מחפשים את השלב הבא בקריירה?

שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.

שותפים להצלחה

משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח

נמצאו 11535 תוצאות חיפוש:

Lead Frontend Developer לחברת Cyber Security הגנתית

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
Frontend Developers שלום, בתקופה מבלבלת זו נשמח להכניס יציבות לחייכם במשרה מעולה ומאתגרת. אנחנו חברת Cyber Security אשר מתמקדת בהגנה על מכשור רפואי בתוך רשתות קליניות של בתי-חולים. יש לנו לקוחות קיימים בחו"ל. יושבים בתל אביב על קו רכבת, מונים 65 עובדים. מעניקים תנאים מעולים.
נשמע מעניין? שלח/י אלינו קורות חיים!
דרישות המשרה:

- 4 שנות נסיון בפיתוח Frontend
- נסיון של שנתיים בReact או Angular2+

מס' משרה: 120890
שלחו פרופיל

SW Team Leader לחברת סטארטאפ בתחום הCyber

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מנוסה בניהול צוות? מחפש/ת הזדמנות חדשה ומאתגרת?
בואו לעבוד איתנו, אנחנו חברת סטארטאפ צעירה, גלובלית ומבוססת היטב בתחום הסייבר אשר יושבת בסביבת קו רכבת בתל אביב. אנחנו מספקים פתרון ללקוחות בצורת מעטפת 360 אשר טומן בחובו מוצר ייחודי הכולל חומרה ותוכנה, יחד עם שירותים מתקדמים לפני, אחרי ותוך כדי אירוע סייבר.
התפקיד כולל ניהול 5 עובדים. 3 מפתחי פולסטאק בPython/React ו2 אנשי QA. כ50% HO. בהמשך הטמעת טכנולוגיות Big Data. התפקיד הינו חשוב ובעל השפעה וכולל קבלת אחריות על פיתוח מוצר חדש מאפס, ועל כל הLife Cycle של המוצר.
סביבת העבודה שלנו מתאפיינת בעבודה דינאמית, מאד מטפחים את העובדים, משרדים Happy Hour , Dog Friendly ,מאמינים באיזון בית-עבודה, ונותנים עצמאות רבה לכל עובד. נשמח שתצטרפ/י אלינו.
דרישות המשרה:

- נסיון ניהולי של שנה וחצי
- 7 שנות נסיון בפיתוח
- נסיון בפיתוח עם Python או NodeJS

מס' משרה: 120887
שלחו פרופיל

Software Development Engineers לחברה מובילה בתחום האחסון

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
התחלנו כסטארט־אפ שהוקם ב-2014 בתחום האחסון ולפני פחות משנה נרכשנו על ידי חברת ענק.
אנחנו מחפשים מהנדס/ת פיתוח תוכנה מנוסה לצוות אשר עוסק בבניית העתיד של אחסון ענן. מפתחים מארזי אחסון מבוססי זיכרון פלאש.
עבודה בצוות מקצועי וטכנולוגי.
הצטרף/י אלינו ותוכל/י לראות את ההשפעה של העבודה שלך על לקוחות אמיתיים.
דרישות המשרה:

- 3 שנות נסיון בפיתוח ב-C או ++C
- נסיון מעולמות האחסון/סקיוריטי או נטוורקינג

מס' משרה: 120894
שלחו פרופיל

Head of Software Engineering לחברת SU ממומנת היטב בתחום הרפואי

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
ראש/ת צוות מנוסה? מחפש/ת את הדבר הבא? יש לנו הצעה עבורך..
חברת סטארט-אפ בתחום המדיקל אשר ממוקמת במרכז תל אביב מגייסת מנהל/ת צוות תוכנה.
החברה קיימת כמעט עשור, גייסה 83 מליון דולר ומצליחה.
במסגרת התפקיד, כ30% HO, ניהול 10 אנשי פיתוח בחו"ל + ניהול ר"צ אוטומציה ומפתח אוטומציה בארץ. כמו כן, במסגרת התפקיד הקמה של צוותים חדשים מסקרץ' אשר יעסקו בפיתוח מובייל וWeb.
הStack הטכנולוגי כולל – Spring, Microservices, Cassandra וPublic Cloud כגון – AWS/Azure/Google Cloud.
מספקים תנאים מעולים – מוניות מהרכבת, תן ביס גבוה, אופציות ועוד. נשמח לשמוע ממך.
דרישות המשרה:

