מחפשים את השלב הבא בקריירה?

שלחו קורות חיים, אנחנו נדאג לכל השאר.

שותפים להצלחה

משרות דרושים עבור מהנדס תוכנה/פיתוח

נמצאו 11523 תוצאות חיפוש:

Full-Stack Developer בחברת סטארט-אפ בתחום הפתרונות Analytics.

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
Full-Stack Developer בחברת סטארט-אפ בתחום הפתרונות Analytics.
החברה פיתחה פתרון Analytics שנוצר בתגובה לאתגר שעומד בפני מנהלי מוצרים ומנהלי Growth לניהול החלטות בנוגע למוצר על בסיס מוצרי AI. המוצר מסייע למנהלי מוצרים להגדיל את KPI'S שלהם על ידי מינוף מודלים של AI, ניתוחים בקנה מידה גדול ומתודולוגיה חדשנית שאומצה על ידי רבים מהחברות המצליחות בעולם כדי לזהות הזדמנויות ולהמליץ על הפעולות הטובות ביותר.
החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 25 עובדים.
מהות התפקיד: 70% פיתוח בשפות React ו-30% פיתוח ב-Python בצוות. עבודה בצמוד ל-Data Science.
דרישות המשרה:

- 3 שנות ניסיון בפיתוח React
- 3 שנות ניסיון בפיתוח Python/NodeJS/Go

מס' משרה: 142750
שלחו פרופיל

Head of engineering בחברת סטארט-אפ

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מדובר בחברה העוסקת במניעת Fake News ברשת עבור חברות וגופים ממשלתיים בעיקר בארצות הברית, זאת באמצעות אלגוריתם ייחודי המזהה ניסיונות תקיפה של הפצת Fake News ודואג להעביר זאת ללקוחות טרם הפצתם Online.
החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, מונה 15 עובדים ומשלבת מודל עבודה היברידי.
מהות התפקיד: ניהול 5 עובדים, דיווח ל-CTO. 50% Hands on. הצוות מתעסק בעיקר בבניית Pipelines לקבלת והעברת מידע, בניית פלטפורמות ופיצ'רים לשימוש הלקוחות ויישום האלגוריתמים. עבודה עם Python, Linux, AWS, NoSQL, Big Data, Distributed Systems.
דרישות המשרה:

- ניסיון ניהולי של שתי קדנציות
- 5 שנות ניסיון בפיתוח Big Data/Data Engineer
- ניסיון בפיתוח Python
- תואר טכנולוגי

מס' משרה: 142742
שלחו פרופיל

Senior Python Developer בחברת סטארט-אפ בתחום ה-Analytics Solutions

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
חברה פיתחה פתרון אנלטיקס שנוצר בתגובה לאתגר שעומד בפני מנהלי מוצרים ומנהלי Growth לניהול החלטות בנוגע למוצר על בסיס מוצרי AI. המוצר מסייע למנהלי מוצרים להגדיל את KPI's שלהם על ידי מינוף מודלים של AI, ניתוחים בקנה מידה גדול ומתודולוגיה חדשנית שאומצה על ידי רבים מהחברות המצליחות בעולם כדי לזהות הזדמנויות ולהמליץ על הפעולות הטובות ביותר. החברה נמצאת לאחר גיוס ראונד A בו גייסה 14 מיליון דולר.
החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת ומשלבת מוגדל עבודה היברידי.
התפקיד כולל: פיתוח בשפת Python בצוות. עבודה בצמוד ל-Data science. סטאק טכנולוגי: Python, Helm, Kubernetes, Spark.
דרישות המשרה:

- 4 שנות ניסיון בפיתוח Python
- ניסיון בפיתוח Helm ו-Kubernetes

מס' משרה: 142734
שלחו פרופיל

Software Engineer בחברת סטארט-אפ בתחום ה-Cyber Security

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מדובר בחברה העוסקת באבטחת סייבר בים. פיתחו מוצר הגנה לספינות, ציי כלי שיט, מתקנים ימיים ונמלים המותאם לכל לקוח על פי צרכיו הייחודיים. הפתרון מפקח על התנהגות כלי השיט, מזהה אי סידוריות ומרתיע על סכנות מיידיות.
החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 11 עובדים.
מהות התפקיד: חלק מצוות הפיתוח שמונה 4 מפתחים בכפיפות ל-VP R&D. הפיתוח מתבצע ב-Python בסביבת Linux.
דרישות המשרה:

