מחפשים את השלב הבא בקריירה?

שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.

שותפים להצלחה

משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח

נמצאו 11523 תוצאות חיפוש:

Head Of R&D בחברת סטארט-אפ

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מדובר בחברה העוסקת בפיתוח פלטפורמת B2B למניעת הונאות עסקיות. מוצר החברה פונה אל ה-CFO בארגון ומאפשר לו למנוע הונאות בכל הווקטורים. באופן זה מתחקרים את הטרנזקציה עצמה באמצעות התחברות לחשבונות הבנק ללא שינוי של User Behavior באופן נוח ונגיש. החברה ממוקמת באיזור המרכז- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 12 אנשים.
מהות התפקיד: כפיפות ל-CTO, ניהול צוות של 7 אנשים. Hands On משמעותי בפיתוח Full Stack עם נטייה ל-Server ב-NodeJS, TypeScript, React, Nest, GCP, Scales גבוהים, ארכיטקטורה ופיתוח.
דרישות המשרה:

- 3 שנות ניסיון בניהול
- ניסיון ב-React/TypeScript
- ניסיון ב-Cloud
- תואר טכנולוגי

מס' משרה: 142103
שלחו פרופיל

Senior Firmware engineer לחברת סטארט-אפ

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מדובר בחברת מולטידיסיפלינרית ישראלית המפתחת אקסלרטור ל-Analytics בתחום ה-Big Data. פיתוח צ'יפ המאפשר לבצע אקסלרציה וניתוח של מסדי נתונים ב-Scales עצומים לפני ה-AI. החברה בונה מערכת שלמה מהקונספט ועד המוצר, שכבות החומרה והתוכנה שמלוות אותו, טכנולוגיות קצה בתחום של Big Data, Analytics, System, תקשורת ועוד. החברה ממוקמת באיזור המרכז- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 75 עובדים.
מהות התפקיד: הצטרפות לצוות קיים וכפיפות לראש צוות. פיתוח צ'יפים ב-++C גרסא 17 וב-C מעל Linux. סביבת Real Time/Embedded.
דרישות המשרה:

- 5 שנות ניסיון בפיתוח C++/C
- ניסיון ב-Real Time/Embedded
- ניסיון ב-Linux

מס' משרה: 142092
שלחו פרופיל

Senior Full Stack Engineer בסטארט-אפ מצליח בתחום ה- Cloud Data Security

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה מפתחת טכנולוגיה יחידה מסוגה המבצעת קלסיפיקציה של ה-Data בארגון לזיהוי מידע רגיש ושיפור השמירה עליו. סך גיוסי החברה על מעל מ-$60M.
ממוקמים בתל אביב ומשלבים מודל עבודה היברידי. מונים 70 עובדים גלובלית ו50 בארץ. נותנים תנאים מעולים.
מהות התפקיד: פיתוח Full Stack בדגש על ה-Frontend ב-Node.js, React, TypeScript.
דרישות המשרה:

- 6 שנות ניסיון כ-Full Stack
- ניסיון ב-NodeJS/React
- ניסיון בחברות סטארט-אפ/חברות מוכרות

מס' משרה: 142109
שלחו פרופיל

Team Lead בחברת הייטק מצליחה

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מדובר בחברה המפתחת מוצר בתחום ניהול והגנה על נתוני ענן. המוצר מאפשר לחברות התאוששות מהירה מאירועי חירום טכנולוגיים החל מנפילה של שרתים ועד אירועי סייבר ומתקפות כופר. מערכת החברה יכולה לשכפל ולהעביר נתונים בקלות בין סביבות VMware vSphere וסביבות Microsoft Hyper-V ולהעבירם בתצורתם המקורית לשירותי אינטרנט. החברה ממוקמת באיזור המרכז, משלבת מודל עבודה היברידי גמיש ומונה 600 עובדים.
מהות התפקיד: ניהול 5 מפתחים בצוות ה-Core, כפיפות לראש צוות. 50% HO. סטאק טכנולוגי: C++, Linux, Multithreaded.
דרישות המשרה:

- שנתיים של ניסיון ניהולי
- 5 שנות ניסיון בפיתוח ++C
- ניסיון ב-Linux
- ניסיון ב-Multithreaded