- נסיון ניהולי של שנתיים
- נסיון של 8 שנים בחברות SaaS

מס' משרה: 120885
שלחו פרופיל

Tools Engineer לחברת גיימינג מהמובילות והמצליחות בעולם

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
בעל/ת נסיון בעולם המשחקים, תלת מימד או VR?
נשמח לפגוש אותך!
אנחנו מחפשים Tools Engineer לצוות של 3 אנשים אשר מפתח מנועים גרפיים מאפס, כולל תשתיות, כלים ופייפ ליין לשימוש של המנוע. הפיתוח נעשה ב++C.
אנחנו חברת Gaming מהמצליחות בארץ ובעולם. הסטודיו שלנו בארץ הוא הגדול והרווחי ביותר. עובדים באווירה סטארטפיסטית כיפית, עם תנאים מצוינים, רווחים ואיתנים.
נשמע מעניין? נשמח לשמוע ממך!
דרישות המשרה:

- 5 שנות נסיון בפיתוח ב++C
- נסיון מעולמות המשחקים/תלת מימד/VR

מס' משרה: 120891
שלחו פרופיל

C# Team Leader

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
נשמח לפגוש ראש/ת צוות #C מנוסה לניהול 4 עובדים, אחוזי HO גבוהים.
אנחנו עוסקים בפיתוח תוכנה לניהול מערכי הדרכה לארגוני ענק בארץ ובעולם.
מונים כ100 עובדים וממוקמים בסביבת קו רכבת בת"א.
שומרים על איזון בית-עבודה ודואגים לרווחת העובד ולהשקעה בו.
נשמח לקבל את קורות החיים שלך.
דרישות המשרה:

- נסיון ניהולי של שנתיים
- נסיון של 8 שנים בפיתוח
- נסיון בפיתוח Web עם #C

מס' משרה: 120897
שלחו פרופיל

חברת סטארט-אפ בתל אביב מגייסת מפתח/ת Java

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
נשמח לצרף מפתח/ת Java לעשייה שלנו.
אנחנו חברת סטארט-אפ צומחת אשר עוסקת בפיתוח כלי למחקר של Data אשר מבוסס על היכולת להתמודד ולצבור כמות עצומה של מידע בזמן אמת ומידע היסטורי ממקורות מרובים.
מוזמנ/ת לשלוח קורות חיים ולצמוח איתנו!
דרישות המשרה:

- 3 שנות נסיון בפיתוח בJava
- Spring
- תואר טכנולוגי

מס' משרה: 120869
שלחו פרופיל

TL\Scrum manager for Conversational platform

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
לחברה גלובלית מצליחה בתחום המדיקל דרוש/ה TL\Scrum manager for Conversational platform לתפקיד מעניין וטכנולוגי מאד אשר כולל ניהול צוות, קידוד רב (בחודשים הראשונים לתפקיד) ושותפות לתכנון והקמה של מוצרים חדשים. הצוות יתחיל עם 2 מפתחים ויגדל תוך מספר חודשים ל6, עם פוטנציאל ל10 בשנה הבאה.
החברה מספקת פתרונות ניהול הכנסות, מחזור תשלומים ופתרונות להחלפת מידע קליני, המחברת בין משלמים, ספקים וחולים במערכת הבריאות.
החברה הינה גלובלית ומפעילה מרכז מחקר ופיתוח בארץ אשר מפתח מוצרים קרדיולוגים הנמכרים ברחבי העולם. חברה יציבה עם אלפי לקוחות.
מוזמנים לקחת חלק בעשייה, שלחו קורות חיים!
דרישות המשרה:

- 5 שנות נסיון ניהולי
- נסיון עם מוצר SaaS Web
- נסיון בפיתוח בPython או Nodejs
- נסיון בפיתוח בReact
- Cloud

