מחפשים את השלב הבא בקריירה?

שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.

משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח

נמצאו 11523 תוצאות חיפוש:

Data Platform Manager בחברת הייטק

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה פיתחה פלטפורמה לניטור ומדידת מדיה באינטרנט, במטרה למנוע פעילות לא תקינה. למשל, זיהוי חדשות מזויפות, תכנים שנויים במחלוקת והונאות דיגיטליות. החברה שמה לה למטרה להפוך את העולם המקוון לבטוח ושקוף יותר עבור המותגים הגדולים בעולם והיא מאמינה שעל ידי השימוש בפלטפורמה שלה היא לא רק משרתת מותגים, אלא גם עוזרת להפוך את העולם הדיגיטלי למקום קצת יותר בטוח.
החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 1000 עובדים גלובלית, 130 מתוכם בישראל.
מהות התפקיד: ניהול 2 עובדים וגיוס 2 נוספים, כפיפות ל-Director פיתוח ו-Data. נותנים שירותים עבור הלקוחות. סטאק טכנולוגי: Python, Scala, SQL, GCP, Databricks, Spark, Kafka, Docker, Kubernetes, Terraform, Prometheus, Gitlab.
דרישות המשרה:

- שנתיים ניסיון ניהולי
- 5 שנות ניסיון כ-Data Engineer
- ניסיון בפיתוח ב-Python/Scala
- ניסיון בפיתוח ב-Spark

מס' משרה: 145180

Cloud Full Stack Engineer בחברת אבטחת סייבר

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה מובילה עולמית בתחומים של שיתוף מידע מאובטח בין ארגונים, שליטה ובקרה על פעילותם של משתמשים בעלי הרשאות גבוהות בארגון והגנה מפני התקפות סייבר.
החברה ממוקמת באזור המרכז- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 2400 עובדים גלובלית.
מהות התפקיד: פיתוח בכיר ב-Angular ו-Java עם נטייה ל-Frontend, בקבוצה שמפתחת מוצרי SaaS חדשניים. בצוות יש תקנים למפתחים סיניורים שמשלבים מחקר, Design, והרבה פיתוח מאפס. סטאק טכנולוגי: Angular, Java, AWS, Linux, Kubernetes, JavaScript ועוד.
דרישות המשרה:

- 5 שנות ניסיון בפיתוח
- ניסיון בפיתוח ב-+Angular2
- ניסיון בפיתוח ב-Java
- ניסיון בפיתוח עם Cloud

מס' משרה: 145138

Full Stack Team Lead בחברת סטרטאפ שמציעה תנאים מעולים לרילוקיישן

משרה חמה
תיאור המשרה:
חברת סטארט-אפ מבטיחה מציעה הזדמנות ייחודית של רילוקיישן למערב אירופה.
ישנם לקוחות אשר מצפים למוצר.
החברה מונה כיום עשרות עובדים ולאור הביקוש וההשקעה הגבוהה ישנו צפי לגיוס עשרות עובדים כבר בשנה הקרובה, כך שזוהי הזדמנות חד פעמית להצטרף ל Core-Team של סטארט-אפ מבטיח ולבצע רילוקיישן למערב אירופה.
במסגרת התפקיד- ר"צ שיהיה 100% HO, ינהל את המשימות של המפתחים ויגייס עובדים נוספים. דיווח למנכ"ל.
עובדים עם JavaScript, React , Python.
תנאים מעולים למתאימים הכוללים חבילת רילוקיישן לכל המשפחה.
דרישות המשרה:

7 שנות ניסיון פיתוח Full Stack/Frontend
שנתיים ניסיון ראש/ת צוות
ניסיון פיתוח ב- React
ניסיון פיתוח ב- JavaScript

מס' משרה: 144303

Senior Automation Engineer בחברה שמציעה תנאים מעולים לרילוקיישן

משרה חמה
מיקום: אחר
תיאור המשרה:
חברת סטארט-אפ מבטיחה מציעה הזדמנות ייחודית של רילוקיישן למערב אירופה.
ישנם לקוחות אשר מצפים למוצר.
החברה מונה כיום עשרות עובדים ולאור הביקוש וההשקעה הגבוהה ישנו צפי לגיוס עשרות עובדים כבר בשנה הקרובה, כך שזוהי הזדמנות חד פעמית להצטרף ל Core-Team של סטארט-אפ מבטיח ולבצע רילוקיישן למערב אירופה.
במסגרת התפקיד- פיתוח תשתיות אוטומציה מאפס, פיתוח טסטים והרצה. דיווח לר"צ אוטומציה.
עובדים עם Python , Pytest ע"ג Linux , הקמה ותחזוקה של תהליכי CI/CD.
תנאים מעולים למתאימים הכוללים חבילת רילוקיישן לכל המשפחה.
דרישות המשרה:

6 שנות ניסיון פיתוח אוטומציה ב-Python.
ניסיון עבודה בסביבת Linux.

