הצהרת שימוש בעוגיות (Cookies):
אנו משתמשים בעוגיות (Cookies) ובטכנולוגיות דומות לצורך הפעלת האתר, ניתוח שימוש, שיפור חוויית הגלישה, והתאמת תכנים ושירותים להעדפותיך.
חלק מהעוגיות הינן חיוניות לתפעול האתר, ואחרות נועדו למטרות סטטיסטיות, שיווקיות או מותאמות אישית.
לחיצה על "אישור" מהווה הסכמה לשימוש בכל סוגי העוגיות כמפורט במדיניות הפרטיות שלנו. ניתן לשנות את הגדרות העוגיות בכל עת באמצעות לחיצה על "ניהול הגדרות".
מחפשים את השלב הבא בקריירה?
שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.
שותפים להצלחה
משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח
נמצאו 11535 תוצאות חיפוש:
ארכיטקט/ית לסטארטאפ גלובאלי מצליח
תיאור המשרה:
אנחנו מגייסים ארכיטקט/ית. בואו להיות חלק מסטארטאפ מגה טכנולוגי מצליח מאוד. אנחנו עובדים עם Data רב בסקייל גבוה מאוד ואנחנו בצמיחה. אנחנו רווחים עם לקוחות משלמים. מונים 300 עובדים. קיימים כעשור. ממוקמים בתל אביב ונגישים ברכבת
דרישות המשרה:
-נסיון בארכיטקטורה
-נסיון בפיתוח Python/ Node/ Ruby
מס' משרה: 119086
React Fullstack לחברת תוכנה גלובלית!
משרה חמהתיאור המשרה:
חברת תוכנה גלובלית מגייסת מפתח/ת React.החברה הינה ספקית עולמית מובילה של תוכנות ושירותים חדשניים עבור רשתות שיווק קמעונאיות בעלות רמת מורכבות והיקפי פעילות גבוהים ביותר. לחברה יש מעל 70,000 לקוחות ב 50 מדינות והיא נסחרת בבורסה!
דרישות המשרה:
-3+ ש"נ ב REACT חובה
מס' משרה: 119056
RT Embedded
משרה חמהתיאור המשרה:
חברת הייטק בתחום הרובוטיקה, חברת חומרה-תוכנה מגייסת RT Embedded.מייצרים מערכות הגבהה ושליטה רובוטיות. התוכנה שלהם מתממשקת עם כל הרכיבים של המכשיר, הוא אחראי על כל התקשורת הפנימית של המערכת. מפתחים את המוצר בעיקר עבור הסקטור הבטחוני, יש להם לקוחות משלמים, לא נשענים על משקיעים.
דרישות המשרה:
1-3 ש"נ בתור RT EMBEDDED
תואר במדמ"ח\ תוכנה\ חשמל
פרוטוקולי תקשורת
מס' משרה: 119100
Backend Developer לסטארטאפ בתחום ה- eCommerce
תיאור המשרה:
לחברה Start Up בתחום ה- eCommerce היושבת באזור המרכז, דרוש/ה מפתח/ת Backend.עבודה בסביבה מאתגרת, הצטרפות לחברה בצמיחה. פיתוח ב Java ו Node.js בהיקף של 50\50.
דרישות המשרה:
-ניסיון ב Node או ב Python
-נסיון ב Scraping\ Crawling\ Parsing
מס' משרה: 119066
NodeJS Fullstack Team leader
תיאור המשרה:
לסטארט אפ מצליח בתחום העיצוב דרוש ר"צ פיתוח! שוויו של הסטארטאפ מוערך ב 4.4 מילארד דולר, מפתחים פלטפורמת Web & Mobile מורכבת מבוססת Big Data וקומפוננטות של AR. 40 מיליון יוזרים בחודש ועוד 2 מיליון יוזרים רשומים. עובדים ב14 שווקים בעולם. נוסדו ב2009 ומונים כ70 עובדים. מגייסים ר"צ פיתוח בעל/ת נסיון רב בפיתוח עם ידע ב Angular2/ React ונסיון ניהולי.
דרישות המשרה:
-שנתיים נסיון ניהולי
5 שנות נסיון בפיתוח
-נסיון בפיתוח Angular2/ React
מס' משרה: 119057
Senior Backend Developer עבור חברת סקיוריטי
משרה חמהתיאור המשרה:
חברת סקיוריטי יציבה ומצליחה מאוד מגייסת מפתח/ת Backend בכיר. אנחנו מכינים את תשתית הטכנולוגית שלנו לעשור הבא וזה זמן מעולה להצטרף! נשמח לפגוש מפתח/ת Backend שמחפש/ת את האתגר הבא שלו/ה. מדובר בארגון שתמיד שואף להיות בחזית הטכנולוגיה, אתגר משמעותי ועניין רב!
