מחפשים את השלב הבא בקריירה?
שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.
משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח
משרת Lead Position עבודה עם React Native - עבודה מהבית!
משרה חמהנשמח לפגוש מפתח/ת מנוסה לעבודה עם React Native, הובלה טכנית.
מדובר על חברה שבונה רשת של סוכנים שעוזרת לאנשים שמראים דירות להראות אותן.
המוצר מאפשר לראות את הדירה באיזה שעה שרוצים ולא רק מתי שהסוכן יכול.
פונים בעיקר לשוק האמריקאי.
מוזמן/ת לשלוח קורות חיים!
- 3 שנות נסיון בפיתוח
- נסיון בReact Native או ReactJS
- JavaScript
Data Engineer לחברת סייבר בתחום הביטוח אשר גייסה מעל 50 מליון דולר ממשקיעים מובילים!
משרה חמההצטרף/י לסטארטאפ ישראלי אשר מציע שירותי ביטוח לחברות בכל הקשור לפגיעות כתוצאה ממתקפות סייבר.
במסגרת התפקיד, פיתוח Big Data בPython. עבודה בסביבת AWS. הרמה של מערך תשתיות הData מאפס.
יושבים בתל אביב בקו רכבת. ניתן לעבוד מהבית/לשלב עבודה-בית.
- 4 שנות נסיון בפיתוח Python/Java
- נסיון של שנה עם כלי Hadoop, Kafka. Spark, Data
- נסיון בAWS
- נסיון עם NoSQL
Development Team Leader לחברת סטארט-אפ בתחום האנרגיה הירוקה
משרה חמהלחברה לקוחות בארץ ובחו"ל.
כרגע עובדים מהבית עם אפשרות להגיע למשרד לפי נוחות העובד/ת.
הStack הטכנולוגי כולל ניהול 5 מפתחים, מעט Hands On, פיתוח בNodeJS, עבודה בסביבת AWS.
שלחו קורות חיים!
- נסיון של שנתיים בניהול צוות
- NodeJS
- תואר טכנולוגי/בוגר/ת יחידה טכנולוגית
חברת הייטק רווחית בתחום הFintech מגייסת Net Developer.
משרה חמהאנחנו חברה יציבה בתחום הפינטק, אשר קיימת מעל עשור ועונה על כל צרכי המט"ח של הלקוח העסקי.
אנחנו רווחיים,יש איזון בית עבודה וגמישות לעבודה מהבית שתשאר גם אחרי הקורונה.
נשמח לקבל את קורות החיים שלך.
- נסיון של שנה וחצי בפיתוח Net.
- Web
משרת פיתוח Backend ורסטילית בחברת Startup מדהימה בתחילת הדרך לאחר גיוס ראשוני!
משרה חמההפיתוח נעשה בScala/Python/Java בסביבת Kafka, AWS, Redis.
מייסדי החברה הינם בכירים מחברות מעולות - זוהי הזדמנות ללמוד מתותחים ולהתקדם בקריירה.
מפתחים פלטפורמה לניהול מודלים של Machine Learning בפרודקשן.
הפלטפורמה מאפשרת לכל בעלי העניין הרלוונטיים, למפות, לנהל, לנתח ולבחון את מודלי הMachine Learning ללא קשר לאופן שבו פותחו, נפרסו או התארחו, ובכך לגשר על הפער בין סביבות מוכוונות מחקר לבין סביבות Production
נמצאים לאחר גיוס של 5 מליון דולר.
הצטרף/י אלינו לעשייה מאתגרת בתחילת הדרך ונגדל יחד!.
- 3 שנות נסיון בפיתוח Python/Scala/Java
- נסיון עם Machine Learning/Data
NodeJS Backend Engineer לחברת סטרטאפ המפעילה פלטפורמה שמנטרת שירותים מקוונים ואפליקציות
משרה חמהמדובר בחברת סטארטאפ המפעילה פלטפורמה שמנטרת שירותים מקוונים ואפליקציות ומזהה אוטומטית בעיות בממשקים.
המערכת מסוגלת לדמות את האופן שבו פועלים העין והמוח האנושיים, ולזהות כך ליקויים בממשק גרסאות למחשבים וטלפונים חכמים שונים.
המערכת מתריעה אוטומטית על בעיות או שינויים בממשק ישירות לגורמים בארגון האמונים על פיתוח, בדיקה, וניטור של האתר או האפליקציה.
מאפשרים שילוב של עבודה מהבית - גם אחרי הקורונה!
