מחפשים את השלב הבא בקריירה?

שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.

שותפים להצלחה

משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח

נמצאו 11535 תוצאות חיפוש:

חברת סטארטאפ בתחום הFintech מגייסת System Architect

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אנו מזמינים ארכיטקט/ית תוכנה להצטרף לעשייה שלנו!
אנו מפתחים תשתית אוטומציה ואינטגרציה למערכות פיננסיות. פיתחנו פיתרון לאוטומציה של בדיקות תוכנה עבור מוסדות פיננסיים, שמאפשר לצמצם סיכוני תקלות והשבתות במערכות בנקאיות. המוצרים שלנו נשענים על כלי בינה מלאכותית ומסוגלים להוריד משמעותית עלויות וסיכונים ביישום חידושי מערכות פיננסיות.
הסטאק הטכנולוגי כולל – Spring, AWS, Docker, NoSQL ואלגוריתמים של Data-Mining ו-Machine learning.
אנחנו ממוקמים בתל אביב, ליד קו רכבת. מחכים לך!
דרישות המשרה:

- נסיון של שנתיים כארכיטקט/ית
- 7 שנות נסיון בפיתוח Java
- Spring

מס' משרה: 123003

React Native Developer למשרה זמנית עם אופציה להמשך העסקה בחברת טלפוניה מובילה - איירפורט סיטי

משרה חמה
מיקום: שפלה
תיאור המשרה:
דרוש/ה מפתח/ת React Native לתקן זמני לחצי שנה עם אופציה להקלט בחברה בהמשך.
מדובר על מרכז פיתוח של הספקית הגדולה ביותר בארצות הברית לשירותי טלפוניה נייחת וניידת לעסקים ולאנשים פרטיים.
החברה מעסיקה למעלה מ10,000 עובדים ברחבי העולם.
מרכז הפיתוח הישראלי יושב באיירפורט סיטי עם 550 עובדים והינו מרכז הפיתוח הגדול ביותר של החברה מחוץ לארה"ב.
עוסקים בפיתוח מוצרים חדשניים בתחום המדיה והבידור, דאטה וסקיוריטי ומוצרי נטוורקינג ודיגיטל.
מעניקים תנאים טובים. בתקופה זו עובדים מהבית. שלחו קורות חיים!
דרישות המשרה:

3 שנות נסיון בReact Native/React

מס' משרה: 123012

Web Developer לחברה העוסקת בתעשיית מדעי החיים והדיאגנוסטיקה הקלינית בחיפה

משרה חמה
מיקום: חיפה והצפון
תיאור המשרה:
לחברה אמריקאית עם 2 מרכזי פיתוח בארץ המתנהלים כיחידה עסקית נפרדת מהחברה הגלובלית, דרוש/ה מפתח/ת Backend.
החברה עוסקת בפיתוח, ייצור ושיווק של מגוון רחב של מוצרים עבור תעשיית מדעי החיים והדיאגנוסטיקה הקלינית. מגלגלים כ1.2 מיליארד דולר בשנה ונסחרים בבורסה.
למרכז הפיתוח בחיפה (קו רכבת) אשר מונה 22 עובדים דרוש/ה מפתח/ת תוכנה להצטרפות לצוות של 6 עובדים. הפיתוח נעשה בעיקר לצד הServer בNodeJS ומעט Python ומעט Client בReact.
מדובר על חברה מבוססת מאד ויציבה עם פרויקט שעתיד לרוץ עוד שנים קדימה!
דרישות המשרה:

- 3 שנות נסיון בפיתוח backend עם python או Nodejs
- תואר טכנולוגי

מס' משרה: 123002

חברת הייטק ידועה בתל אביב מגייסת Staff Software Engineer

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
אחת החברות הכי מוכרות ומצליחות בשוק ההייטק הישראלי אשר מאז הקמתה הגיעה לשווי של 2 מיליארד דולר, מגייסת Staff Software Engineer!
מפתחים מערכת SaaS על AWS שמפשטת את חווית המשתמש באפליקציות ואתרים באמצעות ניתוח התנהגות והדרכה של המשתמש.
התפקיד כולל פיתוח בNodeJS עם שילוב של ארכיטקטורה.
מונים 850 עובדים ברחבי העולם, 400 בארץ.
הצטרפו אלינו לעבודה בחזית הטכנולוגיה בחברה מעולה ורווחית.
דרישות המשרה:

- נסיון של 6 שנים בפיתוח Backend
- נסיון בארכיטקטורה או Microservices
- תואר טכנולוגי