דרישות המשרה:
-5 שנות נסיון בפיתוח C++ High Level
-Linux
מס' משרה: 119091
Architect לסטארטאפ גלובאלי מצליח
תיאור המשרה:
אנחנו מגייסים ארכיטקט/ית. בואו להיות חלק מסטארטאפ מגה טכנולוגי מצליח מאוד. אנחנו עובדים עם Data רב בסקייל גבוה מאוד ואנחנו בצמיחה. אנחנו רווחים עם לקוחות משלמים. מונים 300 עובדים. קיימים כעשור. ממוקמים בתל אביב ונגישים ברכבת
דרישות המשרה:
-2 שנות נסיון בארכיטקטורה
-7 שנות נסיון בפיתוח
מס' משרה: 119087
Senior Software Developer לסטארטאפ בעולם ה-Serverless
משרה חמהתיאור המשרה:
אנחנו סטארטאפ שמפתח פלטפורמה בעולם ה- Serverless. עובדים בסקיילים גבוהים ומרשימים במיוחד. היזמים הם עם אקזיט בעברם, ממומנים היטב. ממוקמים בתל אביב מונים עשרה אנשים. נשמח לפגוש מפתח/ת GO/ Python שרוצה להיות חלק מהעשיה שלנו.
דרישות המשרה:
-נסיון בפיתוח GO או Python
מס' משרה: 119058
Backend Developer לחברת סטארטאפ
משרה חמהתיאור המשרה:
סטארטאפ מגייס מפתח/ת Backend !היי מפתח/ת Backend שמחפש/ת את האתגר הבא שלה!
אנחנו חברת סטארטאפ יציבה וממומנת מאוד ואנחנו מחפשים מפתח/ת יוניקרן שירצו להיות חלק ולהעצים את העבודה הטכנולוגית (המצוינת) שאנחנו עושים.
כמובן שחלק מהתפקיד כולל להיות חלק מהווי המשרדי כמו ארוחות צהריים מפנקות, חופשות משותפות, האקתונים מעניינים וכנסים.
דרישות המשרה:
- מעל 3 שנות ניסיון בפיתוח
- נסיון בפיתוח Python
- נסיון עם Cloud
מס' משרה: 119085
C# Developer לחברת תוכנה גלובלית!
משרה חמהתיאור המשרה:
חברת תוכנה גלובלית מגייסת מפתח/ת #C.החברה הינה ספקית עולמית מובילה של תוכנות ושירותים חדשניים עבור רשתות שיווק קמעונאיות בעלות רמת מורכבות והיקפי פעילות גבוהים ביותר. לחברה יש מעל 70,000 לקוחות ב 50 מדינות והיא נסחרת בבורסה!
דרישות המשרה:
-3+ ש"נ בפיתוח ב #C
מס' משרה: 119059
כמה מרוויח מהנדס תוכנה בישראל ב 2026?
על פי טבלאות השכר של Gotfriends לשנת 2026, מהנדס תוכנה עם 6 עד 10 שנות ניסיון יכול להרוויח כ 33,000 – 45,000 ₪ בחודש, בהתאם להתמחות.
Node.js נמצא בטווח של 33,000 עד 44,000 ₪, Python בטווח של 34,000 עד 45,000 ₪, Backend בטווח של 35,000 עד 45,000 ₪ ו C++ - בטווח של 38,000 עד 45,000 ₪.
בתפקידים ניהוליים השכר יכול להגיע לטווח של 42,000 עד 55,000 ₪ בחודש.
לכן נכון יותר לבדוק שכר לפי ההתמחות והניסיון הספציפיים של המועמד ולא להסתמך על ממוצע אחד לכל מהנדסי התוכנה. בטבלאות השכר באתר Gotfriends אפשר למצוא את הנתונים לפי שנות ניסיון והתמחות.
מה משפיע על שכר מהנדס תוכנה מעבר לשנות הניסיון?
שני מהנדסי תוכנה עם אותו מספר שנות ניסיון לא בהכרח יקבלו הצעות שכר דומות. מהניסיון שלנו, השכר מושפע גם מההתמחות הטכנולוגית, מורכבות המערכות, ניסיון ב- Production וב- Scale, רמת ה- Ownership והאחריות על Architecture ו- System Design. גם הרלוונטיות של הניסיון לשלב שבו נמצאת החברה משפיעה על השכר שהיא תהיה מוכנה להציע.