מס' משרה: 144304

Backend engineer בחברת סטארט-אפ שמציעה תנאים מעולים לרילוקיישן

משרה חמה
מיקום: אחר
תיאור המשרה:
חברת סטארט-אפ מבטיחה מציעה הזדמנות ייחודית של רילוקיישן למערב אירופה.
ישנם לקוחות אשר מצפים למוצר.
החברה מונה כיום עשרות עובדים ולאור הביקוש וההשקעה הגבוהה ישנו צפי לגיוס עשרות עובדים כבר בשנה הקרובה, כך שזוהי הזדמנות חד פעמית להצטרף ל Core-Team של סטארט-אפ מבטיח ולבצע רילוקיישן למערב אירופה.
במסגרת התפקיד- פיתוח Backend של מערכת מבוזרת ב GO, elasticsearch, Apache Iceberg, Trino, PostgreSQL, AWS.
תנאים מעולים למתאימים הכוללים חבילת רילוקיישן לכל המשפחה.
דרישות המשרה:

4 שנות ניסיון פיתוח ב- Python/GO
תואר ראשון טכנולוגי/ יוצאי/ות יחידה צבאית טכנולוגית

מס' משרה: 144981

Frontend Engineer בחברת סטארטפ- רילוקשיין

משרה חמה
מיקום: אחר
תיאור המשרה:
בחברת סטארט-אפ מבטיחה מציעה הזדמנות ייחודית של רילוקיישן למערב אירופה.
ישנם לקוחות אשר מצפים למוצר.
החברה מונה כיום עשרות עובדים ולאור הביקוש וההשקעה הגבוהה ישנו צפי לגיוס עשרות עובדים כבר בשנה הקרובה, כך שזוהי הזדמנות חד פעמית להצטרף ל Core-Team של סטארט-אפ מבטיח ולבצע רילוקיישן למערב אירופה.
במסגרת התפקיד הצטרפות כחלק מ Core-team, פיתוח ובנייה מאפשר של מערכת ב React ו TypeScript , דגש על UI\UX , עבודה עם GraphQL, D3.js .

תנאים מעולים למתאימים הכוללים חבילת רילוקיישן לכל המשפחה.
דרישות המשרה:

3 שנות ניסיון כ- Frontend Engineer \FullStack Engineer
שנתיים ניסיון פיתוח ב- React

מס' משרה: 144992

Data Scientist (AI/ML) בחברת סטארט-אפ- רילוקיישן

משרה חמה
מיקום: אחר
תיאור המשרה:
חברת סטארט-אפ מבטיחה מציעה הזדמנות ייחודית של רילוקיישן למערב אירופה.
ישנם לקוחות אשר מצפים למוצר.
החברה מונה כיום עשרות עובדים ולאור הביקוש וההשקעה הגבוהה ישנו צפי לגיוס עשרות עובדים כבר בשנה הקרובה, כך שזוהי הזדמנות חד פעמית להצטרף ל Core-Team של סטארט-אפ מבטיח ולבצע רילוקיישן למערב אירופה.
תנאים מעולים למתאימים הכוללים חבילת רילוקיישן לכל המשפחה!
התפקיד כולל להיות פונקציה ראשונה בצוות ה Data Science, ובדיווח ל VP Data Science. שילוב של 100% Hands-on בפיתוח ומחקר,
עבודה מקצה לקצה החל ממחקר, יצירת POC, Implementation ויישום ב Production. התפקיד כולל עבודה ממחקר עד Production ולקיחת חלק בגיוס חברי הצוות הנוספים ועיצוב התפקידים בהמשך.
דרישות המשרה:

5 שנות ניסיון כ- Data Scientist
ניסיון פיתוח ב- Python
תואר ראשון טכנולוגי 

מס' משרה: 145204

DevOps Engineer חברת סטארט-אפ- רילוקיישן למערב אירופה

משרה חמה
מיקום: אחר
תיאור המשרה:
בחברת סטארט-אפ מבטיחה מציעה הזדמנות ייחודית של רילוקיישן למערב אירופה.
ישנם לקוחות אשר מצפים למוצר.
עבודה כחלק מה core-team של החברה, פיתוח מאפס. עבודה עם Kubernetes, Terraform, Docker, Lambda, AWS, פיתוח תהליכי אוטומציה ו CI/CD בסביבת Linux, קידוד ב python ו GO. יש תקן נוסף של Cloud Infrastructure Engineer למומחים ב cloud architecture.
החברה מונה כיום עשרות עובדים ולאור הביקוש וההשקעה הגבוהה ישנו צפי לגיוס עשרות עובדים כבר בשנה הקרובה, כך שזוהי הזדמנות חד פעמית להצטרף ל Core-Team של סטארט-אפ מבטיח ולבצע רילוקיישן למערב אירופה.
תנאים מעולים למתאימים הכוללים חבילת רילוקיישן לכל המשפחה!
דרישות המשרה:

3 שנות ניסיון כ- DevOps
ניסיון עבודה בסביבת Linux
ניסיון עבודה עם Kubernetes
ניסיון עבודה בסביבת AWS

מס' משרה: 144995

Full Stack Engineer Senior לחברת סטארט-אפ בתחום Application Security

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה פיתחה מוצר ייחודי אשר פועל מכיוון ה-Run Time וה-Observability, נותנים מענה לחברות Cloud. מדובר במוצר המורכב מ-3 שכבות ועובד באמצעות הטכנולוגיות המתקדמות כיום, הפלטפורמה מגלה ועוצרת מתקפות ב-Real Time וכמו כן מסייעת במעקב אחר הרשאות.
החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 15 עובדים.
מהות התפקיד: כפיפות ל-VP R&D שהוא הפאונדר של החברה, הצטרפות לצוות קיים. פיתוח Full Stack 50/50 ל-Client ול-Server ב-React וב-NodeJS בסביבת AWS, EKS, Terraform, CI/CD.
דרישות המשרה:

- 6 שנות ניסיון בפיתוח
- שנתיים ניסיון בפיתוח ב-NodeJS
- ניסיון בפיתוח ב-React/Vue
- ניסיון בפיתוח עם Cloud

מס' משרה: 145124

Senior Backend Engineer לחברת סטארט-אפ בתחום Application Security

משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה פיתחה מוצר ייחודי אשר פועל מכיוון ה-Run Time וה-Observability, נותנים מענה לחברות Cloud. מדובר במוצר המורכב מ-3 שכבות ועובד באמצעות הטכנולוגיות המתקדמות כיום, הפלטפורמה מגלה ועוצרת מתקפות ב-Real Time וכמו כן מסייעת במעקב אחר הרשאות.
החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 15 עובדים.
מהות התפקיד: כפיפות ל-VP R&D שהוא הפאונדר של החברה, הצטרפות לצוות Backend. פיתוח אפליקציית Backend, הפיתוח ב-GO/Python בסביבת Linux, מדובר ב-Core של המוצר, ישנו חלק מחקרי במשרה.
דרישות המשרה:

- 6 שנות ניסיון בפיתוח Backend
- ניסיון בפיתוח מעל Linux

מס' משרה: 145126

המשרה הבאה שלך נמצאת כאן

תחום
מקצוע

אזור

אזור

נא לבחור תחום
שלחו קורות חיים

כמה מרוויח מהנדס תוכנה בישראל ב 2026?

על פי טבלאות השכר של Gotfriends לשנת 2026, מהנדס תוכנה עם 6 עד 10 שנות ניסיון יכול להרוויח כ 33,000 – 45,000 ₪ בחודש, בהתאם להתמחות.

Node.js נמצא בטווח של 33,000 עד 44,000 ₪, Python בטווח של 34,000 עד 45,000 ₪,  Backend  בטווח של 35,000 עד 45,000 ₪ ו C++ - בטווח של 38,000 עד 45,000 ₪.

בתפקידים ניהוליים השכר יכול להגיע לטווח של 42,000 עד 55,000 ₪ בחודש.

לכן נכון יותר לבדוק שכר לפי ההתמחות והניסיון הספציפיים של המועמד ולא להסתמך על ממוצע אחד לכל מהנדסי התוכנה. בטבלאות השכר באתר Gotfriends אפשר למצוא את הנתונים לפי שנות ניסיון והתמחות

מה משפיע על שכר מהנדס תוכנה מעבר לשנות הניסיון?

שני מהנדסי תוכנה עם אותו מספר שנות ניסיון לא בהכרח יקבלו הצעות שכר דומות. מהניסיון שלנו, השכר מושפע גם מההתמחות הטכנולוגית, מורכבות המערכות, ניסיון ב- Production וב- Scale, רמת ה- Ownership והאחריות על Architecture ו- System Design. גם הרלוונטיות של הניסיון לשלב שבו נמצאת החברה משפיעה על השכר שהיא תהיה מוכנה להציע.

