מחפשים את השלב הבא בקריירה?

שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.

שותפים להצלחה

משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח

נמצאו 11535 תוצאות חיפוש:

Python Core Team לחברה בעולם הוירטואליזציה

מיקום: השרון
תיאור המשרה:
לחברת הייטק - אחת המובילות כיום בעולם הוירטואליזציה דרוש/ה מפתח/ת Python לצוות ה-core לעבודה על מוצר חדש. הזדמנות מעולה להשתלב בחברה מובילה. חברה שחורתת על דגלה Work Life Balance ומעניקה תנאים מעולים לעובדים. מפתח/ת Python מנוסה שמחפש/ת אתגר חדש מוזמנ/ת לשלוח קורות חיים.
דרישות המשרה:

-3 שנות ניסיון בפיתוח Python
-Linux
-תואר ראשון או ניסיון רלוונטי מיחידה טכנולוגית

מס' משרה: 101191

Frontend Developer לסטארטאפ - React

משרה חמה
מיקום: ירושלים
תיאור המשרה:
לחברת סטארטאפ המפתחת פלטפורמה של בינה מלאכותית ולמידה עמוקה עבור פלטפורמות וידיאו דרוש/ה Frontend Developer. הזדמנות מעולה להיות חלק מעבודה על מוצר יחודי בחזית הטכנולוגיה המשלב למידה עמוקה ואלגוריתמים עם תיאוריות של רשתות ניורוניות ועולם עריכת הוידיאו. הסטארטאפ ממומן היטב על ידי משקיעים אסטרטגים עם רקורד של אקזיטים
דרישות המשרה:

- 5 שנות ניסיון עם טכנולוגיות Frontend
-React
-Angular
-ניסיון בעבודה של מימוש מוקאפים מפוטושופ, sketch Zepplin
-API

מס' משרה: 101176

Frontend Angular

משרה חמה
מיקום: השרון
תיאור המשרה:
לחברת סטארטאפ ממומנת היטב המפתחת מוצר בעולם ה-e-commerce דרוש/ה מפתחת Frontend - Angular הזדמנות עבור מפתחים/ות שמעוניינים להשתלב בעבודה על מוצר שכולל כלי אנליטיקה מתקדמים אלגוריתמים. המערכת כולל התאמת תכנית אישית מבוססת למידה עמוקה בזמן אמת. החברה ממומנת היטב. נהנית מגב כלכלי איתן ומציעה תנאים מפנקים למתאימים/ות
דרישות המשרה:

-תואר ראשון במדעי המחשב
-ניסיון בפיתוח Frontend
-Angular הכרחי

מס' משרה: 101186

Cloud Software Backend Developer C#/ Python/ Java

מיקום: השרון
תיאור המשרה:
לסטארטאפ המפתח פתרון IoT בעולם האנרגיה המתחדשת דרוש/ה Cloud Software Backend Developer לפיתוח המערכת ב- Java. עבודה בסביבת Big Data אמיתית ואלגוריתמים. הסטארטאפ יציב ממומן היטב, משמש מעבדת innovation של אחת מהחברות הגדולות והמובילות בעולם בתחום ה- IoT.
דרישות המשרה:

- 5 שנות ניסיון בפיתוח Java או לחלופין ניסיון בפיתוח C# או Python
- ניסיון בארכיטקטורה
- תואר ראשון במדעי המחשב

מס' משרה: 101064

Lua / Python לסטארטאפ פנימי בתחום הסייבר

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
לסטארטאפ פנימי של חברת הייטק גלובלית המפתחת מוצר בעולם הסייבר דרוש/ה מפתח/ת Python / Lua הזדמנות להיות חלק מסטארטאפ גלובלי רווחי ומצליח לעבוד עם טכנולוגיות מתקדמות להנות מתנאים מעולים !
דרישות המשרה:

-5 שנות ניסיון ב- Python או Ruby
-נכונות לפתח ב-Lua
-Linux

מס' משרה: 101117

C++ לחברת סטארטאפ גלובלית

תיאור המשרה:
חברת סטארטאפ ישראלית לאחר רכישה מגייסת מפתחי C++
הזדמנות מעולה להצטרף למעבדת מחקר ופיתוח של חברה מובילה עם סניפים ברחבי העולם. מפתחים מוצר מרתק בעולם האנרגיה המתחדשת.
הזדמנות מעולה להצטרף לחברה רווחית ומצליחה מובילה בתחומה מבחינת חדשנות ומבחינת תנאים
דרישות המשרה:

- 3 שנות ניסיון בפיתוח C++ HIgh Level
- Multithreading
-תואר ראשון במדעי המחשב או תחום משיק

