מחפשים את השלב הבא בקריירה?
שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.
משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח
Fullstack Developer - אפשר לעבוד 100% מהבית!
משרה חמההתפקיד כולל פיתוח בPython ובReact (עם דגש לServer).
תנאים מעולים!
אל תפספס/י את חלון ההזדמנויות הזה, מחכים לשמוע ממך.
- נסיון של שנתיים בPython
- נסיון בReact
PHP Backend Developer לחברת Social Gaming מהמובילות בעולם
משרה חמההחברה נחשבת לאחת משלושת חברות הSocial Gaming המובילות בעולם.
למשחקי החברה עשרות מיליוני הורדות ויותר מ-8 מיליון משתמשים פעילים בחודש. החברה הונפקה בבורסת ניו יורק בשווי מוערך של כ- 1.5 מיליארד דולר.
התפקיד כולל פיתוח בPHP כחלק מצוות, עתידים לעבור לשפה אחרת - טרם הוחלט לאיזו שפה.
מונים 200 עובדים בארץ, מתוכם 50 בRND.
יושבים ברמת גן (קו רכבת) וכרגע עובדים רק יום אחד מהמשרדים.
- 5 שנות נסיון בתור Backend Developer
- תואר טכנולוגי
AI Engineer לחברת סטארטאפ בתחום הוידאו
משרה חמהנשמח שתצטרף/י אלינו, במשרת פיתוח מודלי AI בPython, בניית POC, סביבת Big Data.
מי אנחנו?
חברת סטארטאפ שפיתחה פלטפורמה ייחודית להקלטת פודקאסטים בווידיאו באיכות גבוהה. הטכנולוגיה של החברה מאפשרת למראיינים, לערוך את התכנים ולהיראות ולהישמע כאילו הם משתמשים באולפן מקצועי.
החברה מונה למעלה מ40 עובדים. ממוקמים בתל אביב (קו רכבת), עובדים פעמיים בשבוע מהבית.
שלח/י קורות חיים ונכיר!
- 3 שנות נסיון בפיתוח Big Data/Data Engineer/Machine Learning/AI
- Python
Fullstack React +NodeJS לחברת הייטק רווחית ומצליחה בתחום הAd-Tech
משרה חמהמטרת החברה היא לפשט את קבלת ההחלטות ולחבר לקוחות עם מותגים בעלי ערך. הטכנולוגיה של החברה מסייעת למיליוני צרכנים ברחבי העולם לקבל החלטות קנייה חכמות יותר.
התפקיד הינו כחלק מצוות, פיתוח בNodeJS ובReact, סביבת AWS וMicroservices.
החברה הינה חברהה רווחית שמעולם לא גייסה כסף.
שלח/י קורות חיים, נשמח להכיר אותך ולשתף במידע נוסף על העשייה שלנו!
- 4 שנות נסיון בפיתוח
- NodeJS
- React/Angular/Vue
3D Application Team Leader לסטארטאפ שעוסק בתחום של סימולציה אופטית בתלת מימד
משרה חמההמוצר מיועד לחברות המפתחות מוצרים הכוללים אופטיקה כגון: מצלמות, לייזרים, טילי אוויר וכו', וגם למשתמשים פרטיים.
התפקיד כולל ניהול של 2-3 אנשים, הובלת ידע בתחום הD3. הצוות נמצא בצמיחה!
עובדים היברידי וממוקמים ברחובות (קו רכבת).
שלח/י קורות חיים!
- 5 שנות נסיון בפיתוח
- 5 שנות נסיון בפיתוח ++C/C
- תואר טכנולוגי
C++ Developer לחברה פרטית ורווחית המפתחת סימולטורי טיסה
משרה חמהנשמח להכיר אותך!
אנחנו חברה פרטית ורווחית מאד אשר מפתחת סימולטורים לכלי טיס לא מאוישים, לקוחות גלובלים צבאיים וחברות יצרניות. פעילים בעיקר ארה"ב.
מציעים מודל היברידי וממוקמים בפתח תקווה.
