מחפשים את השלב הבא בקריירה?

שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.

שותפים להצלחה

משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח

נמצאו 11523 תוצאות חיפוש:

Software Architect – SaaS

 משרה חמה
מיקום: שפלה
תיאור המשרה:
חברת סטארט-אפ מבטיחה ב stealth mode בתחום ה Open-Source Intelligence.
נוסדו ע"י 3 יזמים מנוסים שכבר מכרו סטארט-אפ קודם ובעלי ניסיון בתפקידים בכירים בחברות Security. גייסו בשלב ה Pre-Seed כ 4 מיליון דולר, ויש כבר מספר קרנות שמעוניינות להשקיע בשלב ה Seed שצפוי לקרות בחודשים הקרובים.
מונים 4 עובדים, ממוקמים במודיעין (קו רכבת) ומשלבים עד 2 ימי עבודה מהבית.
הזדמנות להצטרף ל core team של סטארט-אפ ולהוביל פיתוח וארכיטקטורה של מוצר מאפס. יש פה המון מקום להשפיע וליזום.
מהות התפקיד: אחד העובדים הראשונים בחברה, ארכיטקט ראשי למוצר SaaS Security מבוסס AI/ML.
ה Stack הטכנולוגי כולל Python, SaaS, microservices, react, AWS, AI/ML, ועוד.
דרישות המשרה:

4 שנות ניסיון כארכיטקט/ית תוכנה
6 שנות ניסיון בפיתוח, מתוכן ניסיון של 2+ לפחות ב Python / JAVA
ניסיון עבודה בחברות SaaS
ניסיון עבודה חברות סקיורטי - יתרון משמעותי

מס' משרה: 147865
שלחו פרופיל

Senior Data Engineer בחברת הייטק מונפקת

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
חברת הייטק מונפקת אשר פיתחה פלטפורמה לניטור ומדידת מדיה באינטרנט, במטרה למנוע פעילות לא תקינה. למשל, זיהוי חדשות מזויפות, תכנים שנויים במחלוקת והונאות דיגיטליות.
החברה שמה לה למטרה להפוך את העולם המקוון לבטוח ושקוף יותר עבור המותגים הגדולים בעולם, והיא מאמינה שעל ידי השימוש בפלטפורמה שלה היא לא רק משרתת מותגים, אלא גם עוזרת להפוך את העולם הדיגיטלי למקום קצת יותר בטוח.
הקוד של החברה רץ על מיליארדי פרסומות שונות ביום, והחברה משתמשת בטכנולוגיות Big Data שונות על מנת לנתח בזמן אמת תוכן בהיקף עצום.

מהות התפקיד- שילוב של פיתוח Backend ו Data Engineering
חלק מצוות Authentic Attention הכולל 5 מפתחים ור"צ
50% פיתוח Backend ב Python ו- Scala ו- 50 % Data Engineering
הסטאק הטכנולוגי - Python, Scala, SQL, ETL, Spark, GCP.

החברה ממוקמת בתל אביב, משלבים מודל עבודה היברידי של 3 ימים מהבית ומונה מעל 1000 עובדים גלובלית, מתוכם כ- 130 בישראל.

דרישות המשרה:

4 שנות ניסיון Backend Development
3 שנות פיתוח Python/Scala/Java
ניסיון עבודה עם SQL
ניסיון עובדה עם כלי ETL

מס' משרה: 147755
שלחו פרופיל

Senior Full Stack Engineer בחברת הייטק

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה מפתחת פלטפורמות ליצירה ועריכת וידיאו, סטרימינג והכל במעין Marketplace אחד גדול. הפלטפורמה היא SaaS מבוססת ענן. לאחרונה מפתחים פלטפורמות העוזרות למשתמש הקצה באפליקציות קניות Online לקבל החלטה.
החברה ממוקמת בתל אביב, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 50 עובדים בעולם.
מהות התפקיד: פיתוח מערכת Web SaaS סקלאבילית מבוססת ענן מקצה לקצה תוך התמקדות ב-Frontend (כ-70%) והשאר Backend. דיווח לראש הצוות. סטאק טכנולוגי: JavaScript (React, Angular and Vue), NodeJS, TypeScript, Microservices, AWS.
דרישות המשרה:

- תואר ראשון מדעי
- 5 שנות ניסיון בפיתוח Full Stack
- ניסיון בפיתוח ב-JavaScript/React/Angular
- ניסיון בפיתוח ב-NodeJS/TypeScript

מס' משרה: 147482
שלחו פרופיל

Software Engineering Team Lead בחברת הייטק בתחום ה-Digital Experience Management

 משרה חמה
מיקום: השרון
תיאור המשרה:
החברה מפתחת טכנולוגיה אשר מסייעת לארגונים לצפות וללמוד את חווית המשתמש הכוללת עבור כל יישום ובכל מכשיר, תוך כדי מתן נקודת תצפית ממוקדת של ההתנסות. מפתחים מוצרים אשר מאפשרים לארגונים לזהות בעיות בביצועים של יישומיהם. כך, המוצר שפיתחה מאפשר לצוות ה-IT בחברה להתגבר על הפער בין נקודת המבט של משתמש הקצה לבין זו של מרכז הבקרה.

