מחפשים את השלב הבא בקריירה?

שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.

שותפים להצלחה

משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח

נמצאו 11529 תוצאות חיפוש:

Frontend Developer לסטארט-אפ המפתח תוכנה שמיועדת לטפל בכל תקלה בזמן אמת בסביבת Production בחברות Enterprise

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
חברת סטארט אפ שהוקמה בסוף 2020 על ידי 3 יזמים. מפתחים תוכנה שמיועדת לטפל בכל תקלה בזמן אמת בסביבת Production בחברות Enterprise בצורה אוטומטית.
החבה מונה כ- 17 עובדים בחברה.
מטרת המוצר להוריד למינימום את זמן הטיפול.
צפי לחיסכון של מילוני דולרים בשנה לחברות ענק ע"י כך.
גייסו 2.6M מקרן חץ וקרן Entree Capital, פלוס כמה אנג'לים בהיכרות אישית.
יושבים מרכז הארץ על קו רכבת .
עובדים במודל היברידי ראשון עד רביעי מהמשרד, חמישי מהבית. בונים את המוצר מאפס.
ה-Stack הטכנולוג כולל: Angular10+, Go, AWS, Azure,GCP
נשמח לתת פרטים נוספים, הגישו קורות חיים
דרישות המשרה:

שנתיים ניסיון בפיתוח Frontend ב-Angular9

מס' משרה: 130742
שלחו פרופיל

Big Data Architect לחברה מובילה עולמית בתחום תעבורת האינטרנט

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
חברת הייטק גלובלית במרכז על קו רכבת, עובדים היברידי. העבודה בסביבת Big Data ברמת עומק גבוהה ביותר. הקוד בScala/Java מול Spark ו-Hadoop. החברה הינה מובילה עולמית של תעבורת האינטרנט, 30% מכל ה-Data בעולם עובר דרך השרתים של החברה.
מונה אלפי עובדים ברחבי העולם וקרוב ל200 בארץ. הרשת של החברה פרוסה ב-136 מדינות, ב-1,500 חוות שרתים ועם מעל 300,000 שרתים. הטכנולוגיה שלה מאפשרת לספקי תוכן ולארגונים לספק חוויית משתמש מהירה ומאובטחת מכל מכשיר, בכל מקום בעולם. מדובר על חברה עם תנאים מעל השוק, איזון בית- עבודה, יציבות, אופציות קידום בתוך החברה בטווח קצר/ ארוך ותוכניות תגמול שאין להן כמעט תחרות בתעשייה.
נשמח להיפגש!
דרישות המשרה:

- 5 שנות ניסיון כ- Architect/Principal
- ניסיון עם Spark/Hadoop/Kafka

מס' משרה: 130748
שלחו פרופיל

FullStack Engineer לחברת סטארט-אפ בתחילת דרכה הקומה באוקטובר 2020 ולאחר גיוס Seed ולקוחות משלמים בארץ ובעולם!

 משרה חמה
מיקום: חיפה והצפון
תיאור המשרה:
אנחנו מפתחים מוצר SaaS מבוסס AI המסייע לחברות הפצה ויבוא לקבל תובנות עסקיות על השוק ומנגישה להם מידע בכל הקשור למוצרי רכישה בכל התחומים: מזון, טואליטיקה, תוספי תזונה וכו.
יושבים בחיפה בצמוד לרכבת, עד יומיים מהבית, מונים כ- 4 עובדים.
מהות התפקיד: כפיפות לVP R&D, הצטרפות לצוות קיים, פיתוח Full Stack (70/30) לצד ה-Client.
פיתוח ב-Python וב-React או ב-Angular (נמצאים בתחילת הדרך) בסביבת Microservices, MySQL, PostgreSQL, בסביבת AWS .
נשמח לתת פרטים נוספים, הגישו קורות חיים
דרישות המשרה:

- שנתיים ניסיון בפיתוח Fullstack
- Cloud

מס' משרה: 130739
שלחו פרופיל

Big Data Developer לחברת הייטק מצליחה המפתחת פלטפורמת Data מורכבת

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אנחנו חברת הייטק גלובלית מצליחה! מפתחים פלטפורמת Data מורכבת. יושבים במרכז (קו רכבת), עובדים היברידי, מונים מאות עובדים. החברה מפתחת פלטפורמה מבוססת Big Data לניתוח חוויות משתמש העוקבת אחר טריליוני התנהגויות דיגיטליות ומציגה המלצות חכמות ללקוחותיה
ה-Stack הטכנולוגי כולל – Microservices, AWS, Kubernetes, Kafka, Spark, Redis. מספקים תנאים מעולים – 18 ימי מחלה בתשלום מהיום הראשון, אופציות, תן ביס, חדר כושר, מגוון תכניות לפיתוח מקצועי ואישי ועוד.
מחפשים Big Data Developer, קוד בScala/Go עם Spark ו-Kafka.
נשמח להיפגש!
דרישות המשרה:

- 5 שנות ניסיון ב- Scala/Java
- ניסיון עם Big Data

מס' משרה: 130722
שלחו פרופיל

Frontend Developer לחברה בתחום ה-Fintech

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה פיתחה אלגוריתם לחישוב מהיר של שערי מטבע חוץ בזמן אמת. מספקים פלטפורמה לסחר במטבע חוץ עבור לקוחות עסקיים. יש להם רגולציה.
מונים 100 עובדים. משלבים יום יומיים עבודה מהבית. יושבים במרכז על קו רכבת.
מעניין? הגש/י קורות חיים
דרישות המשרה:

שנתיים ניסיון Frontend ב-React

מס' משרה: 130724
שלחו פרופיל

לStart-Up חדשני ומבטיח בתחום ה-Construction Tech דרוש/ה Full stack Team Leader

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
סטארט אפ חדש ומבטיח בתחום ה-Construction Tech -מפתחים מערכת SaaS מבוססת AI שמאפשרת לקחת תוכניות של ארכיטקטים לעשות להן סימולציה ולייצר תכנית עבודה שעושה אופטימיזציה ואוטומציה לתהליכי בנייה. יש לקוחות משלמים.
יושבים במרכז, מונים 20 עובדים ועובדים במודל היברידי.
ה-Stack הטכנולוגי כולל: React, NodeJS, Python, 3D, Linux, NEO4J, MongoDB, Microservices ,AWS
צוות מאד חזק ומנוסה , הרבה Code Reviews , ארכיטקטורה .
הגישו קורות חיים ונדבר!
דרישות המשרה:

- שנה ניסיון כראש/ת צוות
- תואר ראשון טכנולוגי
- 5 שנות ניסיון בפיתוח NodeJS / Python ו- React
- Cloud

מס' משרה: 130734
שלחו פרופיל

Image Processing & System Software Engineer לחברת הייטק מובילה אשר מתמחה בפיתוח מעבדים וסנסורים

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אנחנו חברת הייטק מובילה אשר מתמחה בפיתוח מעבדים וסנסורים בתחום של עיבוד תמונה ווידאו אשר מותקנים היום ברוב מכשירי הטלפון.
החברה פיתחה מערכת המשלבת מצלמה על שבב בודד, המיועדת למכשירים סלולריים מתקדמים. בין היתר עוסקים בתחום ה-Imaging וה- Automotive, מתמחים בפיתוח מעבדים וסנסורים בתחום של עיבוד תמונה ווידאו ונחשבת לאחת המצליחות בעולם בתחומה!
מונים כיום 350 איש (מעל 100 ב R&D) . יושבים ברמת גן- צמוד לרכבת מרכז ועובדים יומיים מהבית.
מדובר בתקן פיתוח ++C/C מעל Linux , בצוות של אלגוריתמים (חשוב לציין שזהו לא תקן שמשלב פיתוח אלגוריתמים). יש נגיעות ב Python.
נשמח לקבל את קורות החיים שלכם/ן.
דרישות המשרה:

- 5 שנות ניסיון בפיתוח ב- ++C/C
- Python

מס' משרה: 130735
שלחו פרופיל

חברת Cyber Security הגנתית מגייסת Android Developer

 משרה חמה
מיקום: השרון
תיאור המשרה:
מייסד החברה היה חלק מאקזיט מתוקשר בתחום הסייבר ב145M$. החברה גייסה עד היום 13M$, מספקת מענה בפני כל סוגי איומי הסייבר על הטלפון הנייד, החל מיירוט שיחות, אימיילים ושיחות VoIP, דרך הגנה מפני תוכנות נוזקה, הגנה מפני גניבת מידע מהמצלמה, המיקרופון, ה-GPS או חיבור האינטרנט, עד איומים הנובעים מפעילות המשתמש, דוגמת התקנת אפליקציות הדורשות גישה למידע רגיש, גלישה באתרים זדוניים או התחברות לרשתות לא מאובטחות.
מונים 20 עובדים, מאופיינים בWork Life Balance, גמישות בשעות, אווירה משפחתית ודגש על טכנולוגיות ומקצוענות.
הפיתוח ייעשה ב- Java והעבודה תהיה כחלק מצוות.
רוצים/ות להצטרף אלינו? הגישו קורות חיים.
דרישות המשרה:

- 3 שנות ניסיון בפיתוח Android
- ניסיון קודם מחברות מוצר

מס' משרה: 130701
שלחו פרופיל

Backend Developer חברת סטארט-אפ מרשימה אשר הוקמה ב2011 ומאפשרת לשדר את ממשק המשתמש של הסמארטפון לפלטפורמות מדיה אחרות

 משרה חמה
מיקום: השרון
תיאור המשרה:
הפלטפורמה שלנו מאפשרת לשדר את ממשק המשתמש של הסמארטפון לפלטפורמות מדיה אחרות ולהפוך את הטלפון החכם לשרת אישי חכם. הטכנולוגיה שפיתחה מאפשרת למשתמשי סמארטפונים וטאבלטים להקרין סרטים, משחקים, מצגות ותכנים אחרים באופן אלחוטי היישר מההתקן הנייד לטלוויזיה או לצגים גדולים אחרים.
לאחרונה עוסקים בפיתוח מוצר המותאם לתקופת הקורונה ומאפשרות שיחות אחד על אחד בווידאו.
החברה רווחית ואיננה נשענת על כספי משקיעים. מאפשרים יום בשבוע מהבית קבוע
40 אנשים, יושבים ברעננה ליד הפארק (קו רכבת).
ה-Stack הטכנולוגי כולל: MongoDB, NodeJS, Kubernetes.
נשמח להיפגש!
דרישות המשרה:

- 3 שנות ניסיון בפיתוח ב- NodeJS
- MongoDB

מס' משרה: 130691
שלחו פרופיל

חברה ציבורית ישראלית ובינלאומית בתחום האופנה מגייסת מפתח/ת PHP

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
חברה ציבורית ישראלית ובינלאומית בתחום ה- Ecommerce למכירת מוצרי אופנה.
החברה החלה בהפעלת אתר אינטרנט למסחר אלקטרוני.
המחלקות השונות מציעות בגדים, אביזרי אופנה, תכשיטים ונעליים. האתר מיועד לקהל העולמי כולו. חברה בינלאומית - מוכרים בישראל, ארה"ב ואירופה, עם 10 חנויות פיזיות בארץ ובארה"ב.
חברה ציבורית שנסחרת בבורסה בישראל.
החברה מונה כ- 450 עובדים כולל העובדים בחנויות
בפיתוח ישנם כ- 10 עובדים, עובדים מהמשרדים יושבים במרכז הארץ ליד קו רכבת.
מדובר על פרויקט סופר מעניין, כתיבה מאפס עם התשתיות הכי מתקדמות בתעשייה.
הם בונים צוות חדש, מקצועי וחזק, עבודה עם אנשים חזקים.
נשמע טוב? הגש/י קורות חיים
דרישות המשרה:

- שנתיים ניסיון בפיתוח PHP
- ניסיון עם Larvel
- ניסיון עם MySQL

מס' משרה: 130700
שלחו פרופיל

המשרה הבאה שלך נמצאת כאן

תחום
מקצוע

אזור

אזור

נא לבחור תחום
שלחו קורות חיים
שלחו פרופיל
חברות הייטק בישראל
חבר מביא חבר
טבלאות שכר הייטק

כמה מרוויח מהנדס תוכנה בישראל ב 2026?

על פי טבלאות השכר של Gotfriends לשנת 2026, מהנדס תוכנה עם 6 עד 10 שנות ניסיון יכול להרוויח כ 33,000 – 45,000 ₪ בחודש, בהתאם להתמחות.

Node.js נמצא בטווח של 33,000 עד 44,000 ₪, Python בטווח של 34,000 עד 45,000 ₪,  Backend  בטווח של 35,000 עד 45,000 ₪ ו C++ - בטווח של 38,000 עד 45,000 ₪.

בתפקידים ניהוליים השכר יכול להגיע לטווח של 42,000 עד 55,000 ₪ בחודש.

לכן נכון יותר לבדוק שכר לפי ההתמחות והניסיון הספציפיים של המועמד ולא להסתמך על ממוצע אחד לכל מהנדסי התוכנה. בטבלאות השכר באתר Gotfriends אפשר למצוא את הנתונים לפי שנות ניסיון והתמחות. 

מה משפיע על שכר מהנדס תוכנה מעבר לשנות הניסיון?

שני מהנדסי תוכנה עם אותו מספר שנות ניסיון לא בהכרח יקבלו הצעות שכר דומות. מהניסיון שלנו, השכר מושפע גם מההתמחות הטכנולוגית, מורכבות המערכות, ניסיון ב- Production וב- Scale, רמת ה- Ownership והאחריות על Architecture ו- System Design. גם הרלוונטיות של הניסיון לשלב שבו נמצאת החברה משפיעה על השכר שהיא תהיה מוכנה להציע.