מס' משרה: 142055
שלחו פרופיל

Data Engineer בחברת הייטק גלובאלית

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מדובר בחברה ציבורית העוסקת בעולמות של Online Marketing. פלטפורמת הפרסום של החברה היא בין הגדולות בארצות הברית ויש להם את היכולת להתאים את המודעה שהכי מתאימה לצופה על ידי עיבוד של מיליוני מודעות בשנייה. האתגרים של החברה כוללים עיבוד של Scales גדולים במיוחד ובזמן אמת, Machine Learning ואלגוריתמיקה ביצועית. החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת ומשלבת מודל עבודה היברידי. מונה 1000 עובדים גלובאלית, מתוכם 180 בישראל.
מהות התפקיד: פיתוח Java משולב עם Scala כחלק ממחלקת Data. עבודה על פלטפורמת DMP. עבודה בסביבת Production ובניית ארכיטקטורת Data. סטאק טכנולוגי: Java, Scala, Spark, Kafka, SQL & NoSQL, GitLab, Grafana, InfluxDb, Kibana.
דרישות המשרה:

- שנתיים ניסיון בפיתוח Data Engineer
- ניסיון ב-Kafka/Spark/Hadoop/Flink

מס' משרה: 142054
שלחו פרופיל

Data Engineer בחברת הייטק גלובאלית

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מדובר בחברה ציבורית העוסקת בעולמות של Online Marketing. פלטפורמת הפרסום של החברה היא בין הגדולות בארצות הברית ויש להם את היכולת להתאים את המודעה שהכי מתאימה לצופה על ידי עיבוד של מיליוני מודעות בשנייה. האתגרים של החברה כוללים עיבוד של Scales גדולים במיוחד ובזמן אמת, Machine Learning ואלגוריתמיקה ביצועית. החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת ומשלבת מודל עבודה היברידי. מונה 1000 עובדים גלובאלית, כשמתוכם 180 בישראל.
מהות התפקיד: פיתוח Java משולב עם Scala כחלק ממחלקת Data. עבודה על פלטפורמת DMP. עבודה בסביבת Production ובניית ארכיטקטורת Data. סטאק טכנולוגי: Java, Scala, Spark, Kafka, SQL & NoSQL, GitLab, Grafana, InfluxDb, Kibana.
דרישות המשרה:

- שנתיים של ניסיון בפיתוח Data Engineer
- ניסיון ב-Kafka/Spark/Hadoop/Flink

מס' משרה: 142054
שלחו פרופיל

Tech Lead בחברת הייטק רווחית בתחום הספנות

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה פיתחה מערכת SaaS, ERP לניהול כל האופרציה של חברת ספנות (ספינות). מדובר בפלטפורמת Cloud מאוד מקיפה המשמשת חברות ספנות. הפלטפורמה מבוססת Big Data ו-AI. לחברה לקוחות משלמים ונמצאים היום בצמיחה משמעותי.
ממוקמים בתל אביב ומשלבים מודל עבודה היברידי. החברה מונה 500 עובדים גלובלית וכ-20 עובדים בארץ.
מהות התפקיד: הובלה מקצועית של צוות מפתחי Full Stack. עוברים למערכת חדשה אשר תשלב פיתוח מ-Scratch, Design, ארכיטקטורה. מדובר בפיתוח Full Stack עם נטייה לצד ה-Client.
סטאק טכנולוגי: Angular 10 ו NodeJSלצד ה-Server. תחזוקה ב-NET למערכת Web, SaaS.
דרישות המשרה:

- 7 שנות ניסיון בפיתוח Full Stack/Front-End Developer
- 3 שנות ניסיון בפיתוח +Angular 2

מס' משרה: 142113
שלחו פרופיל

Solution Architect בחברה בתחום ה-Gaming

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
קבוצת חברות אשר עוסקת בפיתוח, הפעלה ושיווק פלטפורמות למשחקים אינטראקטיביים ברשת האינטרנט. חברה מצליחה מאוד הנסחרת בבורסה בלונדון, לקוחות מ-80 ארצות שונות בעולם. ממוקמים באיזור המרכז ומשלבים מודל עבודה היברידי. מונים 1400 עובדים גלובלית ו600 בארץ.
מהות התפקיד: עבודה כחלק מצוות של ארכיטקטים שמוכוונים לתהליכים עסקיים. סטאק טכנולוגי: .NET Core and NET Framework, Node.js, react JavaScript.
דרישות המשרה:

- 3 שנות ניסיון כ-Solution Architect\Software Architect
- 5 שנות ניסיון בפיתוח NET.

