מחפשים את השלב הבא בקריירה?

שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.

שותפים להצלחה

משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח

נמצאו 11525 תוצאות חיפוש:

Data Engineer לסטארט אפ בתחום ה-MedTech

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מחפשים את הטאלנט/ית הבא/ה אלינו למסע!
אנו חברת סטארט אפ אשר משנה ומעיילת את מסע הפריון וההפריה החוץ גופנית, במטרה לעזור להריונות מוצלחים.
החברה פיתחה תוכנה B2B2C אשר עתידה להימכר לקליניקות באירופה, התוכנה משתמשת במערכי נתונים קליניים גדולים ומגוונים ובמנועי אלגוריתמיים מתוחכמים כדי להגביר את הוודאות של הריון מוצלח להורים לעתיד.
מונים כ-20 עובדים ולאחר Seed משמעותי, ממוקמים ברמת החייל ועובדים במודל היברידי.
במסגרת התפקיד, ביצוע תכנון וארכיטקטורה של ה-Data, עבודה עם Python ו-SQL.
לפרטים נוספים, נשמח לקבל קורות חיים!
דרישות המשרה:

- 3 שנות ניסיון עם ETL
- ניסיון עם Python
- ניסיון עם SQL

מס' משרה: 136492
שלחו פרופיל

Mobile Developer לחברת סטארט אפ בתחום ה-Fintech

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מחפשים את הטאלנט/ית הבא/ה אלינו למשפחה!
אנו סטארט אפ בתחום ה-Fintech אשר נמצא בדרכו ל-Round A. החברה מפתחת פלטפורמת B2C פיננסית חדשנית בעולמות המסחר וההשקעות עם חיבור לבורסאות בחוץ לארץ וברוקרים בינלאומיים. הפלטפורמה גורמת להשקעה במניות להיות קלה, פשוטה ומהירה.
מונים כ-9 עובדים, ממוקמים בהרצליה קו רכבת ועובדים במודל היברידי גמיש.
במסגרת התפקיד, פיתוח React Native כחלק מצוות בכפיפות ל-CTO.
לפרטים נוספים, נשמח לקבל קורות חיים!
דרישות המשרה:

- 3 שנות ניסיון בפיתוח Mobile
- ניסיון עם React Native

מס' משרה: 136500
שלחו פרופיל

Java Developer לחברת סטארט-אפ בתחום ה-Blockchain

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מחפשים את הטאלנט/ית הבא/ה אלינו למשפחה!
אנו חברת סטארט אפ יציבה וממומנת המפתחת מערכת לתשלומי אונליין. מדובר בפרוטוקול הבלוקצ'יין הראשון בעולם לתשלומים מבוזרים, המיועד לשימושם של סוחרים, ממשלות, מפעילי תשלומים ומנפיקי מטבעות יציבים.
מונים כ-40 עובדים וממוקמים בתל אביב קו רכבת.
במסגרת התפקיד, פיתוח ב-Java עם Spring, עבודה עם Docker בסביבת AWS.
לפרטים נוספים, נשמח לקבל את קורות החיים שלך!
דרישות המשרה:

- 3 שנות ניסיון בפיתוח ב-Java
- ניסיון עם Microservices

מס' משרה: 136495
שלחו פרופיל

Senior Python Engineer לחברה מובילה עולמית

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
חברה ישראלית ציבורית, מובילה עולמית בטכנולוגיית אנרגיה חכמה מחפשת את הטאלנט/ית הבא/ה!
החברה מציעה מגוון רחב של מוצרים ושירותים בתחום האנרגיה המתחדשת- כגון מערכות סולאריות ביתיות ומסחריות, רכבים חשמליים, ניהול בית חכם וכדומה.
מונים כ-1000 עובדים, ממוקמים בהרצליה ועובדים במודל היברידי.
במסגרת התפקיד, הצטרפות לצוות חדש הנבנה מאפס עם השפעה אדירה על הארכיטקטורה וה-Design, פיתוח ב-Python בסביבת AWS.
לפרטים נוספים, נשמח לקבל את קורות החיים שלך!
דרישות המשרה:

- 4 שנות ניסיו בפיתוח Backend
- שנתיים ניסיון עם Python

מס' משרה: 136498
שלחו פרופיל

Python Backend Developer בחברה המפתחת מוצר בתחום ה-Machine Learning

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אנחנו מגייסים את הטאלנט/ית הבא/ה למשפחה! מדובר בחברה המפתחת מוצר בתחום ה-Machine Learning. החברה מפתחתמערכת שמסייעת לאנשי Data Science להריץ מודלים על דגימה מהדאטה. הפלטפורמה שלהם סורקת את הדאטה ודוגמת את החלק הרלוונטי לאימון המודל. כמו כן המערכת מאפשר לנתח רק דגימה קטנה מהדאטה הרלוונטי וכך חוסכת בעלויות וזמן לאנשי הדאטה בארגון ושומרת על איכות זהה.
לפרטים נוספים, נשמח לקבל את קורות החיים שלך!
דרישות המשרה:

- ארבע שנות ניסיון בפיתוח Fullstack / Backend
- שנתיים שנות ניסיון ב-Python
- ניסיון בעבודה עם SQL

מס' משרה: 136374
שלחו פרופיל

Team leader חברת Start Up בתחום הסייבר

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אנחנו מגייסים וזו ההזדמנות שלך להצטרף למשפחה! מדובר בחברה שפיתחה פלטפורמת B2B המאפשרת אבטחה של אפליקציות ויישומים בסביבות Cloud Native וזאת באמצעות שילוב של הגנה על הזיכרון ביחד עם יכולות ניטור ונראות, ניהול, ובקרה מובנים.
הפלטפורמה שפיתחו מייצרת שכבת הגנה ב- Open Source שפותרת באופן עקבי גם את ההתקפות המורכבות ביותר, ומאפשרת יכולות של ויזואליזציה, שליטה על זרימת מידע פרטי בתוך האפליקציה ועמידה ברגולציות.
החברה ממוקמת בתל אביב בקו רכבת ומשלבת מודל עבודה היברידי.
נשמח לקבל את קורות החיים שלך!
דרישות המשרה:

- חמש שנות ניסיון כמפתח/ת Full Stack
- ניסיון בניהול צוות
- ניסיון עם Python / Go / Angular
- ניסיון עם Cloud
- ניסיון עם Docker / Kubernetes
- רקע מחברת סטארטאפ

מס' משרה: 136451
שלחו פרופיל

Research And Development Team Lead בחברת Start Up מצליחה בתחום ה-Cooperate Travel

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אנחנו מגייסים וזו ההזדמנות שלך להצטרף למשפחה! מדובר בחברת Start Up מצליחה בתחום ה-Cooperate Travel. החברה מפתחת מוצר SaaS המפתח פלטפורמה לניהול מערך ותקציב נסיעות של עובדי ארגונים לחול.
מסייעים בחסכון עלויות ובתרומה ירוקה לאיכות הסביבה. מייצרים חווית משתמש לעובד ברמה גבוהה.
משתמשים גם בטכנולוגיות AI לאיתור טיסות מזהמות אויר וניתוב העובדים לטיסות ירוקות וכך מפחיתים גם פליטות גזים ומונעים זיהום אויר גדול שמוביל לכריתת עצים.
החברה ממוקמת בצפון הארץ ועובדת במודל היברידי.
נשמח לקבל את קורות החיים שלך!
דרישות המשרה:

- שנתיים ניסיון כ-Team Leader
- ניסיון בעבודה ב-NodeJS
- ניסיון בעבודה ב-React
- ניסיון בפיתוח Microservices
- ניסיון בעבודה עם כלי CI/CD
- ניסיון בעבודה מול NoSQL And SQL
- ניסיון בעבודה עם Cloud

מס' משרה: 136444
שלחו פרופיל

Fullstack Developer לחברה טכנולוגית מצליחה בחיפה

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
חברה טכנולוגית ומבוססת מחפשת את ה-Fullstack Developer הבא/ה!
החברה מפתחת מערכת ERP לניהול בתחום המלונאות והאירוח. המערכת מותקנת ב-40 מדינות. מעל 1,000 לקוחות. המערכת כוללת מודולים ספציפיים וייעודיים לפי צרכי הלקוח.
מונים כ-70 עובדים, ממוקמים בחיפה קו רכבת ועובדים יומיים מהבית.
במסגרת התפקיד, פיתוח ב-Net ,.NET Core. ו-React.
לפרטים נוספים, נשמח לקבל קורות חיים!
דרישות המשרה:

- 4 שנות ניסיון בפיתוח Frontend \ Fullstack
- ניסיון עם Net.
- ניסיון בעבודה מול Data Base

מס' משרה: 136344
שלחו פרופיל

Senior Data Engineer בחברת Start Up חדשנית בתחום ה-Gaming

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אנחנו מגייסים Senior Data Engineer וזו ההזדמנות שלך להצטרף למשפחה! מדובר בחברת Start Up חדשנית בתחום ה-Gaming למשחקים חברתיים, שמטרתה להפגיש בין אנשים. מפתחים משחק פוקר חברתי שהפך במהרה לחביב השחקנים.
החברה שואפת להמציא מחדש את חווית המשחק הנוכחית, לחדש כל הזמן ולשים לדגש על החשיבות של תקשורת אנושית ולכן משלבת במשחק שלה שיחות ועידה בווידאו בזמן אמת, מה שיוצר חוויה משתמש ייחודית.
קיימים כבר מיליוני שחקנים שמשתמשים באפליקציה, מודל הורדה חינמית.
החברה ממוקמת בתל אביב.
לפרטים נוספים, נשמח לקבל את קורות החיים שלך!
דרישות המשרה:

- ארבע שנות ניסיון כמפתח/ת BI / Data Engineer
- שנת ניסיון ב- Python/Scala/Java
- ניסיון עם SQL
- ניסיון עם Cloud
- ניסיון מענף הגיימינג / אונליין / אפליקציות

מס' משרה: 136370
שלחו פרופיל

Backend Engineer לחברה בתחום ה-Fintech

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מחפשים את הטאלנט/ית הבא/ה למשפחה!
אנו חברה העוסקת בפיתוח מוצר Fintech לעולם התיירות. המוצר מבוסס Big Data ומבצע אופטימיזציה בהזמנת חדרי מלון מול לקוחות ועוזר למקסם את הרווח.
מונים כ-22 עובדים וכעת בצמיחה, ממוקמים בתל אביב/ רחובות.
במסגרת התפקיד, פיתוח ב-Net. ועבודה עם API בסביבת Azure.
לפרטים נוספים, נשמח לקבל קורות חיים!
דרישות המשרה:

- 3 שנות ניסיון בפיתוח NET.
- תואר ראשון טכנולוגי / יוצאי/ות יחידה טכנולוגית

מס' משרה: 136453
שלחו פרופיל

המשרה הבאה שלך נמצאת כאן

תחום
מקצוע

אזור

אזור

נא לבחור תחום
שלחו קורות חיים
שלחו פרופיל
חברות הייטק בישראל
חבר מביא חבר
טבלאות שכר הייטק

כמה מרוויח מהנדס תוכנה בישראל ב 2026?

על פי טבלאות השכר של Gotfriends לשנת 2026, מהנדס תוכנה עם 6 עד 10 שנות ניסיון יכול להרוויח כ 33,000 – 45,000 ₪ בחודש, בהתאם להתמחות.

Node.js נמצא בטווח של 33,000 עד 44,000 ₪, Python בטווח של 34,000 עד 45,000 ₪,  Backend  בטווח של 35,000 עד 45,000 ₪ ו C++ - בטווח של 38,000 עד 45,000 ₪.

בתפקידים ניהוליים השכר יכול להגיע לטווח של 42,000 עד 55,000 ₪ בחודש.

לכן נכון יותר לבדוק שכר לפי ההתמחות והניסיון הספציפיים של המועמד ולא להסתמך על ממוצע אחד לכל מהנדסי התוכנה. בטבלאות השכר באתר Gotfriends אפשר למצוא את הנתונים לפי שנות ניסיון והתמחות. 

מה משפיע על שכר מהנדס תוכנה מעבר לשנות הניסיון?

שני מהנדסי תוכנה עם אותו מספר שנות ניסיון לא בהכרח יקבלו הצעות שכר דומות. מהניסיון שלנו, השכר מושפע גם מההתמחות הטכנולוגית, מורכבות המערכות, ניסיון ב- Production וב- Scale, רמת ה- Ownership והאחריות על Architecture ו- System Design. גם הרלוונטיות של הניסיון לשלב שבו נמצאת החברה משפיעה על השכר שהיא תהיה מוכנה להציע.

האם ניסיון בכלי AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה?