מס' משרה: 120864
שלחו פרופיל

חברת סטארטאפ בתחום הפינטק בר"ג מגייסת מפתח/ת פולסטאק

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מפתח/ת פולסטאק מנוסה, בוא/י לעבוד בחברת סטארטאפ בתחום ה FinTech אשר עוסקת בפיתוח פתרון המימון הראשון בעולם המאפשר לקמעונאים להציע אפשרויות מימון מותאמות אישית ללקוחותיהם בזמן אמת בנקודת המכירה. המוצר פעיל ונמכר בשוק האמריקאי.
התפקיד הינו כחלק מצוות, פיתוח בReact וPython.
סטאק טכנולוגי: linux, mongoDB , google cloud, Kubernetes
נשמח לשמוע ממך!
דרישות המשרה:

- 5 שנות נסיון בפיתוח פולסטאק
- Python
- Angular/React/Vue
- תואר טכנולוגי

מס' משרה: 120871
שלחו פרופיל

משרת פיתוח וורסיטילי בחברה מצליחה במרכז תל אביב

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מפתח/ת יקר/ה, רוצה לעזור לאנשים להנות מטכנולוגיה? לעזור לסביבה למצות את כל היתרונות של הטכנולוגיה סביבם?
זה בדיוק מה שאנחנו עושים! השירות שאנחנו מפתחים עוזר למליוני משתמשים ברחבי העולם להתנהל בצורה חכמה יותר עם המכשירים שברשותם.
אנחנו מזמינים מפתח/ת מנוסה להצטרף לצוות שלנו, שעוסק במגוון טכנולוגיות. הפיתוח הוא בעיקרו בNetCore, NodeJS. וReact אבל עוסקים גם ב-Mobile, ועוד. עובדים בסביבת Cloud ועם Kubernetes.
אנחנו 100 עובדים, יושבים במשרדים מאד מפנקים במרכז תל אביב, נשמח שתצטרפ/י!
דרישות המשרה:

- 5 שנות נסיון בפיתוח תוכנה
- Web

מס' משרה: 120874
שלחו פרופיל

המשרה הבאה שלך נמצאת כאן

תחום
מקצוע

אזור

אזור

נא לבחור תחום
שלחו קורות חיים
שלחו פרופיל
חברות הייטק בישראל
חבר מביא חבר
טבלאות שכר הייטק

כמה מרוויח מהנדס תוכנה בישראל ב 2026?

על פי טבלאות השכר של Gotfriends לשנת 2026, מהנדס תוכנה עם 6 עד 10 שנות ניסיון יכול להרוויח כ 33,000 – 45,000 ₪ בחודש, בהתאם להתמחות.

Node.js נמצא בטווח של 33,000 עד 44,000 ₪, Python בטווח של 34,000 עד 45,000 ₪,  Backend  בטווח של 35,000 עד 45,000 ₪ ו C++ - בטווח של 38,000 עד 45,000 ₪.

בתפקידים ניהוליים השכר יכול להגיע לטווח של 42,000 עד 55,000 ₪ בחודש.

לכן נכון יותר לבדוק שכר לפי ההתמחות והניסיון הספציפיים של המועמד ולא להסתמך על ממוצע אחד לכל מהנדסי התוכנה. בטבלאות השכר באתר Gotfriends אפשר למצוא את הנתונים לפי שנות ניסיון והתמחות. 

מה משפיע על שכר מהנדס תוכנה מעבר לשנות הניסיון?

שני מהנדסי תוכנה עם אותו מספר שנות ניסיון לא בהכרח יקבלו הצעות שכר דומות. מהניסיון שלנו, השכר מושפע גם מההתמחות הטכנולוגית, מורכבות המערכות, ניסיון ב- Production וב- Scale, רמת ה- Ownership והאחריות על Architecture ו- System Design. גם הרלוונטיות של הניסיון לשלב שבו נמצאת החברה משפיעה על השכר שהיא תהיה מוכנה להציע.

האם ניסיון בכלי AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה?

כן. ניסיון ב AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה, אבל עצם היכולת לעבוד עם Cursor או Copilot אינה מספיקה כדי לייצר בידול.