מס' משרה: 142114
שלחו פרופיל

Software Engineer - Linux Kernel בחברת סטארט-אפ מרשימה בתחום ה-Cloud

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה מפתחת פלטפורמה אשר עוסקת בייעול תשתיות Cloud של חברות בזמן אמת. היא מוטמעת על תשתיות ה-Cloud של הלקוחות ונותנת להם את היכולת לנטר את עלויות הענן באותו רגע. נותנת שקיפות מופשטת על עליות של משאבים ברזולוציה מאוד גבוהה, יודעת לחזות שימוש עתידי ומתריעה בפניהם על אנומליות וחריגות בתקציב.
ממוקמים בתל אביב ומשלבים מודל עבודה היברידי. מונים כ-140 עובדים.
מהות התפקיד: כפיפות לראש צוות, הצטרפות לצוות קיים, פיתוח ב-C מעל Linux מערכות File system - מכניסים את המערכת לתוך ה-Cloud ולכן מדובר בצוות שעובד תחת טכנולוגיות חדשניות. עבודה עם ה-Core של ה-Linux וב-Scale גבוה. עבודה עם AI.
דרישות המשרה:

- 3 שנות ניסיון ב-C וב-Linux Kernel

מס' משרה: 142115
שלחו פרופיל

Senior Data Engineer בחברת סטארט-אפ מצליחה

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה מפתחת מספר מוצרים ואחד מהם הוא מנוע חיפוש מבוססBig Data עבור מפתחים (B2D), פיתוח מערכות מסחר מתוחכמות מאפס. עובדים בסביבת Big Data ו-Cloud, ב-R&D Center של אחת החברות הרווחיות בעולם, הנסחרת בבורסה בניו יורק. נותנים תנאים מעולים.
ממוקמים בתל אביב- קו רכבת ומשלבים מודל עבודה היברידי. מונים אלפי עובדים גלובלית ו50 בארץ.
מהות התפקיד: להוות חלק מצוות, דיווח לראש צוות. פיתוח תשתיות Data מבוססות Cloud מהבסיס, אחריות על העברת Data למחלקות השונות, פיתוח, אלגוריתמים. סטאק טכנולוגי: Python, MongoDB, Cloud (Azure), Linux, Kubernetes, Airflow, Snowflake Kafka, Spark, DataFlows.
דרישות המשרה:

- 6 שנות ניסיון ב-Data Warehouse/Data Sets/Data Modeling/NoSQL
DBA/MySQL DBA/Oracle DBA
- ניסיון כ-Data Engineer/Data Architect
- ניסיון עם Python
-ניסיון עם SQL ו-ETL

מס' משרה: 142116
שלחו פרופיל

המשרה הבאה שלך נמצאת כאן

תחום
מקצוע

אזור

אזור

נא לבחור תחום
שלחו קורות חיים
שלחו פרופיל
חברות הייטק בישראל
חבר מביא חבר
טבלאות שכר הייטק

כמה מרוויח מהנדס תוכנה בישראל ב 2026?

על פי טבלאות השכר של Gotfriends לשנת 2026, מהנדס תוכנה עם 6 עד 10 שנות ניסיון יכול להרוויח כ 33,000 – 45,000 ₪ בחודש, בהתאם להתמחות.

Node.js נמצא בטווח של 33,000 עד 44,000 ₪, Python בטווח של 34,000 עד 45,000 ₪,  Backend  בטווח של 35,000 עד 45,000 ₪ ו C++ - בטווח של 38,000 עד 45,000 ₪.

בתפקידים ניהוליים השכר יכול להגיע לטווח של 42,000 עד 55,000 ₪ בחודש.

לכן נכון יותר לבדוק שכר לפי ההתמחות והניסיון הספציפיים של המועמד ולא להסתמך על ממוצע אחד לכל מהנדסי התוכנה. בטבלאות השכר באתר Gotfriends אפשר למצוא את הנתונים לפי שנות ניסיון והתמחות. 

מה משפיע על שכר מהנדס תוכנה מעבר לשנות הניסיון?

שני מהנדסי תוכנה עם אותו מספר שנות ניסיון לא בהכרח יקבלו הצעות שכר דומות. מהניסיון שלנו, השכר מושפע גם מההתמחות הטכנולוגית, מורכבות המערכות, ניסיון ב- Production וב- Scale, רמת ה- Ownership והאחריות על Architecture ו- System Design. גם הרלוונטיות של הניסיון לשלב שבו נמצאת החברה משפיעה על השכר שהיא תהיה מוכנה להציע.