האם ניסיון בכלי AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה?

כן. ניסיון ב AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה, אבל עצם היכולת לעבוד עם Cursor או Copilot אינה מספיקה כדי לייצר בידול.

לפי נתוני Gotfriends, פרמיית השכר למומחיות משמעותית ב AI נשארה סביב 9% בחציון הראשון של 2026. בתפקידי Senior, הערך נמצא ביכולת להשתמש בכלי AI כחלק מתהליך Engineering אמיתי, תוך בדיקה ביקורתית של התוצרים ושילוב נכון שלהם במערכת Production.

מה חברות מחפשות היום ב Senior Software Engineer מעבר לשנות ניסיון?

בתפקידי Senior, החברות מחפשות פחות ביצוע משימות ויותר יכולת להוביל החלטות הנדסיות.

מהניסיון שלנו, החברות בוחנות במיוחד System Design, Architecture, Ownership, יכולת לפתור ולדבג בעיות מורכבות ויכולת לבדוק באופן ביקורתי קוד שנכתב עם AI.

איכות הנדסית היא חלק מרכזי מהתפקיד. חברות בוחנות גם Testing, CI/CD, Observability, Security ו Maintainability, כדי לוודא שהפתרון לא רק עובד אלא גם ניתן לניטור, לתחזוקה ולהרחבה.

לצד העומק הטכנולוגי, חברות מחפשות גם Product Thinking, Business Thinking וגמישות מחשבתית שמאפשרת ללמוד מהר ולקבל החלטות בתנאי אי ודאות.

האם כדאי למהנדס תוכנה להישאר Hands On כדי לשמור על הערך שלו בשוק?

כן, במיוחד במסלולים של Tech Lead ו- Team Lead. במשרות שאנחנו מגייסים אליהן ב- 2026 קיימים תפקידי ניהול הכוללים 40% ואף 50% Hands On לצד אחריות על Architecture, Design, Roadmap והובלת צוות.

מהניסיון שלנו בגיוס, מנהלים שנשארים קרובים לטכנולוגיה שומרים על יתרון, במיוחד כאשר הם משלבים יכולת ניהולית עם Architecture, Product Thinking ו AI.

מה ההבדל בקריירה בין Senior Software Engineer, Tech Lead ו- Team Lead?

ההבדל המרכזי הוא בסוג האחריות. Senior Software Engineer מוביל פתרונות הנדסיים מורכבים, Tech Lead מוביל את הכיוון הטכנולוגי של הצוות או המוצר, ו Team Lead מוסיף לכך אחריות ניהולית על האנשים ועל ביצועי הצוות.

 

Senior Software Engineer

Tech Lead

Team Lead

מוקד התפקיד

פתרון בעיות הנדסיות מורכבות

הובלה טכנולוגית של הצוות או המוצר

הובלת הצוות וה Delivery

Hands On

גבוה מאוד

גבוה

משתנה, ובמשרות רבות עדיין משמעותי

Architecture ו System Design

שותף ומוביל בתחומי האחריות שלו

אחריות מרכזית

מעורב בהחלטות ולעיתים מוביל

Ownership

על מערכות ורכיבים מורכבים

על הכיוון הטכנולוגי הרחב

על תוצאות הצוות

ניהול עובדים

לא

בדרך כלל לא

כן

Product ו Business Thinking

נדרש יותר ככל שהוותק עולה

משמעותי

משמעותי

עבודה עם AI

שימוש, ביקורת, Debugging וקבלת החלטות הנדסיות

קביעת אופן השימוש והסטנדרטים בצוות

שילוב AI בתהליכי העבודה ובפרודוקטיביות של הצוות

מסלול המשך נפוץ

Staff, Principal, Architect

Architect, Principal, Engineering Lead

Group Manager, Director of Engineering

מבחינת שכר, המעבר לניהול אינו בהכרח קפיצת שכר אוטומטית. בטבלאות Gotfriends ל 2026 טווח השכר לראש צוות פיתוח מגיע ל 45 עד 55 אלף ₪, אבל גם Senior Engineers בעלי מומחיות טכנולוגית עמוקה יכולים להגיע לטווחים קרובים. לכן הבחירה בין המסלולים תלויה בעיקר בסוג ההשפעה שהמהנדס רוצה לייצר: עומק טכנולוגי, הובלה טכנולוגית או ניהול אנשים.