מס' משרה: 123052

חברת בינה מלאכותית מרשימה הממוקמת במודיעין מגייסת Core Team C++ Developer

משרה חמה
מיקום: שפלה
תיאור המשרה:
מפתחי ומפתחות ++C שלום!
אם אתן/ם נמצאים/ות בשלבי חיפוש הצעד הבא בקריירה, נשמח להכיר אתכן/ם.
אנחנו חברה מבוססת בתחום הבינה המלאכותית אשר קיימת למעלה מעשור ומונה 60 עובדים בארץ (ועוד בעולם). עוסקים בפיתוח מערכת המאפשרת לקבל קטעי וידאו ממקורות שונים ולעבד אינפורמציה ממנו.
התפקיד הינו בצוות הCore, כחלק מצוות של 5 מפתחים, פיתוח High Level ב++C מעל Linux, מימוש אלגוריתמים של עיבוד תמונה וDeep Learning.
רווחיים עם גב כלכלי חזק מאד. יושבים במודיעין ומאפשרים עבודה בהיקף גבוה מהבית. חברה משפחתית שמשקיעה בטכנולוגיות ובעובדיה, דוגלת בWork Life Balance ובקידום תוך ארגוני.
אם זה נשמע לכן/ם מעניין, נשמח שתצטרפו אלינו!
דרישות המשרה:

3 שנות נסיון בפיתוח ++C מעל Linux

מס' משרה: 123004

מפתח/ת Python בחברת סטארטאפ מצליחה בתחום החקלאות בתל אביב

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מי שמצטרף לעשייה שלנו עושה זאת גם מתוך רצון לעסוק בתחום משמעותי עם תרומה לאנושות, ואם גם את/ה כזה/כזו, נשמח לעניין אותך במשרת פיתוח Python אצלנו.
אנחנו חברת סטאטראפ העוסקת בתחום החקלאות עם התמחות בתחום העצים. מפתחים מערכת SaaS המאפשרת ללקוחות לקבל את כל המידע על מטעי העצים שלהם: החל מכמות מספרית ועד בריאות העצים, המרחק בינהם, כמה מהעצים מנינים פרי, איך כדאי לטפל בהם ועוד.
הטכנולוגיה מבוססת על Computer Vision, Machine learning ו-Heavy AI ומאפשרת לחברה לנתח את התמונות של המטעים, ובכך להגיע לרזולוציות הקטנות ביותר בכדי להגיע לניתוח מידע מדויק בטירוף על המטעים. בכך, החברה מאפשרת לחקלאים ולבעלי המטעים למקסם את התוצרת מהעצים.
התרומה שלנו מתבטאת בכך שאנו מסייעים בגידול מזון תוך יעילות מקסימלית.
אנחנו 60 עובדים וצומחים! נמצאים לאחר סבב גיוס A על סך 12 מליון דולר ויש לנו לקוחות גדולים משלמים.
נשמח לפגוש מפתח/ת Python מנוסה! נשמע כמו תפקיד שיכול להתאים לך? מחכים לשמוע ממך.
דרישות המשרה:

- 3 שנות נסיון בפיתוח Backend בPython
- SaaS Cloud

מס' משרה: 123010

Big Data Team Lead לחברה מרשימה בתחום הAnalytics בהרצליה

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
היי,
דרוש/ה Big Data Team Leader לחברה מובילה והגדולה בעולם בתחום בו עוסקת - Analytics לניתוח מקורות החשיפה לפרסום במובייל.
זוהי הזדמנות מעולה להצטרף לחברה ששמה דגש על העובד, מעניקה תנאים טובים, פעילויות רווחה, קידום מבפנים ועבודה בסביבה טכנולוגית.
עוסקים בפיתוח טכנולוגיה מורכבת המאפשרת לבעלי אפליקציות לדעת מאין הגיעו המשתמשים הרווחים ביותר לאפליקציה שלהם.
התפקיד כולל ניהול של 3 מפתחים וגיוס של עובדים נוספים, כולל עבודת Hands On.
החברה הוקמה לפני כעשור ומאז גורפת רווח נקי של 160 מליון דולר בשנה!
בוא/י לעבוד בחברה שמתאפיינת בחדשנות ודינמיות, שמנפיקה מוצר חדש מדי רבעון, ומעבר לכך משקיעה בעובדים מאד! שלח/י קורות חיים.
דרישות המשרה:

- 3 שנות נסיון ניהוליות
- נסיון בBig Data
- 5 שנות נסיון בפיתוח
- נסיון בProduction