כן. ניסיון ב AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה, אבל עצם היכולת לעבוד עם Cursor או Copilot אינה מספיקה כדי לייצר בידול.

לפי נתוני Gotfriends, פרמיית השכר למומחיות משמעותית ב AI נשארה סביב 9% בחציון הראשון של 2026. בתפקידי Senior, הערך נמצא ביכולת להשתמש בכלי AI כחלק מתהליך Engineering אמיתי, תוך בדיקה ביקורתית של התוצרים ושילוב נכון שלהם במערכת Production.

מה חברות מחפשות היום ב Senior Software Engineer מעבר לשנות ניסיון?

בתפקידי Senior, החברות מחפשות פחות ביצוע משימות ויותר יכולת להוביל החלטות הנדסיות.

מהניסיון שלנו, החברות בוחנות במיוחד System Design, Architecture, Ownership, יכולת לפתור ולדבג בעיות מורכבות ויכולת לבדוק באופן ביקורתי קוד שנכתב עם AI.

איכות הנדסית היא חלק מרכזי מהתפקיד. חברות בוחנות גם Testing, CI/CD, Observability, Security ו Maintainability, כדי לוודא שהפתרון לא רק עובד אלא גם ניתן לניטור, לתחזוקה ולהרחבה.

לצד העומק הטכנולוגי, חברות מחפשות גם Product Thinking, Business Thinking וגמישות מחשבתית שמאפשרת ללמוד מהר ולקבל החלטות בתנאי אי ודאות.

האם כדאי למהנדס תוכנה להישאר Hands On כדי לשמור על הערך שלו בשוק?

כן, במיוחד במסלולים של Tech Lead ו- Team Lead. במשרות שאנחנו מגייסים אליהן ב- 2026 קיימים תפקידי ניהול הכוללים 40% ואף 50% Hands On לצד אחריות על Architecture, Design, Roadmap והובלת צוות.

מהניסיון שלנו בגיוס, מנהלים שנשארים קרובים לטכנולוגיה שומרים על יתרון, במיוחד כאשר הם משלבים יכולת ניהולית עם Architecture, Product Thinking ו AI.

מה ההבדל בקריירה בין Senior Software Engineer, Tech Lead ו- Team Lead?

ההבדל המרכזי הוא בסוג האחריות. Senior Software Engineer מוביל פתרונות הנדסיים מורכבים, Tech Lead מוביל את הכיוון הטכנולוגי של הצוות או המוצר, ו Team Lead מוסיף לכך אחריות ניהולית על האנשים ועל ביצועי הצוות.

 

Senior Software Engineer

Tech Lead

Team Lead

מוקד התפקיד

פתרון בעיות הנדסיות מורכבות

הובלה טכנולוגית של הצוות או המוצר

הובלת הצוות וה Delivery

Hands On

גבוה מאוד

גבוה

משתנה, ובמשרות רבות עדיין משמעותי

Architecture ו System Design

שותף ומוביל בתחומי האחריות שלו

אחריות מרכזית

מעורב בהחלטות ולעיתים מוביל

Ownership

על מערכות ורכיבים מורכבים

על הכיוון הטכנולוגי הרחב

על תוצאות הצוות

ניהול עובדים

לא

בדרך כלל לא

כן

Product ו Business Thinking

נדרש יותר ככל שהוותק עולה

משמעותי

משמעותי

עבודה עם AI

שימוש, ביקורת, Debugging וקבלת החלטות הנדסיות

קביעת אופן השימוש והסטנדרטים בצוות

שילוב AI בתהליכי העבודה ובפרודוקטיביות של הצוות

מסלול המשך נפוץ

Staff, Principal, Architect

Architect, Principal, Engineering Lead

Group Manager, Director of Engineering

מבחינת שכר, המעבר לניהול אינו בהכרח קפיצת שכר אוטומטית. בטבלאות Gotfriends ל 2026 טווח השכר לראש צוות פיתוח מגיע ל 45 עד 55 אלף ₪, אבל גם Senior Engineers בעלי מומחיות טכנולוגית עמוקה יכולים להגיע לטווחים קרובים. לכן הבחירה בין המסלולים תלויה בעיקר בסוג ההשפעה שהמהנדס רוצה לייצר: עומק טכנולוגי, הובלה טכנולוגית או ניהול אנשים.