האם ניסיון בכלי AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה?
כן. ניסיון ב AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה, אבל עצם היכולת לעבוד עם Cursor או Copilot אינה מספיקה כדי לייצר בידול.
לפי נתוני Gotfriends, פרמיית השכר למומחיות משמעותית ב AI נשארה סביב 9% בחציון הראשון של 2026. בתפקידי Senior, הערך נמצא ביכולת להשתמש בכלי AI כחלק מתהליך Engineering אמיתי, תוך בדיקה ביקורתית של התוצרים ושילוב נכון שלהם במערכת Production.
מה חברות מחפשות היום ב Senior Software Engineer מעבר לשנות ניסיון?
בתפקידי Senior, החברות מחפשות פחות ביצוע משימות ויותר יכולת להוביל החלטות הנדסיות.
מהניסיון שלנו, החברות בוחנות במיוחד System Design, Architecture, Ownership, יכולת לפתור ולדבג בעיות מורכבות ויכולת לבדוק באופן ביקורתי קוד שנכתב עם AI.
איכות הנדסית היא חלק מרכזי מהתפקיד. חברות בוחנות גם Testing, CI/CD, Observability, Security ו Maintainability, כדי לוודא שהפתרון לא רק עובד אלא גם ניתן לניטור, לתחזוקה ולהרחבה.
לצד העומק הטכנולוגי, חברות מחפשות גם Product Thinking, Business Thinking וגמישות מחשבתית שמאפשרת ללמוד מהר ולקבל החלטות בתנאי אי ודאות.
האם כדאי למהנדס תוכנה להישאר Hands On כדי לשמור על הערך שלו בשוק?
כן, במיוחד במסלולים של Tech Lead ו- Team Lead. במשרות שאנחנו מגייסים אליהן ב- 2026 קיימים תפקידי ניהול הכוללים 40% ואף 50% Hands On לצד אחריות על Architecture, Design, Roadmap והובלת צוות.
מהניסיון שלנו בגיוס, מנהלים שנשארים קרובים לטכנולוגיה שומרים על יתרון, במיוחד כאשר הם משלבים יכולת ניהולית עם Architecture, Product Thinking ו AI.
מה ההבדל בקריירה בין Senior Software Engineer, Tech Lead ו- Team Lead?
ההבדל המרכזי הוא בסוג האחריות. Senior Software Engineer מוביל פתרונות הנדסיים מורכבים, Tech Lead מוביל את הכיוון הטכנולוגי של הצוות או המוצר, ו Team Lead מוסיף לכך אחריות ניהולית על האנשים ועל ביצועי הצוות.
|
Senior Software Engineer |
Tech Lead |
Team Lead |
|
|
מוקד התפקיד |
פתרון בעיות הנדסיות מורכבות |
הובלה טכנולוגית של הצוות או המוצר |
הובלת הצוות וה Delivery |
|
Hands On |
גבוה מאוד |
גבוה |
משתנה, ובמשרות רבות עדיין משמעותי |
|
Architecture ו System Design |
שותף ומוביל בתחומי האחריות שלו |
אחריות מרכזית |
מעורב בהחלטות ולעיתים מוביל |
|
Ownership |
על מערכות ורכיבים מורכבים |
על הכיוון הטכנולוגי הרחב |
על תוצאות הצוות |
|
ניהול עובדים |
לא |
בדרך כלל לא |
כן |
|
Product ו Business Thinking |
נדרש יותר ככל שהוותק עולה |
משמעותי |
משמעותי |
|
עבודה עם AI |
שימוש, ביקורת, Debugging וקבלת החלטות הנדסיות |
קביעת אופן השימוש והסטנדרטים בצוות |
שילוב AI בתהליכי העבודה ובפרודוקטיביות של הצוות |
|
מסלול המשך נפוץ |
Staff, Principal, Architect |
Architect, Principal, Engineering Lead |
Group Manager, Director of Engineering |
מבחינת שכר, המעבר לניהול אינו בהכרח קפיצת שכר אוטומטית. בטבלאות Gotfriends ל 2026 טווח השכר לראש צוות פיתוח מגיע ל 45 עד 55 אלף ₪, אבל גם Senior Engineers בעלי מומחיות טכנולוגית עמוקה יכולים להגיע לטווחים קרובים. לכן הבחירה בין המסלולים תלויה בעיקר בסוג ההשפעה שהמהנדס רוצה לייצר: עומק טכנולוגי, הובלה טכנולוגית או ניהול אנשים.