מס' משרה: 101114

בוגרי/בוגרות מדעי המחשב? הזדמנות להצטרף לסטארטאפ מצליח

תיאור המשרה:
חברת סטארטאפ ישראלית לאחר רכישה מגייסת בוגרים/ות תואר ראשון.
הזדמנות מעולה להצטרף למעבדת מחקר ופיתוח של חברה מובילה עם סניפים ברחבי העולם.
מפתחים מוצר מרתק בעולם האנרגיה המתחדשת.
אפשרות להצטרף לחברה רווחית ומצליחה מובילה בתחומה מבחינת חדשנות ומבחינת תנאים!
דרישות המשרה:

-תואר ראשון במדעי המחשב או תחום משיק

מס' משרה: 101115

Senior Software Developer לסטארטאפ עם מוצר מציל חיים

מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מפתחי/ות Python מבריקים/ות שמחפשים את האתגר הבא שלהם/ן מעוניינים/ות להשתלב בסטארטאפ עם מוצר בעל ערך משמעותי, מציל חיים בחזית הטכנולוגיה, כולל עבודה על פיתוח מאפס, מוזמנים להגיש קורות חיים.
הסטארטאפ ממומן היטב הוקם על ידי יוצאי יחידות טכנולוגיות.
נשמח לפגוש מפתחים/ות מנוסים עם שליטה חזקה בטכנולוגיות מתקדמות שמעוניינים לעבוד בסביבה סטארטאפיסטית ודינמית
דרישות המשרה:

-5 שנות ניסיון פיתוח ב-Python או לחלופין חמש שנות ניסיון בפיתוח ונכונות לפתח ב- Python
-תואר רלוונטי (מדעי המחשב) הכרחי

מס' משרה: 99327

Big Data Engineer למרכז פיתוח בבאר שבע

מיקום: באר שבע והדרום
תיאור המשרה:
מרכז פיתוח של אחד מהסטארטאפים המובילים מגייס Big Data Enginner למרכז הפיתוח בבאר שבע. הזדמנות מעולה לעבוד בסביבה טכנולוגית מתקדמת עם Big Data אמיתי. הזדמנות לפתח אופרציות מורכבות ומסועפות בעולם ה-Big Data מקצה לקצה לעבוד עם ה- stack החדשני ביותר וכל זאת בתנאים מעולים !!
דרישות המשרה:

- ניסיון בפיתוח מערכות מורכבות
- הבנה מעמיקה ויסודית של פיתוח object oriented
- 5 שנות ניסיון בפיתוח
-SQL/ NoSQL
- Big Data

מס' משרה: 101116

Android לאחת מחברות ה-web המובילות כיום בתעשיה

תיאור המשרה:
חברה מובילה מגייסת לשורותיה מפתח/ת Android.
מדובר באחת מהחברות המצליחות ביותר בתעשייה. עם סניפים ברחבי העולם ופיתוחים מתקדמים.
מדובר בחברה שהציבה סטנדרט טכנולוגי עם פיתוחים מתקדמים!
הזדמנות חד פעמית להשתלב באחת מחברות ה-web המובילות כיום!
דרישות המשרה:

- 3 שנות ניסיון בפיתוח Android
-תואר ראשון במדעי המחשב
-פיתוח SDK
-ניסיון מחברות web

מס' משרה: 101081

המשרה הבאה שלך נמצאת כאן

תחום
מקצוע

אזור

אזור

נא לבחור תחום
שלחו קורות חיים

כמה מרוויח מהנדס תוכנה בישראל ב 2026?

על פי טבלאות השכר של Gotfriends לשנת 2026, מהנדס תוכנה עם 6 עד 10 שנות ניסיון יכול להרוויח כ 33,000 – 45,000 ₪ בחודש, בהתאם להתמחות.

Node.js נמצא בטווח של 33,000 עד 44,000 ₪, Python בטווח של 34,000 עד 45,000 ₪,  Backend  בטווח של 35,000 עד 45,000 ₪ ו C++ - בטווח של 38,000 עד 45,000 ₪.

בתפקידים ניהוליים השכר יכול להגיע לטווח של 42,000 עד 55,000 ₪ בחודש.

לכן נכון יותר לבדוק שכר לפי ההתמחות והניסיון הספציפיים של המועמד ולא להסתמך על ממוצע אחד לכל מהנדסי התוכנה. בטבלאות השכר באתר Gotfriends אפשר למצוא את הנתונים לפי שנות ניסיון והתמחות

מה משפיע על שכר מהנדס תוכנה מעבר לשנות הניסיון?

