הצהרת שימוש בעוגיות (Cookies):
אנו משתמשים בעוגיות (Cookies) ובטכנולוגיות דומות לצורך הפעלת האתר, ניתוח שימוש, שיפור חוויית הגלישה, והתאמת תכנים ושירותים להעדפותיך.
חלק מהעוגיות הינן חיוניות לתפעול האתר, ואחרות נועדו למטרות סטטיסטיות, שיווקיות או מותאמות אישית.
לחיצה על "אישור" מהווה הסכמה לשימוש בכל סוגי העוגיות כמפורט במדיניות הפרטיות שלנו. ניתן לשנות את הגדרות העוגיות בכל עת באמצעות לחיצה על "ניהול הגדרות".
מחפשים את השלב הבא בקריירה?
שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.
שותפים להצלחה
משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח
נמצאו 11523 תוצאות חיפוש:
Full Stack Developer בחברת סטארט-אפ
משרה חמהתיאור המשרה:
מדובר בחברה המפתחת פלטפורמת SaaS למניעה, חיזוי וניהול תקלות במערכי מחשוב בארגונים. כיום עובדים על מוצר שהוא מעין טכנאי AI וירטואלי. לחברה כ-11 אלף לקוחות משלמים ברחבי העולם. החברה ממוקמת בתל אביב, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 200 עובדים גלובלית, 180 מתוכם בארץ.
מהות התפקיד: חלק מ-Squad. פיתוח 70% לצד ה-Server ב-C#, .Net Core ובצד ה-Client כ-30% ב-Angular 16. עבודה עם Microservices, Azure, Kubernetes, Docker ועוד.
דרישות המשרה:
- 5 שנות ניסיון בפיתוח ב-Java
- ניסיון בפיתוח עם Cloud
- ניסיון בפיתוח ב-React/Angular/Vue
מס' משרה: 144476
Software Engineer Team Lead בחברת מסחר
משרה חמהתיאור המשרה:
מדובר בחברה המפעילה פלטפורמת מסחר מקוון בחוזי הפרש על מדדי מניות מובילים בעולם, מטבעות וסחורות, חוזים עתידיים ואופציות. חברה מבוססת ורווחית שמספקת לעובדים תנאים מפנקים כמו חוגים, חדר כושר, סיבוס, שכר תחרותי ובונוסים.החברה ממוקמת באזור הצפון- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 500 עובדים גלובלית, מתוכם 200 בארץ.
מהות התפקיד: ניהול צוות של 8 מפתחי Backend. 20% Hands On ודיווח לראש הקבוצה. גיוס אנשים נוספים, ארכיטקטורה, Code Review וניהול משימות ותוצרי הצוות. פיתוח מערכת מסחר מבוססת ענן. עבודה עם C#, .Net Core, Azure, Linux, Windows.
דרישות המשרה:
- 6 שנות ניסיון בפיתוח ב-Java
- שנתיים ניסיון ניהולי
- תואר טכנולוגי
- ניסיון בפיתוח עם Cloud
מס' משרה: 144467
Software Engineer בחברת סטארט-אפ בתחום ה-Machine Learning
משרה חמהתיאור המשרה:
מדובר בחברה הפיתחה פלטפורמת ניטור שמסייעת לצוותי ה-Data לוודא שהמודלים שהם בנו עובדים כמו שצריך. מפתחים פלטפורמת בדיקות איכות לאלגוריתמי בינה מלאכותית. הפלטפורמה עוקבת בכל רגע נתון אחר המודלים האלו, עושה להם מעין QA ומנטרת אותם באופן מתמיד עוד בשלב ה-Production. החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 20 עובדים.
מהות התפקיד: כפיפות ל-Team Lead בצוות, פיתוח Full Stack- 70% Backend עם Python והשאר עם React, מעל Linux. עבודה עםTypeScript, ES6, Redux, MobX, GraphQL, Microservices, Docker, Kubernetes, GCP, Aws.
