קבלת החלטות טוב יותר ואותם אינדיקטורים מבוססים על פיזיקה, מתמטיקה, סטטיסטיקה ועיבוד אותות.
הStack הטכנולוגי שלנו כולל – Java, Spring, Docker, Kafka, pandas, Numpy, Sklearn, Matplotlib.
תנאים טובים, אפשרות לעבודה יום בשבוע מהבית, נשמח לשמוע ממך.
דרישות המשרה:

- 5 שנות נסיון בפיתוח Java
- Docker
- Spring
- Kafka
- נסיון עם ספריות Machine Learning בPython

מס' משרה: 121481

המשרה הבאה שלך נמצאת כאן

תחום
מקצוע

אזור

אזור

נא לבחור תחום
שלחו קורות חיים

כמה מרוויח מהנדס תוכנה בישראל ב 2026?

על פי טבלאות השכר של Gotfriends לשנת 2026, מהנדס תוכנה עם 6 עד 10 שנות ניסיון יכול להרוויח כ 33,000 – 45,000 ₪ בחודש, בהתאם להתמחות.

Node.js נמצא בטווח של 33,000 עד 44,000 ₪, Python בטווח של 34,000 עד 45,000 ₪,  Backend  בטווח של 35,000 עד 45,000 ₪ ו C++ - בטווח של 38,000 עד 45,000 ₪.

בתפקידים ניהוליים השכר יכול להגיע לטווח של 42,000 עד 55,000 ₪ בחודש.

לכן נכון יותר לבדוק שכר לפי ההתמחות והניסיון הספציפיים של המועמד ולא להסתמך על ממוצע אחד לכל מהנדסי התוכנה. בטבלאות השכר באתר Gotfriends אפשר למצוא את הנתונים לפי שנות ניסיון והתמחות

מה משפיע על שכר מהנדס תוכנה מעבר לשנות הניסיון?

שני מהנדסי תוכנה עם אותו מספר שנות ניסיון לא בהכרח יקבלו הצעות שכר דומות. מהניסיון שלנו, השכר מושפע גם מההתמחות הטכנולוגית, מורכבות המערכות, ניסיון ב- Production וב- Scale, רמת ה- Ownership והאחריות על Architecture ו- System Design. גם הרלוונטיות של הניסיון לשלב שבו נמצאת החברה משפיעה על השכר שהיא תהיה מוכנה להציע.

האם ניסיון בכלי AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה?

כן. ניסיון ב AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה, אבל עצם היכולת לעבוד עם Cursor או Copilot אינה מספיקה כדי לייצר בידול.

לפי נתוני Gotfriends, פרמיית השכר למומחיות משמעותית ב AI נשארה סביב 9% בחציון הראשון של 2026. בתפקידי Senior, הערך נמצא ביכולת להשתמש בכלי AI כחלק מתהליך Engineering אמיתי, תוך בדיקה ביקורתית של התוצרים ושילוב נכון שלהם במערכת Production.

מה חברות מחפשות היום ב Senior Software Engineer מעבר לשנות ניסיון?

בתפקידי Senior, החברות מחפשות פחות ביצוע משימות ויותר יכולת להוביל החלטות הנדסיות.

מהניסיון שלנו, החברות בוחנות במיוחד System Design, Architecture, Ownership, יכולת לפתור ולדבג בעיות מורכבות ויכולת לבדוק באופן ביקורתי קוד שנכתב עם AI.

איכות הנדסית היא חלק מרכזי מהתפקיד. חברות בוחנות גם Testing, CI/CD, Observability, Security ו Maintainability, כדי לוודא שהפתרון לא רק עובד אלא גם ניתן לניטור, לתחזוקה ולהרחבה.

לצד העומק הטכנולוגי, חברות מחפשות גם Product Thinking, Business Thinking וגמישות מחשבתית שמאפשרת ללמוד מהר ולקבל החלטות בתנאי אי ודאות.

האם כדאי למהנדס תוכנה להישאר Hands On כדי לשמור על הערך שלו בשוק?

כן, במיוחד במסלולים של Tech Lead ו- Team Lead. במשרות שאנחנו מגייסים אליהן ב- 2026 קיימים תפקידי ניהול הכוללים 40% ואף 50% Hands On לצד אחריות על Architecture, Design, Roadmap והובלת צוות.

מהניסיון שלנו בגיוס, מנהלים שנשארים קרובים לטכנולוגיה שומרים על יתרון, במיוחד כאשר הם משלבים יכולת ניהולית עם Architecture, Product Thinking ו AI.

מה ההבדל בקריירה בין Senior Software Engineer, Tech Lead ו- Team Lead?

ההבדל המרכזי הוא בסוג האחריות. Senior Software Engineer מוביל פתרונות הנדסיים מורכבים, Tech Lead מוביל את הכיוון הטכנולוגי של הצוות או המוצר, ו Team Lead מוסיף לכך אחריות ניהולית על האנשים ועל ביצועי הצוות.

 

Senior Software Engineer

Tech Lead

Team Lead

מוקד התפקיד

פתרון בעיות הנדסיות מורכבות

הובלה טכנולוגית של הצוות או המוצר

הובלת הצוות וה Delivery

Hands On

גבוה מאוד

גבוה

משתנה, ובמשרות רבות עדיין משמעותי

Architecture ו System Design

שותף ומוביל בתחומי האחריות שלו

אחריות מרכזית

מעורב בהחלטות ולעיתים מוביל

Ownership

על מערכות ורכיבים מורכבים

על הכיוון הטכנולוגי הרחב

על תוצאות הצוות

ניהול עובדים

לא

בדרך כלל לא

כן

Product ו Business Thinking

נדרש יותר ככל שהוותק עולה

משמעותי

משמעותי

עבודה עם AI

שימוש, ביקורת, Debugging וקבלת החלטות הנדסיות

קביעת אופן השימוש והסטנדרטים בצוות

שילוב AI בתהליכי העבודה ובפרודוקטיביות של הצוות

מסלול המשך נפוץ

Staff, Principal, Architect

Architect, Principal, Engineering Lead

Group Manager, Director of Engineering

מבחינת שכר, המעבר לניהול אינו בהכרח קפיצת שכר אוטומטית. בטבלאות Gotfriends ל 2026 טווח השכר לראש צוות פיתוח מגיע ל 45 עד 55 אלף ₪, אבל גם Senior Engineers בעלי מומחיות טכנולוגית עמוקה יכולים להגיע לטווחים קרובים. לכן הבחירה בין המסלולים תלויה בעיקר בסוג ההשפעה שהמהנדס רוצה לייצר: עומק טכנולוגי, הובלה טכנולוגית או ניהול אנשים.