שני מהנדסי תוכנה עם אותו מספר שנות ניסיון לא בהכרח יקבלו הצעות שכר דומות. מהניסיון שלנו, השכר מושפע גם מההתמחות הטכנולוגית, מורכבות המערכות, ניסיון ב- Production וב- Scale, רמת ה- Ownership והאחריות על Architecture ו- System Design. גם הרלוונטיות של הניסיון לשלב שבו נמצאת החברה משפיעה על השכר שהיא תהיה מוכנה להציע.

האם ניסיון בכלי AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה?

כן. ניסיון ב AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה, אבל עצם היכולת לעבוד עם Cursor או Copilot אינה מספיקה כדי לייצר בידול.

לפי נתוני Gotfriends, פרמיית השכר למומחיות משמעותית ב AI נשארה סביב 9% בחציון הראשון של 2026. בתפקידי Senior, הערך נמצא ביכולת להשתמש בכלי AI כחלק מתהליך Engineering אמיתי, תוך בדיקה ביקורתית של התוצרים ושילוב נכון שלהם במערכת Production.

מה חברות מחפשות היום ב Senior Software Engineer מעבר לשנות ניסיון?

בתפקידי Senior, החברות מחפשות פחות ביצוע משימות ויותר יכולת להוביל החלטות הנדסיות.

מהניסיון שלנו, החברות בוחנות במיוחד System Design, Architecture, Ownership, יכולת לפתור ולדבג בעיות מורכבות ויכולת לבדוק באופן ביקורתי קוד שנכתב עם AI.

איכות הנדסית היא חלק מרכזי מהתפקיד. חברות בוחנות גם Testing, CI/CD, Observability, Security ו Maintainability, כדי לוודא שהפתרון לא רק עובד אלא גם ניתן לניטור, לתחזוקה ולהרחבה.

לצד העומק הטכנולוגי, חברות מחפשות גם Product Thinking, Business Thinking וגמישות מחשבתית שמאפשרת ללמוד מהר ולקבל החלטות בתנאי אי ודאות.

האם כדאי למהנדס תוכנה להישאר Hands On כדי לשמור על הערך שלו בשוק?

כן, במיוחד במסלולים של Tech Lead ו- Team Lead. במשרות שאנחנו מגייסים אליהן ב- 2026 קיימים תפקידי ניהול הכוללים 40% ואף 50% Hands On לצד אחריות על Architecture, Design, Roadmap והובלת צוות.

מהניסיון שלנו בגיוס, מנהלים שנשארים קרובים לטכנולוגיה שומרים על יתרון, במיוחד כאשר הם משלבים יכולת ניהולית עם Architecture, Product Thinking ו AI.

מה ההבדל בקריירה בין Senior Software Engineer, Tech Lead ו- Team Lead?

ההבדל המרכזי הוא בסוג האחריות. Senior Software Engineer מוביל פתרונות הנדסיים מורכבים, Tech Lead מוביל את הכיוון הטכנולוגי של הצוות או המוצר, ו Team Lead מוסיף לכך אחריות ניהולית על האנשים ועל ביצועי הצוות.

 

Senior Software Engineer

Tech Lead

Team Lead

מוקד התפקיד

פתרון בעיות הנדסיות מורכבות

הובלה טכנולוגית של הצוות או המוצר

הובלת הצוות וה Delivery

Hands On

גבוה מאוד

גבוה

משתנה, ובמשרות רבות עדיין משמעותי

Architecture ו System Design

שותף ומוביל בתחומי האחריות שלו

אחריות מרכזית

מעורב בהחלטות ולעיתים מוביל

Ownership

על מערכות ורכיבים מורכבים

על הכיוון הטכנולוגי הרחב

על תוצאות הצוות

ניהול עובדים

לא

בדרך כלל לא

כן

Product ו Business Thinking

נדרש יותר ככל שהוותק עולה

משמעותי

משמעותי

עבודה עם AI

שימוש, ביקורת, Debugging וקבלת החלטות הנדסיות

קביעת אופן השימוש והסטנדרטים בצוות

שילוב AI בתהליכי העבודה ובפרודוקטיביות של הצוות

מסלול המשך נפוץ

Staff, Principal, Architect

Architect, Principal, Engineering Lead

Group Manager, Director of Engineering

מבחינת שכר, המעבר לניהול אינו בהכרח קפיצת שכר אוטומטית. בטבלאות Gotfriends ל 2026 טווח השכר לראש צוות פיתוח מגיע ל 45 עד 55 אלף ₪, אבל גם Senior Engineers בעלי מומחיות טכנולוגית עמוקה יכולים להגיע לטווחים קרובים. לכן הבחירה בין המסלולים תלויה בעיקר בסוג ההשפעה שהמהנדס רוצה לייצר: עומק טכנולוגי, הובלה טכנולוגית או ניהול אנשים.