- 5 שנות נסיון בפיתוח Backend
- נסיון של שנתיים בפיתוח NodeJS
- Cloud
- תואר טכנולוגי
משרת פיתוח Big Data בPython בחברת אבטחת מידע
משרה חמהעוסקים בעולמות הסקיוריטי ומפתחים מוצר Data שסורק את האינטרנט ומשתמש ב-Data כדי לבצע הגנה על לקוחותיהם. מנוע חיפוש בCloud שיודע לסרוק ולמפות ארגונים שלמים בWeb ולהצביע על נקודות רגישות ללקוחותיהם בכל זמן נתון.
גייסנו 25 מיליון דולר ונמצאים בצמיחה משמעותית.
אנחנו 70 אנשים כיום ומזמינים Data Engineer שרוצה לעבוד בסביבה טכנולוגית, מקצועית ובאווירה נעימה, להיות חלק מהעשייה שלנו.
- 3 שנות נסיון כData Engineer
- נסיון בכתיבת קוד בPython
משרת פיתוח PHP וVue בחברת סטרטאפ עם לקוחות משלמים
משרה חמהעוסקים בפיתוח מערכת לניהול קמפיינים של מותגים בכל העולם.
לחברה 150 לקוחות משלמים.
חברה יציבה ובצמיחה משמעותית!
- 5 שנות נסיון בפיתוח
- 4 שנות נסיון בפיתוח PHP
- 3 שנות נסיון בפיתוח Angular+2/React/Vue
Software Architect לחברת וידאו מצליחה - תפקיד בפוזיצית ארכיטקטורה יחידה בצוות מפתחים מנוסים
משרה חמהנשמח לצרף ארכיטקט/ית תוכנה להובלה טכנולוגית וארכיטקטורה טכנית של מוצר SaaS, התעסקות רבה עם Scale וPerformance. פיתוח ב-.Net ו-.Net Core. על AWS, עבודה עם Memcached, CouchBase, MongoDB, ElasticSearch, Redis.
אנחנו עוסקים בפיתוח פלטפורמות וידאו מהמצליחות בעולם, הוקמנו על ידי יזמים מנוסים שעשו אקזיטים, מונים 350 עובדים בארץ, ברמת גן (ליד רכבת), המוצרים שלנו נמכרים ומאד מצליחים, יש אלפי לקוחות.
שומרים על איזון בית עבודה, יש גמישות ועבודה מהבית, אווירה פתוחה ושיתופית.
- נסיון של שנתיים כארכיטקט/ית Net/Core.
- Cloud
- תואר טכנולוגי או יוצא/ת יחידה טכנולוגית
מפתח/ת Backend לחברה העוסקת בתחום הCyber Security למכשירי iOT
משרה חמהמנוע האבטחה שלהם מנתח ומסווג עשרות אלפי מכשירים כדי לקבוע את רמת האבטחה הנדרשת על בסיס גורמי הסיכון, איומים נפוצים ומאפיינים טכנולוגיים של כל מוצר ומכשיר.
סיימו סבב גיוס בגובה של 45 מיליון דולר מקרנות מובילות ומשקיעים אסטרטגים.
מונים 50 עובדים וממוקמים בתל אביב, על קו רכבת.
- 5 שנות נסיון בפיתוח Python/Go/NodeJS
- NoSQL
על פי טבלאות השכר של Gotfriends לשנת 2026, מהנדס תוכנה עם 6 עד 10 שנות ניסיון יכול להרוויח כ 33,000 – 45,000 ₪ בחודש, בהתאם להתמחות.
Node.js נמצא בטווח של 33,000 עד 44,000 ₪, Python בטווח של 34,000 עד 45,000 ₪, Backend בטווח של 35,000 עד 45,000 ₪ ו C++ - בטווח של 38,000 עד 45,000 ₪.
בתפקידים ניהוליים השכר יכול להגיע לטווח של 42,000 עד 55,000 ₪ בחודש.
לכן נכון יותר לבדוק שכר לפי ההתמחות והניסיון הספציפיים של המועמד ולא להסתמך על ממוצע אחד לכל מהנדסי התוכנה. בטבלאות השכר באתר Gotfriends אפשר למצוא את הנתונים לפי שנות ניסיון והתמחות.