- 4 שנות ניסיון בפיתוח ב-Python
- ניסיון בפיתוח מעל Linux
- ניסיון ב-Networking

מס' משרה: 142726
שלחו פרופיל

Frontend developer בסטארט-אפ בתחום ה IoT

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה מפתחת פלטפורמת SaaS המאפשרת ניהול תקשורת וקישוריות רציפה, גלובאלית ומאובטחת למכשירי IoT בארגונים. לחברה פטנטים רשומים בתחום ה-Device Connectivity, נמצאים בתנופת צמיחה משמעותית ובעלי לקוחות משלמים. החברה גייסה כ-60 מיליון דולר.
ממוקמים באיזור המרכז ומונים 130 עובדים. משלבים מודל עבודה היברידי.
מהות התפקיד: תפקוד כחלק מצוות של 6, כפיפות לראש צוות DevOps, קונפיגרציות של Data. סטאק טכנולוגי:Docker, Kubernetes, Microservices, Kotlin, MongoDB, PostgreSQL, Cloud, Linux Unix ,CI/CD, MYSQL, Python, Angular14.
דרישות המשרה:

- שנת ניסיון בפיתוח Angular
- ניסיון ב-TypeScript
- אנגלית ברמה גבוהה
- ניסיון בחברות סטראט-אפ

מס' משרה: 142737
שלחו פרופיל

Senior Data Engineer בחברת Cyber Security

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מפתחים פלטפורמת תוכנה שבונה תמונה ברורה של המכשירים ברשת, ע"י זיהוי וסיווג. קהל היעד העיקרי של החברה הם ספקי תשתיות ואינטרנט ביתיים ברחבי העולם שהיום מתקשים לזהות אילו מכשירים יש להם ברשת, על מנת לדעת איזה שירותים להציע ללקוחותיהם כמו Cybersecurity ברשת, Quality of Service Optimization, בקרת הורים, שירותי גלישה בתשלום וכו'. החברה נמצאת בצמיחה אדירה ויצאה לProduction אצל לקוחותיה.
החברה יושב בתל אביב. בארץ מונים 50 עובדים ומשלבים מודל עבודה היברידי.
מהות התפקיד: כניסה לצוות של Backend & Data Engineers, דיווח לראש צוות, פיתוח תשתיות Data, עבודה ב- Scale גבוה מאוד וסביבת Production, פיתוח ב-Python. סטאק טכנולוגי: AWS, Spark, Kafka, Airflow, NoSQL.
דרישות המשרה:

- 3 שנות ניסיון כ-Data Engineer/Big Data Developer
- ניסיון ב-Python
- ניסיון ב-Cloud
- ניסיון ב-Spark/Kafka/Kubernetes

מס' משרה: 142738
שלחו פרופיל

Experienced Java Developer בחברת סטראט-אפ

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מדובר בחברה אשר מתמחה בניהול וניתוח לוגיםAutomated Log Management, Log Analyzer) Log Monitoring Tool) - מוצר Big Data. מאפשרים לצוותי פיתוח ותפעול אפליקציות ליצור מסגרת רישום אחידה לכל סוגי הלוגים לחפש, לחקור, לנטר ולנהל לוגים מנקודה אחת מרכזית בארגון, לחשוף מידע ונתונים חיוניים החבויים במאגרי ה-Big Data, לזהות הונאות, לנתח ולאחסן לוגים של אבטחה ועוד.
יושבים בתל אביב ומשלבים מודל עבודה היברידי. מונים 20 עובדים.
מהות התפקיד: כפיפות למנהל פיתוח, הצטרפות לצוות קיים, פיתוח ב-Java עם RESTful APIs סטאק טכנולוגי: Redis, Kubernetes, Lucene, Azure, AWS ו-GCP מעל Linux.
דרישות המשרה:

- 6 שנות ניסיון בפיתוח Java
- תואר ראשון טכנולוגי
- ניסיון מעל Linux
- היכרות עם RESTful APIs

מס' משרה: 142736
שלחו פרופיל

Big data developer בחברת סטארט-אפ בתחום הסייבר ל-Automotive

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
החברה עוסקת בעולמות ה-Automotive ו-Connected Car ומספקת פלטפורמת ענן לאבטחת סייבר וניתוח נתונים לתעשיית הרכב. אחרי סבב גיוס C, גיוס כולל של מעל M100 דולר. המשקיעים הם משקיעים אסטרטגים מעולמות ה-Automotive.
החברה ממוקמת באיזור השרון בקרת רכבת ומשלבת מודל עבודה היברידי. מונים 115 עובדים גלובלית כשרובם בישראל.
מהות התפקיד: תפקוד כחלק מצוות, כפיפות לראש צוות. סטאק טכנולוגי:Python, Spark, Kafka, Presto, Kubernetes.
דרישות המשרה:

- 5 שנות ניסיון בפיתוח בשפות Python, Java, Scala, Kotlin, Go
- 3 שנות ניסיון בעבודה עם Big Data-Spark/Kafka/Presto
- היכרות עם Airflow או Argo

מס' משרה: 142741
שלחו פרופיל

Software Low Level Engineer בחברת מודיעין דיגיטלית

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
פיתחו מערכת שאותה מוכרים לגופי אכיפת החוק בארץ ובעולם, ותפקידם לקבל מכשיר סלולרי שהחרימה המשטרה, לפרוץ את ההגנות, לשלוף מידע (גם אם מוצפן) לעבד אותו לעשות עליו אנליטיקות ולעזור לחוקר לקבל עובדות וראיות פורנזיות שיעזרו לפתור פשעים בשלב מאוחר יותר. מדובר בעיקר פשעים רחבי היקף כמו פיגועי טרור, סחר בבני אדם וכדומה.
החברה יושבת בתל אביב- קו רכבת. מונים 500 עובדים בארץ ולמעלה מ-1,000 גלובלית. משלבים מודל עבודה היברידי.
מהות התפקיד: תפקוד כחלק מצוות פיתוח מערכות Cyber Low Level. הפיתוח מתבצע גם ב- C++/C וגם ב-Python. עבודה בסביבת Linux ו-Windows. דיווח לראש צוות.
דרישות המשרה:

- 5 שנות ניסיון בפיתוח
- ניסיון בפיתוח ++C/C
- ניסיון בפיתוח Python
- ניסיון בעבודה על Linux/Windows
- ניסיון מחברות הייטק/סטארט-אפ/סייבר

מס' משרה: 142731
שלחו פרופיל

Senior Infrastructure Developer בחברה בתחום ה-Storage

 משרה חמה
מיקום: ת"א והמרכז
תיאור המשרה:
מדובר בחברה המפתחת את פלטפורמת האחסון הראשונה שמבוססת כולה על טהרת הפלאש- הטכנולוגיה ששולטת למעשה בכל אחסון הנתונים לשוק הפרטי שהופכת את תשתית הפלאש לנגישה יותר עבור כל סוגי הנתונים ומייתרת את הצורך בדיסק הקשיח ואת ניהול אחסון המידע בשכבות כנהוג היום.
החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 500 עובדים גלובלית, מתוכם 200 בארץ.
מהות התפקיד: חלק מצוות תשתיות, כפיפות לראש צוות. פיתוח 70% Backend ב-Python ו-30% ב-Rust מעל Linux.
דרישות המשרה:

- 4 שנות ניסיון בפיתוח Backend
- 3 שנות ניסיון בפיתוח Python
- ניסיון בפיתוח תשתיות
- ניסיון בפיתוח מעל Linux

מס' משרה: 142733
שלחו פרופיל

המשרה הבאה שלך נמצאת כאן

תחום
מקצוע

אזור

אזור

נא לבחור תחום
שלחו קורות חיים
שלחו פרופיל
חברות הייטק בישראל
חבר מביא חבר
טבלאות שכר הייטק

כמה מרוויח מהנדס תוכנה בישראל ב 2026?

על פי טבלאות השכר של Gotfriends לשנת 2026, מהנדס תוכנה עם 6 עד 10 שנות ניסיון יכול להרוויח כ 33,000 – 45,000 ₪ בחודש, בהתאם להתמחות.

Node.js נמצא בטווח של 33,000 עד 44,000 ₪, Python בטווח של 34,000 עד 45,000 ₪,  Backend  בטווח של 35,000 עד 45,000 ₪ ו C++ - בטווח של 38,000 עד 45,000 ₪.

בתפקידים ניהוליים השכר יכול להגיע לטווח של 42,000 עד 55,000 ₪ בחודש.

לכן נכון יותר לבדוק שכר לפי ההתמחות והניסיון הספציפיים של המועמד ולא להסתמך על ממוצע אחד לכל מהנדסי התוכנה. בטבלאות השכר באתר Gotfriends אפשר למצוא את הנתונים לפי שנות ניסיון והתמחות. 

מה משפיע על שכר מהנדס תוכנה מעבר לשנות הניסיון?

שני מהנדסי תוכנה עם אותו מספר שנות ניסיון לא בהכרח יקבלו הצעות שכר דומות. מהניסיון שלנו, השכר מושפע גם מההתמחות הטכנולוגית, מורכבות המערכות, ניסיון ב- Production וב- Scale, רמת ה- Ownership והאחריות על Architecture ו- System Design. גם הרלוונטיות של הניסיון לשלב שבו נמצאת החברה משפיעה על השכר שהיא תהיה מוכנה להציע.