האם ניסיון בכלי AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה?

כן. ניסיון ב AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה, אבל עצם היכולת לעבוד עם Cursor או Copilot אינה מספיקה כדי לייצר בידול.

לפי נתוני Gotfriends, פרמיית השכר למומחיות משמעותית ב AI נשארה סביב 9% בחציון הראשון של 2026. בתפקידי Senior, הערך נמצא ביכולת להשתמש בכלי AI כחלק מתהליך Engineering אמיתי, תוך בדיקה ביקורתית של התוצרים ושילוב נכון שלהם במערכת Production.

מה חברות מחפשות היום ב Senior Software Engineer מעבר לשנות ניסיון?

בתפקידי Senior, החברות מחפשות פחות ביצוע משימות ויותר יכולת להוביל החלטות הנדסיות.

מהניסיון שלנו, החברות בוחנות במיוחד System Design, Architecture, Ownership, יכולת לפתור ולדבג בעיות מורכבות ויכולת לבדוק באופן ביקורתי קוד שנכתב עם AI.

איכות הנדסית היא חלק מרכזי מהתפקיד. חברות בוחנות גם Testing, CI/CD, Observability, Security ו Maintainability, כדי לוודא שהפתרון לא רק עובד אלא גם ניתן לניטור, לתחזוקה ולהרחבה.

לצד העומק הטכנולוגי, חברות מחפשות גם Product Thinking, Business Thinking וגמישות מחשבתית שמאפשרת ללמוד מהר ולקבל החלטות בתנאי אי ודאות.

האם כדאי למהנדס תוכנה להישאר Hands On כדי לשמור על הערך שלו בשוק?

כן, במיוחד במסלולים של Tech Lead ו- Team Lead. במשרות שאנחנו מגייסים אליהן ב- 2026 קיימים תפקידי ניהול הכוללים 40% ואף 50% Hands On לצד אחריות על Architecture, Design, Roadmap והובלת צוות.

מהניסיון שלנו בגיוס, מנהלים שנשארים קרובים לטכנולוגיה שומרים על יתרון, במיוחד כאשר הם משלבים יכולת ניהולית עם Architecture, Product Thinking ו AI.

מה ההבדל בקריירה בין Senior Software Engineer, Tech Lead ו- Team Lead?

ההבדל המרכזי הוא בסוג האחריות. Senior Software Engineer מוביל פתרונות הנדסיים מורכבים, Tech Lead מוביל את הכיוון הטכנולוגי של הצוות או המוצר, ו Team Lead מוסיף לכך אחריות ניהולית על האנשים ועל ביצועי הצוות.

 

Senior Software Engineer

Tech Lead

Team Lead

מוקד התפקיד

פתרון בעיות הנדסיות מורכבות

הובלה טכנולוגית של הצוות או המוצר

הובלת הצוות וה Delivery

Hands On

גבוה מאוד

גבוה

משתנה, ובמשרות רבות עדיין משמעותי

Architecture ו System Design

שותף ומוביל בתחומי האחריות שלו

אחריות מרכזית

מעורב בהחלטות ולעיתים מוביל

Ownership

על מערכות ורכיבים מורכבים

על הכיוון הטכנולוגי הרחב

על תוצאות הצוות

ניהול עובדים

לא

בדרך כלל לא

כן

Product ו Business Thinking

נדרש יותר ככל שהוותק עולה

משמעותי

משמעותי

עבודה עם AI

שימוש, ביקורת, Debugging וקבלת החלטות הנדסיות

קביעת אופן השימוש והסטנדרטים בצוות

שילוב AI בתהליכי העבודה ובפרודוקטיביות של הצוות

מסלול המשך נפוץ

Staff, Principal, Architect

Architect, Principal, Engineering Lead

Group Manager, Director of Engineering

מבחינת שכר, המעבר לניהול אינו בהכרח קפיצת שכר אוטומטית. בטבלאות Gotfriends ל 2026 טווח השכר לראש צוות פיתוח מגיע ל 45 עד 55 אלף ₪, אבל גם Senior Engineers בעלי מומחיות טכנולוגית עמוקה יכולים להגיע לטווחים קרובים. לכן הבחירה בין המסלולים תלויה בעיקר בסוג ההשפעה שהמהנדס רוצה לייצר: עומק טכנולוגי, הובלה טכנולוגית או ניהול אנשים.