דרישות המשרה:
- 3 שנות ניסיון בפיתוח Full Stack
- 3 שנות ניסיון בפיתוח ב-Python
- ניסיון בפיתוח ב-React
- תואר טכנולוגי
מס' משרה: 144465
Edge To Cloud Developer בחברת סטארט-אפ בתחום ה-AI
משרה חמהתיאור המשרה:
מדובר בחברה המפתחת טכנולוגיות מבוססות Computer Vision פורצות דרך לזיהוי פנים של אדם בתוך קהל גדול או זיהוי של מספר אנשים בתוך קהל לצורכי אבטחה, ביטחון ועוד. למשל, זיהוי ילד שאבד בשפה תעופה.החברה ממוקמת באזור המרכז, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 60 עובדים גלובלית, 30 מתוכם בארץ.
מהות התפקיד: חלק מצוות ה-Core, כפיפות לראש צוות. קוד ב-GO ומעט ב-C++. Edge To Cloud, עבודה עם Invidia Jetson. שילוב של ארכיטקטורה. סטאק טכנולוגי: Go, C++, PostgreSQL, Kafka, Docker, Kubernetes, AWS, Jetson.
דרישות המשרה:
- שנתיים ניסיון בפיתוח ב-Go/C++/C
- ניסיון בפיתוח מעל Linux
- ניסיון עם Nvidia Jetson/Intel Edge Devices
- ניסיון בפיתוח עם AWS/Azure
מס' משרה: 144446
Embedded Real Time Engineer בחברת הייטק
משרה חמהתיאור המשרה:
מדובר בחברה המפתחת ומייצרת מערכות בקרת כניסה שאחראיות על ביצוע בקרת כניסה, מערכות בקרה ואבטחה על מבנים ועוד. החברה המציאה מחדש את מערכות התקשורת ומנגנוני השליטה והיום מאפשרת חיבור של כמעט אין סוף בקרים ורשתות תחת ניהול התוכנה שלה. המערכות שלה מותקנות בבנקים מרכזיים, מתחמים מאובטחים ומפעלים ביטחוניים, שדות תעופה, ועוד בכ-30 מדינות ברחבי העולם.החברה ממוקמת בירושלים ומונה 20 עובדים. עבודה מהמשרדים.
מהות התפקיד: פיתוח Real Time Embedded לפיתוח תוכנת ליבה של המערכת- ישירות למעבד, בסביבת מערכות RTOS, תכנות Embedded, שפת C, פיתוח Firmware למעגלים אלקטרוניים משובצי מעבדים מסוג Cortex M4 למול TCP/IP.
דרישות המשרה:
- 4 שנות ניסיון בפיתוח Real Time Embedded
- ניסיון בפיתוח ב-C
- ניסיון עם מעבדים מסוג Cortex M4
- ניסיון עם פרוטוקולי תקשורת
מס' משרה: 144447
Senior Frontend Engineer בחברת Fintech
משרה חמהתיאור המשרה:
החברה היא חברת B2C אשר מפתחת שירות של בנק דיגיטלי באפליקציה- IOS וגם אנדרואיד. החברה מפתחת פתרון “הכל כלול” שבמסגרתו מקבלים פרילנסרים בארה”ב מכל התחומים את האפשרות לפתוח חשבון בנק דיגיטלי שבו יהיו כל הכלים הנחוצים להם כדי להתנהל כלכלית. דרך החברה יכולים המשתמשים לפתוח חשבון בנק המגיע עם כרטיס חיוב מיידי עסקי ללא עמלות חשבון, עמלות משיכת יתר ועמלות עסקאות בינלאומיות. גייסו קרוב ל -80 מיליון דולר.בתל אביב אשר מונה 60 עובדים בעולם, הרוב יושבים בארץ, יושבים בתל אביב.