החברה ממוקמת באזור המרכז, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 60 עובדים בישראל, 4000 עובדים גלובלית.

מהות התפקיד: כפיפות ל-Group Manager, ניהול של 2 מפתחי Full Stack, הצוות בהקמה ויפתחו מוצר חדש מאפס, ביצוע של 50% Hands On, פיתוח Full Stack ב-Client ל-Web ב-React או ב-Angular בגרסה הכי מתקדמת ב-Java עם Spring Boot. 60/40 לטובת ה-Client. ישנו חלק ב-C# Desktop, סביבת Microservices, PostgreSQL, AWS, S3, TypeScript.
דרישות המשרה:

- שנתיים ניסיון ניהולי
- 5 שנות ניסיון בפיתוח ב-+React/Angular2
- 5 שנות ניסיון בפיתוח ב-Java
- ניסיון בפיתוח עם Cloud

מס' משרה: 147473
שלחו פרופיל

Full Stack (Frontend Oriented) Developer בחברה בתחום ה-Health Tech

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה פיתחה מערכת המהווה תחליף למכשירי הרנטגן הקיימים עם אחוז קרינה נמוך הרבה יותר. בנוסף, יש לה חברה בת המפתחת מנוע מבוסס Big Data לאבחון מדויק ומהיר של בדיקות דימות. מדובר בפלטפורמת Computer Vision ו-Deep Learning אשר תכליתה לסייע לגופים ושירותים רפואיים לאבחן ולזהות מקרי חירום וסיבוכים רפואיים כמו זיהוי סרטן, דימומים במוח ועוד.
החברה ממוקמת באזור המרכז- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 110 עובדים.
מהות התפקיד: חלק ממחלקת הפיתוח, דיווח לראש הצוות. פיתוח מוצר SaaS מקצה לקצה עם דגש ל-Frontend עבור מכשירי דימות ניידים, עבודה בעיקר ב-Production ו-Scale גבוה. סטאק טכנולוגי: NodeJS, Angular14+, AWS, Linux, MongoDB, Kubernetes, Docker, Helm, PostgreSQL, CI/CD Pipelines.
דרישות המשרה:

- 3 שנות ניסיון בפיתוח Frontend או Full Stack עם נטייה Frontend
- ניסיון בפיתוח ב-NodeJS
- ניסיון בפיתוח ב-+Angular2
- ניסיון בפיתוח מעל Linux

מס' משרה: 147452
שלחו פרופיל

Full Stack Developer בחברת סטארט-אפ בתחום ה-Security ל-Web3

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה מפתחת פלטפורמה מבוססת AI המזהה ומגנה מפני הונאות בתשלומי Crypto.
החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 20 עובדים.
מהות התפקיד: חלק מצוות פיתוח ב-NodeJS ו-React באופן שווה, עבודה עם TypeScript, RESTful, APIs, PostgreSQL, ארכיטקטורת Microservices, GCP.
דרישות המשרה:

- 4 שנות ניסיון בפיתוח Full Stack
- ניסיון בפיתוח ב-NodeJS
- ניסיון בפיתוח ב-+React/Vue/Angular2
- תואר טכנולוגי או יוצא/ת יחידה טכנולוגית

מס' משרה: 147464
שלחו פרופיל

iOS SDK Engineer בחברת סטארט-אפ בתחום ה-Digital Accessibility

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה מפתחת טכנולוגיה פורצת דרך, מבוססת AI & Machine Learning, המאפשרת לצוותי הפיתוח להטמיע נגישות באתרי האינטרנט וה-Mobile החל משלבי הפיתוח המוקדמים במטרה ליצור קוד נגיש ולתת מענה אמיתי למשתמשי הקצה הזקוקים לכך.
החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 100 עובדים.
מהות התפקיד: כפיפות לראש צוות, פיתוח iOS SDK ב-Swift וב-Objective C.
דרישות המשרה:

- 4 שנות ניסיון בפיתוח Mobile
- 3 שנות ניסיון בפיתוח עם SDK
- ניסיון בפיתוח ב-Swift
- ניסיון בפיתוח ב-Objective C

