מחפשים את השלב הבא בקריירה?

שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.

שותפים להצלחה

משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח

נמצאו 11531 תוצאות חיפוש:

Senior Android Software Engineer לסטארט-אפ רווחי בתחום הסייבר האופנסיבי
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
בעל/ת נסיון בפיתוח ל Android Internals?
המשרה הזו בשבילך, בוא/י לעבוד בסטארטאפ מצליח בעולם הסקיוריטי ולהנות מתנאים מעולים.
אנחנו סטארטאפ יציב ומאוד ממומן. מעניקים מענה מבצעי לרשתות אכיפת חוק ומודיעין במטרה לאתר ולהתמודד עם איומים אזרחיים וביטחוניים ולהגן על חיי אדם
המשרה הינה כחלק מקבוצת הMobile בצוות הAndroid וכוללת פיתוח לAndroid Internals, עבודה עם SDK, אוריינטציה לLinux Kernel - Low Level ואף שילוב מחקר וביצוע Reverse Engineering.
נשמח לפגוש מפתח/ת מנוסה שרוצה להצטרף אלינו.
דרישות המשרה:

3 שנות נסיון בפיתוח ל Android Internals

מס' משרה: 125601
שלחו פרופיל

Big Data Developer לחברה בינלאומית מצליחה אשר מונפקת בנאסד"ק

 משרה חמה
מיקום: השרון
תיאור המשרה:
התחלנו כסטארטאפ ממומן היטב ויציב ונרכשנו לפני כשנה על ידי חברה גדולה בסכום עתק.
אנחנו מגייסים אלינו מפתח/ת ביג דאטה לפיתוח בJava עם Spark וKafka.
עוסקים בתחום הDATA, הוקמו על ידי יזם הישראלי ומציעים פלטפורמה אשר מסייעת לחברות לקדם העסקים שלהם. החברה מחזיקה בבסיס נתונים של יותר מ-100 מיליון אנשי קשר מתחומים עסקיים שונים ברחבי העולם
זוהי הזדמנות מעולה להיות חלק מחברה שעובדת בסקיילים גבוהים מאוד ובקדמת הטכנולוגיה!
תנאים מצוינים, ימי חופשה ללא הגבלה, קרן השתלמות, שילוב של עבודה מהבית, גמישות בשעות, עבודה באוירה צעירה ובסביבה טכנולוגית.
שלחו קורות חיים.
דרישות המשרה:

- 3 שנות נסיון בפיתוח Java
- נסיון בטכנולוגיות Big Data
- תואר אקדמי

מס' משרה: 125628
שלחו פרופיל

R&D Team Leader בחברת הייטק המפתחת פתרון מבוסס על מנוע המאתר פרצות במהלך כתיבת קוד

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
חברת אבטחת מידע מובילה מגייסת ראש/ת צוות לניהול של 6-8 מפתחים בשילוב Hands On בGO (לא נדרש רקע קודם בשפה).
מדובר באחת מהחברות המוכרות והמובילות בתעשיה. מובילים חדשנות טכנולוגית בתחום. יש מגוון מוצרים ופיתוחים חדשים מScratch בעולם הServerless, הCloud והOpen source כאשר המוצר העיקרי הינו מנוע אשר מאפשר לבחון אם קוד המקור תואם את המדיניות הארגונית ואת הלוגיקה העסקית ומצביע על כל חריגה מהם, ללא התרעות שווא. המוצרים מיועדים למחלקות פיתוח בארגונים וליועצי אבטחת מידע ומוטמעים כיום בחברות בארה''ב, אירופה וישראל.
הזדמנות להיות חלק מחברה מעולה עם Work life balance ואפשרויות קידום והתפתחות.
דרישות המשרה:

- 3 שנות נסיון כTeam Leader
- 5 שנות נסיון בפיתוח Fullstack/Backend
- Linux

מס' משרה: 125655
שלחו פרופיל

חברת סטארטאפ בתחום הפינטק אשר ממומנת ב32 מליון דולר מגייסת ראש/ת צוות Fullstack Java

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
שלום, אנחנו נמצאים בעת של צמיחה משמעותית ונשמח לצרף ראש/ת צוות לניהול של 4 מפתחים תוך ביצוע כ40% Hands On. פיתוח בJava וReact.
יהיה שילוב של Machine Learning באחוז נמוך אשר צפוי לגדול עם הזמן.
אנחנו מפתחים פלטפורמת SaaS מבוססת Machine Learning ובינה מלאכותית לטיפול בחשבוניות. מנהלים חשבוניות בהיקף של מעל 13 מיליארד דולר, ונמצאים בצמיחה של 3X בשנה.
שומרים על איזון בית עבודה. נשמח להכיר ראש/ת צוות מנוסה ומוטיבציוני/ת שמעוניין/ת להצטרף אלינו.
דרישות המשרה:

- נסיון של שנתיים בניהול צוות
- Java
- React או Angular+2

מס' משרה: 125604
שלחו פרופיל

Frontend Developer עם אפשרות לTech Lead לחברה גלובלית בצוות שעובד כסטארט-אפ בתוך החברה

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
חשוב לך לעבוד במקום עם גב כלכלי של חברה גלובלית יציבה ומצליחה, ובצוות שמתנהל כסטארט אפ בתוך החברה?
נשמח להכיר אותך, כי אנחנו מגייסים מפתח/ת Frontend לצוות שלנו שעוסק בביג דאטה אמיתי, באתגרים של גידול מהיר, אלגוריתמיקה ביצועית, לימוד מכונה ועיבוד על סף זמן אמת.
הצוות מתנהל כסטארטאפ ברמת החדשנות, הפיתוחים, והטמעת הטכנולוגיות!
הפיתוח נעשה 80% בVue ו20% בJava לצד השרת (אין צורך בנסיון קודם). יש גם תקן לTech Lead להובלה מקצועית, אחריות על ארכיטקטורה, קביעת משימות לצוות ועוד.
החברה עוסקת בהפעלת מנוע פירסום המאפשר למצוא את המודעה שהכי מתאימה לצופה, ומשרתת בעיקר לקוחות פרימיום.
מנוע הפרסום מעבד מיליוני מודעות בשניה, ומקבל החלטות אילו מודעות להציג תוך מילי שניות.
העבודה אג'ילית ומאפשרת מרחב צמיחה אישי והחברה צומחת כיום בקצב גידול מאוד מהיר!
מציעים תנאים טובים, עבודה במבנה שטוח, השקעה מרובה בעובדים, גמישות לעבודה מהבית באופן קבוע ועוד...
דרישות המשרה:

- 4 שנות נסיון בפיתוח Frontend
- נסיון בVue או React

מס' משרה: 121558
שלחו פרופיל

מפתח/ת Big Data לצוות הכי חזק בחברת הייטק מצליחה

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
הגיע הזמן לתפקיד עם השפעה אמיתית?
אנחנו מגייסים מפתח/ת ביג דאטה שרוצה להשפיע על המוצר, על סביבת העבודה ועל האסטרטגיה של החברה כולה.
מדובר על הצטרפות לצוות מאד חזק שמתנהל כסטארטאפ בתוך חברה גלובלית.
עוסקים במתן פתרונות לאופטימיזציה של מכירת שטחי פרסום באתרי האינטרנט.
מבצעים סוג של זירת מסחר במדיה - קונים שטחי פרסום ומנהלים קמפיינים של חברות. לחברה לקוחות גדולים מאד.
מונים 600 עובדים ברחבי העולם, מאופיינים במבנה שטוח, עבודה בסביבה דינמית, בצוותים קטנים ובחזית הטכנולוגיה.
מציעים תנאים מצוינים עם שכר מתגמל והשקעה ניכרת בעובדים.
דרישות המשרה:

5 שנות נסיון בפיתוח Big Data

מס' משרה: 125275
שלחו פרופיל

Java Backend לחברת הייטק בינלאומית - עובדים מהבית עד להודעה חדשה, ובהמשך מתוכנן שילוב

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אנחנו חברת מוצר גלובלית גדולה אשר מונה 3 חטיבות. כל חטיבה עוסקת בקבוצת מוצרים ייחודית.
יש לנו מרכז פיתוח בארץ שמתנהל כסטארט-אפ עצמאי עם תמיכה של חברה גדולה.
מפתחים מוצר המאפשר לעשות אופטימיזציה למערכות מידע שונות בארגון, כרגע הם בשיאו של תהליך למעבר מאון פרם ל-SAAS. עובדים עם טכנולוגיות SpringBoot, Microservices, Docker Kubernetes, Linux, AWS, Kafka. מחפשים לצרף לעשייה שלנו מפתח/ת Java לעבודה בצוות. התפקיד כולל בתוכו גם On-calls פעם בחודש וחצי, שרק אם קורה אירוע בדרגת Sev-1 אז מפעילים את מי שבמשמרת. אם זה קורה העובד שבמשמרת מקבל יום חופש כפיצוי.
מוזמן/ת לשלוח קורות חיים!
דרישות המשרה:

- 4 שנות נסיון בפיתוח Java
- Linux

מס' משרה: 125644
שלחו פרופיל

Java Tech Lead לחברה אשר הוקמה ב2014 ועוסקת בתחום הסופרים החכמים

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אנחנו מפתחים טכנולוגיה המשלבת בין אפליקציה למובייל לסריקת מוצרים וסורק חכם בשילוב ממשק שעושה שימוש באלגוריתמים של עיבוד תמונה המוצב ברשתות מזון.
מגייסים מפתח/ת Java מנוסה למשרת Tech Lead, הצטרפות לצוות של 10 אנשי פיתוח והובלה טכנית של חלקם, 100% Hands On.
באמצעות הטכנולוגיה של החברה ניתן לבצע חשבון מהיר בזמן של שניות בסופר.
כיום המוצר מותקן ב6 סניפים של רשת סופרים בארץ ולאחרונה יצאו בפיילוט עם רשת גרמנית וחתמו על הסכם גלובלי לפריסה בחנויות ב27 מדינות.
נשמח לשמוע ממך!
דרישות המשרה:

- 5 שנות נסיון בפיתוח Java
- Spring
- Hibernate
- Elastic Search או MongoDB

מס' משרה: 125672
שלחו פרופיל

iOS Developer לחברת IT ובית תוכנה - גמישות בשעות ואיזון בית עבודה אמיתי!

 משרה חמה
מיקום: שפלה
תיאור המשרה:
לפיתוח ותחזוקה של מספר אפליקציות מהמוכרות בארץ שגולשים אוהבים, דרוש/ה מפתח/ת iOS.
המשרה הינה כחלק מצוות וכוללת פיתוח עם Swift.
מדובר על חברת IT ובית תוכנה שמתמחה בפתרונות אינטרנט וMobile.
יש איזון בית עבודה מדהים!
דרישות המשרה:

- נסיון של שנה בפיתוח Native לiOS
- נסיון בפיתוח Swift לiOS
- אינטגרציה עם מערכות צד שרת וסביבות/ספריות נוספות

מס' משרה: 125612
שלחו פרופיל

חברת startup ישראלית המציעה פלטפורמת SaaS למניעת תאונות עבודה בארגונים מגייסת ראש/ת צוות R&D

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אנחנו מפתחים פלטפורמה מבוססת Cloud שנועדה להציל חיי אדם!
אם את/ה מתחבר/ת לעשייה הזו ומעוניין/ת באתגר חדש, נשמח להכיר.
הפלטפורמה שאנחנו מפתחים מאפשרת לעבוד בצורה בטוחה יותר, למנוע טעויות אנוש ולמזער נזקים ותאונות עבודה באמצעות אפליקציית מובייל, המספקת התראות והדרכות אישיות לעובדים בטלפון הנייד.
גייסנו למעלה מ10 מליון דולר ואנחנו מוכרים ברחבי העולם.
התפקיד כולל ניהול של 3 מפתחים, ביצוע של 60% Hands On. פיתוח Fullstack עם net web C# ASP.NET MVC ועם אנגולר מתקדם.
מונים 40 עובדים, כיום עובדים מהבית ולאחר מכן נעבוד במודל היברידי המשלב עבודה מהבית והמשרד.
תנאים טובים ואופציות.
הגישו מועמדות ונהיה בקשר!
דרישות המשרה:

- 5 שנות נסיון בפיתוח
- נסיון ניהולי של שנתיים
- נסיון עם C# .NET ASP.NET MVC
- תואר טכנולוגי

מס' משרה: 125613
שלחו פרופיל

המשרה הבאה שלך נמצאת כאן

תחום
מקצוע

אזור

אזור

נא לבחור תחום
שלחו קורות חיים
שלחו פרופיל
חברות הייטק בישראל
חבר מביא חבר
טבלאות שכר הייטק

כמה מרוויח מהנדס תוכנה בישראל ב 2026?

על פי טבלאות השכר של Gotfriends לשנת 2026, מהנדס תוכנה עם 6 עד 10 שנות ניסיון יכול להרוויח כ 33,000 – 45,000 ₪ בחודש, בהתאם להתמחות.

Node.js נמצא בטווח של 33,000 עד 44,000 ₪, Python בטווח של 34,000 עד 45,000 ₪,  Backend  בטווח של 35,000 עד 45,000 ₪ ו C++ - בטווח של 38,000 עד 45,000 ₪.

בתפקידים ניהוליים השכר יכול להגיע לטווח של 42,000 עד 55,000 ₪ בחודש.

לכן נכון יותר לבדוק שכר לפי ההתמחות והניסיון הספציפיים של המועמד ולא להסתמך על ממוצע אחד לכל מהנדסי התוכנה. בטבלאות השכר באתר Gotfriends אפשר למצוא את הנתונים לפי שנות ניסיון והתמחות. 

מה משפיע על שכר מהנדס תוכנה מעבר לשנות הניסיון?