מס' משרה: 123008

ראש/ת צוות Full Stack לחברה מובילה בתחום פתרונות מי שתיה - אור יהודה

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
דרוש/ה ראש/ת צוות פיתוח תוכנה!
התפקיד כולל ניהול מקצועי וטכנולוגי של 5 אנשים, כ50% Hands On. הפיתוח נעשה בNodeJS לצד הServer ובReact+Redux לצד הClient. סביבת Azure.
מדובר על חברה יציבה עם גב כלכלי חזק אשר מתמחה בפתרונות למי שתיה איכותיים, טעימים ומטוהרים. עוסקים בפיתוח ייצור ושיווק ברי מים ידידותיים לסביבה עם מים חמים וקרים לשימוש ביתי ומשרדי.
המשרדים ממוקמים באור יהודה ובתקופה זו עובדים מהבית. למתאימים/ות, תנאים טובים ובונוסים.
נשמח לקבל את קורות החיים שלך ולהיות בקשר!
דרישות המשרה:

- 4 שנות נסיון כSenior Fullstack
- נסיון בPHP, Java או NodeJS
- נסיון בReact

מס' משרה: 122987

Java Developer לחברת הייטק קטנה ורווחית בתחום הMedical בתל אביב

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
חברת הייטק רווחית אשר לא תלוי במשקיעים מגייסת מפתח/ת Java.
עוסקים בפיתוח מערכת לניהול תורים רפואיים, אשר נותנת מענה לכל מה שקשור לתקשורת המרוחקת בין המטופל למרפאה. לחברה לקוחות גדולים בארה"ב, חברה רווחית וממומנת.
מונים 20 עובדים, רובם בR&D.
הטסאק הטכנולוגי כולל Docker, SaaS, Kotlin, Java, AWS.
נשמע מעניין? שלח/י אלינו קורות חיים!
דרישות המשרה:

- 6 שנות נסיון בפיתוח Java
- Docker
- Public Cloud

מס' משרה: 122982

Software Team Leader בחברת סטארט-אפ שעוסקת בקלאוד סקיוריטי בתל אביב

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
Team Leader, חשוב לך לשמור על רמה מקצועית גבוהה ולעבוד בסביבה טכנולוגית שמעודדת למידה? אז בוא/י לעבוד איתנו, בחברת סטאראט אפ קטנה ואיכותית, אשר עוסקת בתחום הקלאוד סיקיוריטי. התפקיד ניהול של 3 מפתחי Full Stack (עם צפי לגדילה) סטאק טכנולוגי: React, Redux, NodeJS, AWS, Terraform, Python, Docker, Serverless
אם הסתקרנת וברצונך לקבל מידע נוסף, נשמח לשמוע ממך!
דרישות המשרה:

- נסיון ניהולי של שנה
- נסיון של 4 שנים בפיתוח בNodeJS או Python
- נסיון בפיתווח בJavaScript, Typesript או React

מס' משרה: 122985

המשרה הבאה שלך נמצאת כאן

תחום
מקצוע

אזור

אזור

נא לבחור תחום
שלחו קורות חיים

כמה מרוויח מהנדס תוכנה בישראל ב 2026?

על פי טבלאות השכר של Gotfriends לשנת 2026, מהנדס תוכנה עם 6 עד 10 שנות ניסיון יכול להרוויח כ 33,000 – 45,000 ₪ בחודש, בהתאם להתמחות.

Node.js נמצא בטווח של 33,000 עד 44,000 ₪, Python בטווח של 34,000 עד 45,000 ₪,  Backend  בטווח של 35,000 עד 45,000 ₪ ו C++ - בטווח של 38,000 עד 45,000 ₪.

בתפקידים ניהוליים השכר יכול להגיע לטווח של 42,000 עד 55,000 ₪ בחודש.

לכן נכון יותר לבדוק שכר לפי ההתמחות והניסיון הספציפיים של המועמד ולא להסתמך על ממוצע אחד לכל מהנדסי התוכנה. בטבלאות השכר באתר Gotfriends אפשר למצוא את הנתונים לפי שנות ניסיון והתמחות

מה משפיע על שכר מהנדס תוכנה מעבר לשנות הניסיון?

שני מהנדסי תוכנה עם אותו מספר שנות ניסיון לא בהכרח יקבלו הצעות שכר דומות. מהניסיון שלנו, השכר מושפע גם מההתמחות הטכנולוגית, מורכבות המערכות, ניסיון ב- Production וב- Scale, רמת ה- Ownership והאחריות על Architecture ו- System Design. גם הרלוונטיות של הניסיון לשלב שבו נמצאת החברה משפיעה על השכר שהיא תהיה מוכנה להציע.