מס' משרה: 147455
שלחו פרופיל

Java Backend בחברת סטארט-אפ

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה מפתחת פלטפורמת ענן לניהול השקעות. מדובר בפלטפורמת SaaS, Multi Cloud, Enterprise Grade, מבוססת בינה מלאכותית המאפשרת לזהות חריגות פיננסיות, חריגות תפעוליות לא מובנות או הונאה פוטנציאלית, באופן מהיר יותר מרוב הפתרונות הקיימים כיום בשוק.
החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 130 עובדים.
מהות התפקיד: כפיפות לראש צוות, הצטרפות לצוות קיים. פיתוח Backend, מערכת מבוזרת וסקלבילית ב-Java ,Spring Boot, AWS, Microservices.
דרישות המשרה:

- 5 שנות ניסיון בפיתוח Net.
- ניסיון בפיתוח Web
- ניסיון בפיתוח עם Cloud
- ניסיון בעבודה עם Microservices

מס' משרה: 147466
שלחו פרופיל

Senior Backend Developer - Core Team בחברת קנטאור

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה מפתחת פלטפורמת SaaS, B2B בתחום ה-FinTech המאפשרת ניהול Payroll גלובלי לעובדים גלובליים בהתאם לחוקי המדינה.
החברה ממוקמת באזור השרון- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 750 עובדים גלובלית.
מהות התפקיד: כפיפות לראש צוות, הצטרפות לצוות קיים המונה 8 עובדים. פיתוח Backend ב-Node במהלך מעבר ל-Java, סביבת AWS, SQL, NoSQL, Docker.
דרישות המשרה:

- 8 שנות ניסיון בפיתוח Backend
- ניסיון של 2 קדנציות מהתעשייה
- ניסיון בפיתוח ב-Node
- ניסיון בפיתוח עם Cloud

מס' משרה: 147463
שלחו פרופיל

Imaging Embedded Software Engineer בחברת יוניקורן

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה מפתחת צ'יפים ומתמקדת ביישומי בינה מלאכותית במכשירי קצה, המותקנים במכשירים שונים כמו רחפנים, מוצרי בית חכם, מצלמות, טלוויזיות, מוצרים לבישים, בתעשיות כגון אבטחה, ערים חכמות, תעשיה חכמה ועוד. בזכות ארכיטקטורת המעבדים, הביצועים הגבוהים שהמעבדים שלה נותנים במעטפת הספק והעלות, הם אטרקטיביים מאוד גם מול החברות הגדולות בתחום.
החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 260 עובדים.
מהות התפקיד: הצטרפות לקבוצת ה-SoC. ניהול הפלטפורמה והדרייברים שלה, מדובר בכל עולם ה-BSP, Board Support Package, כולל Interface מהירים, ה-Boot Flow (שכולל U-Boot), ניהול של Power ו-Clock, היביטים של Safety & Security וכדומה. פיתוח בסביבות Embedded Software, Real-Time Firmware, Linux (Drivers and User Space) ועבודה על היבטים שונים במוצר כגון Boot Flows, Security and Safety Considerations.
דרישות המשרה:

- תואר טכנולוגי או יוצא/ת יחידה טכנולוגית
- 5 שנות ניסיון בפיתוח ב-C++/C
- ניסיון בפיתוח מעל Embedded/Linux

מס' משרה: 147454
שלחו פרופיל

המשרה הבאה שלך נמצאת כאן

תחום
מקצוע

אזור

אזור

נא לבחור תחום
שלחו קורות חיים
שלחו פרופיל
חברות הייטק בישראל
חבר מביא חבר
טבלאות שכר הייטק

כמה מרוויח מהנדס תוכנה בישראל ב 2026?

על פי טבלאות השכר של Gotfriends לשנת 2026, מהנדס תוכנה עם 6 עד 10 שנות ניסיון יכול להרוויח כ 33,000 – 45,000 ₪ בחודש, בהתאם להתמחות.

Node.js נמצא בטווח של 33,000 עד 44,000 ₪, Python בטווח של 34,000 עד 45,000 ₪,  Backend  בטווח של 35,000 עד 45,000 ₪ ו C++ - בטווח של 38,000 עד 45,000 ₪.

בתפקידים ניהוליים השכר יכול להגיע לטווח של 42,000 עד 55,000 ₪ בחודש.

לכן נכון יותר לבדוק שכר לפי ההתמחות והניסיון הספציפיים של המועמד ולא להסתמך על ממוצע אחד לכל מהנדסי התוכנה. בטבלאות השכר באתר Gotfriends אפשר למצוא את הנתונים לפי שנות ניסיון והתמחות. 

מה משפיע על שכר מהנדס תוכנה מעבר לשנות הניסיון?