שני מהנדסי תוכנה עם אותו מספר שנות ניסיון לא בהכרח יקבלו הצעות שכר דומות. מהניסיון שלנו, השכר מושפע גם מההתמחות הטכנולוגית, מורכבות המערכות, ניסיון ב- Production וב- Scale, רמת ה- Ownership והאחריות על Architecture ו- System Design. גם הרלוונטיות של הניסיון לשלב שבו נמצאת החברה משפיעה על השכר שהיא תהיה מוכנה להציע.
כן. ניסיון ב AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה, אבל עצם היכולת לעבוד עם Cursor או Copilot אינה מספיקה כדי לייצר בידול.
לפי נתוני Gotfriends, פרמיית השכר למומחיות משמעותית ב AI נשארה סביב 9% בחציון הראשון של 2026. בתפקידי Senior, הערך נמצא ביכולת להשתמש בכלי AI כחלק מתהליך Engineering אמיתי, תוך בדיקה ביקורתית של התוצרים ושילוב נכון שלהם במערכת Production.
בתפקידי Senior, החברות מחפשות פחות ביצוע משימות ויותר יכולת להוביל החלטות הנדסיות.
מהניסיון שלנו, החברות בוחנות במיוחד System Design, Architecture, Ownership, יכולת לפתור ולדבג בעיות מורכבות ויכולת לבדוק באופן ביקורתי קוד שנכתב עם AI.
איכות הנדסית היא חלק מרכזי מהתפקיד. חברות בוחנות גם Testing, CI/CD, Observability, Security ו Maintainability, כדי לוודא שהפתרון לא רק עובד אלא גם ניתן לניטור, לתחזוקה ולהרחבה.
לצד העומק הטכנולוגי, חברות מחפשות גם Product Thinking, Business Thinking וגמישות מחשבתית שמאפשרת ללמוד מהר ולקבל החלטות בתנאי אי ודאות.
כן, במיוחד במסלולים של Tech Lead ו- Team Lead. במשרות שאנחנו מגייסים אליהן ב- 2026 קיימים תפקידי ניהול הכוללים 40% ואף 50% Hands On לצד אחריות על Architecture, Design, Roadmap והובלת צוות.
מהניסיון שלנו בגיוס, מנהלים שנשארים קרובים לטכנולוגיה שומרים על יתרון, במיוחד כאשר הם משלבים יכולת ניהולית עם Architecture, Product Thinking ו AI.
ההבדל המרכזי הוא בסוג האחריות. Senior Software Engineer מוביל פתרונות הנדסיים מורכבים, Tech Lead מוביל את הכיוון הטכנולוגי של הצוות או המוצר, ו Team Lead מוסיף לכך אחריות ניהולית על האנשים ועל ביצועי הצוות.
|
Senior Software Engineer |
Tech Lead |
Team Lead |
|
|
מוקד התפקיד |
פתרון בעיות הנדסיות מורכבות |
הובלה טכנולוגית של הצוות או המוצר |
הובלת הצוות וה Delivery |
|
Hands On |
גבוה מאוד |
גבוה |
משתנה, ובמשרות רבות עדיין משמעותי |
|
Architecture ו System Design |
שותף ומוביל בתחומי האחריות שלו |
אחריות מרכזית |
מעורב בהחלטות ולעיתים מוביל |
|
Ownership |
על מערכות ורכיבים מורכבים |
על הכיוון הטכנולוגי הרחב |
על תוצאות הצוות |
|
ניהול עובדים |
לא |
בדרך כלל לא |
כן |
|
Product ו Business Thinking |
נדרש יותר ככל שהוותק עולה |
משמעותי |
משמעותי |
|
עבודה עם AI |
שימוש, ביקורת, Debugging וקבלת החלטות הנדסיות |
קביעת אופן השימוש והסטנדרטים בצוות |
שילוב AI בתהליכי העבודה ובפרודוקטיביות של הצוות |
|
מסלול המשך נפוץ |
Staff, Principal, Architect |
Architect, Principal, Engineering Lead |
Group Manager, Director of Engineering |
מבחינת שכר, המעבר לניהול אינו בהכרח קפיצת שכר אוטומטית. בטבלאות Gotfriends ל 2026 טווח השכר לראש צוות פיתוח מגיע ל 45 עד 55 אלף ₪, אבל גם Senior Engineers בעלי מומחיות טכנולוגית עמוקה יכולים להגיע לטווחים קרובים. לכן הבחירה בין המסלולים תלויה בעיקר בסוג ההשפעה שהמהנדס רוצה לייצר: עומק טכנולוגי, הובלה טכנולוגית או ניהול אנשים.