האם ניסיון בכלי AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה?

כן. ניסיון ב AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה, אבל עצם היכולת לעבוד עם Cursor או Copilot אינה מספיקה כדי לייצר בידול.

לפי נתוני Gotfriends, פרמיית השכר למומחיות משמעותית ב AI נשארה סביב 9% בחציון הראשון של 2026. בתפקידי Senior, הערך נמצא ביכולת להשתמש בכלי AI כחלק מתהליך Engineering אמיתי, תוך בדיקה ביקורתית של התוצרים ושילוב נכון שלהם במערכת Production.

מה חברות מחפשות היום ב Senior Software Engineer מעבר לשנות ניסיון?

בתפקידי Senior, החברות מחפשות פחות ביצוע משימות ויותר יכולת להוביל החלטות הנדסיות.

מהניסיון שלנו, החברות בוחנות במיוחד System Design, Architecture, Ownership, יכולת לפתור ולדבג בעיות מורכבות ויכולת לבדוק באופן ביקורתי קוד שנכתב עם AI.

איכות הנדסית היא חלק מרכזי מהתפקיד. חברות בוחנות גם Testing, CI/CD, Observability, Security ו Maintainability, כדי לוודא שהפתרון לא רק עובד אלא גם ניתן לניטור, לתחזוקה ולהרחבה.

לצד העומק הטכנולוגי, חברות מחפשות גם Product Thinking, Business Thinking וגמישות מחשבתית שמאפשרת ללמוד מהר ולקבל החלטות בתנאי אי ודאות.

האם כדאי למהנדס תוכנה להישאר Hands On כדי לשמור על הערך שלו בשוק?

כן, במיוחד במסלולים של Tech Lead ו- Team Lead. במשרות שאנחנו מגייסים אליהן ב- 2026 קיימים תפקידי ניהול הכוללים 40% ואף 50% Hands On לצד אחריות על Architecture, Design, Roadmap והובלת צוות.

מהניסיון שלנו בגיוס, מנהלים שנשארים קרובים לטכנולוגיה שומרים על יתרון, במיוחד כאשר הם משלבים יכולת ניהולית עם Architecture, Product Thinking ו AI.

מה ההבדל בקריירה בין Senior Software Engineer, Tech Lead ו- Team Lead?

ההבדל המרכזי הוא בסוג האחריות. Senior Software Engineer מוביל פתרונות הנדסיים מורכבים, Tech Lead מוביל את הכיוון הטכנולוגי של הצוות או המוצר, ו Team Lead מוסיף לכך אחריות ניהולית על האנשים ועל ביצועי הצוות.

 

Senior Software Engineer

Tech Lead

Team Lead

מוקד התפקיד

פתרון בעיות הנדסיות מורכבות

הובלה טכנולוגית של הצוות או המוצר

הובלת הצוות וה Delivery

Hands On

גבוה מאוד

גבוה

משתנה, ובמשרות רבות עדיין משמעותי

Architecture ו System Design

שותף ומוביל בתחומי האחריות שלו

אחריות מרכזית

מעורב בהחלטות ולעיתים מוביל

Ownership

על מערכות ורכיבים מורכבים

על הכיוון הטכנולוגי הרחב

על תוצאות הצוות

ניהול עובדים

לא

בדרך כלל לא

כן

Product ו Business Thinking

נדרש יותר ככל שהוותק עולה

משמעותי

משמעותי

עבודה עם AI

שימוש, ביקורת, Debugging וקבלת החלטות הנדסיות

קביעת אופן השימוש והסטנדרטים בצוות

שילוב AI בתהליכי העבודה ובפרודוקטיביות של הצוות

מסלול המשך נפוץ

Staff, Principal, Architect

Architect, Principal, Engineering Lead

Group Manager, Director of Engineering

מבחינת שכר, המעבר לניהול אינו בהכרח קפיצת שכר אוטומטית. בטבלאות Gotfriends ל 2026 טווח השכר לראש צוות פיתוח מגיע ל 45 עד 55 אלף ₪, אבל גם Senior Engineers בעלי מומחיות טכנולוגית עמוקה יכולים להגיע לטווחים קרובים. לכן הבחירה בין המסלולים תלויה בעיקר בסוג ההשפעה שהמהנדס רוצה לייצר: עומק טכנולוגי, הובלה טכנולוגית או ניהול אנשים.