האם ניסיון בכלי AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה?

כן. ניסיון ב AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה, אבל עצם היכולת לעבוד עם Cursor או Copilot אינה מספיקה כדי לייצר בידול.

לפי נתוני Gotfriends, פרמיית השכר למומחיות משמעותית ב AI נשארה סביב 9% בחציון הראשון של 2026. בתפקידי Senior, הערך נמצא ביכולת להשתמש בכלי AI כחלק מתהליך Engineering אמיתי, תוך בדיקה ביקורתית של התוצרים ושילוב נכון שלהם במערכת Production.

מה חברות מחפשות היום ב Senior Software Engineer מעבר לשנות ניסיון?

בתפקידי Senior, החברות מחפשות פחות ביצוע משימות ויותר יכולת להוביל החלטות הנדסיות.

מהניסיון שלנו, החברות בוחנות במיוחד System Design, Architecture, Ownership, יכולת לפתור ולדבג בעיות מורכבות ויכולת לבדוק באופן ביקורתי קוד שנכתב עם AI.

איכות הנדסית היא חלק מרכזי מהתפקיד. חברות בוחנות גם Testing, CI/CD, Observability, Security ו Maintainability, כדי לוודא שהפתרון לא רק עובד אלא גם ניתן לניטור, לתחזוקה ולהרחבה.

לצד העומק הטכנולוגי, חברות מחפשות גם Product Thinking, Business Thinking וגמישות מחשבתית שמאפשרת ללמוד מהר ולקבל החלטות בתנאי אי ודאות.

האם כדאי למהנדס תוכנה להישאר Hands On כדי לשמור על הערך שלו בשוק?

כן, במיוחד במסלולים של Tech Lead ו- Team Lead. במשרות שאנחנו מגייסים אליהן ב- 2026 קיימים תפקידי ניהול הכוללים 40% ואף 50% Hands On לצד אחריות על Architecture, Design, Roadmap והובלת צוות.

מהניסיון שלנו בגיוס, מנהלים שנשארים קרובים לטכנולוגיה שומרים על יתרון, במיוחד כאשר הם משלבים יכולת ניהולית עם Architecture, Product Thinking ו AI.

מה ההבדל בקריירה בין Senior Software Engineer, Tech Lead ו- Team Lead?

ההבדל המרכזי הוא בסוג האחריות. Senior Software Engineer מוביל פתרונות הנדסיים מורכבים, Tech Lead מוביל את הכיוון הטכנולוגי של הצוות או המוצר, ו Team Lead מוסיף לכך אחריות ניהולית על האנשים ועל ביצועי הצוות.

 

Senior Software Engineer

Tech Lead

Team Lead

מוקד התפקיד

פתרון בעיות הנדסיות מורכבות

הובלה טכנולוגית של הצוות או המוצר

הובלת הצוות וה Delivery

Hands On

גבוה מאוד

גבוה

משתנה, ובמשרות רבות עדיין משמעותי

Architecture ו System Design

שותף ומוביל בתחומי האחריות שלו

אחריות מרכזית

מעורב בהחלטות ולעיתים מוביל

Ownership

על מערכות ורכיבים מורכבים

על הכיוון הטכנולוגי הרחב

על תוצאות הצוות

ניהול עובדים

לא

בדרך כלל לא

כן

Product ו Business Thinking

נדרש יותר ככל שהוותק עולה

משמעותי

משמעותי

עבודה עם AI

שימוש, ביקורת, Debugging וקבלת החלטות הנדסיות

קביעת אופן השימוש והסטנדרטים בצוות

שילוב AI בתהליכי העבודה ובפרודוקטיביות של הצוות

מסלול המשך נפוץ

Staff, Principal, Architect

Architect, Principal, Engineering Lead

Group Manager, Director of Engineering

מבחינת שכר, המעבר לניהול אינו בהכרח קפיצת שכר אוטומטית. בטבלאות Gotfriends ל 2026 טווח השכר לראש צוות פיתוח מגיע ל 45 עד 55 אלף ₪, אבל גם Senior Engineers בעלי מומחיות טכנולוגית עמוקה יכולים להגיע לטווחים קרובים. לכן הבחירה בין המסלולים תלויה בעיקר בסוג ההשפעה שהמהנדס רוצה לייצר: עומק טכנולוגי, הובלה טכנולוגית או ניהול אנשים.