לפי נתוני Gotfriends, פרמיית השכר למומחיות משמעותית ב AI נשארה סביב 9% בחציון הראשון של 2026. בתפקידי Senior, הערך נמצא ביכולת להשתמש בכלי AI כחלק מתהליך Engineering אמיתי, תוך בדיקה ביקורתית של התוצרים ושילוב נכון שלהם במערכת Production.

מה חברות מחפשות היום ב Senior Software Engineer מעבר לשנות ניסיון?

בתפקידי Senior, החברות מחפשות פחות ביצוע משימות ויותר יכולת להוביל החלטות הנדסיות.

מהניסיון שלנו, החברות בוחנות במיוחד System Design, Architecture, Ownership, יכולת לפתור ולדבג בעיות מורכבות ויכולת לבדוק באופן ביקורתי קוד שנכתב עם AI.

איכות הנדסית היא חלק מרכזי מהתפקיד. חברות בוחנות גם Testing, CI/CD, Observability, Security ו Maintainability, כדי לוודא שהפתרון לא רק עובד אלא גם ניתן לניטור, לתחזוקה ולהרחבה.

לצד העומק הטכנולוגי, חברות מחפשות גם Product Thinking, Business Thinking וגמישות מחשבתית שמאפשרת ללמוד מהר ולקבל החלטות בתנאי אי ודאות.

האם כדאי למהנדס תוכנה להישאר Hands On כדי לשמור על הערך שלו בשוק?

כן, במיוחד במסלולים של Tech Lead ו- Team Lead. במשרות שאנחנו מגייסים אליהן ב- 2026 קיימים תפקידי ניהול הכוללים 40% ואף 50% Hands On לצד אחריות על Architecture, Design, Roadmap והובלת צוות.

מהניסיון שלנו בגיוס, מנהלים שנשארים קרובים לטכנולוגיה שומרים על יתרון, במיוחד כאשר הם משלבים יכולת ניהולית עם Architecture, Product Thinking ו AI.

מה ההבדל בקריירה בין Senior Software Engineer, Tech Lead ו- Team Lead?

ההבדל המרכזי הוא בסוג האחריות. Senior Software Engineer מוביל פתרונות הנדסיים מורכבים, Tech Lead מוביל את הכיוון הטכנולוגי של הצוות או המוצר, ו Team Lead מוסיף לכך אחריות ניהולית על האנשים ועל ביצועי הצוות.

 

Senior Software Engineer

Tech Lead

Team Lead

מוקד התפקיד

פתרון בעיות הנדסיות מורכבות

הובלה טכנולוגית של הצוות או המוצר

הובלת הצוות וה Delivery

Hands On

גבוה מאוד

גבוה

משתנה, ובמשרות רבות עדיין משמעותי

Architecture ו System Design

שותף ומוביל בתחומי האחריות שלו

אחריות מרכזית

מעורב בהחלטות ולעיתים מוביל

Ownership

על מערכות ורכיבים מורכבים

על הכיוון הטכנולוגי הרחב

על תוצאות הצוות

ניהול עובדים

לא

בדרך כלל לא

כן

Product ו Business Thinking

נדרש יותר ככל שהוותק עולה

משמעותי

משמעותי

עבודה עם AI

שימוש, ביקורת, Debugging וקבלת החלטות הנדסיות

קביעת אופן השימוש והסטנדרטים בצוות

שילוב AI בתהליכי העבודה ובפרודוקטיביות של הצוות

מסלול המשך נפוץ

Staff, Principal, Architect

Architect, Principal, Engineering Lead

Group Manager, Director of Engineering

מבחינת שכר, המעבר לניהול אינו בהכרח קפיצת שכר אוטומטית. בטבלאות Gotfriends ל 2026 טווח השכר לראש צוות פיתוח מגיע ל 45 עד 55 אלף ₪, אבל גם Senior Engineers בעלי מומחיות טכנולוגית עמוקה יכולים להגיע לטווחים קרובים. לכן הבחירה בין המסלולים תלויה בעיקר בסוג ההשפעה שהמהנדס רוצה לייצר: עומק טכנולוגי, הובלה טכנולוגית או ניהול אנשים.