שני מהנדסי תוכנה עם אותו מספר שנות ניסיון לא בהכרח יקבלו הצעות שכר דומות. מהניסיון שלנו, השכר מושפע גם מההתמחות הטכנולוגית, מורכבות המערכות, ניסיון ב- Production וב- Scale, רמת ה- Ownership והאחריות על Architecture ו- System Design. גם הרלוונטיות של הניסיון לשלב שבו נמצאת החברה משפיעה על השכר שהיא תהיה מוכנה להציע.

האם ניסיון בכלי AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה?

כן. ניסיון ב AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה, אבל עצם היכולת לעבוד עם Cursor או Copilot אינה מספיקה כדי לייצר בידול.

לפי נתוני Gotfriends, פרמיית השכר למומחיות משמעותית ב AI נשארה סביב 9% בחציון הראשון של 2026. בתפקידי Senior, הערך נמצא ביכולת להשתמש בכלי AI כחלק מתהליך Engineering אמיתי, תוך בדיקה ביקורתית של התוצרים ושילוב נכון שלהם במערכת Production.

מה חברות מחפשות היום ב Senior Software Engineer מעבר לשנות ניסיון?

בתפקידי Senior, החברות מחפשות פחות ביצוע משימות ויותר יכולת להוביל החלטות הנדסיות.

מהניסיון שלנו, החברות בוחנות במיוחד System Design, Architecture, Ownership, יכולת לפתור ולדבג בעיות מורכבות ויכולת לבדוק באופן ביקורתי קוד שנכתב עם AI.

איכות הנדסית היא חלק מרכזי מהתפקיד. חברות בוחנות גם Testing, CI/CD, Observability, Security ו Maintainability, כדי לוודא שהפתרון לא רק עובד אלא גם ניתן לניטור, לתחזוקה ולהרחבה.

לצד העומק הטכנולוגי, חברות מחפשות גם Product Thinking, Business Thinking וגמישות מחשבתית שמאפשרת ללמוד מהר ולקבל החלטות בתנאי אי ודאות.

האם כדאי למהנדס תוכנה להישאר Hands On כדי לשמור על הערך שלו בשוק?

כן, במיוחד במסלולים של Tech Lead ו- Team Lead. במשרות שאנחנו מגייסים אליהן ב- 2026 קיימים תפקידי ניהול הכוללים 40% ואף 50% Hands On לצד אחריות על Architecture, Design, Roadmap והובלת צוות.

מהניסיון שלנו בגיוס, מנהלים שנשארים קרובים לטכנולוגיה שומרים על יתרון, במיוחד כאשר הם משלבים יכולת ניהולית עם Architecture, Product Thinking ו AI.

מה ההבדל בקריירה בין Senior Software Engineer, Tech Lead ו- Team Lead?

ההבדל המרכזי הוא בסוג האחריות. Senior Software Engineer מוביל פתרונות הנדסיים מורכבים, Tech Lead מוביל את הכיוון הטכנולוגי של הצוות או המוצר, ו Team Lead מוסיף לכך אחריות ניהולית על האנשים ועל ביצועי הצוות.

 

Senior Software Engineer

Tech Lead

Team Lead

מוקד התפקיד

פתרון בעיות הנדסיות מורכבות

הובלה טכנולוגית של הצוות או המוצר

הובלת הצוות וה Delivery

Hands On

גבוה מאוד

גבוה

משתנה, ובמשרות רבות עדיין משמעותי

Architecture ו System Design

שותף ומוביל בתחומי האחריות שלו

אחריות מרכזית

מעורב בהחלטות ולעיתים מוביל

Ownership

על מערכות ורכיבים מורכבים

על הכיוון הטכנולוגי הרחב

על תוצאות הצוות

ניהול עובדים

לא

בדרך כלל לא

כן

Product ו Business Thinking

נדרש יותר ככל שהוותק עולה

משמעותי

משמעותי

עבודה עם AI

שימוש, ביקורת, Debugging וקבלת החלטות הנדסיות

קביעת אופן השימוש והסטנדרטים בצוות

שילוב AI בתהליכי העבודה ובפרודוקטיביות של הצוות

מסלול המשך נפוץ

Staff, Principal, Architect

Architect, Principal, Engineering Lead

Group Manager, Director of Engineering

מבחינת שכר, המעבר לניהול אינו בהכרח קפיצת שכר אוטומטית. בטבלאות Gotfriends ל 2026 טווח השכר לראש צוות פיתוח מגיע ל 45 עד 55 אלף ₪, אבל גם Senior Engineers בעלי מומחיות טכנולוגית עמוקה יכולים להגיע לטווחים קרובים. לכן הבחירה בין המסלולים תלויה בעיקר בסוג ההשפעה שהמהנדס רוצה לייצר: עומק טכנולוגי, הובלה טכנולוגית או ניהול אנשים.