שני מהנדסי תוכנה עם אותו מספר שנות ניסיון לא בהכרח יקבלו הצעות שכר דומות. מהניסיון שלנו, השכר מושפע גם מההתמחות הטכנולוגית, מורכבות המערכות, ניסיון ב- Production וב- Scale, רמת ה- Ownership והאחריות על Architecture ו- System Design. גם הרלוונטיות של הניסיון לשלב שבו נמצאת החברה משפיעה על השכר שהיא תהיה מוכנה להציע.

האם ניסיון בכלי AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה?

כן. ניסיון ב AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה, אבל עצם היכולת לעבוד עם Cursor או Copilot אינה מספיקה כדי לייצר בידול.

לפי נתוני Gotfriends, פרמיית השכר למומחיות משמעותית ב AI נשארה סביב 9% בחציון הראשון של 2026. בתפקידי Senior, הערך נמצא ביכולת להשתמש בכלי AI כחלק מתהליך Engineering אמיתי, תוך בדיקה ביקורתית של התוצרים ושילוב נכון שלהם במערכת Production.

מה חברות מחפשות היום ב Senior Software Engineer מעבר לשנות ניסיון?

בתפקידי Senior, החברות מחפשות פחות ביצוע משימות ויותר יכולת להוביל החלטות הנדסיות.

מהניסיון שלנו, החברות בוחנות במיוחד System Design, Architecture, Ownership, יכולת לפתור ולדבג בעיות מורכבות ויכולת לבדוק באופן ביקורתי קוד שנכתב עם AI.

איכות הנדסית היא חלק מרכזי מהתפקיד. חברות בוחנות גם Testing, CI/CD, Observability, Security ו Maintainability, כדי לוודא שהפתרון לא רק עובד אלא גם ניתן לניטור, לתחזוקה ולהרחבה.

לצד העומק הטכנולוגי, חברות מחפשות גם Product Thinking, Business Thinking וגמישות מחשבתית שמאפשרת ללמוד מהר ולקבל החלטות בתנאי אי ודאות.

האם כדאי למהנדס תוכנה להישאר Hands On כדי לשמור על הערך שלו בשוק?

כן, במיוחד במסלולים של Tech Lead ו- Team Lead. במשרות שאנחנו מגייסים אליהן ב- 2026 קיימים תפקידי ניהול הכוללים 40% ואף 50% Hands On לצד אחריות על Architecture, Design, Roadmap והובלת צוות.

מהניסיון שלנו בגיוס, מנהלים שנשארים קרובים לטכנולוגיה שומרים על יתרון, במיוחד כאשר הם משלבים יכולת ניהולית עם Architecture, Product Thinking ו AI.

מה ההבדל בקריירה בין Senior Software Engineer, Tech Lead ו- Team Lead?

ההבדל המרכזי הוא בסוג האחריות. Senior Software Engineer מוביל פתרונות הנדסיים מורכבים, Tech Lead מוביל את הכיוון הטכנולוגי של הצוות או המוצר, ו Team Lead מוסיף לכך אחריות ניהולית על האנשים ועל ביצועי הצוות.

 

Senior Software Engineer

Tech Lead

Team Lead

מוקד התפקיד

פתרון בעיות הנדסיות מורכבות

הובלה טכנולוגית של הצוות או המוצר

הובלת הצוות וה Delivery

Hands On

גבוה מאוד

גבוה

משתנה, ובמשרות רבות עדיין משמעותי

Architecture ו System Design

שותף ומוביל בתחומי האחריות שלו

אחריות מרכזית

מעורב בהחלטות ולעיתים מוביל

Ownership

על מערכות ורכיבים מורכבים

על הכיוון הטכנולוגי הרחב

על תוצאות הצוות

ניהול עובדים

לא

בדרך כלל לא

כן

Product ו Business Thinking

נדרש יותר ככל שהוותק עולה

משמעותי

משמעותי

עבודה עם AI

שימוש, ביקורת, Debugging וקבלת החלטות הנדסיות

קביעת אופן השימוש והסטנדרטים בצוות

שילוב AI בתהליכי העבודה ובפרודוקטיביות של הצוות

מסלול המשך נפוץ

Staff, Principal, Architect

Architect, Principal, Engineering Lead

Group Manager, Director of Engineering

מבחינת שכר, המעבר לניהול אינו בהכרח קפיצת שכר אוטומטית. בטבלאות Gotfriends ל 2026 טווח השכר לראש צוות פיתוח מגיע ל 45 עד 55 אלף ₪, אבל גם Senior Engineers בעלי מומחיות טכנולוגית עמוקה יכולים להגיע לטווחים קרובים. לכן הבחירה בין המסלולים תלויה בעיקר בסוג ההשפעה שהמהנדס רוצה לייצר: עומק טכנולוגי, הובלה טכנולוגית או ניהול אנשים.