התפקיד כולל פיתוח ב++C מעל Windows עם פרוטוקולי תקשורת.
שלח/י קורות חיים ונהיה בקשר.
- נסיון של שנתיים בפיתוח ++C
- Networking
C++ Developer לחברה פרטית ורווחית המפתחת סימולטורי טיסה
משרה חמהנשמח להכיר אותך!
אנחנו חברה פרטית ורווחית מאד אשר מפתחת סימולטורים לכלי טיס לא מאוישים, לקוחות גלובלים צבאיים וחברות יצרניות. פעילים בעיקר ארה"ב.
מציעים מודל היברידי וממוקמים בפתח תקווה.
התפקיד כולל פיתוח ב++C מעל Windows עם פרוטוקולי תקשורת.
שלח/י קורות חיים ונהיה בקשר.
- נסיון של שנתיים בפיתוח ++C
- Networking
Fullstack Python Developer למיזם פורץ דרך - שיתוף פעולה בין מספר חברות מובילות!
משרה חמהאנחנו מגייסים מפתח/ת Fullstack. התפקיד כולל פיתוח בPython ובReact.
מקימים Data Center ענק, המטרה היא להיות בחזית מחקר הAI.
מונים 25 עובדים וצופים להכפיל את עצמם בשנה הקרובה.
יושבים ברמת גן (קו רכבת) ועובדים היברידי.
נשמח לשוחח ולהחליף פרטים נוספים.
- נסיון של שנתיים בVue/Angular/React
- נסיון של שנתיים בPython
C++ Developer לחברת סטארט-אפ בעולמות הסייבר ואבטחת מידע
משרה חמההתפקיד כולל פיתוח ב++C מעל Linux כחלק מצוות.
נמצאים לאחר גיוס Round B ונסחרים בבורסה.
מוזמן/ת לשלוח קורות חיים!
- נסיון של שנתיים בפיתוח ++C
- Linux
- CI/CD
Embedded Developer לחברת יוניקורן מרשימה
משרה חמהמפתחים מוצר שמיישם אינטליגנציה מלאכותית על פלטפורמות של מציאות רבודה.
התפקיד כולל פיתוח חלק מצוות בC++ מעל Linux embedded, כתיבת דרייברים.
זוהי הזדמנות מצוינת להצטרף לחברה מובילה טכנולוגית, לעבוד על מוצר מעניין עם תנאים מעולים!
- 5 שנות נסיון בפיתוח
- תואר טכנולוגי או יוצא/ת יחידה טכנולוגית
- ++C
- Linux
על פי טבלאות השכר של Gotfriends לשנת 2026, מהנדס תוכנה עם 6 עד 10 שנות ניסיון יכול להרוויח כ 33,000 – 45,000 ₪ בחודש, בהתאם להתמחות.
Node.js נמצא בטווח של 33,000 עד 44,000 ₪, Python בטווח של 34,000 עד 45,000 ₪, Backend בטווח של 35,000 עד 45,000 ₪ ו C++ - בטווח של 38,000 עד 45,000 ₪.
בתפקידים ניהוליים השכר יכול להגיע לטווח של 42,000 עד 55,000 ₪ בחודש.
לכן נכון יותר לבדוק שכר לפי ההתמחות והניסיון הספציפיים של המועמד ולא להסתמך על ממוצע אחד לכל מהנדסי התוכנה. בטבלאות השכר באתר Gotfriends אפשר למצוא את הנתונים לפי שנות ניסיון והתמחות.
שני מהנדסי תוכנה עם אותו מספר שנות ניסיון לא בהכרח יקבלו הצעות שכר דומות. מהניסיון שלנו, השכר מושפע גם מההתמחות הטכנולוגית, מורכבות המערכות, ניסיון ב- Production וב- Scale, רמת ה- Ownership והאחריות על Architecture ו- System Design. גם הרלוונטיות של הניסיון לשלב שבו נמצאת החברה משפיעה על השכר שהיא תהיה מוכנה להציע.
כן. ניסיון ב AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה, אבל עצם היכולת לעבוד עם Cursor או Copilot אינה מספיקה כדי לייצר בידול.