מהות התפקיד: מדובר בתפקיד חלק מצוות של שני מפתחים. כותבים ב-React 100%. יש בתפקיד הזה הרבה פיתוח מאפס, הם שינו את הפן העסקי שלהם ופונים היום לבעלי עסקים קטנים והם מפתחים שם הרבה פיצ'רים חדשים במערכת שלהם, בעולמות ה-B2C.
דרישות המשרה:
- 5 שנות ניסיון בפיתוח Frontend
- שנתיים בפיתוח ב-React
מס' משרה: 144451
Data Engineer בחברת סייבר מצליחה
משרה חמהתיאור המשרה:
מטרת החברה היא לספק מענה להפחתת מורכבויות IT, על-ידי כינוס יכולות תקשורת ואבטחה ארגוניות בענן לפלטפורמה אחת, תוך הגברת יעילות ומהירות בתהליכי האבטחה בעלויות תפעול נמוכות. מדובר בפתרון תקשורת ארגונית מלא, שנותן מענה מקיף לצרכי הארגון, וסוגר את הפער בין הצרכים של העסקים הדיגיטליים לבין הרשתות היקרות, האיטיות והבלתי גמישות של חברות התקשורת המסורתיות, כל זאת באמצעות ארכיטקטורת ה-Cloud-Native Carrier.יושבים בתל אביב בקרבת קו רכבת. משלבים מודל עבודה היברידי. מונים 700 עובדים גלובלית ו-400 בארץ.
מהות התפקיד: כניסה לצוות תשתיות, מבצעים Data Processing, אחסון, שליפה, עיבוד המידע, עבודה מול API. מטמיעים כל הזמן טכנלוגיות חדשות - יש המון השפעה בתפקיד, בניית ארכיטקטורה. עובדים בסטאק של:Java, AWS, Microservices, K8s, MySQL, Clickhouse, Storm, Spark, Kafka.
דרישות המשרה:
- 3 שנות ניסיון כ-Data Engineer (Kafka, Spark, Storm)
- ניסיון בפיתוח ב-GO
- תואר ראשון טכנולוגי
מס' משרה: 144453
Frontend Team Lead בחברת Fintech
משרה חמהתיאור המשרה:
החברה היא חברת B2C אשר מפתחת שירות של בנק דיגיטלי באפליקציה- IOS וגם אנדרואיד. החברה מפתחת פתרון “הכל כלול” שבמסגרתו מקבלים פרילנסרים בארצות הברית מכל התחומים את האפשרות לפתוח חשבון בנק דיגיטלי שבו יהיו כל הכלים הנחוצים להם כדי להתנהל כלכלית. דרך החברה יכולים המשתמשים לפתוח חשבון בנק המגיע עם כרטיס חיוב מיידי עסקי ללא עמלות חשבון, עמלות משיכת יתר ועמלות עסקאות בינלאומיות. החברה ממוקמת בתל אביב, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 60 עובדים בעולם, רובם בארץ.
מהות התפקיד: ניהול צוות של 2 מפתחים, 60-70% Hands On. כותבים ב-100% React. הרבה פיתוח מאפס, פיתוח פיצ'רים חדשים במערכת בעולמות ה-B2C.
דרישות המשרה:
- שנת ניסיון כ-Team Lead/Tech Lead
- שנתיים ניסיון בפיתוח ב-React
מס' משרה: 144452
Senior Frontend Team Lead בחברת Fintech
משרה חמהתיאור המשרה:
מדובר בחברה המפתחת Marketplace להשקעות. האפליקציה מנתחת את אופי המשקיעים הפרטיים על ידי אלגוריתמי AI ויודעת לתת המלצות השקעה לפי טווח קצר, בינוני וארוך עם אחוזי תשואה גבוהים מהשוק. החברה תשמש גם כברוקרית למשקיעים הפרטיים והפלטפרומה הינה B2B2C.החברה ממוקמת בתל אביב, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 12 עובדים.