האם ניסיון בכלי AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה?

כן. ניסיון ב AI כבר משפיע על גיוס מהנדסי תוכנה, אבל עצם היכולת לעבוד עם Cursor או Copilot אינה מספיקה כדי לייצר בידול.

לפי נתוני Gotfriends, פרמיית השכר למומחיות משמעותית ב AI נשארה סביב 9% בחציון הראשון של 2026. בתפקידי Senior, הערך נמצא ביכולת להשתמש בכלי AI כחלק מתהליך Engineering אמיתי, תוך בדיקה ביקורתית של התוצרים ושילוב נכון שלהם במערכת Production.

מה חברות מחפשות היום ב Senior Software Engineer מעבר לשנות ניסיון?

בתפקידי Senior, החברות מחפשות פחות ביצוע משימות ויותר יכולת להוביל החלטות הנדסיות.

מהניסיון שלנו, החברות בוחנות במיוחד System Design, Architecture, Ownership, יכולת לפתור ולדבג בעיות מורכבות ויכולת לבדוק באופן ביקורתי קוד שנכתב עם AI.

איכות הנדסית היא חלק מרכזי מהתפקיד. חברות בוחנות גם Testing, CI/CD, Observability, Security ו Maintainability, כדי לוודא שהפתרון לא רק עובד אלא גם ניתן לניטור, לתחזוקה ולהרחבה.

לצד העומק הטכנולוגי, חברות מחפשות גם Product Thinking, Business Thinking וגמישות מחשבתית שמאפשרת ללמוד מהר ולקבל החלטות בתנאי אי ודאות.

האם כדאי למהנדס תוכנה להישאר Hands On כדי לשמור על הערך שלו בשוק?

כן, במיוחד במסלולים של Tech Lead ו- Team Lead. במשרות שאנחנו מגייסים אליהן ב- 2026 קיימים תפקידי ניהול הכוללים 40% ואף 50% Hands On לצד אחריות על Architecture, Design, Roadmap והובלת צוות.

מהניסיון שלנו בגיוס, מנהלים שנשארים קרובים לטכנולוגיה שומרים על יתרון, במיוחד כאשר הם משלבים יכולת ניהולית עם Architecture, Product Thinking ו AI.

מה ההבדל בקריירה בין Senior Software Engineer, Tech Lead ו- Team Lead?

ההבדל המרכזי הוא בסוג האחריות. Senior Software Engineer מוביל פתרונות הנדסיים מורכבים, Tech Lead מוביל את הכיוון הטכנולוגי של הצוות או המוצר, ו Team Lead מוסיף לכך אחריות ניהולית על האנשים ועל ביצועי הצוות.

 

Senior Software Engineer

Tech Lead

Team Lead

מוקד התפקיד

פתרון בעיות הנדסיות מורכבות

הובלה טכנולוגית של הצוות או המוצר

הובלת הצוות וה Delivery

Hands On

גבוה מאוד

גבוה

משתנה, ובמשרות רבות עדיין משמעותי

Architecture ו System Design

שותף ומוביל בתחומי האחריות שלו

אחריות מרכזית

מעורב בהחלטות ולעיתים מוביל

Ownership

על מערכות ורכיבים מורכבים

על הכיוון הטכנולוגי הרחב

על תוצאות הצוות

ניהול עובדים

לא

בדרך כלל לא

כן

Product ו Business Thinking

נדרש יותר ככל שהוותק עולה

משמעותי

משמעותי

עבודה עם AI

שימוש, ביקורת, Debugging וקבלת החלטות הנדסיות

קביעת אופן השימוש והסטנדרטים בצוות

שילוב AI בתהליכי העבודה ובפרודוקטיביות של הצוות

מסלול המשך נפוץ

Staff, Principal, Architect

Architect, Principal, Engineering Lead

Group Manager, Director of Engineering

מבחינת שכר, המעבר לניהול אינו בהכרח קפיצת שכר אוטומטית. בטבלאות Gotfriends ל 2026 טווח השכר לראש צוות פיתוח מגיע ל 45 עד 55 אלף ₪, אבל גם Senior Engineers בעלי מומחיות טכנולוגית עמוקה יכולים להגיע לטווחים קרובים. לכן הבחירה בין המסלולים תלויה בעיקר בסוג ההשפעה שהמהנדס רוצה לייצר: עומק טכנולוגי, הובלה טכנולוגית או ניהול אנשים.