לפי נתוני Gotfriends, פרמיית השכר למומחיות משמעותית ב AI נשארה סביב 9% בחציון הראשון של 2026. בתפקידי Senior, הערך נמצא ביכולת להשתמש בכלי AI כחלק מתהליך Engineering אמיתי, תוך בדיקה ביקורתית של התוצרים ושילוב נכון שלהם במערכת Production.
בתפקידי Senior, החברות מחפשות פחות ביצוע משימות ויותר יכולת להוביל החלטות הנדסיות.
מהניסיון שלנו, החברות בוחנות במיוחד System Design, Architecture, Ownership, יכולת לפתור ולדבג בעיות מורכבות ויכולת לבדוק באופן ביקורתי קוד שנכתב עם AI.
איכות הנדסית היא חלק מרכזי מהתפקיד. חברות בוחנות גם Testing, CI/CD, Observability, Security ו Maintainability, כדי לוודא שהפתרון לא רק עובד אלא גם ניתן לניטור, לתחזוקה ולהרחבה.
לצד העומק הטכנולוגי, חברות מחפשות גם Product Thinking, Business Thinking וגמישות מחשבתית שמאפשרת ללמוד מהר ולקבל החלטות בתנאי אי ודאות.
כן, במיוחד במסלולים של Tech Lead ו- Team Lead. במשרות שאנחנו מגייסים אליהן ב- 2026 קיימים תפקידי ניהול הכוללים 40% ואף 50% Hands On לצד אחריות על Architecture, Design, Roadmap והובלת צוות.
מהניסיון שלנו בגיוס, מנהלים שנשארים קרובים לטכנולוגיה שומרים על יתרון, במיוחד כאשר הם משלבים יכולת ניהולית עם Architecture, Product Thinking ו AI.
ההבדל המרכזי הוא בסוג האחריות. Senior Software Engineer מוביל פתרונות הנדסיים מורכבים, Tech Lead מוביל את הכיוון הטכנולוגי של הצוות או המוצר, ו Team Lead מוסיף לכך אחריות ניהולית על האנשים ועל ביצועי הצוות.
|
Senior Software Engineer |
Tech Lead |
Team Lead |
|
|
מוקד התפקיד |
פתרון בעיות הנדסיות מורכבות |
הובלה טכנולוגית של הצוות או המוצר |
הובלת הצוות וה Delivery |
|
Hands On |
גבוה מאוד |
גבוה |
משתנה, ובמשרות רבות עדיין משמעותי |
|
Architecture ו System Design |
שותף ומוביל בתחומי האחריות שלו |
אחריות מרכזית |
מעורב בהחלטות ולעיתים מוביל |
|
Ownership |
על מערכות ורכיבים מורכבים |
על הכיוון הטכנולוגי הרחב |
על תוצאות הצוות |
|
ניהול עובדים |
לא |
בדרך כלל לא |
כן |
|
Product ו Business Thinking |
נדרש יותר ככל שהוותק עולה |
משמעותי |
משמעותי |
|
עבודה עם AI |
שימוש, ביקורת, Debugging וקבלת החלטות הנדסיות |
קביעת אופן השימוש והסטנדרטים בצוות |
שילוב AI בתהליכי העבודה ובפרודוקטיביות של הצוות |
|
מסלול המשך נפוץ |
Staff, Principal, Architect |
Architect, Principal, Engineering Lead |
Group Manager, Director of Engineering |
מבחינת שכר, המעבר לניהול אינו בהכרח קפיצת שכר אוטומטית. בטבלאות Gotfriends ל 2026 טווח השכר לראש צוות פיתוח מגיע ל 45 עד 55 אלף ₪, אבל גם Senior Engineers בעלי מומחיות טכנולוגית עמוקה יכולים להגיע לטווחים קרובים. לכן הבחירה בין המסלולים תלויה בעיקר בסוג ההשפעה שהמהנדס רוצה לייצר: עומק טכנולוגי, הובלה טכנולוגית או ניהול אנשים.