מהות התפקיד: ניהול צוות של 3 מפתחי Frontend בכירים. דיווח ל-CTO, 50% Hands On, ירד בהדרגה עם גיוס אנשי צוות נוספים. סטאק טכנולוגי: Vue.js(3), Node, Azure/AWS, Kubernetes, Microservices, Airflow.
דרישות המשרה:
- ניסיון כ-Team Lead/Tech Lead
- 6 שנות ניסיון בפיתוח Frontend/Full Stack
- ניסיון בפיתוח ב-VueJS
- ניסיון בפיתוח עם Cloud
מס' משרה: 144456
Backend Engineer בחברת הייטק מרשימה בתחום התוכנה
משרה חמהתיאור המשרה:
החברה מפתחת פלטפורמה לניהול מרחוק של מערכי מחשוב קצה בארגונים גדולים עם עשרות עד אלפי משתמשים. החברה גייסה עד כה עשרות מיליוני דולר מקרנות שונות. החברה מציעה תנאים מעולים- גמישות מלאה בעבודה, אפשרויות קידום ופיתוח מקצועי, חופשות מפנקות, תן ביס, אופציות, בונוסים ועוד.החברה ממוקמת באיזור המרכז על קו רכבת. משלבים מודל עבודה היברידי, החברה מונה מאות עובדים.
מהות התפקיד: משרה בצוות ה-Infrastructure של החברה, המפתח את כל התשתיות החדשות בחברה, תשתיות שצריכות להגיע לפרודקשיין ישר בסקייל מאוד גדול. מדובר בפיתוח מאפס בNode.js-, עם השפעה ישירה על המוצרים ועל הלקוחות- צוות סופר מעניין וחדשני בחברת הייטק מרשימה ומצליחה ייחודית בתחום התוכנה.
דרישות המשרה:
- 3 שנות ניסיון בפיתח Backend
- ניסיון בפיתוח ב-Node.js
מס' משרה: 144444
כמה מרוויח מהנדס תוכנה בישראל ב 2026?
על פי טבלאות השכר של Gotfriends לשנת 2026, מהנדס תוכנה עם 6 עד 10 שנות ניסיון יכול להרוויח כ 33,000 – 45,000 ₪ בחודש, בהתאם להתמחות.
Node.js נמצא בטווח של 33,000 עד 44,000 ₪, Python בטווח של 34,000 עד 45,000 ₪, Backend בטווח של 35,000 עד 45,000 ₪ ו C++ - בטווח של 38,000 עד 45,000 ₪.
בתפקידים ניהוליים השכר יכול להגיע לטווח של 42,000 עד 55,000 ₪ בחודש.
לכן נכון יותר לבדוק שכר לפי ההתמחות והניסיון הספציפיים של המועמד ולא להסתמך על ממוצע אחד לכל מהנדסי התוכנה. בטבלאות השכר באתר Gotfriends אפשר למצוא את הנתונים לפי שנות ניסיון והתמחות.
מה משפיע על שכר מהנדס תוכנה מעבר לשנות הניסיון?
שני מהנדסי תוכנה עם אותו מספר שנות ניסיון לא בהכרח יקבלו הצעות שכר דומות. מהניסיון שלנו, השכר מושפע גם מההתמחות הטכנולוגית, מורכבות המערכות, ניסיון ב- Production וב- Scale, רמת ה- Ownership והאחריות על Architecture ו- System Design. גם הרלוונטיות של הניסיון לשלב שבו נמצאת החברה משפיעה על השכר שהיא תהיה מוכנה להציע.
האם ניסיון בכלי AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה?
כן. ניסיון ב AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה, אבל עצם היכולת לעבוד עם Cursor או Copilot אינה מספיקה כדי לייצר בידול.
לפי נתוני Gotfriends, פרמיית השכר למומחיות משמעותית ב AI נשארה סביב 9% בחציון הראשון של 2026. בתפקידי Senior, הערך נמצא ביכולת להשתמש בכלי AI כחלק מתהליך Engineering אמיתי, תוך בדיקה ביקורתית של התוצרים ושילוב נכון שלהם במערכת Production.
מה חברות מחפשות היום ב Senior Software Engineer מעבר לשנות ניסיון?
בתפקידי Senior, החברות מחפשות פחות ביצוע משימות ויותר יכולת להוביל החלטות הנדסיות.
מהניסיון שלנו, החברות בוחנות במיוחד System Design, Architecture, Ownership, יכולת לפתור ולדבג בעיות מורכבות ויכולת לבדוק באופן ביקורתי קוד שנכתב עם AI.
איכות הנדסית היא חלק מרכזי מהתפקיד. חברות בוחנות גם Testing, CI/CD, Observability, Security ו Maintainability, כדי לוודא שהפתרון לא רק עובד אלא גם ניתן לניטור, לתחזוקה ולהרחבה.
לצד העומק הטכנולוגי, חברות מחפשות גם Product Thinking, Business Thinking וגמישות מחשבתית שמאפשרת ללמוד מהר ולקבל החלטות בתנאי אי ודאות.
האם כדאי למהנדס תוכנה להישאר Hands On כדי לשמור על הערך שלו בשוק?
כן, במיוחד במסלולים של Tech Lead ו- Team Lead. במשרות שאנחנו מגייסים אליהן ב- 2026 קיימים תפקידי ניהול הכוללים 40% ואף 50% Hands On לצד אחריות על Architecture, Design, Roadmap והובלת צוות.
מהניסיון שלנו בגיוס, מנהלים שנשארים קרובים לטכנולוגיה שומרים על יתרון, במיוחד כאשר הם משלבים יכולת ניהולית עם Architecture, Product Thinking ו AI.
מה ההבדל בקריירה בין Senior Software Engineer, Tech Lead ו- Team Lead?
ההבדל המרכזי הוא בסוג האחריות. Senior Software Engineer מוביל פתרונות הנדסיים מורכבים, Tech Lead מוביל את הכיוון הטכנולוגי של הצוות או המוצר, ו Team Lead מוסיף לכך אחריות ניהולית על האנשים ועל ביצועי הצוות.
|
Senior Software Engineer |
Tech Lead |
Team Lead |
|
|
מוקד התפקיד |
פתרון בעיות הנדסיות מורכבות |
הובלה טכנולוגית של הצוות או המוצר |
הובלת הצוות וה Delivery |
|
Hands On |
גבוה מאוד |
גבוה |
משתנה, ובמשרות רבות עדיין משמעותי |
|
Architecture ו System Design |
שותף ומוביל בתחומי האחריות שלו |
אחריות מרכזית |
מעורב בהחלטות ולעיתים מוביל |
|
Ownership |
על מערכות ורכיבים מורכבים |
על הכיוון הטכנולוגי הרחב |
על תוצאות הצוות |
|
ניהול עובדים |
לא |
בדרך כלל לא |
כן |
|
Product ו Business Thinking |
נדרש יותר ככל שהוותק עולה |
משמעותי |
משמעותי |
|
עבודה עם AI |
שימוש, ביקורת, Debugging וקבלת החלטות הנדסיות |
קביעת אופן השימוש והסטנדרטים בצוות |
שילוב AI בתהליכי העבודה ובפרודוקטיביות של הצוות |
|
מסלול המשך נפוץ |
Staff, Principal, Architect |
Architect, Principal, Engineering Lead |
Group Manager, Director of Engineering |
מבחינת שכר, המעבר לניהול אינו בהכרח קפיצת שכר אוטומטית. בטבלאות Gotfriends ל 2026 טווח השכר לראש צוות פיתוח מגיע ל 45 עד 55 אלף ₪, אבל גם Senior Engineers בעלי מומחיות טכנולוגית עמוקה יכולים להגיע לטווחים קרובים. לכן הבחירה בין המסלולים תלויה בעיקר בסוג ההשפעה שהמהנדס רוצה לייצר: עומק טכנולוגי, הובלה טכנולוגית או ניהול אנשים.